pemetaan kinerja pengabdian masyarakat 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3...

24
PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016 Untung Santoso [email protected] 0811363392

Upload: dotram

Post on 29-Jun-2019

219 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

PEMETAAN KINERJA

PENGABDIAN MASYARAKAT

2016

Untung [email protected]

0811363392

Page 2: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,
Page 3: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

3

Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan

evaluasi terhadap semua kebijakan, program dan kegiatan

Pengabdian Kepada Masyarakat di Perguruan Tinggi dalam kurun

waktu tahun tertentu (misal: 2016-2020).

merupakan:

• dimulai dari langkah awal dengan melakukan pengukuran

sumberdaya, kinerja institusi/lembaga yang sudah ada/

berlangsung,

• integrasi antara keahlian sumber daya manusia dan

sumber daya lain untuk menjawab perkembangan

lingkungan strategik, daerah, nasional dan global, serta

tetap pada tatanan sistem manajemen nasional

• instrumen pertanggungjawaban

RENSTRA PPM PT

Page 4: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

- Gaji saya Rp 50 juta

- Buat cicilan rumah Rp 10 juta

- Buat asuransi Rp 5 juta

- Buat listrik, air, telepon Rp 5 juta

- Buat Makan, dll Rp 10 juta

- Bukan urusan anda

- Gaji saya Rp 5 juta

- Buat cicilan rumah Rp 3 juta

- Buat asuransi Rp 1 juta

- Buat listrik, air, telepon Rp 1 juta

- Buat Makan, dll Rp 5 juta

- Bukan urusan anda

Page 5: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

PEMETAAN STANDAR KINERJA

PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT

STANDAR PENELITIAN & PENGABDIAN

KEPADA MASYARAKAT

1. STANDAR HASIL

2. STANDAR ISI

3. STANDAR PROSES

4. STANDAR PENILAIAN

5. STANDAR PENELITI /

PELAKSANA PENGABDIAN

6. STANDAR SARANA &

PRASARANA

7. STANDAR PENGELOLAAN

8. STANDAR PENDANAAN

DAN PEMBIAYAAN

Copyright : Prof. Lili Warly

Managemen PPMProses Pengelolaan, Renstra,

dan Penilaian

30%

SDPPMManusia, Lemb-Fas,

Dana, Iptek

20%

Luaran PPMPublikasi, Buku, Mitra

dan Luaran lainnya

40%

RGUManusia, Lemb-Fas,

Dana, Iptek

10%

Page 6: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

SUMBER

DAYA

Page 7: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

NO DISKRIPTOR

HARKAT DAN PERINGKATDOKUMEN

PENDUKUN

G

ALASAN

TIDAK

VALID

Sangat

KurangKurang Cukup Baik Sangat Naik

(1) (2) (3) (4) (5)

