pemerintah kabupaten lebonglebongkab.go.id/wp-content/uploads/2019/11/renstra... · 2019. 11....
TRANSCRIPT
PEMERINTAH KABUPATEN LEBONG
DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN Jln. H. Raden Karna Kec. Lebong Tengah No. 21 EmbongPanjang - 39164
KEPUTUSAN KEPALA DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN
NOMOR: 163 TAHUN 2018
TENTANG
REVISI RENCANA STRATEGIS (RENSTRA)
DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG 2016-2021
DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA
KEPALA DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG
Menimbang
: a. Bahwa dalam rangka mewujudkan perencanaan yang terpadu dan
terarah perlu disusun Revisi Rencana Strategis (Renstra) Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong;
b. Bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana tersebut dalam
point a di atas, perlu ditetapkan dengan Keputusan Kepala Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong tentang Revisi
Rencana Strategis (Renstra) Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021;
Mengingat
: 1. Undang-Undang Nomor 9 Tahun 1967 Tentang Pembentukan Provinsi
Bengkulu (Lembaran Negara Tahun 1957 Nomor : 19 Tambahan
Lebaran Negara RI Nomor 2828;
2. Undang-Undang Nomor 39 Tahun 2003 Tentang Pembentukan
Kabupaten Lebong dan Kabupaten Kepahiang di Provinsi Bengkulu
(Lebaran Negara RI Tahun2003 Nomor 154 Tambahan Lembaran
Negara RI Nomor 4349);
3. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 25 Tahun 2004 tentang
Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional (Lembaran Negara
Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 104, Tambahan Lembaran
Negara Republik Indonesia Nomor 4421);
4. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintah Daerah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 224,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587)
sebagaimana telah beberapa kali diubah terakhir dengan Undang-
Undang Nomor 09 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua atas
Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintah Daerah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 58,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679);
5. Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1950 tentang Penetapan
Mulai Berlakunya Undang-Undang Tahun 1950 Nomor 12, 13, 14, dan
15;
6. Peraturan Presiden Nomor 2 Tahun 2015 tentang Rencana
Pembangunan Jangka Menengah Nasional Tahun 2015 Nomor 3);
7. Peraturan Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan
Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata
Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan
Rencana Pembangunan Daerah;
8. Peraturan Daerah Kabupaten Lebong Nomor 8 Tahun 2016 tentang
Rencana Pembangunan Jangka Panjang Menengah Daerah
(RPJMD) Kabupaten Lebong Nomor 3 Tahun 2011;
9. Peraturan Daerah Kabupaten Lebong Nomor 10 Tahun 2016 tentang
Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah (Lembaran Daerah
Kabupaten Lebong Nomor 10 Tahun 2016).
MEMUTUSKAN:
MENETAPKAN
: REVISI RENCANA STRATEGIS (RENSTRA) DINAS PERPUSTAKAAN DAN
KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG.
KESATU
: Menetapkan Revisi Rencana Strategis (Renstra) Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021 adalah Dokumen
Perencanaan untuk Periode Lima Tahun.
KEDUA
: Menetapkan Revisi Rencana Strategis (Renstra) Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021 adalah Dokumen
Perencanaan untuk Periode Lima Tahun.Mengendalikan pelaksanaan
kegiatan;
KETIGA
: Rencana Strategi (Renstra) Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021 sebagaimana tercantum dalam
lampiran merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari Keputusan
Kepala Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong ini.
KEEMPAT
: Keputusan Kepala Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila dikemudian
hari terdapat kekeliuran akan diadakan perbaikan sebagaimana
mestinya.
Tembusan disampaikan Kepada Yth.:
1. Bupati Lebong (sebagai laporan);
2. Sekretaris Daerah Kabupaten Lebong;
3. Kepala BKD Kabupaten Lebong;
4. Inspektur Inspektorat Kabupaten Lebong;
5. Kepaa Bappeda Kabupaten Lebong;
6. Kabag ORTALA Kabupaten Lebong.
KATA PENGANTAR
Puji syukur kehadirat Allah SWT atas terselesaikannya penyusunan
Rencana Strategis (RENSTRA) Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabutaten
Lebong 2016-2021 ini.
Rencana Strategis (RENSTRA) Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong 2016-2021 ini mengacu pada berbagai dokumen perubahan
perencanaan pembangunan Kabupaten Lebong yang relevan, sehingga isi di
dalamnya telah sejalan dengan arah pembangunan Kabupaten Lebong secara
umum. Dengan keberadaan Rencana Strategis (RENSTRA) Dinas Perpustakaan
dan Kearsipan Kabupaten Lebong 2016-2021 ini diharapkan dapat
mengakomodasi kepentingan berbagai unsur pelaksana pembangunan serta
menekan sekecil mungkin kesenjangan antara harapan dan kenyataan yang
terjadi.
Demikian Rencana Strategis (RENSTRA) Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong 2016-2021, semoga dapat bermanfaat secara internal bagi
dinas maupun semua pihak yang berkepentingan (stake holders).
DAFTAR ISI
Daftar Isi..................................................................................................................................................... i
Kata Pengantar......................................................................................................................................... ii
Daftar Isi..................................................................................................................................................... iii
Daftar Tabel............................................................................................................................................... iv
Daftar Gambar.......................................................................................................................................... v
BAB I PENDAHULUAN................................................................................................................
1.1 Latar Belakang......................................................................................................
1.2 Dasar Hukum Penyusunan...................................................................................
1.3 Maksud dan Tujuan..............................................................................................
1.4 Sistematika Penulisan...........................................................................................
1
1
4
5
5
BAB II GAMBARAN PELAYANAN PERANGKAT DAERAH..........................................................
2.1 Tugas dan Fungsi dan Struktur Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong..............................................................................................
2.2 Sumber Daya Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong...................................................................................................................
2.3 Kinerja Pelayanan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong...................................................................................................................
2.4 Tantangan dan Peluang Pengembangan Perangkat
Daerah...................................................................................................................
7
7
22
25
31
BAB III ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI
3.1 Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi Pelayanan Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kab. Lebong.....................................................
3.2 Telaahan Visi, Misi, dan Program Bupati dan Wakil Bupati
Lebong.............................................................................................................
3.3 Telaahan Rencana Tata Ruang Wilayah dan Kajian Lingkungan Hidup
Strategis.................................................................................................................
3.4 Penentuan Isu-isu Strategis.................................................................................
33
33
33
38
38
BAB IV TUJUAN, SASARAN, STRATEGI DAN KEBIJAKAN...........................................................
4.1 Visi..........................................................................................................................
4.2 Misi.........................................................................................................................
4.3 Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong.............................................................................................
4.4 Strategi dan Kebijakan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong...................................................................................................................
40
40
40
41
42
BAB V RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK
SASARAN, DAN PENDANAAN INDIKATIF.......................................................................
44
BAB VI INDIKATOR KINERJA DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG
YANG MENGACU PADA TUJUAN DAN SASARAN RPJMD............................................
64
BAB VII PENUTUP...........................................................................................................................
7.1 Kaidah Pelaksanaan Renstra...........................................................................
7.2 Kesimpulan.........................................................................................................
75
75
75
DAFTAR TABEL
Tabel 2.2.1 Jumlah Pegawai mengikuti diklat.......................................................................... 24
Tabel 2.2.2 Jumlah sarana dan prasarana.............................................................................. 24
Tabel 2.3.1 Pencapaian Kinerja Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kab. Lebong
Tahun 2011-2015.....................................................................................................
28
Tabel 2.3.2 Anggaran dan Realisasi Pendanaan Pelayanaan pada Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Tahun 2011-2015...................................................
30
Tabel 3.2.1 Tujuan dan Sasaran Terkait Tugas Fungsi.............................................................. 35
Tabel 3.2.2 Tabel analisis SWOT.................................................................................................. 37
Tabel 4.1.1
Strategi dan kebijakan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong......................................................................................................................
42
Tabel 5.1 Rencana Program dan Kegiatan yang disertai
pendanaan.............................
45
Tabel 6.1 Cascading Indikator Kinerja Utama Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
terhadap Indikator Kinerja Utama ........................................................................
64
Tabel 6.2 Cascading Indikator Kinerja Program Eselon III (Bidang) terhadap Indikator
Kinerja Utama .........................................................................................................
66
Tabel 6.3 Cascading Indikator Kinerja Program Eselon IV (Sub Bidang) terhadap
Indikator Kinerja Program.......................................................................................
68
DAFTAR GAMBAR
Gambar 1.1.1 Keterkaitan Renstra dengan RPJMD …………………….................. 4
Gambar 2.1.1 Struktur Organisasi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kab.
Lebong ………………………………………..........................................
21
1
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Pemerintahan yang akuntabel merupakan sebuah keharusan yang perlu
dilaksanakan dalam usaha mewujudkan aspirasi serta cita-cita masyarakat dalam
mencapai masa depan yang baik. Berkaitan dengan hal itu, diperlukan
pengembangan dan penerapan sistem pertanggungjawaban yang tepat, jelas dan
terukur sehingga penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan dapat
berlangsung secara berdaya guna, berhasil guna, serta bebas dari korupsi, kolusi
dan nepotisme. Sejalan dengan pelaksanaan otonomi daerah yang telah
memberikan kewenangan utuh dan bulat kepada daerah untuk merencanakan,
melaksanakan, mengawasi, mengendalikan dan mengevaluasi kebijakan-kebijakan
daerah, semangat reformasi di bidang politik, pemerintahan dan pembangunan
juga mewarnai upaya pendayagunaan aparatur negara dengan tuntutan
mewujudkan administrasi negara yang mendukung kelancaran tugas dan fungsi
pemerintahan dengan menerapkan prinsip-prinsip good governance.
Dokumen perencanaan pembangunan menengah daerah terdiri dari
Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) dan dokumen
Rencana Strategis Perangkat Daerah (Renstra–PD).
Perangkat Daerah merupakan unsur penyelenggara pemerintahan daerah
yang dalam upaya mencapai keberhasilannya perlu didukung dengan
perencanaan yang baik sesuai dengan visi misi organisasi. Pendekatan yang
dilakukan adalah melalui perencanaan strategis yang merupakan serangkaian
rencana tindakan dan kegiatan mendasar yang dibuat untuk diimplementasikan
oleh organisasi dalam rangka pencapaian tujuan organisasi yang telah ditetapkan
sebelumnya. Sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku bahwa setiap
Perangkat Daerah perlu menyusun Rencana Strategis (Renstra) PD sebagai
dokumen perencanaan pembangunan jangka menengah. Renstra PD disusun
sesuai dengan tugas pokok dan fungsi Perangkat Daerah serta berpedoman pada
RPJM daerah dan bersifat indikatif.
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan sebagai salah satu Perangkat Daerah di
Kabupaten Lebong berkewajiban menyusun Rencana Strategis (Renstra). Rencana
strategis dimaksud disusun sebagai langkah awal untuk melaksanakan RPJM
Kabupaten Lebong, yang dalam penyusunannya dilakukan analisis lingkungan baik
internal maupun eksternal dengan memperhitungkan kekuatan (strenghts),
kelemahan (weaknesses), peluang (opportunities), dan tantangan (threats). Analisa
lingkungan internal digunakan untuk menyusun peta masalah yang selama ini
berkembang dan belum dapat terpecahkan, sedangkan analisa lingkungan
2
eksternal adalah upaya yang dilakukan untuk mengantisipasi perubahan–
perubahan yang terjadi di luar organisasi.
Rencana strategis dimaksudkan untuk mengembangkan strategi secara
efektif dan efisien demi terciptanya landasan bagi pengambilan keputusan dalam
menghadapi kondisi yang terus berubah. Rencana strategis memuat visi, misi,
tujuan, strategi, kebijakan, program dan kegiatan sesuai dengan tugas pokok dan
fungsi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan sebagaimana Peraturan Bupati
Kabupaten Lebong Nomor 37 Tahun 2017 dan berpedoman kepada RPJMD, serta
bersifat indikatif. Rencana strategis juga merupakan dokumen publik yang
memberikan gambaran wujud pelayanan yang dapat diberikan oleh Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan hingga 5 (lima) tahun mendatang. Dinas Perpustakaan
dan Kearsipan Kabupaten Lebong merupakan Perangkat Daerah sesuai dengan
bidang tugasnya membantu Bupati dalam penyelenggaraan pemerintahan di
bidang perpustakaan dan kearsipan. Selanjutnya Renstra Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan merupakan bagian dari kontrak kinerja Kepala Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan dengan Bupati Kabupaten Lebong.
Dalam penyusunan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
dilaksanakan review terhadap RPJMD dan Renstra Provinsi guna keserasian
keterpaduan, sinkronisasi dan integrasi pencapaian sasaran pelaksanaan Renstra
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan, lebih lanjut dalam pelaksanaannya Renstra
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan dijabarkan dalam Renja Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan yang merupakan perencanaan pembangunan tahunan.
Kegiatan perumusan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan dilakukan
secara simultan (bersamaan waktunya) dengan proses penyusunan RPJMD
Kabupaten Lebong tahun 2016-2021, yang merupakan salah satu dokumen rujukan
awal dalam penyusunan rancangan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan.
Untuk mendapatkan masukan guna penajaman dan penyempurnaan substansi
rancangan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan dilaksanakan Forum SKPD
yang melibatkan para pemangku kepentingan pelayanan Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan, kesepakatan yang dihasilkan Forum PD menjadi acuan untuk
penyempurnaan rancangan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan menjadi
rancangan akhir Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan. Selanjutnya rancangan
akhir Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan disahkan dengan keputusan Bupati
menjadi Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan. Berdasarkan keputusan Bupati
tentang pengesahan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan tersebut, Kepala
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan menetapkan Renstra Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan yang lebih lanjut akan menjadi pedoman unit kerja dilingkungan Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan dalam menyusun Rancangan Renja Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan.
3
Rencana Strategis Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
tahun 2016-2021 disusun berdasarkan visi dan misi kepala daerah yang berpedoman
pada RPJMD Kabupaten Lebong tahun 2016-2021.
Proses penyusunan Rencana Strategis Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021 perlu mempertimbangkan hasil evaluasi
Renstra periode sebelumnya. Evaluasi atas Renstra Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong Tahun 2010-2015 dilakukan untuk mendapatkan
gambaran secara umum pelaksanaan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong Tahun 2010-2015 dan konsep strategi kebijakan Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong.
Tahapan teknis secara detail penyusunan Renstra mengacu pada
tahapan dan tatacara penyusunan rencana pembangunan jangka menengah
daerah yang diatur sesuai ketentuan pasal 52 Peraturan Menteri Dalam Negeri
Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun
2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi
Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah dengan tahapan sebagai berikut :
1. Persiapan penyusunan Renstra;
2. Penyusunan rancangan Renstra;
3. Perumusan Rencana Strategis; dan
4. Penetapan Kepala OPD tentang Renstra.
Selanjutnya keterkaitan Renstra dengan RPJMD digambarkan sebagai
berikut :
Gambar 1.1.1.
Keterkaitan Renstra dengan RPJMD
Sumber : Permendagri No 54 Tahun 2010 dan
Permen PPN/Bappenas Nomor 1 Tahun 2014
4
Berdasarkan Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan
Daerah, Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong termasuk ke dalam
Urusan Pemerintahan Wajib yang tidak berkaitan dengan Pelayanan Dasar.
Dengan adanya perubahan Susunan Organisasi Tata Kerja (SOTK) yang
baru, maka perlu disusun Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan 2017-2021 yang
disesuaikan dengan tugas dan fungsi yang baru. Renstra Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan 2017–2021 disusun mengacu pada Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Daerah ( RPJMD ) Kabupaten Lebong Tahun 2016–2021.
1.2 Dasar Hukum Penyusunan
1. Pasal 18 ayat (6) Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945;
2. Undang-Undang Nomor 9 Tahun 1967 tentang Pembentukan Provinsi Bengkulu
(Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 19, Tambahan Lembaran Negara
Republik Indonesia Nomor 2828);
3. Undang-Undang Nomor 39 Tahun 2003 tentang Pembentukan Kabupaten
Lebong dan Kabupaten Kepahiang di Provinsi Bengkulu (Lembaran Negara
Republik Indonesia Nomor 154, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia
Nomor 4349);
4. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembaran
Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara
Republik Indonesia Nomor 5494);
5. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587) sebagaimana telah diubah
beberapa kali terakhir dengan Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang
Perubahan Kedua Atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang
Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor
58, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679);
6. Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2016 Nomor 114, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 5887);
7. Peraturan Kepala Arsip Nasional Republik Indonesia Nomor 30 Tahun 2016
Tentang Pedoman Nomenklaktur Perangkat Daerah Urusan Pemerintahan
Bidang Kearsipan;
8. Peraturan Kepala Perpustakaan Nasional Republik Indonesia Nomor 10 Tahun
2016 Tentang Pedoman Nomenklaktur Dinas Perpustakaan Daerah;
9. Peraturan Menteri Komunikasi dan Informatika Republik Indonesia Nomor 14
Tahun 2016 Tentang Pedoman Nomenklaktur Perangkat Daerah Bidang
Komunikasi dan Informatika;
5
10. Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia Nomor 47
Tahun 2016 tentang Pedoman Organisasi Perangkat Daerah Bidang Pendidikan
dan Kebudayaan;
11. Peraturan Daerah Kabupaten Lebong Nomor 10 Tahun 2016 tentang
Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah (Lembaran Daerah Kabupaten
Lebong Nomor 10 Tahun 2016).
1.3 Maksud dan Tujuan
Maksud penyusunan Rencana Strategis Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong tahun 2016-2021 sebagai berikut :
a. Merupakan penjabaran secara operasional visi, misi dan program Kepala Daerah
terpilih yang digambarkan dalam bentuk Tujuan, Sasaran, Program dan Kegiatan
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong selama 5 (lima) tahun
sesuai masa periode kepemimpinan Kepala Daerah;
b. Memberikan arah dan pedoman bagi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong dalam melaksanakan tugasnya untuk menentukan prioritas-
prioritas di bidang pelayanan, sehingga sasaran, tujuan, program dan kegiatan
yang telah ditetapkan dalam kurun waktu tersebut dapat tercapai.
c. Dipergunakan sebagai tolok ukur kinerja Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong, melalui perencanaan, pengukuran dan evaluasi kinerja
terhadap kebijaksanaan, program dan kegiatan yang dilaksanakan.
d. Memberikan informasi kepada pemangku kepentingan (stakeholders) tentang
rencana kegiatan tahunan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong.
Sedangkan tujuan penyusunan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong Tahun 2017-2021 ini antara lain adalah:
1. Menjabarkan dan menyusun dasar perencanaan yang memuat tujuan,
sasaran, strategi, kebijakan, program dan kegiatan Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021;
2. Untuk pedoman tata kerja Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong terhadap pencapaian hasil yang diinginkan;
3. Untuk menyediakan dokumen rencana pembangunan jangka menengah
sebagai acuan penyusunan rencana kerja atau rencana kinerja tahunan;
4. Bahan evaluasi perencanaan tugas-tugas Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong berikutnya.
1.4. Sistematika Penulisan
Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong 2016-2021
disusun dengan sistematika sebagai berikut :
6
BAB I. PENDAHULUAN
Menguraikan tentang latar belakang, landasan hukum, maksud dan
tujuan serta sistematika penulisan RENSTRA.
BAB II. GAMBARAN PELAYANAN PERANGKAT DAERAH
Berisi uraian tentang tugas, fungsi, struktur organisasi, sumber daya,
kinerja pelayanan serta tantangan dan peluang pengembangan
pelayanan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
2017-2021.
BAB III. ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI
Mengemukakan identifikasi permasalahan yang dihadapi Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan dalam menjalankan tugas dan fungsinya
disertai telaahan visi misi Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah
terpilih, telaahan Renstra K/L dan Renstra Provinsi, telaahan Rencana
Tata Ruang Wilayah (RTRW) Kabupaten Lebong serta Kajian
Lingkungan Hidup Strategis (KLHS) untuk menentukan isu-isu strategis
BAB IV. VISI, MISI, TUJUAN, SASARAN, STRATEGI DAN KEBIJAKAN
Memuat visi, misi, tujuan dan sasaran jangka menengah, strategi dan
kebijakan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
2017-2021.
BAB V. RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR
KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF
Menguraikan rencana program dan kegiatan selama 5 tahun ke
depan, disertai penjabaran indikator kinerja kelompok sasaran dan
pendanaan indikatif per tahun.
BAB VI. INDIKATOR KINERJA PD YANG MENGACU PADA TUJUAN DAN SASARAN
RPJMD
Menunjukkan keterkaitan antara indikator kinerja RENSTRA Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong dengan tujuan dan
sasaran RPJMD Kabupaten Lebong 2016-2021.
BAB VII. PENUTUP
Menguraikan kaidah pelaksanaan dan kesimpulan.
7
BAB II
GAMBARAN PELAYANAN
DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG
2.1. Tugas, Fungsi dan Struktur Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong ini memiliki fungsi dan
peran yang sangat strategis dalam rangka mengembangkan otonomi daerah, hal ini
ditunjang oleh Peraturan Daerah Nomor 10 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan
Susunan Perangkat Daerah (Lembaran Daerah Kabupaten Lebong Tahun 2016
Nomor 10). Berdasarkan Peraturan Daerah dimaksud, Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong mengemban amanah sebagai pelaksana Urusan
Wajib Perpustakaan dan Urusan Wajib Kearsipan.
Dalam peranannya sebagai pelaksana Urusan Wajib Perpustakaan, lembaga
harus siap untuk mencerdaskan bangsa melalui bahan bacaan atau literature yang
terseleksi dan up to date.
Dalam perananannya sebagai pelaksana Urusan Wajib Kearsipan, lembaga
harus siap menampung, menyimpan, memelihara serta mengamankan arsip-arsip
statis yang memiliki nilai sejarah di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong, serta
tidak kalah pentingnya sebagai lembaga yang harus memberikan pembinaan dan
pengembangan perpustakaan dan penataan kearsipan di Kabupaten Lebong.
Adapun dasar hukum terbentuknya Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong adalah sesuai dengan Peraturan Daerah Kabupaten Lebong
Nomor 18 tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah
(Lembaran Daerah Kabupaten Lebong Tahun 2016 Nomor 10) dengan nomenklatur
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong yang memiliki tipe B. Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan merupakan unsur pelaksana urusan pemerintahan di
bidang perpustakaan dan kearsipan dipimpin oleh seorang Kepala Dinas yang
berkedudukan di bawah dan bertanggungjawab kepada Bupati melalui Sekretaris
Daerah. Dinas Perpustakaan dan Kearsipan mempunyai tugas membantu Bupati
melaksanakan urusan pemerintahan di bidang perpustakaan dan kearsipan yang
menjadi kewenangan daerah dan tugas pembantuan.
Berdasarkan Peraturan Bupati Lebong Nomor 37 Tahun 2016 tentang
Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi Serta Tata Kerja Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan, melaksanakan fungsi sebagai berikut :
BAB I
KETENTUAN UMUM
Pasal 1
1. Daerah adalah Daerah Kabupaten Lebong.
2. Pemerintah Daerah adalah Pemerintah Daerah Kabupaten Lebong sebagai unsur
penyelenggara Pemerintahan Daerah yang memimpin pelaksanaan Urusan
Pemerintahan yang menjadi kewenangan Daerah otonom.
8
3. Bupati adalah Bupati Lebong.
4. Wakil Bupati adalah Wakil Bupati Lebong.
5. Dewan Perwakilan Rakyat Daerah yang selanjutnya disingkat DPRD adalah
lembaga perwakilan rakyat daerah yang berkedudukan sebagai unsur
penyelenggara Pemerintahan Daerah.
6. Sekretaris Daerah adalah Sekretaris Daerah Kabupaten Lebong.
7. Perangkat Daerah adalah unsur pembantu Bupati dan DPRD dalam
penyelenggaraan Urusan Pemerintahan yang menjadi kewenangan Daerah.
8. Urusan Pemerintahan adalah kekuasaan pemerintahan yang menjadi kewenangan
Presiden yang pelaksanaannya dilakukan oleh Kementerian Negara dan
penyelenggara Pemerintahan Daerah untuk melindungi, melayani,
memberdayakan, dan menyejahterakan masyarakat.
