2.surat teguran tertulis

TEGURAN TERTULIS

PT. BLASOSEM PUTRA

PULO GEBANG PERMAI BLOK F2-C

Outsource Management

JAKARTA TIMUR 13950 INDONESIA

PHONE : (62-21) 4806445, 48702162

FAX : ( 62-21) 4806445

e-mail : [email protected]

SURAT TEGURAN TERTULISNo : 016 / BPSP/ADMO / VII / 08

MENGINGAT :

Peraturan Sanksi Indisipliner

MENIMBANG :

Pemberian sanksi atas pelanggaran Tindakan Kedisiplinan dimaksud sebagai teguran agar yang bersangkutan bersikap dan berperilaku yang sesuai dengan aturan yang berlaku, dan hal ini adalah untuk menjaga ketenangan, keamanan dan keselamatan bekerja bagi diri sendiri, teman sekerja dan perusahaan secara keseluruhan.

MENDENGAR :

1. Bahwa bersangkutan benar-benar terbukti bersalah melanggar peraturan kedisiplinan di wilayah kerja PT. Sapta Indra Sejati dan PT. Blasosem Putra yakni terlambat datang cuti 3 (tiga) hari mulai tgl 14 Juli 2008 s/d 16 Juli 2008 tanpa ada pemberitahuan terlebih dahulu sampai batas akhir cuti berakhir. Dan manajemen perlu mengingatkan agar hal tersebut tidak terulang dikemudian hari.

2. Bahwa yang bersangkutan berjanji tidak akan mengulangi lagi perbuatan yang melanggar peraturan yang berlaku di PT. Sapta Indra Sejati dan PT. Blasosem Putra. Apabila Bersangkutan mengulangi kembali perbuatannya maka akan ditindak lanjutkan dengan sanksi berikutnya. MEMUTUSKAN :

Tindakan disiplin yang di ambil berupa :

Surat Teguran TertulisTerhadap

Nama

: ABDUL KHAMID

NRP

: BP 0505056

Jabatan

: OPERATOR A2B

Departement: PRODUKSIDemikian Surat Teguran Tertulis ini di buat, atas perhatian dan kerjasamanya di ucapkan terima kasih.

Ditetapkan di : Tanjung, 20 Juli 2008

Pada tanggal : 20 Juli 2008

Yang Memberi Sanksi

Yang Menerima Sanksi

( P R A M O K O )

(ABDUL KHAMID)

Koordinator

Operator A2B

Tembusan :

Production Section Head

HRGA Section HeadCatatan :

1. Teguran Tertulis ini diberikan pada saudara dan tujuan agar saudara memperbaiki sikap kerja, tidak mengulangi kesalahan ataupun melakukan pelanggaran yang lain.

2. Peraturan dibuat bukan untuk mengekang ataupun mempersulit, tetapi justru untuk menjamin keselamatan dan ketenangan, kenyamanan dalam bekerja dari saudara sendiri dan rekan-rekan sekerja lainnya, serta untuk membantu saudara mencapai prestasi kerja yang membantu saudara mencapai prestasi kerja yang memuaskan.

SURAT PERINGATAN KE 1 ( SATU )

No : 014 / BPSP/ ACMO / V / 08

Diberikan Kepada :

Nama

: Endri Sujarwoko

NRP

: BP 0505127

Jabatan

: Opertor HD 785

Pelanggaran yang dilakukan pekerja :

Tanggal Kejadian: 20 Mei 2008

Uraian Pelanggaran: Gagal dalam mengamankan unitnya, dimana yang bersangkutan kurang konsentrasi dalam pengambilan keputusan sehingga untuk mempresepsikan pembagian bidang pijak dan jarak jalan salah.

Pelanggaran terdahulu : Tidak ada

Karena Pelanggaran tersebut maka dikeluarkannya Surat Peringatan : 1 ( Satu )Masa Berlaku sangsi tanggal 20 Mei 2008 s/d 20 Agustus 2008 ( Selama 3 Bulan )

Apabila dalam masa berlakunya surat peringatan ini, saudara tidak melakukan kesalahan lagi sampai akhir masa berlakukanya sangsi, maka dengan sendirinya Surat Peringatan ini tidak berlaku. Apabila dalam masa berlakunya Surat Peringatan ini saudara melakukan kesalahan lagi, maka akan dijatuhkan sangsi yang lebih berat sesuai bobot kesalahannya.