1. SUMBERDAYA PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT (20%)

1.1 Sumberdaya Manusia ( 5 %), masing-masing sebesar 5/9 %

1

Jumlah dosen yang

terlibat unit usaha

kampus

≤ 5 % dari

jumlah

dosen

6 – 10 %

dari jumlah

dosen

11 – 15 %

dari jumlah

dosen

16 – 20 %

dari jumlah

dosen

≥ 21 % dari

jumlah dosen

SK Penugasan

dan

dokumentasi

kegiatan

Informasi

yang

disampaikan

di borang

tidak disertai

bukti

2

Jumlah guru besar

yang terlibat dalam

kegiatan pengabdian

kepada masyarakat

≤ 5 % dari

jumlah guru

besar

6 – 10 %

dari jumlah

guru besar

11 – 15 %

dari jumlah

guru besar

16 – 20 %

dari jumlah

guru besar

≥ 21 % dari

jumlah guru

besar

SK Penugasan

dan

dokumentasi

kegiatan

Informasi

yang

disampaikan

di borang

tidak disertai

bukti

3

Jumlah sumber daya

berpendidikan S3

yang terlibat dalam

kegiatan pengabdian

kepada masyarakat

< 5 % dari

dosen yang

S3

5 – 9 %

dari

dosen yang

S3

10 – 14 %

dari dosen

yang S3

15 – 20 %

dari dosen

yang S3

≥ 21 % dari

dosen yang

S3

SK Penugasan

dan

dokumentasi

kegiatan

Informasi

yang

disampaikan

di borang

tidak disertai

bukti

4

Jumlah sumber daya

berpendidikan S2

yang terlibat dalam

kegiatan pengabdian

kepada masyarakat

< 5 % dari

dosen yang

S2

5 – 9 %

dari

dosen yang

S2

10 – 14 %

dari dosen

yang S2

15 – 20 %

dari dosen

yang S2

≥ 21 % dari

dosen yang

S2

SK Penugasan

dan

dokumentasi

kegiatan

Informasi

yang

disampaikan

di borang

tidak disertai

bukti

Page 8: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

5

Jumlah mahasiswa

yang telibat dalam

pengabdian kepada

masyarakat

≤ 0,49 % dari

jumlah

mahasiswa

0,50 – 2,49 %

dari jumlah

mahasiswa

2,50 – 4,49 %

dari jumlah

mahasiswa

4,50 – 6,49 %

dari jumlah

mahasiswa

≥ 6,50 % dari

jumlah

mahasiswa

SK Penugasan

dan

dokumentasi

kegiatan

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

6

Jumlah alumni yang

terlibat dalam pengabdian

kepada masyarakat

≤ 0,49 % dari

jumlah alumni

0,50 – 2,49 %

dari jumlah

alumni

2,50 – 4,49 %

dari jumlah

alumni

4,50 – 6,49 %

dari jumlah

alumni

≥ 6,50 % dari

jumlah alumni

SK Penugasan

dan dokumentasi

kegiatan

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

7

Jumlah sumber daya staf

pendukung tenaga

administrasi yang terlibat

dalam pengabdian kepada

masyarakat

< 5 % dari staf

pendukung

tenaga

administrasi

5 – 9 % dari

staf pendukung

tenaga

administrasi

10 - 14 % dari

staf pendukung

tenaga

administrasi

15 - 20 % dari

staf pendukung

tenaga

administrasi

≥ 21 % dari

staf pendukung

tenaga

administrasi

SK Penugasan

dan dokumentasi

kegiatan

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

8

Jumlah sumber daya staf

pendukung teknisi

/laboran yang terlibat

dalam pengabdian kepada

masyarakat

< 5 % dari staf

pendukung

teknisi/lab

5 – 9 % dari

staf pendukung

teknisi/lab

10 - 14 % dari

staf pendukung

teknisi/lab

15 - 20 % dari

staf pendukung

teknisi/lab

≥ 21 % dari

staf pendukung

teknisi/lab

SK Penugasan

dan dokumentasi

kegiatan

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

9Jumlah bidang keahlian

anggota pelaksana

< 15 % dari

jumlah prodi

16 – 35 % dari

jumlah prodi

36 - 55 % dari

jumlah prodi

56 - 75 % dari

jumlah prodi

≥ 76 % dari

jumlah prodi

SK Penugasan

dan dokumentasi

kegiatan

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

Page 9: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

1.2 Kelembagaan dan Fasilitas Penunjang ( 5 %), nomor 1 sebesar 2 % dan nomor 2 masing-mas ing sebesar 3 %.

1Kelayakan Kantor

LPPM/LPM/P3M/DPPMTidak Memadai

Kurang

Memadai

Cukup

MemadaiMemadai Sangat Memadai Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

2

Kondisi Kantor Pusat

Studi/kajian, Studio,

laboratoriumbengkel,

incubator, pusat layanan,

unit bisnis, sentra HAKI *

Tidak MemadaiKurang

Memadai

Cukup

MemadaiMemadai Sangat Memadai Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

1.3 Sumber Pendanaan ( 5 %), nomor 1 sebesar 1,5 %, nomor 2 sebesar 2,5 % dan nomor 3 sebesar 1%

1

Jumlah judul mono tahun

(IbM dan KKN-PPM) yang

didanai

< 10 11 – 30 31 – 50 51 – 70 ≥ 71 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

2Jumlah PPM Multitahun

yang didanai < 10 11 – 30 31 – 50 51 – 70 ≥ 71 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