9. Dinas adalah Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong;
10. Kepala Dinas adalah Kepala Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong;
11. Organisasi Perangkat Daerah selanjutnya disebut OPD adalah Satuan Kerja
Perangkat daerah di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong.
12. Aparatur Sipil Negara yang selanjutnya disingkat ASN adalah profesi bagi
pegawai negeri sipil dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang
bekerja pada instansi pemerintah.
13. Unit Pelaksana Teknis selanjutnya disebut UPT adalah unit pelaksana teknis
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong.
14. Jabatan Fungsional adalah Pegawai Negeri Sipil yang diberi tugas, wewenang
dan hak secara penuh oleh Pejabat yang berwenang untuk
menyelenggarakan kegiatan yang sesuai dengan profesinya dalam rangka
mendukung kelancaran tugas Dinas.
Susunan Organisasi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan terdiri dari :
BAB II
TUGAS DAN FUNGSI
DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN
Bagian Kesatu
Susunan Organisasi
Pasal 2
1. Kepala Dinas;
2. Sekretariat, membawahi :
a. Subbagian Umum dan Kepegawaian; dan
b. Subbagian Perencanaan dan Keuangan.
3. Bidang Pengolahan, Layanan dan Pelestarian Bahan Perpustakaan membawahi :
a. Seksi Pengembangan Koleksi, Pengolahan Bahan Perpustakaan;
b. Seksi Layanan, Otomasi Perpustakaan dan Kerja Sama Perpustakaan; dan
c. Seksi Pelestarian Bahan Perpustakaan.
4. Bidang Pengembangan Perpustakaan dan Pembudayaan Gemar Membaca,
membawahi :
a. Seksi Pembinaan dan Pengembangan Perpustakaan;
b. Seksi Pembinaan dan Pengembangan Tenaga Perpustakaan; dan
c. Seksi Pengembangan Pembudayaan Kegemaran Membaca.
5. Bidang Kearsipan, membawahi :
a. Seksi Pembinaan Kearsipan;
b. Seksi Pengawasan Kearsipan; dan
c. Seksi Pengelolaan Arsip.
9
6. Unit Pelaksana Teknis; dan
7. Kelompok Jabatan Fungsional.
Bagan Struktur Organisasi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan sebagaimana
tercantum pada Lampiran yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Peraturan
Bupati ini.
Tugas dan Fungsi
Paragraf 1
Kepala Dinas
Pasal 3
(1) Kepala Dinas Perpustakaan dan Kearsipan mempunyai tugas melaksanakan urusan
pemerintahan yang menjadi kewenangan daerah dan tugas pembantuan di bidang
perpustakaan dan kearsipan serta tugas lain sesuai dengan kebijaksanaan yang ditetapkan
oleh Bupati berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Kepala Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan menyelenggarakan fungsi sebagai berikut :
a. penyusunan dan penetapan program serta rencana kerja dalam rangka
pelaksanaan tugas;
b. perumusan kebijakan teknis pelaksanaan dan pengendalian di bidang
perpustakaan dan arsip daerah;
c. pembinaan dalam pelaksanaan tugas di bidang perpustakaan dan arsip daerah;
d. pengoordinasian, integrasi, sinkronisasi dan simplifikasi baik dalam lingkungan kantor
maupun instansi-instansi di luar kantor sesuai bidang tugasnya masing-masing;
e. pengendalian, pembagian tugas, pemberian petunjuk, pembinaan,
pengembangan, pengawasan serta mengevaluasi pelaksanaan tugas di
lingkungan kantor dan menyampaikan laporan kinerja;
f. pemberian saran dan pertimbangan kepada bupati sesuai dengan bidang
tugasnya; dan
g. pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh bupati sesuai dengan tugas dan
fungsinya; dan
h. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati.
Paragraf 2
Sekretariat
Pasal 4
(1) Sekretariat mempunyai tugas melaksanakan koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan
dan pemberian layanan administrasi kepada seluruh unit kerja di lingkungan Dinas yang
meliputi pengoordinasian penyusunan program, pengelolaan administrasi umum dan
kepegawaian serta pengelolaan keuangan.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Sekretariat
mempunyai fungsi sebagai berikut :
a. penetapan penyusunan rencana dan program kerja pengelolaan pelayanan
kesekretariatan;
b. penetapan rumusan kebijakan koordinasi penyusunan program dan penyelenggaraan
tugas-tugas Bidang secara terpadu;
c. penetapan rumusan kebijakan pelayanan administratif dinas;
d. penetapan rumusan kebijakan pengelolaan administrasi umum dan kerumahtanggaan;
e. penetapan rumusan kebijakan pengelolaan kelembagaan dan ketatalaksanaan serta
hubungan masyarakat;
f. penetapan rumusan kebijakan pengelolaan administrasi kepegawaian;
g. penetapan rumusan kebijakan administrasi pengelolaan keuangan;
h. penetapan rumusan kebijakan pelaksanaan, monitoring, evaluasi dan pelaporan
pelaksanaan tugas Dinas;
i. penetapan rumusan kebijakan pengoordinasian publikasi pelaksanaan tugas Dinas;
10
j. penetapan rumusan kebijakan pengoordinasian penyusunan dan penyampaian bahan
pertanggungjawaban pelaksanaan tugas Dinas;
k. pelaporan pelaksanaan tugas pengelolaan pelayanan kesekretariatan;
l. evaluasi pelaksanaan tugas pengelolaan pelayanan kesekretariatan;
m. pelaksanaan koordinasi/kerjasama dan kemitraan dengan unit kerja/instansi/lembaga
atau pihak ketiga di bidang pengelolaan pelayanan kesekretariatan; dan
n. pelaksanaan fungsi lain yang di berikan oleh atasan.
(3) Sekretariat dipimpin oleh seorang Sekretaris yang berada di bawah dan bertanggung
jawab kepada Kepala Dinas.
(4) Sekretariat, membawahi:
a. Subbagian Umum dan Kepegawaian; dan
b. Subbagian Perencanaan dan Keuangan.
(5) Masing-masing Subbagian sebagaimana dimaksud pada ayat (4) dipimpin oleh
seorang Kepala Subbagian yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada
Sekretaris.
Pasal 5
(1) Subbagian Umum dan Kepegawaian mempunyai tugas melaksanakan pengelolaan
ketatausahaan, ketatalaksanaan, kehumasan, perlengkapan, rumah tangga dan
pencatatan aset serta administrasi kepegawaian di lingkungan Dinas.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Subbagian Umum dan
Kepegawaian mempunyai uraian tugas sebagai berikut :
a. melaksanakan penyusunan rencana dan program kerja operasional kegiatan
pelayanan administrasi umum dan kerumahtanggaan serta administrasi
kepegawaian;
b. melaksanakan penerimaan, pendistribusian dan pengiriman surat–surat, naskah dinas
dan pengelolaan dokumentasi dan kearsipan;
c. melaksanakan pembuatan dan pengadaan naskah dinas;
d. melaksanakan pengelolaan dan penyiapan bahan pembinaan dokumentasi dan
kearsipan kepada sub unit kerja di lingkungan Dinas;
e. melaksanakan penyusunan rancangan peraturan perundang-undangan penunjang
pelaksanaan tugas;
f. melaksanakan penyusunan dan penyiapan pengelolaan dan pengendalian
administrasi perjalanan dinas;
g. melaksanakan pelayanan keprotokolan dan penyelenggaraan rapat–rapat
dinas;
h. melaksanakan dan pelayanan hubungan masyarakat;
i. melaksanakan pengurusan kerumahtanggaan, keamanan dan ketertiban
kantor;
j. melaksanakan pemeliharaan dan perawatan serta pengelolaan lingkungan
kantor, gedung kantor, kendaraan dinas dan aset lainnya;
k. melaksanakan dan penyiapan rencana kebutuhan sarana dan prasarana
perlengkapan Dinas;
l. melaksanakan pengadaan, penyimpanan, pendistribusian dan inventarisasi
perlengkapan dinas;
m. melaksanakan penyusunan bahan penataan kelembagaan dan ketatalaksanaan
pelaksanaan tugas Dinas;
n. melaksanakan pengelolaan perpustakaan dan pendokumentasian peraturan
perundang–undangan;
o. melaksanakan pengumpulan, pengolahan, penyimpanan dan pemeliharaan
data serta dokumentasi kepegawaian;
p. melaksanakan penyusunan dan penyiapan rencana kebutuhan formasi dan
mutasi pegawai;
q. melaksanakan penyusunan dan penyiapan bahan administrasi kepegawaian
yang meliputi kenaikan pangkat, gaji berkala, pensiun, kartu pegawai,
karis/karsu, taspen, askes dan pemberian penghargaan serta peningkatan
kesejahteraan pegawai;
r. melaksanakan penyusunan dan penyiapan pegawai untuk mengikuti pendidikan/
pelatihan struktural, teknis dan fungsional serta ujian dinas;
11
s. memfasilitasi pembinaan umum kepegawaian dan pengembangan karier serta
disiplin pegawai;
t. melaksanakan penyusunan dan penyiapan pengurusan administrasi pensiun dan
cuti pegawai;
u. mengoordinasikan penyusunan administrasi Penilaian Sasaran Kinerja Pegawai
(SKP), Daftar Urut Kepangkatan (DUK), sumpah/janji pegawai;
v. melaksanakan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan tugas;
w. melaksanakan koordinasi pelayanan administrasi umum dan kerumahtanggaan
serta administrasi kepegawaian dengan sub unit kerja lain di lingkungan Dinas;
dan
x. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Pasal 6
(1) Subbagian Perencanaan dan Keuangan mempunyai tugas menyusun bahan
perencanaan, evaluasi, pengukuran kinerja dan pelaporan Dinas serta penyiapan bahan
penyusunan anggaran, penatausahaan keuangan dan penyusunan bahan laporan
pertanggungjawaban keuangan.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Subbagian
Perencanaan dan Keuangan mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. melaksanakan penyusunan rencana dan program kerja operasional kegiatan pelayanan
dan pengoordinasian penyusunan rencana dan program kerja Dinas serta pengelolaan
administrasi dan pertanggungjawaban pengelolaan keuangan Dinas;
b. melaksanakan penyusunan rencana operasional dan koordinasi kegiatan dan program
kerja Dinas;
c. melaksanakan penyusunan rencana strategis Dinas;
d. melaksanakan penyiapan bahan koordinasi dan penyusunan rencana, program Dinas;
e. melaksanakan penyiapan bahan koordinasi dan penyusunan anggaran Dinas;
f. melaksanakan penyiapan bahan penyusunan pedoman teknis pelaksanaan kegiatan
tahunan Dinas;
g. menyiapkan bahan penyusunan satuan biaya, daftar isian pelaksanaan anggaran, petunjuk
operasional kegiatan, dan revisi anggaran;
h. melaksanakan pengumpulan bahan anggaran pendapatan, belanja dan pembiayaan
Dinas;
i. melaksanakan pengelolaan administrasi keuangan anggaran pendapatan dan belanja;
j. melaksanakan penyusunan dan pengoordinasian pembuatan daftar gaji serta tambahan
penghasilan bagi pegawai negeri sipil;
k. merencanakan operasional kegiatan penyusunan rencana dan program adminstrasi
pengelolaan keuangan;
l. melaksanakan penatausahaan pengelolaan anggaran pendapatan dan belanja Dinas;
m. melaksanakan pembinaan administrasi keuangan dan penyiapan bahan pembinaan
administrasi akuntansi anggaran pendapatan, belanja dan pembiayaan Dinas;
n. melaksanakan penyiapan bahan pertanggungjawaban pengelolaan anggaran
pendapatan, belanja dan pembiayaan Dinas;
o. melaksanakan pengoordinasian penyusunan rencana dan program kerja pengelolaan
keuangan dengan para Kepala Bidang di lingkungan Dinas;
p. melaksanakan penyusunan rencana penyediaan fasilitas pendukung pelaksanaan tugas
pengelolaan keuangan;
q. melaksanakan koordinasi teknis perumusan penyusunan rencana dan dukungan anggaran
pelaksanaan tugas Dinas;
r. melaksanakan pengumpulan, pengolahan dan penyajian data dan statistik Dinas;
s. melaksanakan pemantauan dan evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan Dinas;
t. melaksanakan penyusunan laporan kinerja Dinas;
u. melaksanakan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan tugas;
v. melaksanakan koordinasi penyusunan rencana dan program kerja dengan sub unit kerja lain
di lingkungan Dinas; dan
w. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Paragraf 3
12
Bidang Pengolahan, Layanan dan Pelestarian Bahan Perpustakaan
Pasal 7
(1) Bidang Pengolahan, Layanan dan Pelestarian Bahan Perpustakaan mempunyai tugas
merumuskan kebijakan, penyelamatan dan pelestarian koleksi nasional dan daerah,
pemrosesan bahan pustaka.
(2) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Bidang
Perpustakaan menyelenggarakan fungsi :
a. pelaksanaan pengembangan koleksi meliputi penyusunan kebijakan pengembangan
koleksi, seleksi, pengadaan bahan perpustakaan, inventarisasi, pengembangan koleksi
daerah (local content), dan pelaksanaan kajian kebutuhan pemustaka;
b. pelaksanaan pengolahan bahan perpustakaan meliputi deskripsi bibliografi, klasifikasi,
penentuan tajuk subjek, penyelesaian fisik bahan perpustakaan, verifikasi, validasi, dan
pemasukan data ke pangkalan data;
c. pelaksanaan konservasi pelestarian fisik bahan perpustakaan termasuk naskah kuno
melalui perawatan, restorasi, dan penjilidan serta pembuatan sarana penyimpanan
bahan perpustakaan;
d. pelaksanaan layanan dan kerja sama perpustakaan meliputi layanan sirkulasi, rujukan,
literasi informasi, bimbingan pemustaka, dan layanan ekstensi (perpustakaan keliling,
pojok baca, dan sejenisnya), promosi layanan, pelaksanaan kajian kepuasan
pemustaka, kerja sama antar perpustakaan dan membangun jejaring perpustakaan;
e. pelaksanaan alih media pelestarian isi/nilai informasi bahan perpustakaan termasuk
naskah kuno melalui alih media, pemeliharaan serta penyimpanan master informasi
digital;
f. pelaksanaan otomasi perpustakaan meliputi pengembangan teknologi, informasi dan
komunikasi perpustakaan, serta pengelolaan website dan jaringan perpustakaan;
g. pelaksanaan pembinaan dan pengembangan perpustakaan meliputi pengembangan
semua jenis perpustakaan, implementasi norma, standar, prosedur, dan kriteria (NSPK),
pendataan perpustakaan, koordinasi pengembangan perpustakaan, dan
pemasyarakatan/sosialisasi, serta evaluasi pengembangan perpustakaan;
h. pelaksanaan pembinaan dan pengembangan tenaga perpustakaan meliputi
pendataan tenaga perpustakaan, bimbingan teknis, peningkatan kemampuan
teknis kepustakawanan, penilaian angka kredit pustakawan, koordinasi
pengembangan pustakawan dan tenaga teknis perpustakaan,
pemasyarakatan/sosialisasi, serta evaluasi pembinaan tenaga perpustakaan;
i. pelaksanaan pengembangan pembudayaan kegemaran membaca meliputi
pengkajian, dan pelaksanaan pembudayaan kegemaran membaca, koordinasi,
pemasyarakatan/sosialisasi, dan bimbingan teknis serta evaluasi kegemaran membaca;
dan
j. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan atasan.
(3) Bidang Perpustakaan dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang berada di bawah
dan bertanggung jawab kepada Kepala Dinas.
(4) Bidang Pengolahan, Layanan dan Pelestaraian Bahan Perpustakaan, membawahi :
a. Seksi Pengembangan Koleksi, Pengolahan, dan Konservasi Bahan Perpustakaan
b. Seksi Layanan, Alih Media, dan Otomasi Perpustakaan; dan
c. Seksi Pelestarian Bahan Perpustakaan
(5) Masing-masing Seksi sebagaimana dimaksud pada ayat (4) dipimpin oleh seorang
Kepala Seksi yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang
Perpustakaan.
Pasal 8
(1) Seksi Pengembangan Koleksi, Pengolahan, dan Konservasi Bahan Perpustakaan
mempunyai tugas melaksanakan perumusan kebijakan dan pelaksanaan di bidang
pengembangan koleksi, pengolahan, dan konservasi bahan perpustakaan.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi
Pengembangan Koleksi, Pengolahan, dan Konservasi Bahan Perpustakaan
mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. menyusun kebijakan pengembangan koleksi;
b. melaksanakan hunting, seleksi, inventarisasi, dan desiderata bahan perpustakaan;
13
c. melaksanakan pengembangan koleksi bahan perpustakaan melalui pembelian,
hadiah, hibah, dan tukar menukar bahan perpustakaan;
d. melaksanakan penganekaragaman bahan perpustakaan yang mencakup
kegiatan transliterasi (alih aksara), translasi (terjemahan), dan sejenisnya;
e. melaksanakan pemetaan naskah kuno dan koleksi daerah (local content) di
wilayahnya;
f. melaksanakan pengumpulan, penghimpunan, pengelolaan naskah kuno dan
koleksi daerah (local content);
g. melaksanakan penerimaan, pengolahan, dan verifikasi bahan perpustakaan;
h. menyusun deskripsi bibliografi, klasifikasi, penentuan tajuk subjek, dan
penyelesaian fisik bahan perpustakaan;
i. melaksanakan verifikasi, validasi, pemasukan data ke pangkalan data;
j. menyusun literatur sekunder;
k. melaksanakan survey kondisi bahan perpustakaan;
l. melaksanakan fumigasi bahan perpustakaan;
m. melaksanakan kontrol kondisi ruang penyimpanan;
n. melaksanakan pembersihan debu, noda, dan selotape;
o. melaksanakan pemutihan, deasidifikasi, mending, dan filling bahan perpustakaan;
p. melaksanakan penjilidan dan perbaikan bahan perpustakaan;
q. melaksanakan pembuatan folder, pamflet binding, dan cover;
r. melaksanakan pembuatan map dan portepel; dan
s. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Pasal 9
(1) Seksi Layanan, Otomasi dan Kerjasama Perpustakaan mempunyai tugas
melaksanakan perumusan kebijakan dan pelaksanaan melaksanakan layanan
perpustakaan dan informasi.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi Layanan,
Otomasi dan Kerjasama Perpustakaan mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. mengoordinasikan penyelenggaraan layanan perpustakaan dengan perangkat
daerah, BUMD, instansi terkait dan masyarakat;
b. menyelenggarakan layanan sirkulasi, layanan informasi, layanan referensi, layanan
pinjam antar perpustakaan;
c. menyelenggarakan layanan ekstensi (perpustakaan keliling);
d. menyusun statistik perpustakaan;
e. melaksanakan bimbingan pemustaka;
f. melaksanakan stock opname dan penyiangan bahan perpustakaan (weeding);
g. melaksanakan promosi layanan;
h. melaksanakan penyediaan kotak saran untuk menampung kebutuhan pemustaka
terhadap koleksi perpustakaan;
i. melaksanakan kajian kepuasan pemustaka;
j. melaksanakan inisiasi kerja sama perpustakaan;
k. melaksanakan pengelolaan dan penyusunan naskah perjanjian kerja sama;
l. melaksanakan pengembangan dan pengelolaan kerja sama antar perpustakaan;
m. melaksanakan pengembangan dan pengelolaan kerja sama jejaring perpustakaan;
n. melaksanakan pelestarian isi/nilai informasi bahan perpustakaan dalam bentuk mikrofilm
maupun digital;
o. melaksanakan perekaman, pencucian, penduplikasian bahan perpustakaan;
p. melaksanakan penempelan identitas pada kotak mikrofilm/digital;
q. melaksanakan pemasukan data pada komputer;
r. melaksanakan pemeliharaan dan penyimpanan master reprografi, fotografi, dan digital;
s. melaksanakan pengelolaan dan pengembangan perangkat keras, lunak, dan
pangkalan data;
t. melaksanakan pengelolaan dan pengembangan jaringan otomasi perpustakaan;
u. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Pasal 10
(1) Seksi Pelestarian Bahan Perpustakaan mempunyai tugas melaksanakan perumusan
kebijakan di bidang Pelestarian Bahan Perpustakaan.
14
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi Pelestarian
Bahan Perpustakaan mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. pelaksanaan survey kondisi bahan perpustakaan;
b. pelaksanaan pelestarian isi/nilai informasi bahan perpustakaan dalam bentuk
mikrofilm maupun digital;
c. pelaksanaan perekaman, pencucian, penduplikasian bahan perpustakaan;
d. penempelan identitas pada kotak mikofilm/digital;
e. pemasukan data pada komputer;
f. pemeliharaan dan penyimpanan master reprografi, fotografi, dan digital;
g. pelaksanaan fumigasi bahan perpustakaan;
h. pelaksanaan kontrol kondisi ruang penyimpanan;
i. pembersihan debu, noda, dan selotape;
j. pelaksanaan pemutihan, deasidifikasi, mending, dan filling bahan perpustakaan;
k. penjilidan dan perbaikan bahan perpustakaan;
l. pembuatan folder, pamflet binding, dan cover; dan
m. pembuatan map dan portepel.
Paragraf 3
Bidang Pengembangan Perpustakaan dan Pembudayaan Kegemaran Membaca
Pasal 11
(1) Bidang Pengembangan Perpustakaan dan Pembudayaan Kegemaran Membaca
mempunyai tugas merumuskan kebijakan, penyelamatan dan pelestarian koleksi nasional
dan daerah, pemrosesan bahan pustaka.
Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Bidang
Perpustakaan menyelenggarakan fungsi :
a. pelaksanaan pengembangan koleksi meliputi penyusunan kebijakan pengembangan
koleksi, seleksi, pengadaan bahan perpustakaan, inventarisasi, pengembangan koleksi
daerah (local content), dan pelaksanaan kajian kebutuhan pemustaka;
b. pelaksanaan pengolahan bahan perpustakaan meliputi deskripsi bibliografi, klasifikasi,
penentuan tajuk subjek, penyelesaian fisik bahan perpustakaan, verifikasi, validasi, dan
pemasukan data ke pangkalan data;
c. pelaksanaan konservasi pelestarian fisik bahan perpustakaan termasuk naskah kuno
melalui perawatan, restorasi, dan penjilidan serta pembuatan sarana penyimpanan
bahan perpustakaan;
d. pelaksanaan layanan dan kerja sama perpustakaan meliputi layanan sirkulasi, rujukan,
literasi informasi, bimbingan pemustaka, dan layanan ekstensi (perpustakaan keliling,
pojok baca, dan sejenisnya), promosi layanan, pelaksanaan kajian kepuasan
pemustaka, kerja sama antar perpustakaan dan membangun jejaring perpustakaan;
e. pelaksanaan alih media pelestarian isi/nilai informasi bahan perpustakaan termasuk
naskah kuno melalui alih media, pemeliharaan serta penyimpanan master informasi
digital;
f. pelaksanaan otomasi perpustakaan meliputi pengembangan teknologi, informasi dan
komunikasi perpustakaan, serta jaringan perpustakaan;
g. pelaksanaan pembinaan dan pengembangan perpustakaan meliputi pengembangan
semua jenis perpustakaan, implementasi norma, standar, prosedur, dan kriteria (NSPK),
pendataan perpustakaan, koordinasi pengembangan perpustakaan, dan
pemasyarakatan/sosialisasi, serta evaluasi pengembangan perpustakaan;
h. pelaksanaan pembinaan dan pengembangan tenaga perpustakaan meliputi
pendataan tenaga perpustakaan, bimbingan teknis, peningkatan kemampuan
teknis kepustakawanan, penilaian angka kredit pustakawan, koordinasi
pengembangan pustakawan dan tenaga teknis perpustakaan,
pemasyarakatan/sosialisasi, serta evaluasi pembinaan tenaga perpustakaan;
i. pelaksanaan pengembangan pembudayaan kegemaran membaca meliputi
pengkajian, dan pelaksanaan pembudayaan kegemaran membaca, koordinasi,
pemasyarakatan/sosialisasi, dan bimbingan teknis serta evaluasi kegemaran membaca;
dan
j. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan atasan.
15
(2) Bidang Pengembangan Perpustakaan dan Pembudayaan Kegemaran Membaca
dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang berada di bawah dan bertanggung
jawab kepada Kepala Dinas.
