perancangan kursi ergonomi operator …eprints.uns.ac.id/11301/1/316421309201308552.pdf · penulis...

Download PERANCANGAN KURSI ERGONOMI OPERATOR …eprints.uns.ac.id/11301/1/316421309201308552.pdf · Penulis menyadari bahwa penulisan laporan ini masih jauh dari sempurna, maka penulis mengharapkan

If you can't read please download the document

Upload: vuongtruc

Post on 06-Feb-2018

219 views

Category:

Documents


1 download

TRANSCRIPT

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    TUGAS AKHIR

    PERANCANGAN KURSI ERGONOMI OPERATORPRODUKSI BERDASARKAN

    ANTHROPOMETRI OPERATORDI PT. KRAKATAU STEEL

    CILEGON-BANTEN

    Nurrahmah WidyawatiR0010073

    PROGRAM DIPLOMA 3 HIPERKES DAN KESELAMATAN KERJAFAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS SEBELAS MARET

    Surakarta2013

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    iii

    Perancangan Kursi Ergonomi Operator Produksi

    Berdasarkan Anthropometri Operator di PT. Krakatau Steel

    Cilegon-Banten

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    iv

    ABSTRAKPERANCANGAN KURSI ERGONOMI OPERATOR

    PRODUKSI BERDASARKAN ANTHROPOMETRI OPERATORDI PT. KRAKATAU STEEL CILEGON-BANTEN

    Nurrahmah Widyawati 1, Tarwaka2, Tutug Bolet Atmojo2

    Tujuan: Operator memiliki fungsi penting di perusahaan. Dudukdengan kursi tidak ergonomi akan menimbulkan dampak seperti resiko terkenaWMSDs, , cacat produksi yang berakibat pada dan

    serta dan . Tujuan penelitian ini adalahmerancang kursi ergonomi operator produksi berdasarkananthropometri operator.

    Metode: Penelitian ini menggunakan metode deskriptif. Pengambilan datadilakukan melalui observasi langsung yang meliputi pembagian kuisioner keluhansikap kerja duduk, observasi kursi, pengukuran kursi operatorpengukuran anthropometri operator dan studi kepustakaan.

    Hasil: Uji kecukupan data, keseragaman dan normalitas data memperoleh hasilyaitu data cukup, seragam, dan normal. Terdapat operator dengan keluhan yangdiakibatkan oleh kursi yang tidak sesuai dengan anthropometri. Hasil observasimemperoleh kondisi kursi yang tidak baik. Data anthropometri yang telah diujidilakukan perancangan kursi dengan memperhatikan standar kursi ergonomi.

    Simpulan: Ketidaksesuaian anthropometri operator dengan kursimenimbulkan keluhan berdasarkan kuisioner keluhan sikap kerja duduk danterdapat kondisi kursi yang rusak, sehingga diperlukan adanyaperancangan kursi ergonomi yang sesuai dengan anthropometri operator.Perusahaan dapat menggunakan hasil penelitian ini untuk mendesain stasiun kerjayang baik, mengingat fungsi operator yang sangat penting terhadapproduktivitas perusahaan.

    Kata kunci: Perancangan Kursi Ergonomi, Anthropometri

    1. Mahasiswa Prodi Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja, FakultasKedokteran, Universitas Sebelas Maret Surakarta.

    2. Prodi Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja, Fakultas Kedokteran,Universitas Sebelas Maret Surakarta.

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    v

    ABSTRACTERGONOMIC CHAIR DESIGN FOR OPERATOR CONTROL ROOM

    PRODUCTION BASED ON ANTHROPOMETRY OF OPERATORIN PT. KRAKATAU STEEL CILEGON-BANTEN

    Nurrahmah Widyawati 1, Tarwaka2, Tutug Bolet Atmojo2

    Objective: Operator control room has important function in the company. Sittingwith no ergonomic chair will appear an impact as the risk of WMSDs, humanerror, reject product that consequence in product price and profits, customerclaims and company image. This research have purpose to design an ergonomicchair for operator control room production based on anthropometry of operator.

    Method: This research uses the descriptive method. Data are collected throughdirect observation include giving questionnaire about sitting posture complaint forthe labors, observation chairs, measuring operator control room chairs, measuringanthropometry of operator control room and library research.

    Result: Anthropometric data based on the test are enough, plural and normal data.From the tabulation of complaints, there are operator who not fit betweenanthropometry and the chair. From the observation, there are bad conditions of thechairs. Anthropometric data that have tested are used to design an ergonomic chairwith some criteria.

