dickynofriansyah.files.wordpress.com · web viewanalisa dan perancangan 4.1 analisa pada bab ini...

28
BAB IV ANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode atau algoritma untuk dapat menyelesaikan masalah yang dihadapi. Untuk menunjang analisi data dalam pencarian pengetahuan, maka dicoba untuk dilakukan transformasi data manual yang terdapat di jurusan Teknik Komputer Jaringan pada SMKN 1 Percut Sei Tuan. Dalam hal ini perancangan system berupa perancang basis data mengggunakan Microsoft Excel 2007 di mana program aplikasi ini sangat membantu dan menunjang dan melakukan pembuktian terhadap analisa penyelesaian masalah. 4.2 Arsitektur Sistem Di dalam data mining, terdapat beberapa tekhnik pengolahan data agar data tersebut lebih bermanfaat dan bernilai. Metode Algoritma C4.5 adalah di antara tekhnik yang dapat digunakan. Adapun arsitektur dari sistem perbandingan yang dirancang untuk dapat menyelesaikan permasalahan yang diangkat adalah sebagai berikut:

Upload: trinhnhu

Post on 19-Mar-2019

224 views

Category:

Documents


1 download

TRANSCRIPT

Page 1: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

BAB IVANALISA DAN PERANCANGAN

4.1 Analisa

Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan

gambaran dari penerapan metode atau algoritma untuk dapat menyelesaikan

masalah yang dihadapi. Untuk menunjang analisi data dalam pencarian

pengetahuan, maka dicoba untuk dilakukan transformasi data manual yang

terdapat di jurusan Teknik Komputer Jaringan pada SMKN 1 Percut Sei Tuan.

Dalam hal ini perancangan system berupa perancang basis data mengggunakan

Microsoft Excel 2007 di mana program aplikasi ini sangat membantu dan

menunjang dan melakukan pembuktian terhadap analisa penyelesaian masalah.

4.2 Arsitektur Sistem

Di dalam data mining, terdapat beberapa tekhnik pengolahan data agar

data tersebut lebih bermanfaat dan bernilai. Metode Algoritma C4.5 adalah di

antara tekhnik yang dapat digunakan. Adapun arsitektur dari sistem perbandingan

yang dirancang untuk dapat menyelesaikan permasalahan yang diangkat adalah

sebagai berikut:

Gambar 4.1 Arsitektur Sistem Yang Dirancang

Page 2: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Basis Data yang digunakan adalah kumpulan data yaitu:

1. Data Guru (berkenaan dengan status)

2. Absensi Guru (yang mencakup aspek kedisiplinan)

3. Aspek Penilaian Siswa (sesuai angket siswa)

4. Aspek Penilaian Pimpinan

Dengan data yang sama selanjutnya data tersebut akan diolah dan dianalisa

menggunakan metode C4.5. Untuk penggunaan Algoritma C4.5 juga dilakukan

dengan beberapa tahapan yaitu sebagai berikut:

1. Menentukan Atribut Akar

2. Pembuatan Cabang untuk setiap nilai

3. Pembagian Kasus dalam setiap cabang

4. Pembentukan Pohon Keputusan

5. General Rules

4.3 Pengumpulan Data

Metode pengumpulan data yang dilakukan dengan cara melakukan

pengamatan langsung ke SMKN 1 Percut Sei Tuan. Selain itu juga dengan

menyebarkan angket ke 30 Siswa. Berikut ini adalah Data Guru di SMKN 1

Percut Sei Tuan

1. Data Guru

Dalam hal ini data guru yang digunakan adalah berdasarkan Statusnya yang

terbagi atas 2(dua) bagian yaitu: Guru PNS dan Guru Honorer. Berikut ini

adalah tabel data guru di SMKN 1 Percut Sei Tuan

Page 3: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Tabel 4.1 Data Guru

NO NAMA GURU MATA DIKLAT NIP Status

1 Tiarma Sihite, ST Jaringan Dasar, DP-WAN. K-WAN19620429 199003 1 007 PNS

2 Yasohati Sarumaha, Skom Jar Dsr, Pemrog.Vis I,Proyek SI

19670306 199103 1 016 PNS

3 Marta Farida, S.Skom Pemrog Web,Aplikasi WBO,Web Dinamis

19660213 199103 1 018 PNS

4 Ade Putri Ferdina, ST

Apl DB sql,Pemrog.Dsar, Sql Dasar,Web Design

19570323 198603 1 020 PNS

5 Ir. Usman Siregar Cisco,ADM server,SOJ,ISO GUI-CLI19650303 199203 1 023 PNS

6 Chairani Saragih, S.Pd MPP&PPC,Perakitan PC,Design Graphic

19601203 198901 1 003 PNS

7 Adistiani Barus Sist.Komputer,P. Inf,Pemrog Web - HONORER

8 Arwan Sihombing Cisco,ADM server,SOJ - HONORER

9 Widya Fitri Wulandari Pengolahan Inf,Pemrog Web - HONORER

7 Atan Fices Barus SOJ, ISO GUI-CLI - HONORER

8 Fadlan Siregar Perakitan PC, SOJ - HONORER

9 Rahmansyah Siregar Perakitan PC, SOJ - HONORER

10 Damianus Sarumaha Perakitan PC, Pemrograman Dasar - HONORER

11 Fahmy Syahputra PBO, WDB server - HONORER

12 Ganda Manik,Skom Sistem Operasi - HONORER

Sumber: Buku Induk SMKN 1 Percut Sei Tuan

2. Data Absensi

Salah satu aspek penilaian kinerja guru adalah Absensi Guru. Absensi guru

ini dapat dijadikan landasan di dalam penilaian Kedisiplinan Guru. Berikut ini

Page 4: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

adalah tabel Rekapitulasi Absensi Guru Periode September 2013 sampai dengan

Desember 2013.

Tabel 4.2 Data Absensi Guru Periode September 2014 s/d Desember 2013

NO NAMA GURU MATA DIKLAT Persentase Kehadiran

1 Tiarma Sihite, ST Jaringan Dasar, DP-WAN. K-WAN 99%

2Yasohati Sarumaha,

SkomJar Dsr, Pemrog.Vis I,Proyek SI

92%

3 Marta Farida, S.Skom Pemrog Web,Aplikasi WBO,Web Dinamis 98%

4 Ade Putri Ferdina, STApl DB sql,Pemrog.Dsar, Sql Dasar,Web

Design 78%

5 Ir. Usman Siregar Cisco,ADM server,SOJ,ISO GUI-CLI 100%

6 Chairani Saragih, S.Pd MPP&PPC,Perakitan PC,Design Graphic 99%

7 Adistiani Barus Sist.Komputer,P. Inf,Pemrog Web 99%

8 Arwan Sihombing Cisco,ADM server,SOJ 94%

9 Widya Fitri Wulandari Pengolahan Inf,Pemrog Web 98%

7 Atan Fices Barus SOJ, ISO GUI-CLI 91%

8 Fadlan Siregar Perakitan PC, SOJ 100%

9 Rahmansyah Siregar Perakitan PC, SOJ 94%

10 Damianus Sarumaha Perakitan PC, Pemrograman Dasar 99%

11 Fahmy Syahputra PBO, WDB server 83%

12 Ganda Manik,Skom Sistem Operasi 93%

3. Aspek Penilaian Siswa

Salah satu aspek penentuan penilaian adalah Data Penilaian Siswa

berdasarkan Angket. Adapun rekapitulasi data angket siswa yaitu sebagai berikut:

Page 5: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Tabel 4.3 Rekapitulasi Angket Siswa

4. Aspek Penilaian Pimpinan

Salah satu aspek penentuan penilaian adalah Data Penilaian Pimpinan.

Adapun rekapitulasi penilaian pimpinan yaitu sebagai berikut:

NO NAMA GURU HASIL PENILAIAN

1 Tiarma Sihite, ST Baik

2 Yasohati Sarumaha, Skom Kurang

3 Marta Farida, S.Skom Kurang

4 Ade Putri Ferdina, ST Kurang

5 Ir. Usman Siregar Baik

6 Chairani Saragih, S.Pd Sangat Baik

7 Adistiani Barus Kurang

8 Arwan Sihombing Kurang

9 Widya Fitri Wulandari Kurang

7 Atan Fices Barus Sangat Baik

8 Fadlan Siregar Kurang

9 Rahmansyah Siregar Kurang

10 Damianus Sarumaha Kurang

11 Fahmy Syahputra Kurang

12 Ganda Manik,Skom Kurang

Page 6: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Tabel 4.4 Rekapitulasi Penilaian Pimpinan