(3) Bidang Pengembangan Perpustakaan dan Pembudayaan Kegemaran Membaca,
membawahi :
a. Seksi Pembinaan dan Pengembangan Perpustakaan;
b. Seksi Pembinaan dan Pengembangan Tenaga Perpustakaan; dan
c. Seksi Pengembangan Pembudayaan Kegemaran Membaca.
Masing-masing Seksi sebagaimana dimaksud pada ayat (4) dipimpin oleh seorang
Kepala Seksi yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala
Bidang Pengembangan Perpustakaan dan Pembudayaan Kegemaran
Membaca.
Pasal 12
(1) Seksi Pembinaan dan Pengembangan Perpustakaan mempunyai tugas melaksanakan
perumusan kebijakan dan pelaksanaan di bidang pembinaan dan pengembangan
perpustakaan.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi
Pengembangan Koleksi, Pengolahan, dan Konservasi Bahan Perpustakaan
mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. menyusun kebijakan pengembangan koleksi;
b. melaksanakan hunting, seleksi, inventarisasi, dan desiderata bahan perpustakaan;
c. melaksanakan pengembangan koleksi bahan perpustakaan melalui pembelian,
hadiah, hibah, dan tukar menukar bahan perpustakaan;
d. melaksanakan penganekaragaman bahan perpustakaan yang
mencakup kegiatan transliterasi (alih aksara), translasi (terjemahan), dan
sejenisnya;
e. melaksanakan pemetaan naskah kuno dan koleksi daerah (local content) di
wilayahnya;
f. melaksanakan pengumpulan, penghimpunan, pengelolaan naskah kuno dan
koleksi daerah (local content);
g. melaksanakan penerimaan, pengolahan, dan verifikasi bahan perpustakaan;
h. menyusun deskripsi bibliografi, klasifikasi, penentuan tajuk subjek, dan
penyelesaian fisik bahan perpustakaan;
i. melaksanakan verifikasi, validasi, pemasukan data ke pangkalan data;
j. menyusun literatur sekunder;
k. melaksanakan survey kondisi bahan perpustakaan;
l. melaksanakan fumigasi bahan perpustakaan;
m. melaksanakan kontrol kondisi ruang penyimpanan;
n. melaksanakan pembersihan debu, noda, dan selotape;
o. melaksanakan pemutihan, deasidifikasi, mending, dan filling bahan perpustakaan;
p. melaksanakan penjilidan dan perbaikan bahan perpustakaan;
q. melaksanakan pembuatan folder, pamflet binding, dan cover;
r. melaksanakan pembuatan map dan portepel; dan
s. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Pasal 13
(3) Seksi Pembinaan dan Pengembangan Tenaga Perpustakaan mempunyai tugas
melaksanakan perumusan kebijakan dan pelaksanaan melaksanakan pembinaan
dan pengembangan tenaga perpustakaan.
(4) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi Pembinaan
dan Pengembangan Tenaga Perpustakaan mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. mengoordinasikan penyelenggaraan layanan perpustakaan dengan perangkat
daerah, BUMD, instansi terkait dan masyarakat;
b. menyelenggarakan layanan sirkulasi, layanan informasi, layanan referensi, layanan
pinjam antar perpustakaan;
c. menyelenggarakan layanan ekstensi (perpustakaan keliling);
d. menyusun statistik perpustakaan;
16
e. melaksanakan bimbingan pemustaka;
f. melaksanakan stock opname dan penyiangan bahan perpustakaan (weeding);
g. melaksanakan promosi layanan;
h. melaksanakan penyediaan kotak saran untuk menampung kebutuhan pemustaka
terhadap koleksi perpustakaan;
i. melaksanakan kajian kepuasan pemustaka;
j. melaksanakan inisiasi kerja sama perpustakaan;
k. melaksanakan pengelolaan dan penyusunan naskah perjanjian kerja sama;
l. melaksanakan pengembangan dan pengelolaan kerja sama antar perpustakaan;
m. melaksanakan pengembangan dan pengelolaan kerja sama jejaring perpustakaan;
n. melaksanakan pelestarian isi/nilai informasi bahan perpustakaan dalam bentuk mikrofilm
maupun digital;
o. melaksanakan perekaman, pencucian, penduplikasian bahan perpustakaan;
p. melaksanakan penempelan identitas pada kotak mikrofilm/digital;
q. melaksanakan pemasukan data pada komputer;
r. melaksanakan pemeliharaan dan penyimpanan master reprografi, fotografi, dan digital;
s. melaksanakan pengelolaan dan pengembangan perangkat keras, lunak, dan
pangkalan data;
t. melaksanakan pengelolaan dan pengembangan jaringan otomasi perpustakaan;
u. melaksanakan pengelolaan dan pengembangan website; dan
v. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Pasal 14
(1) Seksi Pengembangan Pembudayaan Kegemaran Membaca mempunyai tugas
melaksanakan perumusan kebijakan di bidang pengembangan perpustakaan dan
pembudayaan kegemaran membaca.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi
Pengembangan Pembudayaan Kegemaran Membaca mempunyai rincian tugas
sebagai berikut :
a. melaksanakan pembinaan, dan pengembangan perpustakaan;
b. melaksanakan implementasi norma, standar, prosedur, dan kriteria (NSPK);
c. melaksanakan pendataan perpustakaan;
d. melaksanakan koordinasi pengembangan perpustakaan;
e. melaksanakan pemasyarakatan/sosialisasi, dan evaluasi pengembangan
perpustakaan;
f. melaksanakan pendataan tenaga perpustakaan;
g. melaksanakan bimbingan teknis, peningkatan kemampuan teknis
kepustakawanan;
h. melaksanakan penilaian angka kredit pustakawan;
i. melaksanakan koordinasi pengembangan pustakawan dan tenaga teknis
perpustakaan;
j. melaksanakan evaluasi pembinaan tenaga perpustakaan;
k. melaksanakan pengkajian minat baca masyarakat;
l. melaksanakan pelaksanaan pembudayaan kegemaran membaca;
m. melaksanakan pengoordinasian pemasyarakatan sosialisasi pembudayaan
kegemaran membaca;
n. melaksanakan pemberian bimbingan teknis;
o. melaksanakan evaluasi pembudayaan kegemaran membaca; dan
p. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Paragraf 4
Bidang Kearsipan
Pasal 15
(1) Bidang Kearsipan mempunyai tugas melaksanakan penyelenggaraan kearsipan.
(2) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Bidang
Penyelenggaraan Kearsipan menyelenggarakan fungsi :
a. penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis penyelenggaraan kearsipan yang
meliputi pengelolaan arsip dinamis, pengelolaan arsip statis, pengawasan kearsipan,
dan layanan dan pemanfaatan arsip;
b. pelaksanaan koordinasi penyelenggaraan kearsipan;
17
c. penyiapan bahan penyusunan kebutuhan dan peningkatan kapasitas sumber daya
manusia kearsipan;
d. penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis pembinaan kearsipan;
e. penyiapan bimbingan, supervisi, dan konsultasi pelaksanaan kearsipan;
f. pelaksanaan sosialisasi kearsipan;
g. pelaksanaan perencanaan, pemantauan, dan evaluasi penyelenggaraan
kearsipan;
h. pelaksanaan perencanaan program pengawasan kearsipan;
i. pelaksanaan audit kearsipan;
j. pelaksanaan penilaian hasil pengawasan kearsipan;
k. pelaksanaan monitoring hasil pengawasan kearsipan;
l. pelaksanaan alih media dan reproduksi arsip dinamis;
m. pelaksanaan usulan pemusnahan dan akuisisi arsip;
n. pelaksanaan pengolahan arsip;
o. pelaksanaan preservasi arsip;
p. pelaksanaan layanan informasi arsip;
q. pelaksanaan pemanfaatan arsip statis; dan
r. pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
(3) Bidang Penyelenggaraan Kearsipan dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang
berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Dinas.
(4) Bidang Penyelenggaraan Kearsipan, membawahi :
a. Seksi Pembinaan Kearsipan;
b. Seksi Pengawasan Kearsipan; dan
c. Seksi Pengelolaan Arsip.
(5) Masing-masing Seksi sebagaimana dimaksud pada ayat (4) dipimpin oleh seorang
Kepala Seksi yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang
Penyelenggaraan Kearsipan.
Pasal 17
(1) Seksi Pembinaan Kearsipan mempunyai tugas melaksanakan perumusan dan
pelaksanaan kebijakan di bidang pembinaan kearsipan.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi Pembinaan
Kearsipan mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. melaksanakan perencanaan, bimbingan dan konsultasi penyelenggaraan kearsipan pada
perangkat daerah dan lembaga kearsipan daerah kabupaten;
b. melaksanakan sosialisasi dan penyuluhan kearsipan pada perangkat daerah dan
lembaga kearsipan daerah kabupaten;
c. melaksanakan supervisi dan evaluasi pelaksanaan kearsipan pada perangkat daerah
dan lembaga kearsipan daerah kabupaten;
d. melaksanakan perencanaan, bimbingan dan konsultasi pelaksanaan kearsipan pada
perusahaan, organisasi kemasyarakatan/organisasi politik dan masyarakat;
e. melaksanakan sosialisasi kearsipan pada perusahaan, organisasi
kemasyarakatan/organisasi politik dan masyarakat;
f. melaksanakan pemantauan, supervisi dan evaluasi pelaksanaan kearsipan pada
perusahaan, organisasi kemasyarakatan/ organisasi politik dan masyarakat;
g. melaksanakan perencanaan, bimbingan dan konsultasi penyelenggaraan kearsipan
kepada kampung;
h. melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis pelaksanaan, pemberian
bimbingan dan konsultasi, dan pengendalian di bidang perencanaan kebutuhan
jabatan fung sional arsiparis di daerah, serta bimbingan dan konsultasi SDM Kearsipan,
pengelolaan data, evaluasi fungsi dan tugas jabatan fungsional arsiparis; dan
i. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Pasal 18
(1) Seksi Pengawasan Kearsipan mempunyai tugas melaksanakan perumusan dan
pelaksanaan kebijakan di bidang pengawasan kearsipan.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi Pengawasan
Kearsipan mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. melaksanakan perencanaan pengawasan kearsipan pada perangkat daerah;
18
b. melaksanakan audit kearsipan pada perangkat daerah;
c. melaksanakan penilaian hasil pengawasan kearsipan pada perangkat daerah;
d. melaksanakan monitoring hasil pengawasan kearsipan pada perangkat daerah;
e. melaksanakan perencanaan pengawasan kearsipan pada perusahaan, dan
organisasi kemasyarakatan/organisasi politik;
f. melaksanakan audit kearsipan pada perusahaan, dan organisasi
kemasyarakatan/organisasi politik;
g. melaksanakan penilaian hasil pengawasan kearsipan pada perusahaan, dan
organisasi kemasyarakatan/organisasi politik;
h. melaksanakan monitoring hasil pengawasan kearsipan pada perusahaan, dan
organisasi kemasyarakatan/organisasi politik.
i. melaksanakan perencanaan, audit kearsipan, penilaian, dan monitoring
pengawasan penyelenggaraan kearsipan kepada kampung; dan
j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Pasal 19
(1) Seksi Pengelolaan Arsip mempunyai tugas melaksanakan perumusan dan
pelaksanaan kebijakan di bidang pengelolaan arsip.
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Seksi Pengelolaan
Arsip mempunyai rincian tugas sebagai berikut :
a. melaksanakan pembinaan kepada unit pengolah dalam menyampaikan daftar
arsip aktif kepada unit kearsipan paling lama 6 (enam) bulan setelah pelaksanaan
kegiatan;
b. menyediakan, mengolah, dan penyajian arsip inaktif untuk kepentingan
penggunaan internal dan kepentingan publik;
c. melaksanakan pemeliharaan arsip inaktif melalui kegiatan penataan dan
penyimpanan arsip inaktif;
d. melaksanakan pengaturan fisik arsip, pengolahan informasi arsip dan penyusunan
daftar arsip inaktif;
e. melaksanakan pemindahan arsip inaktif di lingkungan pemerintahan daerah;
f. melaksanakan monitoring, penilaian dan verifikasi terhadap fisik arsip dan daftar
arsip;
g. melaksanakan persiapan penetapan status arsip statis;
h. mengusulkan pemusnahan arsip;
i. melaksanakan persiapan penyerahan arsip statis;
j. menerima fisik arsip dan daftar arsip;
k. melaksanakan penataan informasi arsip statis;
l. melaksanakan penataan fisik arsip statis;
m. menyusun guide, daftar, dan inventaris arsip statis;
n. melaksanakan penyimpanan, pemeliharaan, dan pelindungan arsip statis;
o. melaksanakan perawatan dan perbaikan arsip statis serta penyelamatan arsip statis
akibat bencana;
p. melaksanakan alih media dan reproduksi arsip statis;
q. melaksanakan pengujian autentisitas arsip statis;
r. melaksanakan layanan arsip dinamis, layanan arsip statis, penyajian informasi,
penelusuran arsip statis, menyiapkan bahan dalam rangka penerbitan naskah
sumber arsip, melaksanakan pameran arsip statis dan mengelola pengaduan
masyarakat;
s. menghimpun data informasi kearsipan;
t. mengunggah data informasi kearsipan kedalam sistem informasi kearsipan;
u. mengelolaan perangkat teknologi informasi dan komunikasi;
v. menyediakan akses dan layanan informasi kearsipan melalui JIKN;
w. melaksanakan evaluasi secara berkala terhadap penyelenggaraan SIKN dan JIKN
sebagai simpul jaringan dan menyampaikan hasilnya kepada pusat jaringan
nasional; dan
x. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Paragraf 5
19
Unit Pelaksana Teknis (UPT)
Pasal 19
(1) Untuk menyelenggarakan sebagian tugas Dinas Daerah dapat dibentuk UPT pada Dinas
sesuai dengan kebutuhan.
(2) Pembentukkan, susunan organisasi, tugas dan fungsi UPT sebagaimana dimaksud
pada ayat (1) ditetapkan lebih lanjut dengan Peraturan Bupati tersendiri sesuai
dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Paragraf 6
Kelompok Jabatan Fungsional
Pasal 20
(1) Kelompok Jabatan Fungsional mempunyai tugas melaksanakan sebagian
kegiatan Dinas secara profesional sesuai dengan kebutuhan.
(2) Kelompok Jabatan Fungsional sebagaimana dimaksud pada ayat (1) dalam
melaksanakan tugasnya berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala
Dinas.
Pasal 21
(1) Kelompok Jabatan Fungsional sebagaimana dimaksud pada Pasal 18 terdiri atas
sejumlah tenaga dalam jenjang jabatan fungsional yang terbagi dalam berbagai
kelompok sesuai dengan bidang keahlian dan keterampilan.
(2) Setiap kelompok sebagaimana dimaksud pada ayat (1) dipimpin oleh seorang
tenaga fungsional senior yang ditunjuk diantara tenaga fungsional yang ada di
lingkungan Dinas.
(3) Jumlah jabatan fungsional sebagaimana dimaksud pada ayat (1) ditentukan
berdasarkan sifat, jenis, kebutuhan dan beban kerja.
(4) Jenis dan jenjang jabatan fungsional tersebut pada ayat (1) sesuai dengan peraturan
perundang-undangan yang berlaku.
BAB III
TATA KERJA
Pasal 22
(1) Dalam melaksanakan tugasnya, Kepala Dinas wajib menerapkan prinsip koordinasi, integrasi
dan sinkronisasi baik dalam lingkungan masing-masing maupun antar satuan organisasi di
Lingkungan Pemerintah Daerah Kabupaten Lebong serta dengan instansi lain di luar
Pemerintah Daerah Kabupaten Lebong sesuai dengan tugas masing-masing.
(2) Setiap pimpinan satuan organisasi di Lingkungan Dinas wajib mengawasi
bawahannya masing-masing dan apabila terjadi penyimpangan agar mengambil
langkah-langkah yang diperlukan sesuai dengan Peraturan Perundang-undangan
yang berlaku.
(3) Setiap pimpinan unit organsiasi di Lingkungan Dinas harus menerapkan sistem pengendalian
intern pemerintah di lingkungan masing-masing untuk mewujudkan terlaksananya
mekanisme akuntabilitas publik melalui penyusunan perencanaan, pelaksanaan, dan
pelaporan kinerja yang terintegrasi.
(4) Setiap pimpinan satuan organisasi di Lingkungan Dinas bertanggung jawab memimpin dan
mengkoordinasikan bawahannya serta memberikan bimbingan dan petunjuk bagi
pelaksanaan tugas kedinasan.
(5) Setiap pimpinan satuan organisasi di Lingkungan Dinas bertanggung jawab kepada
atasan dan menyampaikan laporan secara berkala terhadap pelaksanaan tugas
masing-masing.
(6) Setiap pimpinan satuan organisasi di Lingkungan Dinas wajib mengikuti dan mematuhi
petunjuk dan bertanggungjawab kepada atasannya masing-masing serta memberikan
laporan tepat pada waktunya.
(7) Setiap laporan yang diterima oleh pimpinan satuan organisasi dari bawahan, wajib diolah dan
dipergunakan sebagai bahan pertimbangan lebih lanjut serta untuk memberi petunjuk
kepada bawahan.
20
(8) Setiap atasan satuan organisasi di Lingkungan Dinas wajib melaksanakan
pengawasan melekat (WASKAT).
Pasal 23
(1) Kepala Dinas wajib menyampaikan laporan yang akurat tentang pelaksanaan tugasnya
secara teratur, jelas serta tepat waktu atau sewaktu-waktu sesuai kebutuhan kepada Bupati
melalui Sekretaris Daerah.
(2) Pengaturan mengenai jenis laporan dan cara penyampaiannya, berpedoman
kepada peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Pasal 24
Dalam hal Kepala Dinas berhalangan, Kepala Dinas diwakili oleh Sekretaris Dinas, apabila
Kepala Dinas dan Sekretaris Dinas berhalangan dapat diwakili oleh Kepala Bidang dengan
memperhatikan senioritas kepangkatan dan atau bidang tugasnya.
BAB IV
KEPEGAWAIAN
Pasal 25
Pengangkatan dan pemberhentian dalam dan dari jabatan struktural serta jabatan
fungsional ditetapkan sesuai ketentuan perundang-undangan.
21
Gambar 2.1.1
SUSUNAN ORGANISASI DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN
KEPALA DINAS Drs. ACHMAD GHOZALI
NIP.19680723 199303 1 003
BIDANG PENGELOLAAN, LAYANAN DAN PELESTARIAN BAHAN PUSTAKA
DANI ARIZON, S.Sos. NIP. 1911025 200604 1 006
KASI BAHAN PUSTAKA HERIANI, S.Sos
NIP. 19781104 200604 2 008 LINDAWATI, A.Md
NIP. 19830809 201101 2 006
SEKSI LAYANAN, OTOMASI DAN KERJASAMA PERPUSTAKAAN
MARIAM
NIP.
SEKSI PENGEMBANGAN KOLEKSI DAN PENGELOLAAN BAHAN PERPUSTAKAAN
NURJANAH, S.Sos NIP. 19860501 200502 2 001
BIDANG PENGEMBANGAN PERPUSTAKAAN DAN PEMBUDAYAAN KEGEMARAN MEMBACA
AZHAR AMIN, S.Ag NIP.
SEKSI PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN PERPUSTAKAAN RIO DINI, M.Pd.
NIP. 19850208 200804 1 001
SEKSI PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN TENAGA PERPUSTAKAAN
SEKSI PENGEMBANGAN PEMBUDAYAAN KEGEMARAN PERPUSTAKAAN
YULISTIN,SE
NIP. 19830508 200502 2 001
BIDANG KEARSIPAN DEBI MARYANI, S.Sos
NIP. 19810320 200502 2 003
SEKSI PEMBINAAN KEARSIPAN BERLIAN RUMODANG, S.Ip
NIP. 19801231 200903 2 010
SEKSI PENGAWASAN KEARSIPAN RUDI HIDAYAT, ST
NIP. 19840317 200604 1 002
SEKSI PENGELOLAAN KEARSIPAN
RINDU KURNIAWATI, S.Pd
NIP. 19850822 201001 2 011
JABATAN FUNGSIONAL Dra. SUHANTI
NIP. 1961229 199003 2 001 QONETA AMALIA, A.Md
NIP. 19890409 201101 2 006
VALENTINA TRI WAHYUNI, A.Md
NIP. 19820604 2005022 002
SEKRETARIS AZWARDI
NIP. 19630803 198602 1 005
SUBBAG PERENCANAAN DAN KEUANGAN AZNI, S.Pd.
NIP. 19660404 198603 2 003 VEZIA NOVRATI, A.Md
NIP. 19920907 201503 2 001
SUBBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN
22
2.2 Sumber Daya Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Sumber daya yang dimiliki oleh Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
dalam menjalankan tugas dan fungsinya terdiri dari :
1. Sumber Daya Manusia atau Aparatur
Sumber daya manusia yang dimiliki oleh Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan PNS sejumlah 19 personil/orang yang dapat dilihat pada di
bawah ini :
Sumber: Dinas Perpustakaan dan Kearsipan, 2019
Tingkat pendidikan pegawai merupakan faktor yang sangat penting
di dalam pelaksanaan unit organisasi karena tanpa didukung oleh
pendidikan yang memadai maka profesionalisme pegawai tidak akan
terwujud. Untuk mengetahui tingkat pendidikan yang dimiliki oleh aparatur
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong dapat dilihat pada
dibawah ini:
Sumber: Dinas Perpustakaan dan Kearsipan, 2019
Laki-Laki 32%
Perempuan 68%
Jumlah Pegawai berdasarkan jenis kelamin
S II 16%
S I 63%
D III 16%
SMA 5%
Jumlah Pegawai Berdasarkan Tingkat Pendidikan
23
Golongan ruang mempunyai keterkaitan dengan karier pegawai,
dimana karier pegawai dapat mendukung tugas dan fungsi organisasi.