    Conclusion: Unsuitable between anthropometry and the chairs of operator controlroom surface complaints by sitting posture complaint questionnaire and there arebad condition of the chairs, so it is necessary to design appropriate ergonomicchair with anthropometry of operator control room. The company can use theresults of this research to design a good work station, it is considering the functionof operator control room that is very important for the productivity of thecompany.

    Keywords: Ergonomic Chair Design, Anthropometry

    1. Student of Diploma 3 Industrial Hygiene, Occupational Health and Safety,Medical Faculty, Sebelas Maret University Surakarta.

    2. Diploma 3 Program of Industrial Hygiene, Occupational Health and Safety,Medical Faculty, Sebelas Maret University Surakarta.

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    vi

    KATA PENGANTAR

    Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT atas berkah, rahmat,karunia, kesehatan, kekuatan dan kemudahan dalam pelaksanaan magang sertapenyusunan laporan Tugas Akhir dengan judul Perancangan Kursi ErgonomiOperator Produksi Berdasarkan Anthropometri Operator diPT. Krakatau Steel Cilegon-Banten.

    Laporan ini disusun sebagai syarat untuk menyelesaikan studi di ProgramDiploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja, Fakultas Kedokteran UniversitasSebelas Maret Surakarta. Program magang dilaksanakan untuk menambahwawasan guna mengenal, mengetahui, dan memahami mekanisme sertaproblematika yang ada mengenai penerapan Hiperkes dan Keselamatan Kerjaserta Lingkungan Hidup di perusahaan.

    Penulis melaksanakan magang dan menyusun laporan Tugas Akhir dibantudan dibimbing oleh berbagai pihak, perkenankan penulis menyampaikan ucapanterima kasih kepada:1. Bapak Prof. Dr. H. Zainal Arifin Adnan, dr. Sp.PD-KR-FINASIM, selaku

    Dekan Fakultas Kedokteran Universitas Sebelas Maret Surakarta.2. Bapak Sumardiyono, SKM., M.Kes selaku Ketua Program Studi Diploma 3

    Hiperkes dan Keselamatan Kerja Universitas Sebelas Maret Surakarta.3. Bapak Tarwaka, PGDip.Sc., M.Erg selaku pembimbing utama yang telah

    memberikan bimbingan dan saran dalam penyusunan laporan ini.4. Bapak Tutug Bolet Atmojo, SKM, selaku pembimbing pendamping yang telah

    memberikan bimbingan dan saran dalam penyusunan laporan ini.5. Bapak Awang Yudha Irianto, selaku Dinas IH&OH PT.

    Krakatau Steel (Persero) Tbk, sekaligus pembimbing utama perusahaan yangtelah memberikan bimbingan dan arahan dalam penyusunan laporan ini.

    6. Bapak Sudi Prabowo, selaku Koordinator PKL Divisi S&E PT. Krakatau Steel(Persero) Tbk, yang telah memberikan arahan dan bimbingan dalampenyusunan laporan ini.

    7. Bapak Nurkadi dan Bapak Yohanes, selaku pembimbing lapangan yang telahmemberikan bimbingan dan arahan dalam penyusunan laporan ini.

    8. Orang tua, kakak, Imam, serta keluargaku semuanya, yang tidak henti-hentinyamemberikan curahan doa dan kasih sayang serta dukungan moril maupunmaterial sehingga penulis mampu menyelesaikan semua masalah yang penulishadapi dalam penyusunan laporan.

    9. Serta semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu yang telahmembantu dalam penyelesaian laporan ini.

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    vii

    Penulis menyadari bahwa penulisan laporan ini masih jauh dari sempurna,maka penulis mengharapkan saran dan kritik yang bersifat membangun demiperbaikan dan dijadikan masukan di waktu mendatang.

    Akhir kata penulis berharap semoga laporan ini dapat memberikan manfaatbagi kita semua, khususnya mahasiswa Program Diploma 3 Hiperkes danKeselamatan Kerja untuk menambah wawasan yang berkaitan dengan HigienePerusahaan, Keselamatan dan Kesehatan Kerja, serta Lingkungan Hidup diperusahaan.