3

Jumlah judul Program

Pengabdian non DRPM < 5 6 – 10 11 –15 16 – 20 ≥ 21 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

Page 10: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

1.4 Sumberdaya Iptek (5%), masing-masing sebesar 1,25 %

1

Teknologi tepat guna

(TTG) yang diterapkan ≤ 1 2 – 4 5 – 7 8 – 10 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

2Model/prototype yang

diterapkan ≤ 1 2 – 4 5 – 7 8 – 10 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

3

Karya desain/ seni/kriya/

bangunan dan arsitektur

yang diterapkan

≤ 1 2 – 4 5 – 7 8 – 10 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

4Rekayasa sosial yang

diterapkan ≤ 1 2 – 4 5 – 7 8 – 10 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

Page 11: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

MANAGEMEN

Page 12: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

2. MANAJEMEN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT (30%)

2.1 Proses dan Pengelolaan, termasuk RENSTRA (25%), masing-masing sebesar 25/15 %

1Website Lembaga LPPM/

LPM/P3M

Tidak ada

Website

Universitas

Ada website

universitas

namun tidak ada

website

LPPM/LPM/P3M/

DPPM

Ada website

LPPM/LPM/P3M/

DPPM namun

tidak terupdate

informasinya

Ada informasi

lengkap tentang

LPPM/LPM/P3M/

DPPM dan unit

yang ada di

dalamnya

Ada informasi

lengkap tentang

LPPM/LPM/P3M/D

PPM dan unit yang

ada di dalamnya,

termasuk link

terkait dengan

DRPM, PDPT dll

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

2 Renstra Pengabdian

Tidak ada

Renstra

Pengabdian

Tidak ada nilai 2 Tidak ada nilai 3 Tidak ada nilai 4Ada Renstra

Pengabdian Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

3Kegiatan pelatihan dan atau

klinik proposalTidak ada nilai 1

Tidak ada

kegiatan

Pelatihan dan

atau klinik

proposal

Ada kegiatan

pelatihan dan

klinik proposal

meskipun tidak

secara rutin

setiap tahun

Ada kegiatan

pelatihan dan

klinik proposal

yang dilakukan

secara rutin

setiap tahun

dengan pakar

kompeten

Ada kegiatan

pelatihan dan

klinik proposal

yang dilakukan

secara rutin setiap

tahun dengan

pakar yang

kompeten,

didukung SOP.

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

4Rekruitmen Reviewer

Internal Tidak ada nilai 1 Tidak ada nilai 2

Tidak ada

rekruitmen

Reviewer

Internal

Ada rekrutmen

reviewer internal

namun belum

dilatih

kompetensinya

Ada rekrutmen

reviewer internal

dan telah dilatih

kompetensinya,

didukung SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

5 Desk Evaluasi ProposalTidak ada Desk

Evaluasi Proposal

ada desk

evaluasi dan

penetapan

pemenang

proposal

ditentukan

langsung oleh

ketua

LPPM/LPM/P3M/

DPPM

Ada desk

evaluasi dengan

reviewer yang

kompeten

internal PT

Ada desk

evaluasi dengan

reviewer yang

kompeten

internal PT,

didukung SOP

Ada desk evaluasi

dengan reviewer

yang kompeten

internal PT plus

reviewer eksternal

PT, didukung SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

Page 13: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

6Seminar Pembahasan

Proposal

Tidak ada nilai

1

Tidak ada

seminar

Pembahasan

Proposal

Ada seminar

pembahasan

Proposal tetapi

tidak

dilakukan

secara rutin di

LPPM/LPM/P3

M/DPPM

Ada seminar

pembahasan

Proposal yang

dilaksanakan

secara rutin di

LPPM/LPM/P3

M/DPPM

Ada seminar

pembahasan

Proposal yang

dilaksanakan

secara rutin di

LPPM/LPM/P3M

/DPPM,

didukung SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

7 Penetapan Pemenang Tidak ada nilai 1Ditentukan oleh

KaPS

Ditentukan oleh

Dekan

Ditentukan oleh

ketua

LPPM/LPM/P3M/

DPPM

Ditentukan oleh

LPPM/LPM/P3M/D

PPM, didukung

SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

8 Kontrak Pengabdian Tidak ada nilai 1 Tidak ada nilai 2

Dana PPM

diberikan pada

pelaksana tidak

menggunakan

mekanisme

penandatangana

n kontrak

Dana PPM

diberikan pada

pelaksana telah

menggunakan

mekanisme

penandatangana

n kontrak,

Dana PPM

diberikan pada

pelaksana telah

menggunakan

mekanisme

penandatanganan

kontrak, didukung

SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

9Monitoring dan Evaluasi

(Monev) Internal

Tidak ada

Monitoring dan

Evaluasi (Monev)