Berdasarkan data yang ada, golongan ruang pegawai Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong terlihat dalam berikut ini :
Sumber: Dinas Perpustakaan dan Kearsipan, 2019
Didalam melaksanakan tugas dan fungsi suatu unit organisasi
dibedakan antara pemegang jabatan struktural dan pemegang jabatan non
struktural. Pemegang jabatan non struktural masih dibedakan antara jabatan
fungsional umum dan jabatan fungsional khusus. Ke 3 pemegang jabatan
tersebut mempunyai peranan yang sangat penting didalam mendukung tugas
dan fungsi organisasi. Untuk melihat jumlah pemegang jabatan baik struktural
maupun pemegang jabatan non struktural pada Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong ditunjukkan dengan tabel berikut ini :
Sumber: Dinas Perpustakaan dan Kearsipan, 2019
3
14
2
Gol IV Gol III Gol II Gol I PTT
Jumlah Pegawai Berdasarkan Golongan Ruang
Jumlah Pegawai Berdasarkan Golongan Ruang
14
4
1
Jumlah Pegawai Berdasarkan Jabatan
24
Dalam rangka meningkatkan kinerja, Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong mengirimkan personil untuk mengikuti diklat
kepemimpinan maupun diklat fungsional. Untuk melihat jumlah peserta diklat
sebagaimana yang disajikan dalam tabel berikut ini :
Tabel 2.2.1
Jumlah Pegawai yang Mengikuti Diklat
No Jenis Diklat Jumlah
a. Diklat Kepemimpinan
1) Diklat PIM II - orang
2) Diklat PIM Tk. III 4 orang
3) Diklat PIM Tk. IV 4 orang
4) SPAMA - orang
5) ADUMLA - orang
6) ADUM - orang
Sumber: Dinas Perpustakaan dan Kearsipan, 2018
2. Sarana dan Prasarana
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong terletak di dua tempat
untuk menunjang pelaksanaan tugas dan fungsi Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong tersedia sarana prasarana sebagai berikut:
a. Kantor perpustakaan terletak di Jalan H. Raden Karna No. 21 Embong
Panjang Kec. Lebong Tengah dan masih menempati gedung bekas
gedung DPR Kabupaten Lebong.
b. Kantor kearsipan terletak dikomplek perkantoran Tubei Kabupaten
Lebong.
c. Kendaraan Bermotor Operasional, Barang Elektronik, Meubelair dan lain-
lain terdiri dari :
Tabel 2.2.2
Jumlah Sarana Prasarana
NO. JENIS JUMLAH KET
1 Gedung Arsip 1 Unit Baik
2 Mini Bus (Mitsubishi Colt T120SS) 1 Unit Baik
3 Mini Bus (Avanza Veloz) 1 Unit Baik
4 Mini Bus (Avanza) 1 Unit Baik
5 Mobil Perpus. Keliling (Toyota Hilux) 1 Unit Baik
6 Sepeda Motor (Yamaha Mio Z) 4 Unit Baik
7 Toll Box Set 1000 buah Baik
8 Scanner 2 buah Baik
9 Rak-Rak Penyimpanan 20 buah Baik
10 Selo (Kotak Penyimpanan) 1 buah Baik
11 Almari Besi/Metal 26 buah Baik
12 Rak Kayu 26 buah Baik
13 Brandkas 1 buah Baik
14 Lemari Kaca 9 buah Baik
15 Lemari Makan 1 buah Baik
16 Papan Visual 3 buah Baik
17 Mesin Absensi 2 buah Baik
25
18 Lemari Kayu 1 buah Baik
19 Rak Kayu 26 buah Baik
20 Meja Kayu /Rotan 10 buah Baik
21 Meja Panjang 7 buah Baik
22 Kursi Tamu 2 buah Baik
23 Kursi Putar 20 buah Baik
24 Kursi Biasa 50 buah Baik
25 Kursi Lipat 23 buah Baik
26 Meja Komputer 1 buah Baik
27 Sofa 1 buah Baik
28 Korden 1 set Baik
29 Rak TV 1 buah Baik
30 Alat Pengukur Waktu lainnya 1 buah Baik
31 Tiang Penyangga Tong Sampah 3 buah Baik
32 Ac Unit 6 buah Baik
33 Televisi 1 buah Baik
34 Sound System 2 buah Baik
34 Handy Cam 1 buah Baik
35 Komputer Unit /Jaringan Lainnya 14 buah 2 Rusak
36 Lap Top 8 buah Baik
37 Printer 11 buah 8 Rusak
38 Kursi Kerja Pejabat 15 buah Baik
39 Kursi Tamu Diruangan Tunggu 5 buah Baik
40 Lemari & arsip Pejabat Lainnya 2 buah Baik
41 Proyektor+Attachment 1 buah Baik
42 Meja Kerja 28 buah Baik
Sumber: Dinas Perpustakaan dan Kearsipan, 2018
Prasarana kantor sebagaimana tersebut diatas belum mencukupi,
sehingga guna mencukupi sarana dan prasarana tersebut diatas perlu diusulkan
pengadaan kembali dan untuk menjaga kondisinya tetap layak dipakai
diperlukan biaya pemeliharaan. Sedangkan untuk sarana prasarana yang rusak
perlu dilakukan pengadaan lagi.
2.3 Kinerja Pelayanan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Kinerja Pelayanan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong yang dilaksanakan meliputi 2 urusan yakni Urusan Wajib Perpustakaan
dan Urusan Wajib Kearsipan, dengan bentuk pelayanan sebagai berikut:
a. Pelayanan Perpustakaan:
- Menyelenggarakan layanan mobil perpustakaan keliling;
- Melaksanakan lomba minat baca (story telling) dan lomba peningkatan
minat baca sesuai jadwal;
- Pelayanan anggota perpustakaan secara gratis;
- Melaksanakan wisata buku;
- Melaksanakan bimbingan bagi pemustaka;
- Melaksanakan pemeliharaan program aplikasi perpustakaan;
- Melaksanakan bedah buku local content;
26
- Melaksanakan alih media local content;
- Melaksanakan Sosialisasi peningkatan budaya baca (baca cepat);
- Melaksanakan peningkatan kompetensi perpustakaan sesuai tipologi
standart bagi SDM perpustakaan sekolah;
- Melaksanakan monev perpustakaan sekolah;
- Melaksanakan pendataan perpustakaan masyarakat/komunitas.
b. Pelayanan Kearsipan, meliputi:
- Melaksanakan fasilitasi pembangunan dan pengembangan SIKD (Sistem
Informasi Kearsipan Daerah);
- Melakukan pendataan dan penataan arsip inaktif daerah;
- Melakukan pengolahan arsip kacau;
- Melakukan penyelamatan arsip daerah melalui alih media;
- Melakukan penyelamatan arsip daerah melalui fumigasi dan termit control;
- Melaksanakan fasilitasi pengembangan kearsipan daerah, penelusuran
arsip bersejarah dan penyusunan citra daerah;
- Melaksanakan pembinaan kearsipan kepada tenaga kearsipan di
lingkungan instansi pemerintah;
- Melaksanakan fasilitasi penyusunan rumusan/rancangan kebijakan
kearsipan, monev kearsipan, dan peningkatan kapasitas SDM pengelola
kearsipan.
Berdasarkan Permendagri 54 Tahun 2010, kinerja pembangunan urusan
perpustakaan dapat dilihat dari beberapa indikator, yaitu jumlah perpustakaan,
tingkat kunjungan perpustakaan per tahun, dan koleksi buku yang tersedia di
perpustakaan daerah. Tujuan dari penyelenggaraan urusan bidang perpustakaan
adalah mengembangkan minat, kemampuan dan kebiasaan membaca,
mengembangkan kemampuan mencari, mengolah serta memanfaatkan informasi
serta mendidik masyarakat pada umumnya agar dapat memelihara dan
memanfaatkan bahan pustaka secara tepat guna dan berhasil guna.
Capaian kinerja dari penyelenggaraan Urusan Perpustakaan antara lain :
1) Pada akhir Tahun 2016, telah terbentuk Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Daerah yang berasal dari Kantor Perpustakaan dan Arsip Daerah yang
terbentuk pada tahun 2008. Di dalamnya terdapat gedung perpustakaan
daerah yang terletak di Jalan H. Raden Karna No. 21 Kel. Embong Panjang Kec.
Lebong Tengah Kabupaten Lebong.
2) Jumlah perpustakaan umum sampai dengan tahun 2017 adalah 1 buah
perpustakaan dan 1 buah Depo/Gedung Kearsipan Daerah.
Kearsipan sangat memegang peranan penting terkait dengan kelancaran
sistem organisasi, yaitu sebagai sumber informasi dan sumber ingatan bagi
27
organisasi. Dengan adanya sistem kearsipan yang tertata dengan baik, maka akan
memudahkan pemimpin untuk menentukan kebijakan.
Penyelenggaraan program urusan kearsipan dilaksanakan melalui
beberapa kegiatan dengan implementasi sebagai berikut :
1. Asistensi lanjutan Pengelolaan Arsip Kelurahan yang dilaksanakan oleh Tim
Asistensi Kantor Pengelola Arsip dan Barang Daerah Kabupaten Lebong di
setiap Kelurahan dan diikuti langsung oleh Tenaga Kearsipan Kelurahan disertai
dengan pemberian bantuan sarana penyimpanan arsip inaktif berupa boks
arsip dan bimbingan mengenai proses pendataan dan penataan arsip inaktif.
2. Pendataan dan penataan dokumen/arsip daerah.
3. Akuisisi arsip statis baik berupa foto maupun media lainnya, sehingga
dibutuhkan tambahan wawasan tentang Teknis Penelusuran, Pengelolaan,
Penyelamatan dan Preservasi Arsip Statis.
4. Sosialisasi mengenai penataan arsip keuangan kepada SKPD, SMA Negeri, SMP
Negeri dan SMK Negeri se-Kabupaten Lebong.
5. Penyusunan produk hukum kearsipan daerah tahun berupa :
- Peraturan Bupati Lebong Nomor 43 Tahun 2009 tentang Pedoman
Pengelolaan Arsip Aktif di lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong.
- Peraturan Bupati Lebong Nomor 43 Tahun 2009 tentang Pedoman
Pengelolaan Arsip Inaktif di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong.
Target dalam Indikator Kinerja Utama dalam RENSTRA Dinas Perpustakaan
dan Kearsipan Tahun 2011-2015 juga cukup tercapai. Pada indikator persentase
pemustaka yang puas atas pelayanan perpustakaan, Untuk indikator jumlah
pemustaka, dari nilai target renstra sebesar 7.251 pemustaka pada tahun
2015, terealisasi sebesar 7.251 pemustaka. Indikator persentase arsip daerah yang
telah dilakukan penyelamatan, dengan nilai target renstra sebesar 100% pada tahun
2015, dapat terealisasi sebesar 100%. Selama tahun 2011 – 2015 pencapaian kinerja
pelayanan dan realisasi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan dapat ditunjukkan pada
Tabel 2.3.1 sebagaimana terlampir.
28
Tabel 2.3.1.
Pencapaian Kinerja Pelayanan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong Tahun 2011-2015
No
Indikator Kinerja
sesuai Tugas dan
Fungsi Perangkat
Daerah
Target
SPM
(2015)
Target
IKK
(2015)
Target
Indikator
Lainnya
Target Renstra Perangkat Daerah Tahun ke Realisasi Capaian Tahun ke Rasio Capaian pada Tahun ke
2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2015
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) (14) (15) (16) (17) (18) (19) (20)
I. URUSAN
PERPUSTAKAAN
1 Jumlah pemustaka - - - - - - - 7.251 - - - - 7.251 - - - - 100%
2 Jumlah koleksi (buku) - - - - - - - 8.152 - - - - 8.152 - - - - 100%
3 Persentase Pemustaka
yang puas atas
pelayanan
perpustakaan
- - - - - - - - - - - - - - -
4 Jumlah judul koleksi
perpustakaan
- - - - - - - 3.700 - - - - 3.700 - - - - 100%
5 Jumlah SDM
perpustakaan yang
mengikuti kompetensi
sesuai tipologi standar
- - - - - - - - - - - - - - -
29
No
Indikator Kinerja
sesuai Tugas dan
Fungsi Perangkat
Daerah
Target
SPM
(2015)
Target
IKK
(2015)
Target
Indikator
Lainnya
Target Renstra Perangkat Daerah
Tahun ke Realisasi Capaian Tahun ke Rasio Capaian pada Tahun ke
2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2015
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) (14) (15) (16) (17) (18) (19) (20)
II. URUSAN KEARSIPAN
6 Persentase
rumusan kearsipan
yang menjadi
kebijakan
- - - - - - - - - - - - - - - - -
7 persentase arsip
daerah yang
dilakukan
penyelamatan dan
pelestarian
- - - - - - - - - - - - - - - - -
8 persentase
peningkatan SDM
pengelola
kearsipan
- - - - - - - - - - - - - - - - -
9 persentase sarana
dan prasarana
kearsipan dalam
kondisi baik
- - - - - - - - - - - - - - - - -
30
Sedangkan Anggaran dan Realisasi Pendanaan Pelayanan Pada Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Tahun 2011-2015,
digambarkan dalam Tabel 2.3.2.
Tabel 2.3.2.
Anggaran dan Realisasi Pendanaan Pelayanan pada Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Tahun 2011-2015
Uraian
Target Renstra Perangkat Daerah Tahun ke Realisasi Capaian Tahun ke Rasio Capaian pada Tahun ke Rata-rata Pertumbuhan
2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2015 2011 2012 2013 2014 2011 Anggaran Realisasi
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) (14) (15) (16) (17) (18)
Belanja Daerah
1.816.301.779
1.513.264.949 100% 83%
- Belanja Pegawai
647.031.949
260.030.000 100% 40%
- Belanja Barang dan
Jasa
384.603.000
384.603.000 100% 100%
- Belanja modal
221.600.000
221.600.000 100% 100%
TOTAL
1.816.301.779
1.513.264.949 100% 83%
31
2.4 Tantangan dan Peluang Pengembangan Pelayanan Perangkat Daerah
Tantangan yang dihadapi dalam pengembangan pelayanan
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan ke depan antara lain :
a. Kearsipan
1. Belum optimalnya kerjasama pengelola kearsipan antar OPD;
2. Terbatasnya sumber daya manusia pengelola kearsipan;
3. Belum satu pemahaman dan kesetaraan pemikiran aparatur terhadap arti
pentingnya arsip sehingga kearsipan kurang mendapat perhatian;
4. Sarana kerja untuk pengelolaan arsip masih belum memadai;
5. Belum adanya system JIKN dan SIKD kearsipan (e-Archive).
b. Perpustakaan
1. Rendahnya minat baca masyarakat;
2. Perpustakaan umum Kabupaten Lebong belum memiliki gedung yang
representative dan sesuai tipologi standart;
3. Pertumbuhan berbagai jenis perpustakaan umum, perpustakan khusus,
perpustakaan desa/kelurahan, perpustakaan sekolah dan perpustakaan
rumah ibadah relatif rendah;
4. Koleksi berbagai jenis perpustakaan masih terbatas sehingga belum dapat
memenuhi kebutuhan masyarakat;
5. Jumlah maupun kualitas tenaga pengelola perpustakaan belum memadai
dan penguasaan teknologi informasi dan komunikasi di Seksi perpustakaan
masih terbatas;
6. Belum adanya system e-Library/e-Book;
7. Layanan perpustakaan keliling belum menjangkau ke seluruh wilayah
Kabupaten Lebong di karenakan kendaraan perpustakaan keliling
Kabupaten Lebong hanya memiliki 1 unit mobil perpustakaan keliling;
8. Belum adanya ruangan pengolah bahan pustaka;
9. Belum adanya ruang baca.
Sedangkan peluang pengembangan pelayanan Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong ke depan antara lain :
1. Dalam rangka mendukung dan menyukseskan penyelenggaraan
Pemerintahan berbasis TIK (e-Government) terbuka peluang
sekaligus tantangan bagi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong untuk menyediakan Pelayanan Perpustakaan berbasis TIK (e-Library/e-
book) dan Pelayanan Kearsipan berbasis TIK, JIKN dan SIKD kearsipan (e-
Archive);
2. Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong dapat menjadi simpul
pemersatu bangsa dan sumber naskah arsip bagi OPD di Lingkungan
Pemerintah Kabupaten Lebong sebagaimana motto ANRI, melalui akuisisi
32
arsip-arsip penting (asli/salinan/fotocopy) OPD yang direncanakan akan
disimpan di Depo Arsip Kabupaten Lebong;
3. Rekam jejak (track record) berbagai kebijakan dalam Penyelenggaraan
Pemerintah Kabupaten Lebong, dapat ditelusuri melalui pendokumentasian
kegiatan-kegiatan penting Pemerintah Kabupaten Lebong;
4. Merintis pelayanan perpustakaan berbasis IT yang terintegrasi : Katalog online,
Sirkulasi menggunakan IT.
5. Menambah armada layanan mobil perpustakaan keliling.
6. Menambah layanan bulkloan.
7. Promosi layanan perpustakaan melalui web dan facebook serta media sosial
lainnya.
8. Dukungan anggaran dana untuk mewujudkan sarana dan prasarana Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong sesuai tuntutan yang
diharapkan organisasi Pemerintah dan masyarakat ke depan.
33
BAB III
ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI
3.1. Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi Pelayanan Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Berdasarkan hasil analisis permasalahan untuk masing-masing urusan sesuai
dengan kondisi objektif pada Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong dan berdasarkan analisis lingkungan strategis periode sebelumnya, maka
dirumuskan isu-isu strategis urusan perpustakaan dan urusan kearsipan sebagai
berikut :
1. Urusan Perpustakaan :
a. Rendahnya minat baca masyarakat;
b. Kurangnya SDM bidang IT dan perpustakaan;
c. Kurangnya anggaran untuk operasional perpustakaan;
d. Kurangnya sarana prasarana perpustakan sesuai standar perpustakaan
(ruang layanan, komputer, scanner, ruang pengolahan, ruang deposit dan
preservasi). Kondisi saat ini ruang layanan hanya satu dan dipakai untuk
semua kegiatan layanan yang luasnya sangat terbatas (ruang sirkulasi,
ruang anak, referensi, deposit);
e. Perlunya sarana publikasi yang lebih masif agar perpustakaan milik daerah
menjadi rujukan bagi masyarakat Kabupaten Lebong;
f. Perlunya penambahan jam buka layanan perpustakaan pada sore hari.
Selama ini masih terbatas buka pada jam kerja dan perpustakaan keliling ke
sekolah pada hari tertentu.
2. Urusan Kearsipan :
a. Kurang tertibnya penanganan arsip di Pemerintah Daerah;
b. Masih terbatasnya SDM yang ahli dan terampil di bidang kearsipan;
c. Kurangnya sarana prasarana kearsipan;
d. Belum adanya Perda Kearsipan Daerah Jadwal Retensi Arsip Substantif dan
Fasilitatif sebagai pedoman OPD melakukan penyusutan arsip;
e. Kesalahan persepsi mengenai arsip dan tanggung jawab kearsipan.
3.2. Telaahan Visi, Misi dan Program Bupati dan Wakil Bupati Terpilih
a. Visi Kabupaten Lebong 2016-2021 :
Dalam rangka mendukung Visi Bupati dan Wakil Bupati Lebong,
maka program Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong tidak
lepas dari visi, misi dan program Kabupaten Lebong. Sedangkan Visi
Kabupaten Lebong periode 2016 – 2021 yang dijadikan rujukan adalah
“ Mewujudkan Kabupaten Lebong yang Maju, Mandiri, dan Sejahtera ”
34
Visi ini menjadi landasan seluruh masyarakat dalam melaksanakan
pembangunan di Kabupaten Lebong, dan juga merupakan target capaian
yang menjadi keinginan dan cita-cita serta impian yang akan diwujudkan
oleh Bupati dan Wakil Bupati Lebong dalam 5 (lima) tahun kedepan.
b. Misi Kabupaten Lebong 2016-2021 :
Sebagai upaya pencapaian visi, ditetapkan 6 (enam) misi Kabupaten
Lebong tahun 2016–2021 sebagai berikut:
1. Meningkatkan Kualitas Sumber Daya Manusia;
2. Mewujudkan sarana dan prasarana infrasruktur dan aksesibiltas
pelayanan publik yang baik;
3. Mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik berbasis IPTEK;
4. Mewujudkan pengelolaan SDA yang berdaya saing serta berwawasan
lingkungan;
5. Meningkatkan Kualitas Hidup Masyarakat.
c. Tujuan, Sasaran dan Indikator Sasaran pada Misi yang berkaitan dengan
Tugas dan Fungsi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan :
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan mempunyai tugas pokok
melaksanakan urusan pemerintahan di bidang perpustakaan dan di bidang
kearsipan. Dalam melaksanakan tugas pokok tersebut, Dinas Perpustakaan
dan Kearsipan menyelenggarakan fungsi :
a. Perumusan kebijakan teknis di bidang perpustakaan dan kearsipan.
b. Penyelenggaraan urusan pemerintahan dan pelayanan umum di bidang
perpustakaan dan kearsipan.
c. Pembinaan dan pelaksanaan tugas di bidang perpustakaan dan
kearsipan.
d. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan tugas
dan fungsinya.
Dalam mendukung mewujudkan visi dan misi Kabupaten Lebong terkait
dengan tugas dan fungsi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan tersebut adalah
meningkatkan kualitas SDM yang cerdas dan berdaya saing tinggi serta
meningkatkan tata kelola pemerintahan yang baik, bersih dan profesional.
Adapun tujuan dan sasaran yang terkait dengan tugas dan fungsi Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan adalah sebagai berikut :
35
Tabel 3.2.1
TUJUAN DAN SASARAN
Visi : Terwujudnya Budaya Baca untuk Kecerdasan Masyarakat dan Tertib Arsip Kabupaten Lebong
No. Tujuan Sasaran Indikaktor Sasaran
Misi 1 : Meningkatkan Minat Budaya Baca Masyarakat
1,1 Meningkatnya Jumlah Pengunjung Perpustakaan Meningkatnya minat baca di perpustakaan Seluruh Masyarakat Umum, Sekolah,
khusus, perguruan tinggi
Misi 2 : Meningkatkan Pengembangan Budaya Baca dan Pembinaan Perpustakaan
2,1 Bertambahnya jumlah koleksi dan judul buku di Perpustakaan Daerah Terwujudnya koleksi daerah yang lengkap dan
mutakhir
Jumlah koleksi buku yang ada di
Perpustakaan Daerah dan jumlah judul
buku yang ada di Perpustakaan Daerah.
2,2 Meningkatkan fasilitas pelayanan perpustakaan dengan perpustakaan desa
dan perpustakaan keliling
Terlaksananya pembinaan dan pengembangan
sumber daya perpustakaan
Perpustakaan Desa dan Perpustakaan
Keliling
2,3 Meningkatkan sumber daya manusia pengelola perpustakaan Terwujudnya tenaga perpustakaan yang
berkompeten dan profesional
Pustakawan dan pengelola perpustakaan
Misi 3 : Mewujudkan tertib kearsipan di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong
3,1 Untuk mewujudkan tertib arsip di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong Meningkatkan tata kearsipan Pemerintah Daerah Seluruh OPD dan Arsiparis
36
Sebagaimana telah diuraikan diatas bahwa visi, misi, program RPJMD 2016-2021
merupakan target capaian yang menjadi keinginan dan cita-cita serta impian yang
akan diwujudkan oleh Bupati dan Wakil Bupati Lebong dalam 5 (lima) tahun kedepan.
Dengan berpedoman pada RPJMD maka Dinas Perpustakaan dan Kearsipan sesuai
tugas dan fungsinya bertanggung jawab terhadap pelaksanaan program-program
yang berkontribusi dalam menunjang keberhasilan mewujudkan target capaian
program prioritas utama. Dalam perjalanan pelaksanan program tentunya terdapat
faktor penghambat dan pendorong dalam urusan pelayanan pada Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan, sebagaimana diuraikan tabel analisis SWOT berikut ini :
37
Tabel 3.2.2
Tabel Analisis SWOT
STRONG WEAKNESS
IEA
1. Peraturan Daerah Nomor 20 tahun 2016 tentang Pembentukan
dan Susunan Perangkat Daerah;
1. Literasi, Perpustakaan dan Kearsipan masih belum menjadi
prioritas pembangunan daerah;
2. Peraturan Bupati Nomor 37 tentang Susunan Organisasi dan
Tata Kerja Dinas Perpustakaan dan Kearsipan;
2. Rendahnya minat baca masyarakat;
3. Perpustakaan belum memiliki gedung sendiri;
3. Peraturan Kepala Perpustakaan Nasional Republik Indonesia
Nomor 10 tahun 2016 tentang Pedoman Nomenklaktur Dinas
Perpustakaan Daerah;
4. masih terbatasnya koleksi bahan pustaka;
5. Belum adanya system E-Library / E-Book
6. Terbatasnya sumber daya manusia pengelola kearsipan;
4. Peraturan Kepala Arsip Nasional Republik Indonesia Nomor 30
Tahun 2016 tentang Pedoman Nomenklaktur Daerah Urusan
Pemerintahan Bidang Kearsipan.
7. Belum Optimalnya kerjasama pengelola kearsipan antar OPD;
EEA 8. Belum adanya sistem JIKN dan SKID kearsipan (E-Archive).
9. Sarana kerja untuk pengelolaan perpustakaan dan arsip
masih belum memadai.
OPPORTUNITIES STRATEGI S - O STRATEGI W - O
1. Adanya singkronisasi program antara
Perpustakaan Nasional Republik
Indonesia, Arsip Nasional Republik
Indonesia dan Provinsi.
1. Optimalisasi kerjasama antara Perpusnas RI, ANRI, dan Provinsi 1. Meningkatkan Koordinasi antara Perpusnas, ANRI, dan Provinsi
THREATS STRATEGI S - T STRATEGI W - T
1. Kurangnya Sumber daya manusia
dibidang Perpustakaan dan Kearsipan
1. Memberi pelayanan prima dibidang perpustakaan semua
pihak yang berkepentingan terhadap perpustakaan
memperoleh kepuasan atas pelayanan yang diberikan;
1. Jumlah maupun kualitas tenaga pengelola perpustakaan dan
kearsipan belum memadai dan penguasaan teknologi
informasi dibidang perpustakaan dan kearsipan masih
terbatas. 2. Kurangnya kesadaran masyarakat
dalam dunia literasi perpustakaan
3. kurangnya kesadaran OPD tentang
Arsip Baku.