    Surakarta, April 2013

    Penulis,Nurrahmah Widyawati

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    viii

    DAFTAR ISI

    HALAMAN JUDUL........................................................................................ iHALAMAN PENGESAHAN.......................................................................... iiHALAMAN PENGESAHAN PERUSAHAAN.............................................. iiiABSTRAK. ...................................................................................................... ivKATA PENGANTAR ..................................................................................... viDAFTAR ISI.................................................................................................... viiiDAFTAR TABEL . .......................................................................................... ixDAFTAR GAMBAR ...................................................................................... xDAFTAR LAMPIRAN.................................................................................... xi

    BAB I PENDAHULUAN ........................................................................... 1A. Latar Belakang Masalah.............................................................. 1B. Rumusan Masalah ....................................................................... 3C. Tujuan Penelitian ........................................................................ 3D. Manfaat Penelitian. ..................................................................... 4

    BAB II LANDASAN TEORI....................................................................... 6A. Tinjauan Pustaka ......................................................................... 6B. Kerangka Pemikiran.................................................................... 31

    BAB III METODE PENELITIAN. .............................................................. 32A. Metode Penelitian........................................................................ 32B. Lokasi Penelitian......................................................................... 32C. Objek dan Ruang Lingkup Penelitian ......................................... 32D. Sumber Data................................................................................ 33E. Teknik Pengumpulan Data.......................................................... 34F. Pelaksanaan ................................................................................. 35G. Analisis Data ............................................................................... 36

    BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN ....................................................... 39A. Hasil Penelitian ........................................................................... 39B. Pembahasan................................................................................. 52

    BAB V SIMPULAN DAN SARAN ............................................................. 65A. Simpulan ..................................................................................... 65B. Saran............................................................................................ 66

    DAFTAR PUSTAKA ..................................................................................... 67LAMPIRAN

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    ix

    DAFTAR TABEL

    Tabel 1. Jenis Persentil dan Cara Perhitungan Data Distribusi Normal ........ 13

    Tabel 2. Ketentuan Dimensi Kursi Kerja Ergonomis .................................... 26

    Tabel 3. Distribusi Sampel dan Populasi Operator ................ 39

    Tabel 4. Distribusi Operator Berdasarkan Usia ...................... 40

    Tabel 5. Distribusi Operator Berdasarkan Masa Kerja .......... 41

    Tabel 6. Hasil Pengukuran Anthropometri Operator ............. 43

    Tabel 7. Kesesuaian Anthropometri dengan Kursi Operator . 45

    Tabel 8. Kesesuaian terhadap Keluhan Sikap Kerja Duduk .......................... 45

    Tabel 9. Distribusi Usia terhadap Keluhan Sikap Kerja Duduk .................... 46

    Tabel 10. Distribusi Masa Kerja terhadap Keluhan Sikap Kerja Duduk ........ 47

    Tabel 11. Anthropometri Operator untuk Desain Kursi .......... 50

    Tabel 12. Dasar Perhitungan Rancangan Kursi .............................................. 50

    Tabel 13. Pertimbangan Kriteria Rancangan Kursi Ergonomi ....................... 51

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    x

    DAFTAR GAMBAR

    Gambar 1. Anthropometri untuk Desain Kursi ................................................ 29

    Gambar 2. Bagan Kerangka Pemikiran Penelitian........................................... 31

    Gambar 3. Distribusi Operator Berdasarkan Usia.................... 40

    Gambar 4. Distribusi Operator Berdasarkan Masa Kerja......... 41

    Gambar 5. Distribusi Keluhan Berdasarkan Kuisioner Sikap Kerja Duduk.... 42

    Gambar 6. Kesesuaian Anthropometri dengan Kursi Operator. ...................... 45

    Gambar 7. Distribusi Operator Berdasarkan Usia Terhadap Keluhan. ............ 47

    Gambar 8. Distribusi Operator Berdasarkan Masa Kerja Terhadap Keluhan.. 48

    Gambar 9. Kursi ............................................................... 49

    Gambar 10. Kursi dengan Sandaran Punggung Rusak ............ 49

    Gambar 11. Hasil Perancangan Kursi Ergonomi Operator ..... 64

  • perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

    xi

    DAFTAR LAMPIRAN

    Lampiran 1. Alat Pengukur Anthropometri

    Lampiran 2. Hasil Pengukuran Langsung Anthropometri OperatorProduksi PT. Krakatau Steel

    Lampiran 3. Hasil Uji Kecukupan Data Anthropometri

    Lampiran 4. Hasil Uji Data Anthropometri

    Lampiran 5. Hasil Uji Normalitas Data Anthropometri

    Lampiran 6. Hasil Pengukuran Langsung Kursi OperatorProduksi PT. Krakatau Steel

    Lampiran 7. Kuisioner Ergonomi Sikap Kerja Duduk

    Lampiran 8. Desain Kursi Ergonomi (Pheasant, 1986)

    Lampiran 9. Surat Keterangan Magang di PT. Kakatau Steel (Persero) Tbk.

    Lampiran 10. Jadwal Magang dan Penelitian di PT. Krakatau Steel (Persero)Tbk.