NO NAMA GURU HASIL PENILAIAN

1 Tiarma Sihite, ST Kurang

2 Yasohati Sarumaha, Skom Baik

3 Marta Farida, S.Skom Kurang

4 Ade Putri Ferdina, ST Kurang

5 Ir. Usman Siregar Baik

6 Chairani Saragih, S.Pd Sangat Baik

7 Adistiani Barus Kurang

8 Arwan Sihombing Kurang

9 Widya Fitri Wulandari Kurang

7 Atan Fices Barus Sangat Baik

8 Fadlan Siregar Kurang

9 Rahmansyah Siregar Kurang

10 Damianus Sarumaha Kurang

11 Fahmy Syahputra Baik

12 Ganda Manik,Skom Kurang

4.3.1 Pre-Processing Data

Pre-processing Data merupakan salah satu langkah yang digunakan untuk

validasi sebuah data yang akan di jakan objek pengujian. Di dalam pre-processing

salah satu langkah yang digunakan adalah transformasi setiap nilai attribut yang

sama ke bentuk numerik sehingga mudah dilakukan untuk proses pemecahan

masalah dan pembentukan data sampelnya. Berikut ini adalah pre-processing data

ujinya.

1. Status Guru

Untuk Status Guru diklasifikasikan menjadi 2(dua) jenis yaitu:

- Bernilai 1 apabila “Statusnya” = PNS

- Bernilai 0 apabila “Statusnya” = Honorer

Berikut ini pre-processing data bersumber dari tabel 4.1

Page 7: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Tabel 4.5 Pre-Processing Status Guru

2. Absensi Guru

Untuk Absensu Guru diklasifikasikan menjadi 2(dua) jenis yaitu:

- Bernilai 1 apabila “Absensi” = “>=90%”

- Bernilai 0 apabila “Absensi” = “<90%”

Berikut ini pre-processing data bersumber dari tabel 4.2

NO NAMA GURU Status Nilai

1 Tiarma Sihite, ST PNS 1

2 Yasohati Sarumaha, Skom PNS 1

3 Marta Farida, S.Skom PNS 1

4 Ade Putri Ferdina, ST PNS 1

5 Ir. Usman Siregar PNS 1

6 Chairani Saragih, S.Pd PNS 1

7 Adistiani Barus HONORER 0

8 Arwan Sihombing HONORER 0

9 Widya Fitri Wulandari HONORER 0

7 Atan Fices Barus HONORER 0

8 Fadlan Siregar HONORER 0

9 Rahmansyah Siregar HONORER 0

10 Damianus Sarumaha HONORER 0

11 Fahmy Syahputra HONORER 0

12 Ganda Manik,Skom HONORER 0

Page 8: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Tabel 4.6 Pre-Processing Absensi Guru

3. Penilaian Siswa

Untuk Peniliaian Siswa diklasifikasikan menjadi 3(tiga) jenis yaitu:

- Bernilai 1 apabila “Kurang”

- Bernilai 2 apabila “Baik”

- Bernilai 3 apabila “Sangat Baik”

Berikut ini pre-processing data bersumber dari tabel 4.3

NO NAMA GURU Status Nilai

1 Tiarma Sihite, ST 99% 1

2 Yasohati Sarumaha, Skom 92% 1

3 Marta Farida, S.Skom 98% 1

4 Ade Putri Ferdina, ST 78% 0

5 Ir. Usman Siregar 100% 1

6 Chairani Saragih, S.Pd 99% 1

7 Adistiani Barus 99% 1

8 Arwan Sihombing 94% 1

9 Widya Fitri Wulandari 98% 1

7 Atan Fices Barus 91% 1

8 Fadlan Siregar 100% 1

9 Rahmansyah Siregar 94% 1

10 Damianus Sarumaha 99% 1

11 Fahmy Syahputra 83% 0

12 Ganda Manik,Skom 93% 1

Page 9: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

4.

Tabel 4.7 Pre-Processing Aspek Penilaian Siswa

4 Penilaian Pimpinan

Untuk Penilaian Pimpinan diklasifikasikan menjadi 3(tiga) jenis yaitu:

- Bernilai 1 apabila “Kurang”

- Bernilai 2 apabila “Baik”

- Bernilai 3 apabila “Sangat Baik”