2. Peningkatan adminstrasi kearsipan secara profesional.
38
3.3. Telaahan Rencana Tata Ruang Wilayah dan Kajian Lingkungan Hidup Strategis
Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Lebong Nomor 10 Tahun 2016
tentang pembentukan dan susunan perangkat daerah.
Kajian Lingkungan Hidup Strategis yang selanjutnya disebut KLHS adalah
rangkaian analisis yang sistematis, menyeluruh dan partisipatif untuk memastikan
bahwa prinsip pembangunan berkelanjutan telah menjadi dasar dan terintegrasi
dalam pembangunan suatu wilayah dan / atau kebijakan, rencana, dan / atau
program.
Kajian Lingkungan Hidup Strategis ( KLHS ) yang telah dilakukan oleh
Pemerintah Kabupaten Lebong, isu strategis pembangunan berkelanjutan yang
berkaitan dengan tugas dan fungsi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan walaupun
secara tidak langsung adalah :
1. Dengan berkembang pendidikan masyarakat di Kabupaten Lebong perlu adanya
kerja sama/koordinasi dalam bidang Perpustakaan dengan OPD terkait, Lembaga
Pendidikan Swasta, Kecamatan, Desa/Kelurahan tentang perkembangan dan
pengembangan perpustakaan guna meningkatkan minat baca masyarakat serta
persamaan hak untuk mendapatkan informasi pada masyarakat di seluruh
Kabupaten Lebong.
2. Dengan banyaknya SKPD di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong yang ingin
menitipkan arsip, maka perlu dibangun dan direalisasikan Depo Arsip (sesuai
standar ANRI).
3. Pembangunan Unit Jaringan Layanan Perpustakaan di tiap Kecamatan, Kelurahan
serta sekolahan.
3.4. Penentuan Isu-isu Strategis
1) Strategi S – O
- Optimalisasi kerjasama antara Perpustakaan Nasional Republik Indonesia,
Arsip Nasional Republik Indonesia dan Provinsi.
2) Strategi S – T
- Memberi pelayanan prima dibidang perpustakaan semua pihak
berkepentingan terhadap perpustakaan memperoleh kepuasan atas
pelayanan yang diberikan;
- Peningkatan administrasi kearsipan secara profesional.
3) Strategi W – O
- Meningkatkan koordinasi antara Perpustakaan Nasional Republik Indonesia,
Arsip Nasional Republik Indonesia dan Provinsi.
4) Strategi W – T
- Jumlah maupun kualitas tenaga pengelola kearsipan dan perpustakaan
belum memadai dan penguasaan teknologi informasi dibidang
perpustakaan dan kearsipan masih terbatas.
39
Dalam menentukan isu-isu yang dihadapi oleh Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong ada beberapa hal yang dapat dijadikan acuan
antara lain:
a. Gambaran Pelayanan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong.
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong yang dibentuk
berdasarkan Peraturan Daerah Nomor 37 Tahun 2017 yang mempunyai tugas
melaksanakan urusan perpustakaan dan kearsipan. Sebagai organisasi
pelayanan publik, Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
memberikan pelayanan prima, sehingga semua pihak yang berkepentingan
terhadap Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong memperoleh
kepuasan atas pelayan yang telah diberikan. Didalam melaksanakan tugasnya
untuk memberikan pelayanan prima tentunya tidak lepas dari adanya
hambatan maupun tantangan yang terjadi saat ini, namun berbagai upaya
telah dilakukan dalam rangka pembenahan pada lembaga tersebut.
b. Sasaran jangka menengah pada Renstra Kementerian/Lembaga. Dalam
menyusun Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong,
tentunya tidak lepas dari Lembaga Arsip Nasional Republik Indonesia (ANRI),
Perpustakaan Nasional Republik Indonesia (PNRI) dan Dinas Perpustakaan Dan
Kearsipan Propinsi Bengkulu sehingga Renstra ANRI, PNRI dan Dinas Perpustakaan
Dan Kearsipan Bengkulu menjadi acuan bagi Renstra Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Lebong. Adapun arah kebijakan strategi yang akan
dilaksanakan dalam periode 2016–2021 adalah sebagai berikut :
1) Peningkatan minat baca masyarakat.
2) Peningkatan administrasi kearsipan secara profesional.
40
BAB IV
VISI, MISI, TUJUAN, SASARAN, STRATEGI DAN KEBIJAKAN
4.1. VISI
Visi Badan Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong yaitu: “ Terwujudnya
Budaya Baca untuk Kecerdasan Masyarakat dan Tertib Arsip Kabupaten Lebong ”
dengan penjelasan sebagai berikut :
Adalah terwujudnya peningkatan Indeks Minat Baca Masyarakat Kabupaten
Lebong dan meningkatnya kunjungan masyarakat pada perpustakaan. Peningkatan
Indeks Minat Baca dan kunjungan masyarakat pada perpustakaan, menunjukkan
bahwa membaca sudah menjadi budaya masyarakat dan menjadi sarana dalam
mendapatkan ilmu pengetahuan diluar pendidikan formal. Dengan meningkatnya
pengetahuan masyarakat diharapkan berbanding lurus dengan peningkatan
kesejahteraan masyarakat.
Kabupaten Lebong Gemar Membaca mewujudkan peningkatan Indeks Minat
Baca Masyarakat Kabupaten Lebong dan meningkatnya kunjungan masyarakat
terhadap perpustakaan.
Peningkatan Indeks Minat Baca Masyarakat dan meningkatnya kunjungan
masyarakat terhadap perpustakaan menunjukkan bahwa membaca sudah menjadi
budaya masyarakat dan menjadi sarana dalam mendapatkan ilmu pengetahuan
diluar pendidikan formal. Disamping itu juga menunjukkan bahwa perpustakaan
merupakan tempat yang kini sudah diminati masyarakat dalam mendapatkan
informasi yang dibutuhkan. Dengan meningkatnya pengetahuan masyarakat
diharapkan berbanding lurus dengan peningkatan kesejahteraan masyarakat.
Tertib Kearsipan Kabupaten Lebong :
Adalah terwujudnya peningkatan tata kelola pemerintahan yang baik (good
governance), dan tata pemerintahan yang bersih (clean government), serta
profesionalisme pelayanan publik melalui peningkatan profesionalisme pengelolaan
arsip pemerintah daerah yang tertib, rapi dan handal yang didukung dengan sistem
kearsipan yang komprehensif.
4.2. MISI
Misi Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong adalah sebagai berikut:
Misi Pertama : Meningkatkan Minat Baca Masyarkat.
Misi Kedua : Meningkatkan Pengembangan Budaya Bacaan dan
Pembinaan Perpustakaan
Misi ini untuk mewujudkan gemar membaca sebagai budaya masyarakat
Kabupaten Lebong, melalui peningkatan kualitas dan kuantitas sarana dan prasarana
perpustakaan serta kapasitas kelembagaan secara terpadu sebagai wujud dari
pemerataan dan perluasan akses pendidikan non formal.
41
Misi Ketiga : Mewujudkan tertib kearsipan di Lingkungan Pemerintah
Kabupaten Lebong.
Misi ini untuk mewujudkan tertib arsip di lingkungan Pemerintah Kabupaten
Lebong melalui peningkatan tata kelola pemerintahan yang baik (good governance)
dan tata pemerintahan yang bersih (clean government) melalui pengelolaan arsip
pemerintah daerah yang tertib, rapi dan handal yang didukung dengan sistem
kearsipan yang komprehensif.
4.3. Tujuan dan Sasaran Strategis Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Tujuan dalam Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan tahun 2016–2021
sesuai dengan Sasaran dalam RPJMD Kabupaten Lebong dan Indikatornya menjadi
salah satu Indikator Kinerja Utama (IKU) Dinas Perpustakaan dan Kearsipan selama
tahun 2016-2021. Sedangkan Sasaran RENSTRA merupakan penjabaran atau
implementasi dari Tujuan RENSTRA, dan Indikatornya menjadi Indikator Sasaran Strategis
selama Tahun 2016-2021. Gambaran mengenai Tujuan dan Sasaran Strategis Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021 sebagai berikut.
a. Tujuan Utama Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Tujuan Utama Indikator Utama
Meningkatnya kualitas pelayanan publik 1. Indeks Kepuasan Masyarakat (IKM)
Bidang Layanan Publik
b. Rencana Sasaran Strategis Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Utama
1. Meningkatnya minat baca
masyarakat
1.1 Persentase peningkatan
pemustaka;
2. Meningkatnya pelayanan
perpustakaan
2.1 Nilai Survei Kepuasan Masyarakat
pelayanan perpustakaan;
3. Meningkatnya kualitas tata kelola
kearsipan
3.1 Nilai Survei Kepuasan Masyarakat
pembinaan kearsipan;
4.4 Strategi dan Kebijakan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong
Strategi merupakan langkah–langkah berisikan program– program indikatif
untuk mewujudkan visi dan misi. Agar misi dapat terwujud harus ada keselarasan
antara tujuan dan strategi. Dengan demikian, strategi merupakan cara mencapai
tujuan dan sasaran yang dijabarkan kedalam kebijakan–kebijakan dan program.
Kebijakan adalah suatu arah tindakan yang diambil oleh pemerintah
dalam suatu lingkungan tertentu dan digunakan untuk mencapai suatu tujuan,
atau merealisasikan suatu sasaran atau maksud tertentu. Oleh karena itu, kebijakan
42
pada dasarnya merupakan ketentuan-ketentuan untuk dijadikan pedoman,
pegangan atau petunjuk dalam pengembangan ataupun pelaksanaan
program/kegiatan guna tercapainya kelancaran dan keterpaduan dalam
perwujudan tujuan dan sasaran satuan kerja perangkat daerah. Strategi dan
kebijakan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan ditunjukkan dalam Tabel 4.4.1.
Tabel 4.4.1
Strategi dan Kebijakan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Visi : Terwujudnya Budaya Baca untuk Kecerdasan Masyarakat dan Tertib Arsip Kabupaten Lebong
No STRATEGI KEBIJAKAN PROGRAM INDIKATOR PROGRAM
Misi 1 : Meningkatkan Minat Budaya Baca Masyarakat
1,1 Melaksanakan sosialisasi,
memberi informasi dan
bacaan pada masyarakat
tentang Perpustakaan
memberi
kemudahan akses
layanan untuk
mendapat
informasi dan
bacaan
masyarakat
Program
pengembangan
wawasan kebangsaan
meningkatnya
persentase kunjungan
perpustakaan
Misi 2 : Meningkatkan Pengembangan Budaya Baca dan Pembinaan Perpustakaan
2,1 Mengusulkan pengadaan
koleksi bahan pustaka pada
program kerja
menambah jumlah
koleksi bahan
pustaka pada
Perpustakaan
Daerah
Program
Pengembangan
budaya baca dan
pembinaan
perpustakaan
Bertambahnya koleksi
bahan pustaka
perpustakaan
2,2 Melaksanakan perpustakaan
keliling ke daerah terpencil
dan sekolah serta
membentuk perpustakaan
desa/kelurahan
Menarik minat
baca pada
Masyarakat Lebong
dengan
perpustakaan
keliling dan
perpustakaan
desa/kelurahan
Program
Pengembangan
budaya baca dan
pembinaan
perpustakaan
Meningkatnya fasilitas
pelayanan
perpustakaan
dengan
perpustakaan desa
dan perpustakaan
keliling
2,3 Meningkatkan pengolahan
dan pengembangan
perpustakaan
Terlaksananya
pengolahan dan
pengembangan
perpustakaan
Program
Pengembangan
budaya baca dan
pembinaan
perpustakaan
Persentase
pengolahan dan
pengembangan
perpustakaan
2,4 Meningkatkan sosialisasi
pengelola perpustakaan
Meningkatnya
wawasan
pengelola
perpustakaan
Program
Pengembangan
budaya baca dan
pembinaan
perpustakaan
Persentase
pengembangan
budaya baca dan
pembinaan
perpustakaan
Misi 3 : Mewujudkan tertib kearsipan di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong
3,1 Memberi sosialisasi / arahan
ke OPD untuk
menyelematkan arsip bernilai
guna bagi Pemerintah
Daerah
Pengelolaan
kearsipan secara
profesional
Program perbaikan
sistem administrasi
kearsipan yang tertib,
rapi dan handal
Persentase
meningkatnya
penataan administrasi
kearsipan
3,2 Penambahan sarana
pengolahan dan
penyimpanan arsip
Tersedianya Sarana
Pengolahan dan
penyimpan arsip
Program penyelamatan
dan pelestarian
dokumen/arsip daerah
Persentase
penyelamatan dan
pelestarian dokumen
/ arsip daerah
3,3 Meningkatkan pemeliharaan
sarana dan prasarana
kearsipan
Terpeliharanya
sarana dan
prasarana
kearsipan
Program pemeliharaan
rutin/berkala sarana
dan prasarana
kearsipan
Terlaksananya
pemeliharaan rutin /
berkala sarana dan
prasarana kearsipan
43
3,4 Meningkatkan kualitas
pelayanan informasi
Melaksanakan
sarana layanan
arsip dan
penyuluhan
kearsipan di
Lingkungan Instansi
Program peningkatan
kualitas pelayanan
informasi
Terlaksananya
peningkatan kualitas
pelayanan informasi
arsip daerah
44
BAB V
RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA,
KELOMPOK SASARAN, DAN PENDANAAN INDIKATIF
Untuk mencapai tujuan dan sasaran strategis sebagaimana telah diuraikan dalam
Bab IV, Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong menetapkan program–
program yang selanjutnya dijabarkan dalam kegiatan. Rencana Program dan Kegiatan
Tahun 2016-2021 disajikan dalam Tabel V.1.
45
Tabel V.1
Rencana Program dan Kegiatan yang disertai Kebutuhan Pendanaan
PROGRAM
INDIKATOR KINERJA PROGAM
KEGIATAN INDIKATOR KEGIATAN SATUAN
TARGET ANGGARAN (000)
UNIT KERJA
OPD
PENANGGUN
G JAWAB
IK
PROGRA
M
TARGET
20
16
20
17
20
18
20
19
20
20
20
21
20
16 2017 2018 2019 2020 2021
20
16
20
17
20
18
20
19
20
20
20
21
PROGRAM
PELAYANAN
ADMINISTRASI
PERKANTORAN
Persentas
e
ketersedi
aan
administr
asi
perkantor
an dan
perjalana
n dinas
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Pelayanan
Jasa Surat
Menyurat
Tersedianya Belanja
Materai,
Koran,PerjaLanan
Dinas Dalam Daerah
Bulan 12 12 12 12 12
23.4
50
26.5
80
45.0
00
60.00
0
75.00
0
Sekretariat
Penyediaan
Jasa
Komunikasi,
Sumber Daya
Air dan Listrik
Terpenuhinya jasa
Komunikasi, Air, dan
Listrik.
Bulan 12 12 12 12 12
11.0
70
18.2
55
45.0
00
60.00
0
60.00
0
Sekretariat
Penyediaan
jasa
pemeliharaan
dan perizinan
Kantor dan
Kendaraan
Dinas /
Operasional
tersedianya BBM, Oli,
Suku Cadang, Servis
dan STNK
Bulan 12 12 12 12 12
70.0
00
101.
329
112.
500
125.0
00
140.0
00
Sekretariat
Penyediaan
jasa
Administrasi
Keuangan
Tersedianya Honor
PA,PPK, Pembantu
PPK, Bendahara
Pengeluaran,
Pengurus Barang, Non
PNS , Uang Lembur
dan operator
Bulan 12 12 12 12 12
193.
578
216.
900
290.
000
290.0
00
300.0
00
Sekretariat
46
Penyediaan
jasa
kebersihan
kantor
tersedianya peralatan
dan bahan
kebutuhan Kantor
Bulan 12 12 12 12 12
15.0
00
15.0
00
30.0
00
45.00
0
60.00
0
Sekretariat
Penyediaan
jasa perbaikan
peralatan
kantor
tersedianya jasa
perbaikan peralatan Bulan 12 12 12 12
-
3.00
0
9.00
0
12.00
0
12.00
0
Sekretariat
Penyediaan
ATK
Tersedianya ATK
Kantor Bulan 12 12 12 12 12
54.8
75
144.
675
120.
000
135.0
00
135.0
00
Sekretariat
Penyediaan
barang cetak
dan
penggandaan
tersedianya barang
cetak penggandaan
dan Fhoto Copy
Bulan 12 12 12 12
30.0
00
23.0
00
45.0
00
60.00
0
60.00
0
Sekretariat
Penyediaan
komponen
instalasi
listrik/peneran
gan
tersedianya alat listrik Bulan 12 12 12 12
-
4.00
0
13.0
00
15.00
0
15.00
0
Sekretariat
Penyediaan
Makan dan
Minuman
tersedianya makanan
dan minuman
pegawai,rapat dan
tamu
Bulan 12 12 12 12 12
50.0
00
73.3
00
63.7
50
70.00
0
85.00
0
Sekretariat
Pengadaan
Peralatan
Rumah
Tangga
Tersedianya Peralatan
Rumah Tangga Bulan 12 12 12 12 12
-
10.0
00
-
15.00
0
15.00
0
Sekretariat
47
Rapat-rapat
Koordinasi
keluar Daerah
Terlaksananya SPPD
Luar daerah
Golongan II,III dan IV
serta Non PNS
Bulan 12 12 12 12 12
90.0
00
130.
700
170.
000
185.0
00
200.0
00
Sekretariat
PROGRAM
PENINGKATAN
SARANA
PRASARANA
GEDUNG
KANTOR
Persentas
e
ketersedi
aan
sarana,
prasaran
a dan
pemelihar
aan
kantor
10
0 10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Pengadaan
Gedung
Kantor
Bangunan Kantor
Perpustakaan dan
Arsip Daerah
Bangunan
Perpustakaan Umum
dan Khusus
Unit 1
-
-
-
4.000.
000
Sekretariat
Pengadaan
Kendaraan
Dinas/Operasi
onal
Tersedianya
Kendaraan Roda
Empat Dinas Untuk
Pejabat
Unit 1 1
230.
000
-
-
245.0
00
- Sekretariat
Tersedianya
Kendaraan Roda Dua
Dinas Untuk Pejabat
Unit 4 1 5
6
65.0
00
25.0
80
-
100.0
00
130.0
00
Sekretariat
Pengadaan
Mobil Bus
Perpustakaan
Keliling (Mobil
Baca)
Tersedianya Mobil
Pusling untuk Bacaan Unit 1
500.0
00
Sekretariat
Pengadaan
Peralatan
Gedung
kantor
Tersedianya Berbagai
peralatan dan
perlengkapan untuk
menunjang kinerja
pegawai
Keg
1 1 1 1
42.0
00
20.0
00
170.
000
793.0
00
- Sekretariat
48
Pengadaan
Perangkat TIK
Perpustakaan Umum
Daerah
Paket 1 1
-
-
80.0
00
-
100.0
00
Sekretariat
tersedianya Laptop Unit
2 3 3 2
26.0
00
-
30.0
00
50.00
0
35.00
0
Sekretariat
Tersedianya Komputer Unit
2 6 7
14.0
00
-
40.0
00
70.00
0
- Sekretariat
Tersedianya Printer Unit
2 4 8
2.00
0
20.0
00
-
35.00
0
- Sekretariat
Tersedianya Televisi Unit 2
-
-
-
-
20.00
0
Sekretariat
Tersedianya Kipas
Angin Unit 4 4
-
-
-
4.000
20.00
0
Sekretariat
Tersedianya
Handicam Unit 1 1
-
-
20.0
00
30.00
0
- Sekretariat
Tersedianya Mesin
fhoto copy Unit 1
-
-
-
-
100.0
00
Sekretariat
Tersedianya Komputer
server Unit 2
-
-
-
300.0
00
- Sekretariat
Tersedianya Website Paket 1
-
-
-
150.0
00
- Sekretariat
Tersedianya Puzzel
Lantai/Karpet Pack 20 20
-
-
-
10.00
0
15.00
0
Sekretariat
Tersedianya AC
Ruangan Unit 5
-
-
-
-
50.00
0
Sekretariat
Berangkas Unit 2
-
-
-
50.00
0
- Sekretariat
CCTV Set 5 5
-
-
-
10.00
0
15.00
0
Sekretariat
Vacum Cleaner Unit 2
-
-
-
20.00
0
- Sekretariat
Alat Fogging Unit 2
-
-
-
20.00
0
-
Alat Penjlidan Unit 1
-
-
-
15.00
0
- Sekretariat
Printer ID Card Unit 1
-
-
-
20.00
0
- Sekretariat
49
Tabung APAR Unit 2
-
-
-
4.000
- Sekretariat
Box penyimpanan
barang Buah 10
-
-
-
5.000
- Sekretariat
Pengadaan
Perlengkapan
Gedung
Kantor
Tersedianya
Perlengkapan
Gedung Kantor
Kegiata
n 1 1 1
9.94
0
3.00
0
-
240.0
00
530.0
00
Pembangunan Relief
Peta Lebong
Kegiata
n 1
-
-
-
-
200.0
00
Sekretariat
Tersedianya Papan
informasi Buah 1
-
-
-
20.00
0
- Sekretariat
Tersedianya Papan
Merk Perpustakaan
Desa
Buah 10 10 10
-
-
-
15.00
0
20.00
0
Sekretariat
Tersedianya
pengadaan Diorama
Presidium Kab.
Lebong
Buah 1
-
-
-
200.0
00
- Sekretariat
Pengadaan Diorama
Kepala Daerah Paket 1
-
-
-
-
150.0
00
Sekretariat
Tersedianya
Pengadaan Audio
visual
Paket 1 1 1
9.94
0
3.00
0
-
-
150.0
00
Sekretariat
Tersedianya
Penyangga Buku Set 1 1
-
-
-
5.000
10.00
0
Sekretariat
Pengadaan
Mebeleur
Pengadaan Mebeleur
Perpustakaan Umum
Daerah dan
Perpustakaan Desa
Paket 1
-
-
-
300.0
00
- Sekretariat
Tersedianya Meja
Kerja 15 15 15
30.0
00
-
-
60.00
0
65.00
0
50
Tersedianya Meja
Kerja Buah 15 15 15
37.5
00
-
-
80.00
0
90.00
0
Tersedianya Rak Buku
Besi Buah 10
-
-
-
100.0
00
- Sekretariat
Tersedianya Loker Buah 4
-
-
-
80.00
0
- Sekretariat
Tersedianya
Pembatas Ruangan Buah 2
-
-
-
60.00
0
- Sekretariat
Tersedianya Meja Osin Buah 2 2
-
-
-
10.00
0
15.00
0
Sekretariat
Tersedianya
Pengadaan
Etalase/Meja Panjang
Arsip
Buah 10
-
-
-
70.00
0
- Sekretariat
Lemari Besi Stallenkast Buah 5 5
-
-
-
100.0
00
110.0
00
Sekretariat
Kursi tunggu Unit 5 5
9.26
0
-
-
-
10.00
0
Sekretariat
Pemeliharaan
Rutin / Berkala
Perlengkapan
Gedung
Kantor
Renovasi Gedung
Kantor Tahun 1 1 1 1
16.0
00
-
36.1
40
320.0
00
10.00
0
Sekretariat
Pengadaan Teralis
dan Ordeng
Kegiata
n 1 1
-
-
-
70.00
0
330.0
00
Sekretariat
Pengadaan
Pembuatan Paping
Blok dan pelapis
tebing (Baru)
Kegiata
n 1
-
-
-
150.0
00
- Sekretariat
Pembuatan Pagar
(Baru)
Kegiata
n 1
-
-
-
100.0
00
- Sekretariat
PROGRAM
PENINGKATAN
DISIPLIN
APARATUR
Persentas
e tingkat
Kedisiplin
an,
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Pengadaan
mesin/kartu
absensi
Tersedianya
Fingerprint Unit 2 2
9.00
0
-
-
15.00
0
-
51
Kerapiha
n dan
Ketertiba
n
Pegawai
Pengadaan
Pakaian
Khusus hari-
hari tertentu
Tersedianya Pakaian
Dinas Stel 12 12
25.2
40
-
-
245.0
00
- Sekretariat
Program
Peningkatan
Kapasitas
Sumber Daya
Aparatur
Persentas
e tingkat
Kedisiplin
an,
Kerapiha
n dan
Ketertiba
n
Pegawai
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Pendidikan
dan Pelatihan
Formal
Terlaksananya
pendidikan dan
pelatihan formal
arsiparis, pustawakan,
dan pengelola
keuangan yang
handal
Kegiata
n 1
-
-
100.