Catatan dari Management :Agar saudara lebih berhati-hati dan lebih disiplin dalam melakukan tugas agar kejadian yang sama tidak terulang kembali diwaktu yang akan datang, dengan harapan untuk menjadi bahan evaluasi serta koreksi yang selanjutnya dapat dipergunakan untuk menentukan langkah perbaikan tugas dan tanggung jawab.

Demikian Surat Peringatan ini dibuat sebagai penegakan disiplin dan tanggung jawab, atas perhatian dan kerjasamanya diucapkan terima kasih.

Ditetapkan di : Tanjung, 20 Mei 2008

Pada tanggal : 20 Mei 2008

Yang Memberi Sanksi


( P R A M O K O )

( Endri Sujarwoko ) PT. BLASOSEM PUTRA

Operator HD 785

Tembusan :

HRGA & FA Section Head


Safety OfficerSURAT PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA No : 015 / BPPHK/ ACMO / V / 08

Surat Pemutusan hubungan kerja ini dibuat dan ditanda tangani oleh dan antara : Nama : A. E. Pramoko

NRP : BP 0103014

Jabatan: Supervisor

Dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama PT. Blasosem Putra untuk selanjutnya disebutkan Pihak pertama,

Nama

: Rudi Ristiawan

NRP

: BP 0505069

Jabatan : OPR A2B

Pelanggaran Yang dilakukan Pekerja : Tidak Masuk Kerja Tanpa Keterangan Berturut turutTanggal Kejadian : 16 24, 26 30, 2, 3, 5, 6, 8, 11 15 Mei 2008Dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama diri sendiri, untuk selanjutnya disebut sebagai pihak kedua.

Surat Pemutusan hubungan kerja ini dibuat dengan sebenar-benarnya berdasakan atas apa yang telah terjadi, sebagaimana tercantum di bawah ini :

1. Pemutusan hubungan kerja ini terjadi karena : Pihak Kedua di Putus hubungan kerjannya.2. Berdasarkan poin 1 tersebut diatas, maka baik pihak pertama maupun pihak kedua bersedia terjadinya pemutusan hubungan kerja diantara keduanya.

3. Berdasakan poin 1 tersebut diatas, maka pihak pertama bersedia untuk memberikan apa yang menjadi hak dan pihak kedua bersedia menerima apa yang menjadi haknya yang diberikan oleh pihak pertama sebagi berikut ( Terlampir ).

4. Dengan dikeluarkan berita acara ini maka berakhir pula hubungan kerja diantara keduanya sejak tanggal, 15 Mei 2008 dan pihak kedua tidak akan membebankan ataupun mengajukan tuntutan dalam bentuk apapun kepada pihak pertama.Demikian surat pemutusan hubungan kerja ini berlaku setelah ditandatangani oleh dan antara pihak pertama dan pihak kedua dalam rangkap dua yang masing-masing mempunyai kekuatan hukum yang sama.Ditetapkan di: Tanjung, 15 Mei 2008

Pada Tanggal : 15 Mei 2008Pihak kedua,

Pihak pertama.

PT. Blasosem Putra( Rudi Ristiawan )

( A. E. Pramoko ) Operator A2B

Supervisor

SURAT TEGURAN TERTULISNo : 017 / BPSP/ADMO / VII / 08

MENGINGAT :


MENIMBANG :


MENDENGAR :

3. Bahwa bersangkutan benar-benar terbukti bersalah melanggar peraturan kedisiplinan di wilayah kerja PT. Sapta Indra Sejati dan PT. Blasosem Putra yakni Meninggalkan pekerjaan tanpa ijin atau pemberitahuan terlebih dahulu oleh pengawas produksi pada tanggal 21 Juli 2008 . Dan manajemen perlu mengingatkan agar hal tersebut tidak terulang dikemudian hari.




Nama

: REDIYANTO

NRP

: BP 0505128

Jabatan

: OPERATOR HDT




Yang Memberi Sanksi


( P R A M O K O )

( REDIYANTO)

Koordinator

Operator HDT

Tembusan :


HRGA & FA Section HeadCatatan :1.Teguran Tertulis ini diberikan pada saudara dan tujuan agar saudara memperbaiki sikap kerja, tidak mengulangi kesalahan ataupun melakukan pelanggaran yang lain.

