sederajat/diploma i/diploma ii/diploma iii atau 1 2 3 ... · peningkatan kinerja organisasi. dasar...

2
Jabatan Fungsional (JF) Inpassing/Penyesuaian Telp. (021) 7203165, Fax. (021) 7393938 SEKRETARIAT DIREKTORAT JENDERAL BINA MARGA Jl. Pattimura No. 20, Kebayoran Baru, Jakarta Selatan 12110 BAGIAN KEPEGAWAIAN, ORGANISASI, DAN TATA LAKSANA Seleksi Administrasi Uji Kompetensi Sertifikat Lulus Uji Kompetensi Pengangkatan Pendaftaran Berijazah paling rendah SLTA atau sederajat/Diploma I/Diploma II/Diploma III atau setara; Pangkat paling rendah sesuai dengan persyaratan kepangkatan dari jabatan yang akan diduduki; Memiliki pengalaman dalam pelaksanaan tugas di bidang Jabatan Fungsional yang akan diduduki paling sedikit 2(dua) tahun; Mengikuti dan lulus uji kompetensi di bidang Jabatan Fungsional yang akan diduduki; Nilai prestasi kerja paling sedikit bernilai baik dalam 2 tahun terakhir; Berusia paling tinggi 56 tahun pada saat pengangkatan dalam Jabatan Fungsional. Berijazah paling rendah S-1/S-2 atau sederajat; Pangkat paling rendah sesuai dengan persyaratan kepangkatan dari jabatan yang akan diduduki; Memiliki pengalaman dalam pelaksanaan tugas di bidang jabatan fungsional yang akan diduduki paling kurang 2 dua tahun Mengikuti dan lulus uji kompetensi di bidang jabatan fungsional yang akan diduduki Nilai prestasi kerja paling kurang bernilai baik dalam 2 satu tahun terakhir Berusia paling tinggi 56 tahun bagi yang akan diangkat dalam Jabatan Fungsional jenjang Ahli Pertama dan Muda atau 58 tahun bagi yang akan diangkat dalam Jabatan Fungsional jenjang Ahli Madya. Kategori JF Keterampilan Kategori JF Keahlian 1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 TUJUAN INPASSING JF Pengembangan Karier Profesionalisme Peningkatan Kinerja Organisasi

Upload: others

Post on 04-Feb-2020

8 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: sederajat/Diploma I/Diploma II/Diploma III atau 1 2 3 ... · Peningkatan Kinerja Organisasi. DASAR HUKUM UU No 5 Tahun 2014 Tentang ASN PP No 11 Tahun 2017 Tentang Manajemen PNS Permen

Jabatan Fungsional (JF)Inpassing/Penyesuaian

Telp. (021) 7203165, Fax. (021) 7393938

SEKRETARIAT DIREKTORAT JENDERAL BINA MARGA

Jl. Pattimura No. 20, Kebayoran Baru, Jakarta Selatan 12110 BAGIAN KEPEGAWAIAN, ORGANISASI, DAN TATA LAKSANA

SeleksiAdministrasi

UjiKompetensi

Sertifikat LulusUji Kompetensi

Pengangkatan

Pendaftaran

B e r i j a z a h p a l i n g r e n d a h S LTA a t a u sederajat/Diploma I/Diploma II/Diploma III atau setara;Pangkat paling rendah sesuai dengan persyaratan kepangkatan dari jabatan yang akan diduduki;Memiliki pengalaman dalam pelaksanaan tugas di bidang Jabatan Fungsional yang akan diduduki paling sedikit 2(dua) tahun;

Mengikuti dan lulus uji kompetensi di bidang Jabatan Fungsional yang akan diduduki;

Nilai prestasi kerja paling sedikit bernilai baik dalam 2 tahun terakhir;

Berusia paling tinggi 56 tahun pada saat pengangkatan dalam Jabatan Fungsional.

Berijazah paling rendah S-1/S-2 atau sederajat;

Pangkat paling rendah sesuai dengan persyaratan kepangkatan dari jabatan yang akan diduduki;Memiliki pengalaman dalam pelaksanaan tugas di bidang jabatan fungsional yang akan diduduki paling kurang 2 dua tahunMengikuti dan lulus uji kompetensi di bidang jabatan fungsional yang akan diduduki

Nilai prestasi kerja paling kurang bernilai baik dalam 2 satu tahun terakhirBerusia paling tinggi 56 tahun bagi yang akan diangkat dalam Jabatan Fungsional jenjang Ahli Pertama dan Muda atau 58 tahun bagi yang akan diangkat dalam Jabatan Fungsional jenjang Ahli Madya.

Kategori JF Keterampilan Kategori JF Keahlian

1

2

3

4

5

6

1

2

3

4

5

6

TUJUAN INPASSING JFPengembangan Karier Profesionalisme

Peningkatan Kinerja Organisasi

Page 2: sederajat/Diploma I/Diploma II/Diploma III atau 1 2 3 ... · Peningkatan Kinerja Organisasi. DASAR HUKUM UU No 5 Tahun 2014 Tentang ASN PP No 11 Tahun 2017 Tentang Manajemen PNS Permen

DASAR HUKUM

UU No 5 Tahun 2014 Tentang ASN

PP No 11 Tahun 2017 Tentang Manajemen PNS

Permen PANRB No 42 Tahun 2018 Tentang Pengangkatan PNS dalam

Jafung Melalui Inpassing

Jenis-Jenis

UJI KOMPETENSI

WawancaraMetode

lainyang

ditetapkan

PortofolioUji

tertulisUji

Praktik

Jenjang JabatanFungsional Keahlian

Jenjang JabatanFungsional Keterampilan

PelaksanaPemula

Gol. Ruang:II/a

PelaksanaGol. Ruang:

II/b - II/d

PelaksanaLanjutan

Gol. Ruang:III/a - III/b

PenyeliaGol. Ruang:III/c - III/d

Pertama

Muda

Madya

Utama

Gol. Ruang:III/a - III/b

Gol. Ruang:III/c - III/d

Gol. Ruang:IV/a - IV/c

Gol. Ruang:IV/d - IV/e

Batas waktu inpassing:APRIL 2021Pengajuan Inpassing:

8 BULAN Sebelum Batas

Akhir Inpassing/BUP

Persyaratan AdministrasiInpassing JF

Fotokopi SKjabatanterakhir

Fotokopi penilai prestasi kerja tahun terakhir

Surat pernyataan

dari JPT

Surat pernyataan komitmen tidak

rangkap jabatan

Portofoliocalonjafung

Fotokopiijazah

terakhir(legalisir)

(legalisir)

Fotokopitranskrip

nilai

Fotokopi SKpangkatterakhir(legalisir)

(legalisir)