000
-
- Sekretariat
Sosialisasi
peraturan
perundang-
undangan
Jumlah pelaksanaan
sosialisasi kearsipan
pada sekolah
Kegiata
n 1
-
-
-
-
100.0
00
Sekretariat
Program
Peningkatan
Pengembanga
n Sistem
Pelaporan
Capaian
Kinerja dan
Keuangan
Persentas
e SDM
Pengelola
Keuanga
n,
Perpustak
aan dan
arsip (IKK)
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Penyusunan
Laporan
Capaian
Kinerja dan
Ikhtisar
Realisasi
Kinerja SKPD
Jumlah pelaksanaan
pelaporan TEPRA
Kegiata
n 1 1 1 1
2.40
0
-
10.0
00
15.00
0
20.00
0
Sekrtatriat
52
Penyusunan
Rencana
Kerja, Lakip
dan Rencana
Strategi SKPD
Terlaksananya
penyusunan Renstra,
RKA, LAKIP, SPIP dan
Tapkin
Kegiata
n 1 1 1 1 1
15.8
00
25.0
00
15.0
00
30.00
0
40.00
0
Sekretariat
Penyusunan
Pelaporan
Aset SKPD
Jumlah pelaporan
aset Laporan 1 1 1
1.50
0
-
5.00
0
-
15.00
0
Sekretariat
Program
pengembang
an
data/informasi
/statistik
daerah
Tersusunn
ya data
dan
informasi
terkait
perencan
aan
daerah
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Penyusunan
dan
pengumpulan
data dan
statistik daerah
Jumlah dokumen
profil Dinas
Perpustakaan dan
Kearsipan dan Profil
Perpustakaan Desa
Dokume
n 1 1 1 1 1
10.0
00
9.51
0
15.0
00
30.00
0
40.00
0
Sekretariat
Program
perbaikan
sistem
administrasi
kearsipan
Persentas
e
meningka
tnya
Penataan
Administr
asi
Kearsipan
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Pembanguna
n data base
informasi
kearsipan
Jumlah sarana
pendukung dalam
pengelolaan arsip
daerah berbasis E-
Arsip
Paket 1
-
-
-
100.0
00
-
Bidang
Kearsipan
Pengumpulan
data
Jumlah dokumen
berisi situasi data
pengelolaan arsip
secara baku yang
dilaksanakan oleh
OPD dalam wilayah
Kab. Lebong
Dokume
n 1 1
-
-
-
25.00
0
30.00
0
Bidang
Kearsipan
Pengklasifikasi
an data
Jumlah dokumen
arsip daerah yang
disusun berdasarkan
klasifikasinya di
lembaga kearsipan
Dokume
n 1
-
-
-
50.00
0
-
Bidang
Kearsipan
53
Penyusunan
sistem katalog
data
Jumlah aplikasi
penyusunan katalog
kearsipan berbasis
elektronik
Paket 1 1
-
235.
630
-
-
100.0
00
Bidang
Kearsipan
Pengadaan
sarana
penyimpanan
Tersedianya sarana
prasarana
penyimpanan arsip
dimanfaatkan dan
dikembangkan sesuai
dengan kemajuan
teknologi informasi
dan komunikasi (TIK)
Paket 1 1 1
95.2
75
-
-
265.0
00
120.0
00
Bidang
Kearsipan
Kajian sistem
administrasi
kearsipan
Jumlah dokumen
peraturan yang
disusun sebagai dasar
hukum dan pedoman
dalam
penyelenggaraan
kearsipan tingkat
kabupaten
Dokume
n 1 1
-
-
-
35.00
0
40.00
0
Bidang
Kearsipan
Pemeliharaan
peralatan
jaringan
informasi
kearsipan
Terpeliharanya
peralatan jaringan
informasi kearsipan
Kegiata
n 1
-
-
-
30.00
0
30.00
0
Bidang
Kearsipan
Program
penyelamatan
dan
pelestarian
dokumen/arsip
daerah
Persentas
e
penyelam
atan dan
pelestaria
n
dokumen
/ arsip
daerah
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Pengadaan
sarana
pengolahan
dan
penyimpanan
arsip
Jumlah sarana
penunjang dalam
pengelolaan arsip
dan penyimpanan
arsip
Paket 1 1
95.2
75
-
-
100.0
00
-
Bidang
Kearsipan
54
Pendataan
dan penataan
dokumen/arsi
p daerah
Jumlah dokumen
arsip dinamis yang
tertata
Dokume
n 1 1
-
-
-
35.00
0
40.00
0
Bidang
Kearsipan
Penduplikatan
dokumen/arsi
p daerah
dalam bentuk
informatika
Jumlah pelaksanaan
alih media arsip yang
bersifat vital, aset, dan
bernilai sejarah (statis)
Kegiata
n 1 1
-
-
-
100.0
00
50.00
0
Bidang
Kearsipan
Pembanguna
n sistem
keamanan
penyimpanan
data
Jumlah sistem
keamanan
penyimpanan arsip
Paket 1 1
-
-
-
30.00
0
30.00
0
Bidang
Kearsipan
Program
pengembang
an wawasan
kebangsaan
Persentas
e
Kunjunga
n
Perpustak
aan
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Peningkatan
rasa solidaritas
dan ikatan
sosial
dikalangan
masyarakat
Terlaksananya lomba
bedah buku
Kegiata
n 1 1 1
-
-
60.0
00
75.00
0
90.00
0
Bidang
Pengembang
an
Perpustakaan
dan
Pembudayaa
n Kegemaran
Membaca
Peringatan
Hari-hari Besar
Terlaksananya hari
kunjung perpustakaan
dan bulan gemar
membaca
Kegiata
n 1 1 1 1 1
80.4
40
137.
510
187.
000
170.0
00
180.0
00
Bidang
Pengolahan,L
ayanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
55
Peringatan
Hari Ulang
Tahun
Kabupaten
Terlaksananya HUT
Kabupaten Lebong
Kegiata
n 1 1 1 1 1
19.1
00
13.9
20
30.0
00
45.00
0
60.00
0
Sekretariat
Program
pemeliharaan
rutin/berkala
sarana dan
prasarana
kearsipan
Terlaksan
anya
pemelihar
an rutin /
berkala
sarana
dan
prasaran
a
kearsipan
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Pemeliharaan
rutin/berkala
sarana
pengolahan
dan
penyimpanan
arsip
Jumlah gedung
kearsipan yang
dipelihara
Paket 1
-
-
-
50.00
0
-
Bidang
Kearsipan
Pemeliharaan
rutin/berkala
arsip daerah
Jumlah pelaksanaan
pemeliharaan arsip
dan lingkungan
penyimpanan
Paket 1
-
-
-
25.00
0
-
Bidang
Kearsipan
Monitoring,
evaluasi dan
pelaporan
kondisi situasi
data
Jumlah peralatan
pemeliharaan arsip
dan lingkungan
penyimpanan
Paket 1 1
-
-
-
50.00
0
40.00
0
Bidang
Kearsipan
Program
peningkatan
kualitas
pelayanan
informasi
Terlaksan
anya
peningkat
an
kualitas
pelayana
n
informasi
arsip
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Penyusunan
dan
penerbitan
naskah
sumber arsip
Jumlah pelaksanaan
Akuisisi/pengumpulan
/perolehan arsip yang
bernilai guna bagi
kabupaten
OPD 1 1 1
24.0
00
-
-
70.00
0
80.00
0
Bidang
Kearsipan
56
daerah
Jumlah Penyusunan
Film Dokumenter /
buku rekam jejak dan
tokoh pemekaran
Paket 1 1 1
-
151.
650
476.
330
-
500.0
00
Penyediaan
sarana
layanan
informasi arsip
Jumlah sarana
layanan informasi
arsip
Paket 1
-
-
-
30.00
0
-
Bidang
Kearsipan
Sosialisasi/pen
yuluhan
kearsipan di
lingkungan
instansi
pemerintah/s
wasta
Jumlah OPD yang
dibina kearsipannya
terhadap lembaga
pencipta arsip se-
Kabupaten Lebong
OPD 5 10 10 10
37.9
50
-
196.
449
90.00
0
95.00
0
Bidang
Kearsipan
Program
Pengembanga
n Budaya
Baca dan
Pembinaan
Perpustakaan
Meningka
tnya
tenaga
perpustak
aan yang
berkomp
eten dan
profesion
al
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
10
0
Pemasyarakat
an minat dan
kebiasaan
membaca
untuk
mendorong
terwujudnya
masyarakat
pembelajar
Terlaksananya
Pemilihan Duta Baca
Kabupaten Lebong
Kegiata
n 1 1 1
-
-
147.
760
150.0
00
165.0
00
Bidang
Pengembang
an
Perpustakaan
dan
Pembudayaa
n Kegemaran
Membaca
Pengembang
an minat dan
budaya baca
Jumlah pelaksanaan
lomba cerita anak,
lomba perpustakaan
desa / sekolah
Kegiata
n 1 1 1 1 1
30.8
00
48.5
00
105.
000
120.0
00
135.0
00
Bidang
Pengembang
an
Perpustakaan
dan
Pembudayaa
n Kegemaran
Membaca
57
Supervisi,
pembinaan
dan stimulasi
pada
perpustakaan
umum,
perpustakaan
khusus,
perpustakaan
sekolah dan
perpustakaan
masyarakat
Jumlah pelaksanaan
Bimtek Pengelola
Perpustakaan
Kegiata
n 1 1 1 1 1
44.1
50
70.6
20
81.7
70
90.00
0
100.0
00
Bidang
Pengembang
an
Perpustakaan
dan
Pembudayaa
n Kegemaran
Membaca
Pelaksanaan
koordinasi
pengembang
an
perpustakaan
Terlaksananya
Perpustakaan Digital
Kegiata
n 1 1 1 1 1
25.6
20
62.5
20
60.0
00
75.00
0
90.00
0
Bidang
Pengolahan,L
ayanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
Penyediaan
bantuan
pengembang
an
perpustakaan
dan minat
baca di
daerah
Jumlah terbentuknya
Perpustakaan Desa /
Kelurahan Baru
Perpust
akan
Desa
/Kelurah
an
13 13
-
-
-
2.100.
000
2.200.
000
Bidang
Pengembang
an
Perpustakaan
dan
Pembudayaa
n Kegemaran
Membaca
Penyelenggar
aan kordinasi
pengembang
an budaya
baca
Jumlah perpustakaan
desa/kelurahan yang
pengelolanya
menerima honor
Perpust
akan
Desa
/Kelurah
an
67 67 67 67 67
170.
700
166.
860
189.
600
200.0
00
220.0
00
Bidang
Pengembang
an
Perpustakaan
dan
Pembudayaa
n Kegemaran
Membaca
58
Perencanaan
dan
penyusunan
program
budaya baca
Jumlah
pengelompokkan
bahan perpustakaan
berdasarkan No.
Klasifikasi dan Data
Stock opname bahan
pustaka
Kegiata
n 1 1 1
-
-
60.0
00
75.00
0
90.00
0
Bidang
Pengolahan,L
ayanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
Publikasi dan
sosialisasi
minat dan
budaya baca
Jumlah pelaksanaan
perpustakaan keliling Kali 48 48 48 48 48
65.0
00
54.8
60
70.0
00
85.00
0
100.0
00
Bidang
Pengolahan,L
ayanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
Penyediaan
bahan
pustaka
perpustakaan
umum daerah
Jumlah ketersediaan
buku bacaan pada
Perpustakaan Umum
Daerah
Paket 1 1 1 1
99.7
80
99.0
00
-
100.0
00
120.0
00
Bidang
Pengolahan,L
ayanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
Monitoring,
evaluasi dan
pelaporan
Jumlah Laporan
perpustakaan desa
yang ada se-
Kabupaten Lebong
Laporan 1 1 1 1
27.7
00
-
45.0
00
60.00
0
75.00
0
Bidang
Pengembang
an
Perpustakaan
dan
Pembudayaa
n Kegemaran
Membaca
59
IKU 1
Perspektif : Costumer
Sasaran Strategis : Meningkatnya Minat Baca di Perpustakaan
Deskripsi Sasaran Strategis :
Indikator Kinerja Utama : Persentase peningkatan pemustaka
Deskripsi : Definisi:
Satuan Pengukuran : Jumlah kunjungan perpustakaan dalam 1 tahun
Tingkat Kendali IKU : ( X ) High ( ) Moderate ( ) Low
Tingkat Validitas IKU : ( X ) Exact ( ) Proxy ( ) Activity
Unit / Pihak Penanggung Jawab IKU : Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Unit / Pihak Penyedia Data : Bidang Pengolahan, layanan dan pelestarian bahan pustaka
Sumber Data : Laporan pengunjung perpustakaan (buku pengunjung)
Tindakan Apabila Data Tidak Tersedia : Evaluasi pelayanan perpustakaan
Jenis Konsilidasi Periode : ( ) Sum ( ) Average ( X ) Take Last Known Value
Jenis Cascading : ( X ) Direct ( ) Indirect ( ) Non- Cascading/Complement
Jenis Konsolidasi Lokal : ( X ) Sum ( ) Average
Polarisasi : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize
Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( )Triwulanan ( )Semesteran ( x ) Tahunan
Meningkatkan minat baca masyarakat
MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMADINAS PERPUSTAKAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG
Untuk menambah Ilmu Pengetahuan dan wawasan SDM pada masyarakat
Lebong Dinas Perpustakaan dan Kearsipan melakukan kegiatan-kegiatanuntuk meningkatkan minat baca untuk Masyarakat Lebong, dengan
demikian Masyarkat Lebong terdorong untuk berkunjung ke Perpustakaan.
Formulasi:
Jumlah pemustaka tahun berjalan - N-1 / jumlah pemustaka tahun
sebelumnya x 100%
Tujuan Strategis:
60
IKU 2
Perspektif : Learning and Growth
Sasaran Strategis : Meningkatnya pelayanan perpustakaan
Deskripsi Sasaran Strategis :
Indikator Kinerja Utama :
Deskripsi : Definisi:
Satuan Pengukuran : Survei Kepuasan Masyarakat tentang Pelayanan Perpustakaan
Tingkat Kendali IKU : ( X ) High ( ) Moderate ( ) Low
Tingkat Validitas IKU : ( X ) Exact ( ) Proxy ( ) Activity
Unit / Pihak Penanggung Jawab IKU : Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Unit / Pihak Penyedia Data : Bidang Pengolahan, layanan dan pelestarian bahan pustaka
Sumber Data : Survei Kepuasan Masyarakat
Tindakan Apabila Data Tidak Tersedia : Evaluasi pelayanan perpustakaan
Jenis Konsilidasi Periode : ( ) Sum ( ) Average ( X ) Take Last Known Value
Jenis Cascading : ( X ) Direct ( ) Indirect ( ) Non- Cascading/Complement
Jenis Konsolidasi Lokal : ( X ) Sum ( ) Average
Polarisasi : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize
Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( )Triwulanan ( )Semesteran ( x ) Tahunan
Bidang Pengembangan Perpustakaan dan Pembudayaan Kegemaran Membaca
Tujuan Strategis:
Meningkatkan minat baca masyarakat
MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMADINAS PERPUSTAKAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG
Untuk mengelolah perpustakaan perlu adanya tenaga perpustakaan yangberkompeten, maka dengan ini harus adanya pustakawan, tenaga teknisyang membidangi khusus perpustakaan. Perpustakaan yang dibina dandikembangkan adalah perpustakaan yang telah mendapat bantuan dariDinas Perpustakaan dan Kearsipan meliputi : bantuan berupa koleksi, teknis
dan pelatihan, bimtek untuk pengelola perpustakaan desa/kelurahan danperpustakaan keliling dan Bertambahnya Koleksi Buku Perpustakan Daerah,
Formulasi:
Permenpan Nomor 16 Tahun 2014 tentang Pedoman Survei Kepuasan Masyarakat terhadap Penyelenggaraan Pelayanan Publik
Nilai Survei Kepuasan Masyarakat pelayanan perpustakaan
61
IKU 3
Perspektif : Learning and Growth
Sasaran Strategis : Meningkatnya kualitas tata kelola kearsipan
Deskripsi Sasaran Strategis :
Indikator Kinerja Utama : Nilai Survei Kepuasan Masyarakat pembinaan kearsipan
Deskripsi : Definisi:
Satuan Pengukuran : Persen
Tingkat Kendali IKU : ( X ) High ( ) Moderate ( ) Low
Tingkat Validitas IKU : ( X ) Exact ( ) Proxy ( ) Activity
Unit / Pihak Penanggung Jawab IKU : Dinas Perpustkaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
Unit / Pihak Penyedia Data : Bidang Kearsipan
Sumber Data :
Tindakan Apabila Data Tidak Tersedia : Evaluasi Bidang
Jenis Konsilidasi Periode : ( X ) Sum ( ) Average ( ) Take Last Known Value
Jenis Cascading : ( X ) Direct ( ) Indirect ( ) Non- Cascading/Complement
Jenis Konsolidasi Lokal : ( X ) Sum ( ) Average
Polarisasi : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize
Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( )Triwulanan ( )Semesteran ( x ) Tahunan
Meningkatnya pengelolaan kearsipan yang profesional
MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMADINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Lebong melalui Bidang Kearsipan
melakukan pembinaan bagi pengelola arsip OPD sehingga bisa didapati /
ditentukan OPD mana yang mengelola arsip secara baku, disamping
melakukan pembinaan pada pengelola arsip OPD, Bidang Kearsipan juga
melakukan pembinaan untuk seluruh pengelola kearsipan (arsiparis)
sehingga dapat meningkatkan SDM.
Formulasi:
Tujuan Strategis:
Permenpan Nomor 16 Tahun 2014 tentang Pedoman
Survei Kepuasan Masyarkat terhadap
Penyelenggaraan Pelayanan Publik
62
1. Perspektif pemangku Kepentingan (Stakeholders Perspective)
Sasaran Strategi Indikator Kinerja Utama Satuan Target Target
2016 2017 2018 2019 2020 2021
Meningkatnya kualitas pelayanan publik Indeks Kepuasan Masyarakat (IKM) Bidang
Layanan Publik Skala Nilai 62,5 81,25 100 100 100 100
2. Customers Perspective
Sasaran Strategi Indikator Kinerja Utama Satuan Target Target
2016 2017 2018 2019 2020 2021
Meningkatnya minat baca masyarakat Persentase peningkatan pemustaka Persentase
kunjungan
Perpustakaan
N/A N/A 70% 80% 90% 100%
3. Learning and Growth Perspektive
Sasaran Strategi Indikator Kinerja Utama Satuan Target Target
2016 2017 2018 2019 2020 2021
Meningkatnya pelayanan perpustakaan Nilai SKM pelayanan perpustakaan Nilai SKM N/A N/A B B A A
Meningkatnya kualitas tata kelola
kearsipan
Nilai Survei Kepuasan Masyarakat pembinaan
kearsipan Nilai SKM N/A N/A B B A A
1. Stakeholders Perspective
Menjabarkan misi “ Terwujudnya Budaya Baca untuk Kecerdasan Masyarakat
dan Tertib Arsip Kabupaten Lebong” maka Sasaran Strategis pertama (SS1) yang
akan dicapai Dinas Perpustakaan Kearsipan dan adalah: “Mewujudkan sarana
dan prasarana infrastruktur dan aksesibilitas pelayanan publik yang baik”,
dengan Indikator Kinerja: Nilai tingkat kegemaran membaca masyarakat (skala
Nilai 0-100) dari nilai 62,50 pada tahun 2016 menjadi 100 pada tahun 2021.
Sasaran Strategis Kedua yang akan dicapai Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
adalah: “Mewujudkan tata kelola pemerintah yang baik berbasis IPTEK” dengan
indikator Kinerja: Persentase Pelaksanaan Kegiatan Kearsipan 100% dari tahun
2016 sampai tahun 2021.
2. Customer Perspective
Menjabarkan misi “Meningkatnya Minat dan Budaya Baca Masyarakat” maka
sasaran strategis yang akan dicapai Dinas Perpustakaan dan Kearsipan adalah:
“Meningkatnya Minat dan Budaya Baca” dengan Indikator Kinerja: Jumlah
pemustaka tahun berjalan - N-1 / jumlah pemustaka tahun sebelumnya x 100%
yang ditargetkan pada tahun 2021 100 %.
3. Learning and Growth
Untuk mencapai sasaran strategis seperti tersebut, dibutuhkan input yang dapat
mendukung pelaksanaan proses sehingga menghasilkan output atau outcome
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong. Terdapat dua sasaran
strategis yang akan dicapai adalah:
a. Sasaran strategis yang akan dicapai Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
adalah: “Meningkatnya pelayanan perpustakaan” dengan indikator
Kinerja: Nilai Survei Kepuasan Masyarakat pelayanan perpustakaan;
b. Sasaran strategis yang akan dicapai Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
adalah: “Nilai Survei Kepuasan Masyarakat pembinaan kearsipan.
BAB VI
INDIKATOR KINERJA DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN KABUPATENLEBONG YANG
MENGACU PADA TUJUAN DAN SASARAN RPJMD
Indikator kinerja didefinisikan sebagai ukuran kuantitatif dan/atau kualitatif yang
menggambarkan tingkat pencapaian suatu sasaran atau tujuan yang telah
ditetapkan. Oleh karena itu, indikator kinerja harus merupakan sesuatu yang akan
diukur dan dihitung serta digunakan sebagai dasar untuk menilai maupun melihat
tingkat kinerja suatu program yang dijalankan Unit Kerja. Indikator-indikator yang
digunakan oleh Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong yang
mengacu pada tujuan dan sasaran RPJMD.
Keterkaitan RENSTRA Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
dengan RPJMD Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021 adalah pada :
1. Urusan Perpustakaan
Tujuan keempat : Indeks Kepuasan Masyarakat (IKM) Bidang Layanan
Publik.
Indikator Sasaran dalam RPJMD tersebut kemudian menjadi Indikator Tujuan
dalam Renstra sekaligus menjadi Indikator Kinerja Utama urusan perpustakaan
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021.
2. Urusan Kearsipan
Indikator Sasaran dalam RPJMD tersebut kemudian menjadi Indikator Tujuan
dalam Renstra, namun tidak menjadi Indikator Kinerja Utama. Yang menjadi
Indikator Kinerja Utama urusan kearsipan Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong Tahun 2016-2021 adalah sasaran Renstra.
Indikator Kinerja SKPD yang mengacu pada RPJMD dapat dilihat pada
Tabel VI.1, VI.2, dan Tabel VI.3.