2. Peraturan dibuat bukan untuk mengekang ataupun mempersulit, tetapi justru untuk menjaminkeselamatan dan ketenangan, kenyamanan dalam bekerja dari saudara sendiri dan rekan-rekan sekerja lainnya, serta untuk membantu saudara mencapai prestasi kerja yang membantu saudara mencapai prestasi kerja yang memuaskan.SURAT TEGURAN TERTULISNo : 018 / BPSP/ADMO / VII / 08

MENGINGAT :


MENIMBANG :


MENDENGAR :

1. Bahwa bersangkutan benar-benar terbukti bersalah melanggar peraturan kedisiplinan di wilayah kerja PT. Sapta Indra Sejati dan PT. Blasosem Putra yakni terlambat datang cuti 3 (tiga) hari mulai tgl 20 Juli 2008 s/d 22 Juli 2008 tanpa ada pemberitahuan terlebih dahulu sampai batas akhir cuti berakhir. Dan manajemen perlu mengingatkan agar hal tersebut tidak terulang dikemudian hari.




Nama

: IMAM SUBEKTI

NRP

: BP 0505120

Jabatan

: OPERATOR A2B




Yang Memberi Sanksi


( P R A M O K O )

(IMAM SUBEKTI)

Koordinator

Operator A2B

Tembusan :


HRGA Section HeadCatatan :

1. Teguran Tertulis ini diberikan pada saudara dan tujuan agar saudara memperbaiki sikap kerja, tidak mengulangi kesalahan ataupun melakukan pelanggaran yang lain.

2. Peraturan dibuat bukan untuk mengekang ataupun mempersulit, tetapi justru untuk menjamin keselamatan dan ketenangan, kenyamanan dalam bekerja dari saudara sendiri dan rekan-rekan sekerja lainnya, serta untuk membantu saudara mencapai prestasi kerja yang membantu saudara mencapai prestasi kerja yang memuaskan.

BERITA ACARAPENYELESAIAAN PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA

NO. 019 / BP PHK/ ACMO / VIII / 08

Berita acara penyelasaian pemutusan hubungan kerja ini di buat dan ditanda tangani oleh dan antara ;Nama

: A. E. Pramoko

NRP

: BP. 0103014

Jabatan

: Supervisor

Dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama PT. Blasosem Putra untuk selanjutnya di sebut sebagai Pihak Pertama :

Nama

: Jumadianto

NRP

: BP 0505032

Jabatan : Operator A2B

Dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama diri sendiri, untuk selanjutnya disebut sebagai Pihak Kedua :

Berita acara ibi dibuat dengan sebenar-benarnya berdasarkan atas apa yang telah terjadi, sebagaimana tercatum dibawah ini :

1. Pemutusan hubungan kerja ini terjadi karena : Pihak kedua di putus hubungan kerjanya.

2. Berdasarkan poin 1 tersebut diatas, maka baik pihak pertama maupun pihak kedua bersedia terjadinya pemutusan hubungan kerja diantara keduanya.

3. Berdasarkan poin 1 tersebut diatas, maka pihak pertama bersedia untuk memberikan apa yanag diberikan hak dari pihak kedua dan bersedia menerima apa yanga menjadi haknya yang diberikan oleh pihak pertama sebagai berikut ( terlampir )

4. Dengan dikeluarkan berita acara ini maka berkahir pula hubungan kerja diantara keduanya sejak tanggal , 25 Agustus 2008 dan pihak kedua tidak akan membebankan ataupun mengajukan tuntutan dalam bentuk apapun kepada pihak pertama.

Demikian berita acara ini berlaku setelah ditandatangi oleh dan antara pihak pertama dan pihak kedua dalam rangkap dua yang masing-masing mempunyai kekutatan hukum yang sama.

Ditanda tangani di : Tabalong

Pihak Kedua

Pihak Pertama,

PT. Blasosem Putra

( Jumadianto )

( A. E. Pramoko )Karyawan

Supervisor

2.surat teguran tertulis

Documents