Berikut ini pre-processing data bersumber dari tabel 4.4

NO NAMA GURU HASIL PENILAIAN

Nilai

1 Tiarma Sihite, ST Baik 2

2 Yasohati Sarumaha, Skom Kurang 1

3 Marta Farida, S.Skom Kurang 1

4 Ade Putri Ferdina, ST Kurang 1

5 Ir. Usman Siregar Baik 2

6 Chairani Saragih, S.Pd Sangat Baik 3

7 Adistiani Barus Kurang 1

8 Arwan Sihombing Kurang 1

9 Widya Fitri Wulandari Kurang 1

7 Atan Fices Barus Sangat Baik 3

8 Fadlan Siregar Kurang 1

9 Rahmansyah Siregar Kurang 1

10 Damianus Sarumaha Kurang 1

11 Fahmy Syahputra Kurang 1

12 Ganda Manik,Skom Kurang 1

Page 10: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Tabel 4.8 Pre-Processing Aspek Penilaian Pimpinan

Setelah dilakukan pre-processing seluruh data pre-processing akan

dijadikan sebagai sampel atau objek pengujian.

4.4 Analisa Algoritma C4.5

Berikut ini adalah tahapan-tahapan penyelesaian untuk membentuk sebuah

pohon keputusan yang dapat di jadikan acuan untuk memilih guru terbaik di

SMKN 1 Percut Sei Tuan. Sumber Berdasarkan Tabel 4.5, Tabel 4.6, Tabel 4.7,

dan Tabel 4.8

NO NAMA GURU HASIL PENILAIAN

Nilai

1 Tiarma Sihite, ST Kurang1

2 Yasohati Sarumaha, Skom Baik2

3 Marta Farida, S.Skom Kurang1

4 Ade Putri Ferdina, ST Kurang1

5 Ir. Usman Siregar Baik2

6 Chairani Saragih, S.Pd Sangat Baik3

7 Adistiani Barus Kurang1

8 Arwan Sihombing Kurang1

9 Widya Fitri Wulandari Kurang1

7 Atan Fices Barus Sangat Baik3

8 Fadlan Siregar Kurang1

9 Rahmansyah Siregar Kurang1

10 Damianus Sarumaha Kurang1

11 Fahmy Syahputra Baik2

12 Ganda Manik,Skom Kurang1

Page 11: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Tabel 4.9 Data Decision System Penilaian Guru

NO NAMA GURU Status Guru

Absensi Guru

Penilaian Siswa

Penilaian Pimpinan

Hasil Akhir Predikat

1 Tiarma Sihite, ST 1 1 2 1 5 Tidak Layak2 Yasohati Sarumaha, Skom 1 1 1 2 5 Tidak Layak3 Marta Farida, S.Skom 1 1 1 1 4 Tidak Layak4 Ade Putri Ferdina, ST 1 0 1 1 3 Tidak Layak5 Ir. Usman Siregar 1 1 2 2 6 Layak6 Chairani Saragih, S.Pd 1 1 3 3 8 Layak7 Adistiani Barus 0 1 1 1 3 Tidak Layak8 Arwan Sihombing 0 1 1 1 3 Tidak Layak9 Widya Fitri Wulandari 0 1 1 1 3 Tidak Layak10 Atan Fices Barus 0 1 3 3 7 Layak11 Fadlan Siregar 0 1 1 1 3 Tidak Layak12 Rahmansyah Siregar 0 1 1 1 3 Tidak Layak13 Damianus Sarumaha 0 1 1 1 3 Tidak Layak14 Fahmy Syahputra 0 0 1 2 3 Tidak Layak15 Ganda Manik,Skom 0 1 1 1 3 Tidak Layak

Data penilaian guru diatas adalah data yang sama dengan data pengujian pada

proses implementasi ke sistemnya dan juga akan menjadi data sampel untuk

penganalisaan dan pemecahan masalah menggunakan Algoritma C4.5

4.5.1 Pilih Atribut Akar

Untuk memilih atribut sebgai akar, didasarkan pada nilai Gain tertinggi dari

atribut-atribut yang ada. Untuk menghitung gain digunakan rumus(5), sedangkan

untuk menghitung nilai entropy dapat dilihat pada rumus(4) pada Bab III.

Dengan menggunakan dua persamaan di atas maka akan didapatkan entropy

dan gain yang digunakan sebagai akar dalam membuat pohon keputusan.

Page 12: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

a. Entropy Total

Untuk menghitung Nilai Entropy Berdasarkan penilaian keseluruhan Guru

berdasarkan tabel 4…..Data Decision Penilaian Kinerja Guru.