TABEL INDIKATOR KINERJA UTAMA (IKU) DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN LEBONG TAHUN 2016-2021
Visi : Terwujudnya Budaya Baca untuk Kecerdasan Masyarakat dan Tertib Arsip Kabupaten Lebong
No. Tujuan Sasaran Indikaktor Kinerja Formulasi Target
2016 2017 2018 2019 2020 2021
Misi 1 : Meningkatkan Minat Budaya Baca Masyarakat
1,1 Meningkatkan Jumlah
Pengunjung
Perpustakaan
Meningkatnya
minat baca
masyarakat
Persentase
peningkatan
pemustaka
Jumlah pemustaka
tahun berjalan - N-
1 / jumlah
pemustaka tahun
sebelumnya x 100%
N/A N/A 70% 80% 90% 100%
Misi 2 : Meningkatkan pengembangan budaya baca dan pembinaan perpustakaan
2,1 Meningkatkan
pelayanan
perpustakaan dan
bertambahnya jumlah
bahan bacaan
Meningkatnya
pelayanan
perpustakaan
Nilai Survei
Kepuasan
Masyarakat
pelayanan
perpustakaan
Permenpan Nomor
16 Tahun 2014
tentang Pedoman
Survei Kepuasan
Masyarkat
terhadap
Penyelenggaraan
Pelayanan Publik
N/A N/A B B A A
Misi 3 : Mewujudkan tertib kearsipan di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebong
3,1 Mewujudkan tertib Meningkatnya Nilai Survei Permenpan Nomor N/A N/A B B A A
arsip di Lingkungan
Pemerintah
Kabupaten Lebong
kualitas tata
kelola kearsipan
Kepuasan
Masyarakat
pembinaan
kearsipan
16 Tahun 2014
tentang Pedoman
Survei Kepuasan
Masyarkat
terhadap
Penyelenggaraan
Pelayanan Publik
65
Tabel VI.1
Cascading Indikator Kinerja Utama Dinas Perpustakaan dan Kearsipan terhadap Indikator Kinerja Utama Daerah
2016 2017 2018 2019 2020 2021
Meningkatnya
minat baca
masyarakat
Persentase
peningkatan
pemustaka
Jumlah pemustaka
tahun berjalan - N-1 /
jumlah pemustaka
tahun sebelumnya x
100%
N/A N/A 70% 80% 90% 100%
Meningkatnya
pelayanan
perpustakaan
Nilai SKM pelayanan
perpustakaan
Permenpan Nomor 16
Tahun 2014 tentang
Pedoman Survei
Kepuasan Masyarkat
terhadap
Penyelenggaraan
Pelayanan Publik
N/A N/A B B A A
Meningkatnya
kualitas tata kelola
kearsipan
Nilai Survei Kepuasan
Masyarakat
pembinana kearsipan
Permenpan Nomor 16
Tahun 2014 tentang
Pedoman Survei
Kepuasan Masyarakat
terhadap
Penyelenggaraan
Pelayanan Publik
N/A N/A B B A A
Tinggi TinggiSangat
Tinggi
Sangat
Tinggi
TARGET
Meningkatnya tata
kelola pemerintahan
yang baik dan bersih
Nilai Evaluasi
Kinerja
Penyelenggaraan
Pemerintah Daerah
Status Sedang Tinggi
SASARAN DAERAH IKU DAERAH FORMULASI
INDIKATOR SASARAN DAERAH
SASARAN OPD IKU OPD FORMULASI
TARGET
20212016 2017 2018 2019 2020
66
Tabel VI.2
Cascading Indikator Kinerja Program Eselon III (Bidang) terhadap Indikator Kinerja Utama
SASARAN
OPD IKU OPD FORMULASI
TARGET
PROGRAM SASARAN
PROGRAM
INDIKATOR KINERJA PROGRAM
2016 2017 2018 2019 2020 2021
IK
PROGRA
M
FORMULASI TARGET
2016 2017 2018 2019 2020 2021
Program
Perbaikan
sistem
Administrasi
Kearsipan
yang tertib,
rapi, dan
handal
Meningkatnya
penyelenggar
aan kearsipan
secara baku
sesuai dengan
perkembanga
n zaman
Persentas
e
meningka
tnya
Penataan
Administr
asi
Kearsipan
(Jumlah
arsip yang
ditata /
Jumlah
keseluruhan
arsip) x
100%
100 100 100 100 100 100
Meningkatn
ya kualitas
tata kelola
kearsipan
Nilai
Survei
Kepuasan
Masyarak
at
pembina
an
kearsipan
Permenpan
Nomor 16
Tahun 2014
tentang
Pedoman
Survei
Kepuasan
Masyarakat
terhadap
Penyelengga
raan
Pelayanan
Publik
N/A N/A B B A A
Program
Penyelamata
n dan
Pelestarian
Dokumen /
Arsip Daerah
Jumlah
kegiatan
penyelamatan
dan
pelestarian
arsip daerah
Persentas
e
penyelam
atan dan
pelestaria
n
dokumen
/ arsip
daerah
(Jumlah
penyelamat
an dan
pelestarian
dokumen /
Jumlah
keseluruhan
dokumen
atau arsip
daerah)
x100%
100 100 100 100 100 100
Program
Pemeliharaa
n
Rutin/Berkala
sarana dan
Prasarana
Kearsipan
Meningkatnya
pemeliharaan
sarana dan
prasarana
kearsipan
mulai
dari:dokumen
arsip, sarana
pendukung,
SDM dan
sistem
penyelenggar
aan kearsipan
Persentas
e sarana
dan
prasaran
a
kearsipan
yang
diperlihar
a
(Jumlah
sarana dan
prasarana
kearsipan
yang
dipelihara /
Jumlah
keseluruhan
sarana dan
prasarana
kearsipan) x
100%
100 100 100 100 100 100
67
Program
Peningkatan
Kualitas
Pelayanan
Informasi
Meningkatnya
Kualitas
Pelayanan
kearsipan
melalui
peningkatan
kualitas SDM
penyelenggar
a dan
peningkatan
kuantitas
sumber
informasi
Persentas
e
peningkat
an
kualitas
pelayana
n
informasi
arsip
daerah
(Jumlah
pelayanan
kearsipan
yang
ditingkatka
n / Jumlah
keseluruhan
pelayanan
kearsipan) x
100%
100 100 100 100 100 100
Meningkatn
ya minat
baca
masyarakat
Persentas
e
peningkat
an
pemustak
a
Jumlah
pemustaka
tahun
berjalan - N-1
/ jumlah
pemustaka
tahun
sebelumnya
x 100%
N/A N/A 70% 80% 90% 100%
Program
Pengemban
gan
wawasan
Kebangsaan
Meningkatnya
Minat Baca
Perpustakaan
Persentas
e
Kunjunga
n
Perpustak
aan
(Jumlah
kunjungan
ke
perpustaka
an selama 1
Tahun
/Jumlah
orang
dalam
populasi
yang harus
dilayani)
x100%
100 100 100 100 100 100
Meningkatn
ya
pelayanan
perpustaka
an
Nilai SKM
pelayana
n
perpustak
aan
Permenpan
Nomor 16
Tahun 2014
tentang
Pedoman
Survei
Kepuasan
Masyarakat
terhadap
Penyelengga
raan
Pelayanan
Publik
N/A N/A B B A A
Program
Pengemban
gan Budaya
Baca dan
Pembinaan
Perpustakaa
n
Meningkatnya
tenaga
perpustakaan
yang
berkompeten
dan
profesional
Persentas
e tenaga
perpustak
aan yang
berkomp
eten dan
profesion
al
(Jumlah
tenaga
perpustaka
an yang
berkompet
en dan
profesional
/ Jumlah
keseluruhan
tenaga
perpustaka
an) x 100%
100 100 100 100 100 100
68
Tabel VI.3
Cascading Indikator Kinerja Program Eselon IV (Sub Bidang) terhadap Indikator Kinerja Program (Bidang)
PROGRAM SASARAN
PROGRAM
INDIKATOR KINERJA PROGAM
KEGIATAN INDIKATOR
KEGIATAN
SASARAN
KEGIATAN SATUAN
TARGET UNIT KERJA
SKPD
PENANGGUNG
JAWAB IK
PROGRAM
TARGET 20
16
20
17
20
18
20
19
20
20
20
21 2016 2017 2018 2019 2020 2021
PROGRAM
PENGEMBAN
GAN
WAWASAN
KEBANGSAA
N
Meningkatnya
Minat Baca
Perpustakaan
Persentase
Kunjungan
Perpustaka
an
100 100 100 100 100 100
Peningkatan
rasa solidaritas
dan ikatan
sosial
dikalangan
masyarakat
Jumlah
terlaksanan
ya lomba
bedah
buku
Terlaksananya
Lomba Bedah
Buku
Kegiatan 1 1 1
Bidang
Pengembanga
n Perpustakaan
dan
Pembudayaan
Kegemaran
Membaca
Peringatan
Hari-hari Besar
Jumlah
terlaksanan
ya hari
kunjung
perpustaka
an dan
bulan
gemar
membaca
Terlaksananya
hari kunjung
perpustakaan
dan bulan
gemar
membaca
Kegiatan 1 1 1 1 1
Bidang
Pengolahan,La
yanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
PROGRAM
PERBAIKAN
SISTEM
ADMINISTRA
SI KEARSIPAN
YANG TERTIB,
RAPI DAN
HANDAL
Penyelenggara
an kearsipan
secara baku
sesuai dengan
perkembangan
zaman
Persentase
meningkatn
ya
Penataan
Administrasi
Kearsipan
100 100 100 100 100 100
Pembangunan
data base
informasi
kearsipan
Jumlah
sarana
pendukung
dalam
pengelolaa
n arsip
daerah
berbasis E-
Arsip
Meningkatnya
pengolahan
dan pelayanan
arsip berbasis
digital
Paket 1 1 Bidang
Kearsipan
69
Pengumpulan
Data
Jumlah
dokumen
berisi situasi
data
pengelolaa
n arsip
secara
baku yang
dilaksanaka
n oleh OPD
dalam
wilayah
Kab.
Lebong
meningkatnya
penataan dan
pemberkasan
arsip dinamis
pada OPD
Dokume
n 1 1
Bidang
Kearsipan
Pengklasifikasia
n Data
Jumlah
dokumen
arsip
daerah
yang
disusun
berdasarka
n
klasifikasiny
a di
lembaga
kearsipan
Meningkatkan
pola
pemberkasan
dan penataan
arsip sesuai
klasifikasi
Dokume
n 1 1
Bidang
Kearsipan
Penyusunan
sistem katalog
data
Jumlah
aplikasi
penyusuna
n katalog
kearsipan
berbasis
elektronik
meningkatknya
penyusunan
arsip digital
sesuai katalog
data berbasis IT
Paket 1 Bidang
Kearsipan
Kajian Sistem
Administrasi
Kearsipan
Jumlah
dokumen
peraturan
yang
disusun
sebagai
dasar
hukum dan
pedoman
dalam
penyeleng
garaan
kearsipan
tingkat
kabupaten
tersedianya
peraturan
daerah /Bupati
tentang
penyelenggara
an arsip
Paket 1 1 Bidang
Kearsipan
70
Pemeliharaan
peralatan
jaringan
informasi
kearsipan
Terpelihara
nya
peralatan
jaringan
informasi
kearsipan
Terpeliharanya
peralatan
jaringan
informasi
kearsipan
Paket 1 Bidang
Kearsipan
PROGRAM
PENYELAMAT
AN DAN
PELESATARIA
N DOKUMEN
/ ARSIP
DAERAH
Jumlah
kegiatan
penyelamatan
dan pelestarian
arsip daerah
Persentase
penyelamat
an dan
pelestarian
dokumen /
arsip
daerah
100 100 100 100 100 100
Pengadaan
Sarana
Pengolaan dan
Penyimpanan
Arsip
Jumlah
sarana
penunjang
dalam
pengelolaa
n arsip dan
penyimpan
an arsip
tersedianya
sarana dan
prasarana
penyimpanan
arsip
Kegiatan 1 1 1 Bidang
Kearsipan
Pendataan
dan penataan
dokumen/arsip
daerah
Terwujudny
a kegiatan
pengumpul
an arsip
dinamis
Terlaksananya
kegiatan
pengumpulan
arsip dinamis
Dokume
n 1 1
Bidang
Kearsipan
Penduplikatan
dokumen/arsip
daerah dalam
bentuk
informatika
Jumlah
pelaksanaa
n alih
media arsip
yang
bersifat
vital, aset,
dan bernilai
sejarah
(statis)
terseianya arsip
dallam bentuk
alih media
Kegiatan 1 Bidang
Kearsipan
Pembangunan
sistem
keamanan
penyimpanan
data
Jumlah
sistem
keamanan
penyimpan
an arsip
tersedianya
alat sistem
keamanan
arsip
Paket 1 Bidang
Kearsipan
PROGRAM
PEMELIHARA
AN RUTIN /
BERKALA
SARANA
DAN
PRASARANA
KEARSIPAN
Terpeliharanya
sarana dan
Prasarana
Kearsipan mulai
dari; Dokumen
Arsip, sarana
pendukung,
SDM dan Sistem
Penyelenggara
an Kearsipan
Terlaksanan
ya
pemelihara
n rutin /
berkala
sarana dan
prasarana
kearsipan
100 100 100 100 100 100
Pemeliharaan
Rutin / Berkala
Perlengkapan
Gedung Kantor
Jumlah
gedung
kearsipan
yang
dipelihara
terpeliharanya
gedung/depo
arsip
Paket 1 Sekretariat
Pemeliharaan
rutin/berkala
arsip daerah
Jumlah
pelaksanaa
n
pemelihara
an arsip
dan
lingkungan
penyimpan
an
terpeliharanya
arsip dari
kerusakan dan
hama
Kegiatan 1 Bidang
Kearsipan
71
Monitoring,Eval
uasi dan
Pelaporan
Kondisi dan
Situasi Data
Jumlah
peralatan
pemelihara
an arsip
dan
lingkungan
penyimpan
an
tersedianya
peralatan
pemeliharaan
Kegiatan 1 1 Bidang
Kearsipan
PROGRAM
PENINGKATA
N KUALITAS
PELAYANAN
INFORMASI
Meningkatnya
Kualitas
Pelayanan
kearsipan
melalui
peningkatan
kualitas SDM
penyelenggara
dan
peningkatan
kuantitas
sumber
informasi
Terlaksanan
ya
peningkata
n kualitas
pelayanan
informasi
arsip
daerah
100 100 100 100 100 100
Penyusunan
dan Penerbitan
Naskah Sumber
Arsip
Jumlah
pelaksanaa
n
Akuisisi/pen
gumpulan/
perolehan
arsip yang
bernilai
guna bagi
kabupaten
Akuisisi/pengu
mpulan/perole
han arsip yang
bernilai guna
bagi
kabupaten
OPD 5 10 10 Bidang
Kearsipan
Jumlah
Penyusuna
n Film
Dokumente
r / buku
rekam jejak
dan tokoh
pemekaran
Penyusunan
Film
Dokumenter /
Buku rekam
jejak dan tokoh
pemekaran/Bu
pati/DPRD
Paket 1 1 1 Bidang
Kearsipan
Penyediaan
sarana layanan
informasi arsip
Jumlah
sarana
layanan
informasi
arsip
Tersedianya
sarana layanan
informasi arsip
Paket 1 1 1 Bidang
Kearsipan
sosialisasi/Peny
uluhan
Kearsipan
dilingkungan
Instansi
Pemerintah/Sw
asta
Jumlah
OPD yang
dibina
kearsipanny
a terhadap
lembaga
pencipta
arsip se-
Kabupaten
Lebong
meningkatnya
SDM aparatur
tentang
penyelenggara
an kearsipan
OPD 1 1 1 Bidang
Kearsipan
72
PROGRAM
PENGEMBAN
GAN
BUDAYA
BACA DAN
PEMBINAAN
PERPUSTAKA
AN
Terwujudnya
tenaga
perpustakaan
yang
berkompeten
dan profesional.
serta
meningkatkan
jumlah bahan
Bacaan
Terlaksanan
ya
pengemba
ngan
budaya
baca dan
pembinaan
perpustaka
an
100 100 100 100 100 100
Pemasyarakata
n minat dan
kebiasaan
membaca
untuk
mendorong
terwujudnya
masyarakat
pembelajar
Terlaksanan
ya
Pemilihan
Duta Baca
Kabupaten
Lebong
Pemilihan Duta
Baca
Kabupaten
Lebong
Kegiatan 1 1 1
Bidang
Pengembanga
n Perpustakaan
dan
Pembudayaan
Kegemaran
Membaca
Pengembanga
n minat dan
budaya baca
Jumlah
pelaksanaa
n lomba
cerita anak,
lomba
perpustaka
an desa /
sekolah
Mengadakan
lomba cerita
anak, lomba
perpustakaan
desa / sekolah
Kegiatan 1 1 1 1 1
Bidang
Pengembanga
n Perpustakaan
dan
Pembudayaan
Kegemaran
Membaca
Supervisi,
pembinaan
dan stimulasi
pada
perpustakaan
umum,
perpustakaan
khusus,
perpustakaan
sekolah dan
perpustakaan
masyarakat
Jumlah
pelaksanaa
n Bimtek
Pengelola
Perpustaka
an
Terlaksananya
Bimtek
Pengelola
Perpustakaan
Kegiatan 1 1 1 1 1
Bidang
Pengembanga
n Perpustakaan
dan
Pembudayaan
Kegemaran
Membaca
Pelaksanaan
koordinasi
pengembanga
n perpustakaan
Terlaksanan
ya
Perpustaka
an Digital
Database
informasi
perpustakaan
Kegiatan 1 1 1 1 1
Bidang
Pengolahan,La
yanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
73
Penyediaan
bantuan
pengembanga
n perpustakaan
dan minat
baca di daerah
Jumlah
terbentukny
a
Perpustaka
an Desa /
Kelurahan
Baru
Terbentuknya
Perpustakaan
Desa /
Kelurahan Baru
Perpusta
kan
Desa
/Kelurah
an
13 13
Bidang
Pengembanga
n Perpustakaan
dan
Pembudayaan
Kegemaran
Membaca
Penyelenggara
an kordinasi
pengembanga
n budaya baca
Jumlah
perpustaka
an
desa/kelura
han yang
pengelolan
ya
menerima
honor
Tersedianya
honor
pengelola
perpustakaan
desa /
kelurahan
Perpusta
kan
Desa
/Kelurah
an
66 67 67 67 67
Bidang
Pengembanga
n Perpustakaan
dan
Pembudayaan
Kegemaran
Membaca
Perencanaan
dan
penyusunan
program
budaya baca
Jumlah
pengelomp
okkan
bahan
perpustaka
an
berdasarka
n No.
Klasifikasi
dan Data
Stock
opname
bahan
pustaka
Terlaksananya
pengelompokk
an bahan
perpustakaan
berdasarkan
No. Klasifikasi
dan Data Stock
opname
bahan pustaka
Kegiatan 1 1 1
Bidang
Pengolahan,La
yanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
Publikasi dan
sosialisasi minat
dan budaya
baca
Jumlah
pelaksanaa
n
perpustaka
an keliling
Mengadakan
pelaksanaan
perpustakan
keliling
Kali 48 48 48 48 48 48
Bidang
Pengolahan,La
yanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
74
Penyediaan
bahan pustaka
perpustakaan
umum daerah
Jumlah
ketersediaa
n buku
bacaan
pada
Perpustaka
an Umum
Daerah
Penyediaan
buku bacaan
perpustakaan
Paket 1 1 1 1 1
Bidang
Pengolahan,La
yanan dan
Pelestarian
Bahan
Perpustakaan
Monitoring,
evaluasi dan
pelaporan
Jumlah
Laporan
perpustaka
an desa
yang ada
se-
Kabupaten
Lebong
Terlaksananya
monitoring
perpustakaan
desa yang ada
se-Kabupaten
Lebong
laporan 1 1 1 1
Bidang
Pengembanga
n Perpustakaan
dan
Pembudayaan
Kegemaran
Membaca
75
BAB VII
PENUTUP
7.1. Kaidah Pelaksanaan RENSTRA
Dalam penyusunan Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten
Lebong 2016–2021 ini memuat kaidah pelaksanaan sebagai berikut:
1. Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong 2016-2021
sebagai dasar penyusunan RENJA Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong.
2. Jika terjadi perubahan Struktur Organisasi Tata Kerja ( SOTK ), maka akan
dilakukan perubahan Renstra yang berpedoman pada kewenangan sesuai
sesuai dengan Peraturan Bupati yang mengatur Struktur Organisasi Tata Kerja (
SOTK ).
7.2. Kesimpulan
Rencana Strategis Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong
2016 - 2021 disusun sesuai dengan amanat Undang – Undang Nomor 25 tahun 2004
tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional yang menyatakan bahwa
Rencana Pembangunan Jangka Menengah Perangkat Daerah yang selanjutnya
disebut Renstra PD, adalah dokumen perencanaan Perangkat Daerah untuk
periode 5 (lima) tahun. Rencana Strategis memuat tujuan, strategi, kebijakan,
program dan kegiatan selama tahun 2016 – 2021 yang disusun sesuai dengan tugas
dan fungsi PD serta berpedoman kepada RPJMD Daerah dan bersifat indikatif.
Renstra Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong 2016 – 2021
ditetapkan dengan Peraturan Bupati Lebong dan disahkan dengan Keputusan
Kepala Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong. Rencana Strategis
dimaksud merupakan pedoman dalam penyusunan rencana kerja tahunan yaitu
Rencana Kerja (Renja) Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong.
Selain itu, rencana strategis dimaksud juga merupakan dasar evaluasi dan
pelaporan pelaksanaan atas kinerja tahunan dan lima tahunan.
Perlu disampaikan bahwa Rencana Strategis ini telah diupayakan memuat
seluruh aspek yang diharapkan dapat memberikan jawaban sekaligus solusi bagi
permasalahan perpustakaan dan kearsipan di Kabupaten Lebong, meskipun
dalam pelaksanaannya sangat dipengaruhi oleh dinamika perkembangan yang
terjadi. Oleh sebab itu, pelaksanaan Rencana Strategis membutuhkan kecermatan,
kreativitas dan respon yang cepat terhadap perubahan yang terjadi. Dengan
demikian, dokumen perencanaan ini memiliki kelenturan (fleksibilitas) dalam
pelaksanaannya, bersifat dinamis dan berdaya guna serta sesuai dengan tujuan
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong. Apabila terdapat
perubahan mendasar yang berhubungan dengan struktur organisasi dan tata kerja
Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong maka dokumen Rencana
76
Strategis ini akan dilakukan penyesuaian sesuai peraturan perundangan yang
berlaku.
Selanjutnya Rencana Strategis Dinas Perpustakaan dan Kearsipan
Kabupaten Lebong Tahun 2016–2021 ini menjadi acuan kerja, pedoman, penentu
arah, sasaran dan tujuan bagi sekretariat dan bidang–bidang di lingkungan Dinas
Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Lebong dalam melaksanakan tugas–tugas
penyelenggaraan pemerintahan, dan pelaksanaan pelayanan kepada
masyarakat. Untuk itu semua unit kerja harus melaksanakan dengan baik dan
akuntabel dengan mengedepankan peningkatan capaian kinerja.
TABEL 5.1
RENCANA PROGRAM, KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN, DAN PENDANAAN INDIKATIF
DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN
KABUPATEN LEBONG TAHUN 2017-2021
TUJUAN SASARAN
INDIKATO
R
SASARAN
KODE
PROGRAM
DAN
KEGIATAN
INDIKATOR
KINERJA
PROGRAM
(OUTCOME)
DAN
KEGIATAN
(OUTPUT)
DATA
CAPAIA
N PADA
TAHUN
AWAL
PERENC
ANAAN
2016
TARGET KINERJA PROGRAM DAN KERANGKA PENDANAAN
UNIT KERJA
SKPD
PENANGGUN
G JAWAB
LOKASI Tahun 2017 (Dalam
Juta)
Tahun 2018 (Dalam
Juta) Tahun 2019 (Dalam Juta) Tahun 2020 (Dalam Juta) Tahun 2021 (Dalam Juta)
kondisi kinerja pada akhir
periode renstra SKPD
Target Rp Target Rp Target Rp Target Rp Target Rp Target Rp
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21
2.17 . 2.17
.1 . 01
Program
Pelayanan
Administrasi
Perkantoran
Meningkatn
ya
Kelancaran
Internal
OPD
-
537,973
-
766,739 -
876,360 -
1,007,000 -
1,157,000 -
4,345,072
Memenuhi
Kebutuha
n Kantor
Tersedian
ya
Pelayana
n
Administr
asi Kantor
Materai
Surat
Kabar
Dan SPPD
Dalam
Daerah
2.17 .
2.17.1 . 01
. 01
Pelayanan
Jasa Surat
Menyurat
Tersedianya
Belanja
Materai,
Koran,Perja
Lanan
Dinas
Dalam
Daerah
12 Bulan 12
Bulan
23,450
12
Bulan
26,580 12 Bulan
45,000 12 Bulan
60,000 12 Bulan
75,000 36 Bulan
230,030 Sekretariat
Untuk
Meningkat
kan
Pelayana
n
Perkantor
an
Tersedian
ya alat
Komunika
si Air dan
Listrik
Speedy,
Airdan
Listrik
2.17 .
2.17.1 . 01
. 02
Penyediaan
Jasa
Komunikasi,
Sumber
Daya Air
dan Listrik
Terpenuhiny
a jasa
Komunikasi,
Air, Listik
dan
Website
12 Bulan 12
Bulan
11,070
12
Bulan
18,255 12 Bulan
30,000 12 Bulan
45,000 12 Bulan
60,000 36 Bulan
164,325 Sekretariat
Terpelihar
anya Perizi
nan dan
kendaraa
n kantor
tersedian
ya
belanja
kendaraa
n dinas
Servis,
Suku
cadang
BBM
Ganti Oli
dan
Perpanjan
gan STNK 2.17 .