Internal

Monitoring dan

Evaluasi (Monev)

Internal

dilakukan

LPPM/LPM/P3M/

DPPM tidak

secara rutin

Ada Monitoring

dan Evaluasi

(Monev) Internal

dilakukan

LPPM/LPM/P3M/

DPPM secara

rutin

Ada Monitoring

dan Evaluasi

(Monev) Internal

yang dilakukan

LPPM/LPM/P3M/

DPPM secara

rutin, didukung

SOP

Ada Monitoring

dan Evaluasi

(Monev) Internal

yang dilakukan

LPPM/LPM/P3M/D

PPM secara rutin

dan diintegrasikan

pada simlitabmas

DRPM, didukung

SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

10 Pelaporan Hasil Pengabdian

Tidak ada

pelaporan oleh

pelaksana dan

dokumentasi

laporan oleh

LPPM/LPM/P3M/

DPPM

Ada pelaporan

oleh pelaksana

dan dokumentasi

laporan oleh

LPPM/LPM/P3M/

DPPM dalam

bentuk fisik,

namun tidak

lengkap

Ada pelaporan

oleh pelaksana

dan dokumentasi

laporan oleh

LPPM/LPM/P3M/

DPPM dalam

bentuk fisik ,

namun sudah

lengkap

Ada pelaporan

oleh pelaksana

dan dokumentasi

laporan oleh

LPPM/LPM/P3M/

DPPM dalam

bentuk fisik dan

laporan secara

online

Ada pelaporan

oleh pelaksana

dan dokumentasi

laporan oleh

LPPM/LPM/P3M/D

PPM dalam

bentuk fisik dan

laporan secara

online, didukung

SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

Page 14: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

11Seminar/pameran Hasil

Pengabdian Internal

Tidak ada nilai

1

Tidak ada

seminar/pame

ran Hasil PPM

oleh pelaksana

dan

dokumentasi

laporan oleh

LPPM/LPM/P3

M/DPPM

Ada

seminar/pame

ran hasil PPM

oleh pelaksana

dan

dokumentasi

laporan oleh

LPPM/LPM/P3

M/DPPM

namun tidak

diikuti oleh

seluruh

pelaksana PPM

Ada seminar/

pameran hasil

PPM oleh

pelaksana dan

dokumentasi

laporan oleh

LPPM/LPM/P3

M/DPPM

yang diikuti

oleh seluruh

pelaksana PPM

Ada seminar/

pameran hasil

PPM oleh

pelaksana dan

ada

dokumentasi

laporan diikuti

seluruh ketua

tim pelaksana

PPM, didukung

SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak

disertai bukti

12 Proses Penjaminan Mutu Tidak ada nilai 1Tidak ada proses

Penjaminan Mutu

Ada proses

penjaminan mutu

namun tidak

memiliki sistem

mutu (SPMI, ISO

9001 atau sistem

mutu lain)

Ada proses

penjaminan mutu

telah memiliki

sistem mutu (SPMI,

ISO 9001 atau

sistem mutu lain)

namun belum

dilaksanakan

secara konsisten

Ada proses

penjaminan mutu

telah memiliki sistem

mutu (SPMI, ISO

9001 atau sistem

mutu lain) yang

dilaksanakan secara

konsisten

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak disertai

bukti

13Tindak Lanjut Hasil Pengabdian

(Jurnal, HKI, TTG)

Tidak ada

pentargetan tindak

lanjut dalam

pelaksanaan PPM

Tidak ada tindak

lanjut hasil

pengabdian

(Jurnal, HKI,TTG)

meskipun telah ada

pentargetan oleh

pelaksana PPM

Ada tindak lanjut

hasil pengabdian

(Jurnal, HKI,TTG)

namun belum

seluruhnya tindak

lanjut yang

ditargetkan telah

dipenuhi oleh

pelaksana

Ada tindak lanjut

hasil pengabdian

(Jurnal, HKI,TTG)

dan seluruh tindak

lanjut yang

ditargetkan telah

dipenuhi oleh

pelaksana.