Diketahui:

Nilai Objek Keseluruhan (Si) = 15

Nilai Atribut Hasil (Layak) = 3

Nilai Atribut Hasil (Tidak Layak) = 9

Maka:

Entropy Total = (-3/15*log 2(3/15))+(-12/15*log 2(12/15)

= 0.721928095

Maka berikut ini adalah nilai rekapitulasi Entropy-nya:

Berikut ini adalah tabel hasil dari atribut di atas:

Tabel 4.10 Rekapitulasi Nilai Entropy Dan Gain

Node JumlahKasus

Layak Tidak Layak

Entropy Gain

1 Total 15 3 12 0.721928095

Status Guru 0.05265476

1 6 2 4 0.9182958340 9 1 8 0.503258335

Absensi Guru 0.046491569

1 13 3 10 0.7793498370 2 0 2 0

Penilaian Siswa 0.588594762

1 11 0 11 02 2 1 1 13 2 2 0 0

Penilaian Pimpinan

0.538268928

1 10 0 10 02 3 1 2 0.9182958343 2 2 0 0

Page 13: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Berdasarkan tabel di atas maka berikut ini adalah tabel perangkingan nilai Gain:

Tabel 4.11 Perangkingan Berdasarkan Nilai Gain

No Kriteria Nilai Gain Peringkat

1 Penilaian Siswa 0.588594762 1

2 Penilaian Pimpinan 0.538268928 2

3 Status Guru 0.05265476 3

4 Absensi Guru 0.046491569 4

Berdasarkan peringkat di atas maka yang memiliki nilai Gain tertinggi adalah

“Kriteria: Penilaian Siswa” maka dalam hal ini untuk proses percabangan

selanjutnya digunakan kriteria Penilaian Siswa. Langkah selanjutnya adalah

menggambar hasil perhitungan di di atas kedalam Bentuk Pohon Keputusan.

Sebelum membentuk pohon keputusan berikut ini adalah hasil tabel perhitungan

pohon keputusannya

Tabel 4.12 Perhitungan Pohon Keputusan 1.0

Node KET JumlahKasus

Layak Tidak Layak

Entropy Gain

1.0 Penilaian Siswa

0.588594762

1 11 0 11 02 2 1 1 13 2 2 0 0

Tabel di atas mendeskripsikan bahwasanya yang perlu di hitung kembali nilai

Entropy dan Gainnya adalah pada keterangan 2. Sedangkan keterangan 1 tidak

perlu di cari kembali karena nilai keputusannhya sudah mutlak adalah “Tidak

Layak” berdasarkan kasus yang ada. Sedangkan Nilai KET 3 yang memiliki

kasus dengan jumlah 2 tidak perlu lagi dicari hasilnya. Karena dipastikan nilainya

adalah “LAYAK”. Berikut ini adalah gambar pohon keputusannya.

Page 14: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Nilai = 1 Nilai = 2 Nilai =3

Gambar 4.1 Pohon Keputusan Utama

Berdasarkan gambar di atas karena penilaian siswa dengan Kondisi nilai 2 =

“Baik” belum memiliki keputusan maka kita harus menghitung kembali Entropy

dan Gain berdasarkan nilai kondisi 2.

Tabel 4.13 Nilai Entropy dan Gain Lanjutan

Node JumlahKasus

Layak Tidak Layak

Entropy Gain

1.0 Penilaian Siswa 2 1 1 1

Status Guru 0

1 2 1 1 10 0 0 0 0

Absensi Guru 0

1 2 1 1 10 0 0 0 0

Penilaian Pimpinan

0

1 1 0 1 02 1 1 0 0

1.0 Penilaian

Siswa

TIDAK YA

Nilai = Baik

Page 15: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

3 0 0 0 0Berdasarkan tabel di atas bahwasanya nilai Gain yang akan dijadikan node

bernilai “0” semuanya maka pohon keputusan berhenti pada Node 1.0 lihat

Gambar 4.1. Maka, berikut ini ada analisa Algoritma C4.5 terhadap kasus yang di

angkat di bagi atas 2(dua) hal yaitu:

1. Kandidat yang prioritas (layak) untuk menjadi Guru Terbaik

Data kandidat yang menjadi prioritas dilihat berdasarkan prioritas dan pohon

keputusan yang tergambar pada gambar 4.1 Pohon keputusan. Berikut ini

adalah rekapitulasi dari hasil peniliannya. Prioritas 1 adalah Kandidat yang

memiliki nilai 3

Tabel 4.14 Prioritas 1

NO NAMA GURU Penilaian Siswa Predikat

1 Chairani Saragih, S.Pd 3 Layak2 Atan Fices Barus 3 Layak

Prioritas ke-2 yaitu guru yang memiliki nilai atribut penilaian siswa 2.