Pelaporan

dilakukan internal

LPPM/LPM/P3M/DP

PM

Ada tindak lanjut

hasil pengabdian

(Jurnal, HKI, TTG)

dan seluruh tindak

lanjut yang

ditargetkan telah

dipenuhi oleh

pelaksana. Pelaporan

dilakukan internal

LPPM/LPM/P3M/DPP

M dan juga ke

simlitabmas DRPM,

didukung SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak disertai

bukti

14Sistem Penghargaan/ Reward

dan punishmentTidak ada nilai 1

Tidak ada sistem

Penghargaan/

Reward dan

punishment

Ada sistem

penghargaan/

Reward dan

punishment namun

belum dilengkapi

dengan SOP

Ada sistem

penghargaan/

reward dan

punishment yang

dilengkapi dengan

SOP namun belum

dilaksanakan

secara konsisten

Ada sistem

penghargaan/

Reward dan

punishment yang

dilengkapi dengan

SOP yang telah

dilaksanakan secara

konsisten

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak disertai

bukti

Page 15: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

2.2 Penilaian (5%), masing-masing sebesar 5/2%

1 Unit Penjamin Mutu Tidak ada nilai 1Tidak ada Unit

Penjaminan Mutu

Ada Unit

Penjaminan Mutu

tetapi tidak

melaksanakan

Ada Unit

Penjaminan Mutu

tetapi tidak

melaksanakan

secara konsisten

Ada Unit

Penjaminan Mutu

dan melaksanakan

secara konsisten

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak disertai

bukti

2Penilaian kinerja pengabdian

pada unit kerja Tidak ada nilai 1

Tidak ada

penilaian kinerja

pada unit kerja

Ada penilaian

kinerja pada unit

kerja secara

internal tetapi

tidak

melaksanakan

secara konsisten

Ada penilaian

kinerja pada unit

kerja secara

internal dan

melaksanakan

secara konsisten

Ada penilaian

kinerja pada unit

kerja secara

internal,

melaksanakan

secara konsisten

dan terdokumentasi,

didukung SOP

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan di

borang tidak disertai

bukti

Page 16: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

LUARAN

Page 17: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

3. LUARAN (40%)

3.1 Jumlah Publikasi (7%), masing-masing sebesar 7/6 %

1Jumlah Makalah dalam

Publikasi Internasional

≤ 0,49 % dari

jumlah dosen

0,50 – 2,49 %

dari jumlah

dosen

2,50 – 4,49 %

dari jumlah

dosen

4,50 – 6,49 %

dari jumlah

dosen

≥ 6,50 % dari

jumlah dosenDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

2Jumlah Makalah dalam

Publikasi Nasional

≤ 5 % dari

jumlah dosen

6 – 10 % dari

jumlah dosen

11 – 15 % dari

jumlah dosen

16 – 20 % dari

jumlah dosen

≥ 21 % dari

jumlah dosenDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

3Jumlah Makalah dalam

Publikasi Lokal PT

≤ 10 % dari

jumlah dosen

11 – 20 % dari

jumlah dosen

21 – 30 % dari

jumlah dosen

31 – 40 % dari

jumlah dosen

≥ 41 % dari

jumlah dosenDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

4Jumlah Tulisan /Berita

dalam Media Masa

≤ 0,49 % dari

jumlah dosen

0,50 – 2,49 %

dari jumlah

dosen

2,50 – 4,49 %

dari jumlah

dosen

4,50 – 6,49 %

dari jumlah

dosen

≥ 6,50 % dari

jumlah dosenDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

5

Jumlah Pemakalah dalam

Kegiatan Regional dan

Nasional

≤ 5 % dari

jumlah dosen

6 – 10 % dari

jumlah dosen

11 – 15 % dari

jumlah dosen

16 – 20 % dari

jumlah dosen

≥ 21 % dari

jumlah dosenDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

6Jumlah Pemakalah dalam

Kegiatan Internasional

≤ 0,49 % dari

jumlah dosen

0,50 – 2,49 %

dari jumlah

dosen

2,50 – 4,49 %

dari jumlah

dosen

4,50 – 6,49 %

dari jumlah

dosen

≥ 6,50 % dari

jumlah dosenDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

3.2 Hak Kekayaan Intelektual/HKI (4%), masing-masing sebesar 4/14%

1 Paten hasil PPM < 1 Paten 2 Paten 3 Paten 4 Paten ≥ 5 Paten Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

2 Paten Sederhana hasil PPM< 1 Paten

Sederhana

2 Paten

Sederhana

3 Paten

Sederhana

4 Paten

Sederhana

≥ 5 Paten

SederhanaDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

Page 18: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

5Perlindungan

Varietas Tanaman

< 1

Perlindunga

n Varietas

Tanaman

2

Perlindunga

n Varietas

Tanaman

3

Perlindunga

n Varietas

Tanaman

4

Perlindungan

Varietas

Tanaman

≥ 5

Perlindungan

Varietas

Tanaman

Dokumen

bukti

Informasi

yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

6 Hak Cipta < 1 Hak cipta 2 Hak cipta 3 Hak cipta 4 Hak cipta ≥ 5 Hak cipta Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

7 Merk Dagang< 1 Merek

dagang

2 Merek

dagang

3 Merek

dagang

4 Merek

dagang

≥ 5 Merek

dagangDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

8 Rahasia Dagang< 1 Rahasia

Dagang

2 Rahasia

Dagang

3 Rahasia

Dagang

4 Rahasia

Dagang

≥ 5 Rahasia

DagangDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

9 Desain Produk Industri

< 1 Desain

Produk

Industri

2 Desain

Produk

Industri

3 Desain

Produk

Industri

4 Desain

Produk Industri

≥ 5 Desain

Produk IndustriDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

10 Indikasi Geografis

< 1 Desain

Produk

Industri

2 Desain

Produk

Industri

3 Desain

Produk

Industri

4 Desain

Produk Industri

≥ 5 Desain

Produk IndustriDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

3Jumlah keterlibatan

CSR0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10

Dokumen

bukti

Informasi

yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

4Jumlah keterlibatan

Pemda (instansi)0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

Page 19: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

11

Perlindungan Desain

Tata Letak Sirkuit

Terpadu

< 1

Perlindungan

Desain Tata

Letak Sirkuit

Terpadu

2

Perlindungan

Desain Tata

Letak Sirkuit

Terpadu

3

Perlindungan

Desain Tata

Letak Sirkuit

Terpadu

4

Perlindungan

Desain Tata

Letak Sirkuit

Terpadu

≥ 5

Perlindungan

Desain Tata

Letak Sirkuit

Terpadu

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

12 Produk Tersertifikasi< 1 Produk

Tersetifikasi

2 Produk

Tersetifikasi

3 Produk

Tersetifikasi

4 Produk

Tersetifikasi

≥ 5 Produk

TersetifikasiDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

13Produk Terstandarisasi

(SNI, ekspor)

< 1 Produk

Terstandarisasi

2 Produk

Terstandarisasi

3 Produk

Terstandarisasi

4 Produk

Terstandarisasi

≥ 5 Produk

TerstandarisasiDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

14

Unit Usaha Berbadan

Hukum/Mitra yang terbantu

menjadi berbadan hukum

< 1 Unit Usaha

Berbadan

Hukum /Mitra

yang terbantu

menjadi usaha

berbadan

hukum

2 Unit Usaha

Berbadan

Hukum /Mitra

yang terbantu

menjadi usaha

berbadan

hukum

3 Unit Usaha

Berbadan

Hukum /Mitra

yang terbantu

menjadi usaha

berbadan

hukum

4 Unit Usaha

Berbadan

Hukum /Mitra

yang terbantu

menjadi usaha

berbadan

hukum

≥ 5 Unit Usaha

Berbadan Hukum

/Mitra yang

terbantu

menjadi usaha

berbadan hukum

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

Page 20: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

3.3 Buku (4%), masing-masing sebesar 4/2%

1

Buku Ajar/Buku

Teks/Modul/ Panduan

Praktis (Ber-ISBN)