(karena dianggap) nilainya “2” adalah “Baik” walaupun hasil(predikatnya)

ada “Layak” dan “Tidak Layak” Berikut ini adalah tabelnya.

Tabel 4.14 Prioritas 2

2. Kandidat yang tidak diprioritaskan untuk menjadi Guru Terbaik

Adapun data guru yang tidak di prioritaskan untuk menjadi Guru Terbaik

disebabkan karena memiliki penilaian siswa yang “1” Kurang baik. Maka

berikut ini adalah tabelnya.

NO NAMA GURU Penilaian Siswa Predikat

1 Tiarma Sihite, ST 2 Tidak Layak2 Ir. Usman Siregar 2 Layak

Page 16: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Tabel 4.14 Guru yang tidak menjadi prioritas

NO NAMA GURU Penilaian Siswa Predikat

1 Yasohati Sarumaha, Skom 1 Tidak Layak2 Marta Farida, S.Skom 1 Tidak Layak3 Ade Putri Ferdina, ST 1 Tidak Layak4 Adistiani Barus 1 Tidak Layak5 Arwan Sihombing 1 Tidak Layak6 Widya Fitri Wulandari 1 Tidak Layak7 Fadlan Siregar 1 Tidak Layak8 Rahmansyah Siregar 1 Tidak Layak9 Damianus Sarumaha 1 Tidak Layak10 Fahmy Syahputra 1 Tidak Layak11 Ganda Manik,Skom 1 Tidak Layak

4.5 Perancangan

Pada sub bab ini karena kita menggunakan aplikasi yang sudah ada yaitu

Rapid Miner, maka pada proses perancangan ini ada 2(dua) hal yang akan di

bahas yaitu:

1. Perancangan Basis Data

2. Pemodelan Sistem

Berikut ini adalah alur perancangannya adalah:

1. Perancangan Basis Data

Di dalam proses perancangan basis data kita akan menggunakan Tools

Microsoft Excel 2007 (.xls) berikut ini adalah rancangan basis datanya.

- Nama File : SumberData.xls

- Deskripsi : Sebagai sumber data yang akan di proses

Tabel 4.14 Rancangan Sumber Data Yang Akan Di Olah

No Nama StatusGuru

Absensi Guru

PenilaianSiswa

Penilaian Pimpinan

Predikat

99 Xxxxxx 9 9 9 9 Xxxxx

Page 17: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Open Aplikasi Rapid Miner-nya

Import Sumber Data

Proses Data Sumber

Displays Menu

Pesan "Silahkan Import Data Sumber Anda"

Implementasi Algoritma C4.5

User Sistem

Tampilkan Output "Kandidat Guru berdasarkan

Kriteria"

Mulai

Selesai

2. Pemodelan Sistem

Pada pemodelan sistem ini yang digunakan adalah UML (Unified

Modelling Language) dan Flowchart. Berikuti ini adalah pemodelan UML

dan Flowchart-nya:

1. Use Case Diagram

Berikut ini adalah gambar pemodelan sistemnya:

Gambar 4.2 Use Case Diagram-nya

Gambar 4.2 di atas menjelaskan adanya pola interaksi antara User dan

System (karena kita menggunakana aplikasi yang sudah ada). Yang dilakukan

oleh user adalah mengunggah terlebih dahulu sumber data yang akan di proses

untuk selanjutnya dengan mekanisme software yang digunakan sistem akan

mengeluarkan hasil berupa kandidat sesuai dengan analisanya.

2. Activity Diagram

Berikut ini adalah gambar pemodelan sistem dari activity diagram-nya:

User

Import Sumber Data

SistemOutput Kandidat

Page 18: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

Gambar 4.3 Activity Diagram-nya

Page 19: dickynofriansyah.files.wordpress.com · Web viewANALISA DAN PERANCANGAN 4.1 Analisa Pada bab ini merupakan gambaran proses analisa suatu masalah dan gambaran dari penerapan metode

3. Flowchart System

Berikut ini adalah flowchart system-nya adalah sebagai berikut:

Gambar 4.4 Flowchart System

Start

Pre Processing Data

Penentuan Nilai Entropy Total

Penentuan Nilai Gain Dari Setiap Atribut

Pembuatan Pohon Keputusan

Output Kandidat

Selesai