≤ 0,49 % dari

jumlah dosen

0,50 – 2,49 %

dari jumlah

dosen

2,50 – 4,49 %

dari jumlah

dosen

4,50 – 6,49 %

dari jumlah

dosen

≥ 6,50 % dari

jumlah dosenDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

2

Buku Profil Daerah/ Profil

Usaha/Katalog Kegiatan

Seni/Katalog Karya

Seni/Novel/ Kumpulan

Puisi atau Cerpen (Ber-

ISBN)

≤ 0,49 % dari

jumlah dosen

0,50 – 2,49 %

dari jumlah

dosen

2,50 – 4,49 %

dari jumlah

dosen

4,50 – 6,49 %

dari jumlah

dosen

≥ 6,50 % dari

jumlah dosenDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

3.4 Mitra (21%), masing-masing sebesar 21/12%

1Jumlah keterlibatan

Mitra (non produktif)≤10 11 – 20 21 – 30 31 – 40 ≥ 41 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

2

Jumlah keterlibatan

Mitra (produktif-IRT-

UMKM)

≤10 11 – 20 21 – 30 31 – 40 ≥ 41 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

3 Jumlah keterlibatan CSR 0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

4Jumlah keterlibatan

Pemda (instansi)0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

Page 21: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

5Jumlah Keterlibatan

Industri (UKM)0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

6Jumlah Mitra yang

meningkat produktivitasnya0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

7 Jumlah mitra yang kualitas

produknya meningkat0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

8

Jumlah mitra yang berhasil

melakukan ekspor/

pemasaran antar pulau

< 1 2 3 4 ≥ 5 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

9Jumlah usahawan muda

yang dihasilkan0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

10Jumlah mitra yg omsetnya

meningkat0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

11Jumlah mitra yg tenaga

kerjanya meningkat0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

12Jumlah mitra kemampuan

manajemennya meningkat0 1 – 3 4 – 6 7 – 9 ≥ 10 Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan tidak

disertai bukti

Page 22: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

3.5 Luaran Lainnya (4%), masing-masing sebesar 4/4%

1 TTG hasil PPMTidak ada TTG

hasil PPM

Tidak ada nilai

2

Tidak ada nilai

3

Tidak ada nilai

4

Ada TTG hasil

PPMDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

2Model/prototype hasil

PPM

Tidak ada

Model/prototy

pe hasil PPM

Tidak ada nilai

2

Tidak ada nilai

3

Tidak ada nilai

4

Ada

Model/prototype

hasil PPM

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

3

Karya desain/

seni/kriya/bangunan

dan arsitektur hasil PPM

Tidak ada

Karya desain/

seni/kriya/

bangunan dan

arsitektur hasil

PPM

Tidak ada nilai

2

Tidak ada nilai

3

Tidak ada nilai

4

Ada Karya

desain/

seni/kriya/

bangunan dan

arsitektur hasil

PPM

Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

4Rekayasa sosial hasil

PPM

Tidak ada

Rekayasa

sosial hasil

PPM

Tidak ada nilai

2

Tidak ada nilai

3

Tidak ada nilai

4

Ada Rekayasa

sosial hasil PPMDokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

4. Revenue Generating Unit /RGU (10%), masing-masing sebesar 10/3 %

1Unit bisnis berbasis

produk

≤ 500 juta

rupiah

500 juta – 1 M

rupiah

1,0 – 1,5

M rupiah

1,5 – 2,0

M rupiah≥ 2 M rupiah2 Unit bisnis berbasis jasa Dokumen bukti

Informasi yang

disampaikan

tidak disertai

bukti

3 Royalti

Page 23: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,
Page 24: PEMETAAN KINERJA PENGABDIAN MASYARAKAT 2016lppm.unipasby.ac.id/wp-content/uploads/2016/09/...3 Merupakan pedoman dalam perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi terhadap semua kebijakan,

T E R I M A

K A S I H