2.17.1 . 01
. 06
Penyediaan
jasa
pemelihara
an dan
perizinan
Kantor dan
Kendaraan
Dinas /
Operasional
tersedianya
BBM, Oli,
Suku
Cadang,
Servis dan
STNK
12 Bulan 12
Bulan
70,000
12
Bulan
101,329 12 Bulan
112,500 12 Bulan
125,000 12 Bulan
140,000 36 Bulan
548,829 Sekretariat
Meningkat
kan
Kesejahter
aan
Pegawai
tersedian
ya honor
Pengelola
h
keuangan
kantor
Honor
Pengelola
Keuanga
n, Non
PNS dan
Uang
Lembur
2.17 .
2.17.1 . 01
. 07
Penyediaan
jasa
Administrasi
Keuangan
Tersedianya
Honor
PA,PPK,
Bendahara
Pengeluara
n, Pengurus
Barang dan
Non PNS ,
Uang
Lembur dan
operator
12 Bulan 12
Bulan
193,578
12
Bulan
216,900 12 Bulan
276,360 12 Bulan
290,000 12 Bulan
300,000 36 Bulan
1,276,838 Sekretariat
untuk
kebersiha
n kantor
meningka
tkan
kebersiha
n kantor
Peralatan
dan
Bahan
Pembersih 2.17 .
2.17.1 . 01
. 08
Penyediaan
jasa
kebersihan
kantor
tersedianya
peralatan
dan bahan
kebutuhan
Kantor
12 Bulan 12
Bulan
15,000
12
Bulan
15,000 12 Bulan
30,000 12 Bulan
45,000 12 Bulan
60,000 36 Bulan
165,000 Sekretariat
2.17 .
2.17.1 . 01
. 09
Penyediaan
jasa
perbaikan
peralatan
kantor
tersedianya
jasa
perbaikan
peralatan
12 Bulan 12
Bulan
12
Bulan
3,000 12 Bulan
7,500 12 Bulan
9,000 12 Bulan
12,000 36 Bulan
31,500 Sekretariat
memenuh
i
kebutuha
n ATK
Kantor
tersedian
ya ATK
Kantor
Belanja
ATK
2.17 .
2.17.1 . 01
. 10
Penyediaan
ATK
Tersedianya
ATK Kantor 12 Bulan
12
Bulan
54,875
12
Bulan
144,675 12 Bulan
100,000 12 Bulan
120,000 12 Bulan
135,000 36 Bulan
554,550 Sekretariat
Untuk
Memenuhi
Kebutuha
n Barang
cetak
Penggand
aan dan
FC
Tersedian
ya dana
untuk
penyedia
an
barang
cetak
dan
penggan
daan
Belanja
Cetak
Penggan
daan dan
FC 2.17 .
2.17.1 . 01
. 11
Penyediaan
barang
cetak dan
penggand
aan
tersedianya
barang
cetak
penggand
aan dan
Fhoto Copy
12 Bulan 12
Bulan
30,000
12
Bulan
23,000 12 Bulan
30,000 12 Bulan
45,000 12 Bulan
60,000 36 Bulan
188,000 Sekretariat
2.17 .
2.17.1 . 01
. 12
Penyediaan
komponen
instalasi
listrik/pener
angan
tersedianya
alat listrik 12 Bulan
12
Bulan
4,000 12 Bulan
11,250 12 Bulan
13,000 12 Bulan
15,000 36 Bulan
43,250 Sekretariat
kesejahter
aan
pegawai
Kantor
Tersedian
ya Makan
Minum
Pegawai,
Rapat
dan Tamu
Makanan
dan
Minuman
Pegawai
Rapat
dan Tamu
2.17 .
2.17.1 . 01
. 17
Penyediaan
Makan dan
Minuman
terasediany
a makanan
dan
minuman
pegawai,ra
pat dan
tamu
12 Bulan 12
Bulan
50,000
12
Bulan
73,300 12 Bulan
63,750 12 Bulan
70,000 12 Bulan
85,000 36 Bulan
342,050 Sekretariat
Tersedian
ya
Peralatan
rumah
tanggah
2.17 .
2.17.1 . 01
. 14
Pengadaan
peralatan
rumah
tangga
1 Keg
10,000 1 Keg
15,000 2 Keg
25,000
Untuk
menamba
h
wawasan
SDM
PNS Gol
II,III dan IV
serta Non
PNS
SPPD Luar
daerah
Gol II,III,IV
dan Non
PNS
2.17 .
2.17.1 . 01
. 18
Rapat-
rapat
Koordinasi
keluar
Daerah
Terlaksanya
SPPD Luar
daerah
Golongan
II,III dan IV
serta Non
PNS
12 Bilan 12
Bulan
90,000
12
Bulan
130,700 12 Bulan
170,000 12 Bulan
185,000 12 Bulan
200,000 36 Bulan
775,700 Sekretariat
Untuk
Menamba
h sarana
dan
prasarana
Kantor
Operasion
al Pejabat
Pembelia
n
kendaraa
n roda 4
dan Roda
2
2.17 . 2.17
.1 . 02
Program
Peningkata
n Sarana
Prasarana
Gedung
Kantor
Terpenuhiny
a Sarana
dan
Prasarana
Penunjang
Tugas
Aparatur
514,640
-
76,160 -
206,140 -
12,298,000 -
5,440,000 -
18,534,940
Peningkat
an Sarana
Prasarana
Tersedian
ya
Gedung
Kantor
Gedung
Kantor
Untuk
Perpustak
aan
2.17 . 2.17
.1 . 02.03
Pengadaan
Gedung
Kantor
Bangunan
Kantor
Perpustaka
an dan
Arsip
Daerah
Bangunan
Perpustaka
an Umum
dan Khusus
1 Unit
4,000,000 1 Unit
4,000,000 Sekretariat
Tersedian
ya
Perpustak
aan
desa/kelu
rahan
yang
baru
Terwujudn
ya
Perpustak
an
desa/kelu
rahan
yang
baru
Pengadaan
Pembangu
nan
Perpustaka
an Desa
Tersedianya
Bangunan
Perpustaka
an Desa
57 Unit
/
Kecam
atan
17 Unit
3,400,000 17 Unit
3,500,000 34 Unit
6,900,000 Sekretariat
Meningkat
kan Alat
Transporta
si
Tersedian
ya Alat
TransporT
asi
2.17 . 2.17
.1 . 02.05
Pengadaan
Kendaraan
Dinas/Oper
asional
Tersedianya
Kendaraan
Roda
Empat
Dinas Untuk
Pejabat
1 Unit
230,000 1 Unit
245,000 2 Unit
475,000 Sekretariat
Tersedianya
Kendaraan
Roda Dua
Dinas Untuk
Pejabat
4 Unit
65,000 1 Unit
25,080 5 unit
100,000 6 Unit
130,000 16 Unit
320,080 Sekretariat
Tersedian
ya mobil
perpustak
aan
keliling
Bertamba
hnya
mobil
perpustak
aan
keliling
Pengadaan
Mobil Bus
Perpustaka
an Keliling
(Mobil
Baca)
Tersedianya
Mobil
Pusling
untuk
Bacaan
1 unit 1 Unit
500,000 1 Unit
500,000 Sekretariat
Menamba
h
Perlengka
pan
Gedung
kantor
Melancar
kan
Kinerja
Pegawai
Bertamba
hnya
Peralatan
kantor
2.17 .
2.17.1 . 02
. 07
Pengadaan
Perlengkap
an Gedung
Kantor
Tersedianya
Perlengkap
an Gedung
Kantor
1 Keg
9,940 1 Keg
3,000
- 1 Keg
240,000 1 Keg
530,000 4 Keg
782,940 Sekretariat
Pembangu
nan Relief
Peta
Lebong
1 Buah
200,000 1 Buah
200,000 Sekretariat
Tersedianya
Papan
informasi
10 Buah
20,000 10 Buah
20,000 Sekretariat
Tersedianya
Papan Merk
Perpustaka
an Desa
10 Buah
15,000 10 Buah
20,000 20 Buah
35,000 Sekretariat
Tersedianya
pengadaa
n Diorama
Presidium
Kab.
Lebong
1 Paket
200,000 1 Paket
200,000 Sekretariat
Pengadaan
Diorama
Kepala
Daerah
1 paket
150,000 1 Paket
150,000 Sekretariat
Tersedianya
Pengadaan
Audio visual
1 Set
9,940 1 Set
3,000 1 set
150,000 3 Set
162,940 Sekretariat
Tersedianya
Penyangga
Buku
350 buah
5,000 350 buah
10,000
7000
Buah
15,000 Sekretariat
Untuk
Meningkat
kan
Peralatan
Kantor
tersedian
ya
berbagai
peralatan
kantor
untuk
menunjan
g kinerja
pegawai
Laptop,
Printer
dan
handyca
m
2.17 .
2.17.1 . 02
. 09
Pengadaan
Peralatan
Gedung
kantor
Tersedianya
Berbagai
peralatan
dan
perlengkap
an untuk
menunjang
kinerja
pegawai
1 Keg
42,000 1 Keg
20,000 1 Keg
170,000 1 Keg
793,000 4 Keg
1,025,000 Sekretariat
untuk
meningka
tkan
pelayana
n
perpustak
aan
berbasis IT
tersedian
ya
peralatan
TIK
Perpustak
aan
Umum
Daerah
Terwujudn
ya
pelayana
n
perpustak
aan yang
prima
Pengadaan
Perangkat
TIK
Perpustaka
an Umum
Daerah
1 Paket
80,000 1 paket
100,000 2 Paket
180,000 Sekretariat
tersedianya
Laptop 2 Unit
26,000 3 Unit
30,000 3 unit
50,000 2 unit
35,000 10 Unit
141,000 Sekretariat
Tersedianya
Komputer 2 Unit
14,000 6 Set
40,000 7 set
70,000 15 Unit
124,000 Sekretariat
Tersedianya
Printer 2 Unit
2,000 4 Unit
20,000 8 Unit
35,000 12 Unit
57,000 Sekretariat
Tersedianya
Televisi 2 unit
20,000 2 Unit
20,000 Sekretariat
Tersedianya
Kipas Angin 4 Buah
4,000 4 Buah
20,000 8 Buah
24,000 Sekretariat
Tersedianya
Handicam 1 Unit
20,000 1 unit
30,000 2 Unit
50,000 Sekretariat
Tersedianya
Mesin fhoto
copy
1 unit
100,000 1 Unit
100,000 Sekretariat
Tersedianya
Komputer
server
2 unit
300,000 2 Unit
300,000 Sekretariat
Tersedianya
Website 1 Paket
150,000 1 Paket
150,000 Sekretariat
Tersedianya
Puzzel
Lantai/Karp
et
20 Pak
10,000 20 Pak
15,000 40 Pak
25,000 Sekretariat
Tersedianya
AC
Ruangan
5 Unit
50,000 5 Unit
50,000 Sekretariat
Berangkas 2 unit
50,000 2 Unit
50,000 Sekretariat
CCTV 5 Set
10,000 5 Set
15,000 10 Set
25,000 Sekretariat
Vacum
Cleaner 2 unit
20,000 2 Unit
20,000 Sekretariat
Alat
Fogging 2 Unt
20,000 2 Unit
20,000 Sekretariat
Alat
Penjlidan 1 Unit
15,000 1 Unit
15,000 Sekretariat
Printer ID
Card 1 Unit
20,000 1 Unit
20,000 Sekretariat
Tabung
APAR 2 Buah
4,000 2 Buah
4,000 Sekretariat
Box
penyimpan
an barang
10 Buah
5,000 10 Buah
5,000 Sekretariat
Untuk
Meningkat
kan
Peralatan
Kantor
tersedian
ya
berbagai
peralatan
kantor
untuk
menunjan
g kinerja
pegawai
Meja
baca dan
kursi
kantor
2.17 .
2.17.1 . 02
. 10
Pengadaan
Mebeleur
Tersedianya
Mebeleur
Untuk
Menunjang
Perlengkap
an Kantor
1 Keg
76,760
-
- 1 Keg
860,000 1 Keg
290,000 3 Keg
1,226,760 Sekretariat
Tersedian
ya
Mebeleur
Perpustak
an Umum
Daerah
Meja
baca dan
kursi baca
Pengadaan
Mebeleur
Perpustaka
an Umum
Daerah dan
Perpustaka
an Desa
1 Keg 300,000 1 Keg
300,000 Sekretariat
Tersedianya
Kursi Kerja 15
30,000 15 Buah
60,000 20 Buah
65,000 50 Buah
200,000 Sekretariat
Tersedianya
Meja Kerja 15
37,500 15 Buah
80,000 20 Buah
90,000 50 Buah
137,500 Sekretariat
Tersedianya
Rak Buku
Besi
10 Buah
100,000 10 Buah
80,000 Sekretariat
Tersedianya
Loker 4 Buah
80,000 4 Buah
60,000 Sekretariat
Tersedianya
Pembatas
Ruangan
2 Buah
60,000 2 Buah
25,000 Sekretariat
Tersedianya
Meja Osin 2 buah
10,000 2 buah
15,000 4 Buah
70,000 Sekretariat
Tersedianya
Pengadaan
Etalase/Mej
a Panjang
Arsip
10 Buah
70,000 10 Buah
210,000 Sekretariat
Lemari Besi
Stallenkast 5 Buah
100,000 5 Buah
110,000 10 Buah
210,000 Sekretariat
Kursi tunggu 5
9,260 5 Unit
10,000 5 Unit
19,260 Sekretariat
Pembuat
an
tempat
parkir
2.17 .
2.17.1 . 02
. 22
Pemelihara
an Rutin /
Berkala
Perlengkap
an Gedung
Kantor
Renovasi
Gedung
Kantor
12
Bulan
16,000 12 Bulan
36,140 12 Bulan
320,000 12 Bulan
330,000 42 Bulan
702,140 Sekretariat
Pengadaan
Teralis dan
Ordeng
1 Keg
70,000 1 Keg
70,000 Sekretariat
Pengadaan
Pembuatan
Paping Blok
dan pelapis
tebing
(Baru)
1 Keg
150,000 1 Keg
150,000 Sekretariat
Pembuatan
Pagar
(Baru)
1 Keg
100,000 1 Keg
100,000 Sekretariat
Program
Peningkata
n Disiplin
Aparatur
Meningkatn
ya disiplin
aparatur
34,240
-
- -
- -
260,000 -
- -
294,240
01
Pengadaan
mesin/kartu
absensi
Tersedianya
Fingerprint 2 Unit
9,000 2 unit
15,000 4 Unit
24,000 Sekretariat
Untuk
Meningkat
kan
Kesejahter
aan
Pegawai
Tersedian
ya
pakaian
khusus
hari-hari
tertentu
05
Pengadaan
Pakaian
Khusus hari-
hari tertentu
Tersedianya
Pakaian
Dinas
1 Keg
25,240 1 Keg
245,000 2 Keg
270,240 Sekretariat
Tersedianya
Pakaian
Dinas PDH
PNS dan
Non PNS
50 Stel
60,000
60,000 Sekretariat
Tersedianya
Pakaian
Batik
55 Stel
65,000
65,000 Sekretariat
Tersedianya
Pakaian
Olahraga
1
Kegiata
n
45
25,240 55 Stel
50,000
75,240 Sekretariat
Tersedianya
Pakaian
Muslim
110 Stel
70,000
70,000 Sekretariat
2.17 . 2.17
.1 . 05
Program
Peningkata
n Kapasitas
Sumber
Daya
Aparatur
Meningkatn
ya
Kapasitas
SDM
Aparatur
-
-
- -
100,000 -
- -
100,000 -
200,000
Bertamba
hnya
wawasan
SDM
Meningka
tnya
wawasan
SDM
Meningka
tkan
wawasan
SDM
2.17 .
2.17.1 . 05
. 01
Pendidikan
dan
Pelatihan
Formal
Meningkatk
an SDM
pegawai
9 Orang
100,000
100,000 Sekretariat
Tersedianya
SDM
Arsiparis
3 Orang
35,000
35,000
Tersedianya
Pustakawan 3 Orang
35,000
35,000
Tersedianya
SDM
Keuangan
Yang
Handal
3 Orang
30,000
30,000
2.17 .
2.17.1 . 05
. 02
Sosialisasi
peraturan
perundang-
undangan
Tersedianya
Arsiparis
Sekolah
1 Keg
100,000
100,000
2.17 . 2.17
.1 . 06
Program
Peningkata
n
Pengemba
ngan Sistem
Pelaporan
Capaian
Kinerja dan
Keuangan
Meningkatk
an tertib
perencana
an dan
pelaporan
19,700
-
25,000 -
30,000 -
45,000 -
75,000
194,700
2.17 .
2.17.1 . 06
. 01
Penyusunan
Laporan
Capaian
Kinerja dan
Ikhtisar
Realisasi
Kinerja SKPD
Terlaksanan
ya
pelaporan
TEPRA
12
Bulan
2,400 12 Bulan
10,000 12 Bulan
15,000 12 Bulan
20,000 42 Bulan
47,400
2.17 .
2.17.1 . 06
. 07
Penyusunan
Rencana
Kerja, Lakip
dan
Rencana
Strategi
SKPD
Terlaksanan
ya
penyusuna
n Renstra,
RKA, LAKIP,
SPIP dan
Tapkin
6 Keg
15,800 6 Keg
25,000 6 Keg
15,000 6 Keg
30,000 6 Keg
40,000 28 Keg
125,800
2.17 .
2.17.1 . 06
. 13
Penyusunan
Pelaporan
Aset SKPD
Terlaksanan
ya
pelaporan
aset
1
Lapor
an
1,500
1
Laporan
5,000
1
Laporan
15,000
3
Laporan
21,500
2.14 . 2.17
.1 . 15
Program
pengemba
ngan
data/inform
asi/statistik
daerah
10,000
-
9,510 -
15,000 -
30,000 -
40,000 -
104,510
2.14 .
2.17.1 . 15
. 01
Penyusunan
dan
pengumpul
an data
dan statistik
daerah
Terlaksanan
ya
pembuatan
profil Dinas
Perpusakaa
n dan
Kearsipan
dan Profil
Perpustaka
an Desa
1 Dok
10,000 1 Dok
9,510 1 Dok
15,000 1 Dok
30,000 1 Dok
40,000 5 Dok
104,510
2.18 . 2.17
.1 . 15
Program
perbaikan
sistem
administrasi
kearsipan
Jumlah
Sistem
Aplikasi
Kearsipan
-
-
-
235,630 -
- -
225,000 -
190,000 -
650,630
2.18 .
2.17.1 . 15
. 01
Pembangu
nan data
base
informasi
kearsipan
Tersedianya
sistem
informasi
arsip yang
komprehen
sip dan
terpadu
untuk
mendukung
pengelolaa
n arsip
dalam
rangka
autentik
dan utuh
1 Keg
100,000 1 Keg
100,000
Bidang
Kearsipan
2.18 .
2.17.1 . 15
. 02
Pengumpul
an data
dokumen
berisi situasi
data
pengelolaa
n arsip
secara
baku yang
dilaksanaka
n oleh OPD
dalam
wilayah
Kab.
Lebong
1 Keg
25,000 1 Keg
30,000 2 Keg
55,000
Bidang
Kearsipan
2.18 .
2.17.1 . 15
. 03
Pengklasifik
asian data
Terlaksanan
ya kegiatan
penyusuna
n dokumen
arsip
daerah
berdasarka
n
klasifikasiny
a di
lembaga
kearsipan
1 Keg
30,000 1 Keg
30,000
2.18 .
2.17.1 . 15
. 04
Penyusunan
sistem
katalog
data
a.
Teridenfikasi
keberadaa
n arsip yang
memiliki
keterkaitan
informasi
disemua
organisasi
kabupaten,
b.
Terhubungn
ya
keterkaitan
arsip
sebagai
satu
keutuhan
informasi, c.
Terjaminnya
ketersediaa
n arsip yang
autentik,
utuh dan
terpercaya.
1 Keg
50,000 1 Keg
50,000
2.18 .
2.17.1 . 15
. 05
Pengadaan
sarana
penyimpan
an
Tersedianya
sarana
prasarana
penyimpan
an arsip
dimanfaatk
an dan
dikembang
kan sesuai
dengan
kemajuan
teknologi
informasi
dan
komunikasi
(TIK)
1 Keg
50,000 1 Keg
50,000
2.18 .
2.17.1 . 15
. 06
Kajian
sistem
administrasi
kearsipan
Penyusunan
dokumen
peraturan
sebagai
dasar
hukum dan
pedoman
dalam
penyelengg
araan
kearsipan
tingkat
kabupaten
1 Keg
235,630 1 Keg
100,000 2 Keg
335,630
2.18 .
2.17.1 . 15
. 07
Pemelihara
an
peralatan
jaringan
informasi
kearsipan
Terpelihara
nya
peralatan
jaringan
informasi
kearsipan
1 Keg
30,000 1 Keg
30,000
2.18 . 2.17
.1 . 16
Program
penyelamat
an dan
pelestarian
dokumen/a
rsip daerah
Pengadaan
Sarana dan
Prasarana
Kearsipan
95,275
-
- -
- -
265,000 -
120,000 -
480,275
2.18 .
2.17.1 . 16
. 01
Pengadaan
sarana
pengolaha
n dan
penyimpan
an arsip
Tersedianya
sarana
penunjang
dalam
pengelolaa
n arsip dan
penyimpan
an arsip
1 Keg
95,275 1 Keg
100,000 2 Keg
195,275
2.18 .
2.17.1 . 16
. 02
Pendataan
dan
penataan
dokumen/a
rsip daerah
Terlaksanan
ya kegiatan
pengumpul
an arsip
dinamis
5 Keg
35,000 5 Keg
40,000 10 Keg
75,000
2.18 .
2.17.1 . 16
. 03
Penduplikat
an
dokumen/a
rsip daerah
dalam
bentuk
informatika
Tersedianya
data base
pengelolaa
n arsip
terhadap
arsip aset,
statis dan
vital
1 Keg
100,000 1 Keg
50,000 2 Keg
150,000
2.18 .
2.17.1 . 16
. 04
Pembangu
nan sistem
keamanan
penyimpan
an data
Tersedianya
sistem
jaringan
keamanan
penyimpan
an data
1 Keg
30,000 1 Keg
30,000 2 Keg
60,000
1.05 . 2.17
.1 . 17
Program
pengemba
ngan
wawasan
kebangsaa
n
99,540
-
151,430 -
277,000 -
290,000 -
330,000 -
1,147,970
1.05 .
2.17.1 . 17
. 02
Peningkata
n rasa
solidaritas
dan ikatan
sosial
dikalangan
masyarakat
Terlaksanan
ya lomba
bedah
buku
1 Keg
60,000 1 Keg
75,000 1 Keg
90,000 3 Keg
225,000
1.05 .
2.17.1 . 17
. 10
Peringatan
Hari-hari
Besar
Terlaksanan
ya hari
kunjung
perpustaka
an dan
bulan
gemar
membaca
1 Keg
80,440 1 Keg
137,510 1 Keg
187,000 1 Keg
170,000 1 Keg
180,000 5 Keg
754,950
1.05 .
2.17.1 . 17
. 17
Peringatan
Hari Ulang
Tahun
Kabupaten
Terlaksanan
ya HUT
Kabupaten
Lebong
1 Keg
19,100 1 Keg
13,920 1 Keg
30,000 1 Keg
45,000 1 Keg
60,000 5 Keg
168,020
2.18 . 2.17
.1 . 17
Program
pemelihara
an
rutin/berkal
a sarana
dan
prasarana
kearsipan
Jumlah
Sarana dan
Prasanara
Kearsipan
yang
terpelihara
-
-
- -
- -
125,000 -
40,000 -
165,000
2.18 .
2.17.1 . 17
. 01
Pemelihara
an
rutin/berkal
a sarana
pengolaha
n dan
penyimpan
an arsip
Pemelihara
an gedung
kearsipan
1 Keg
50,000 1 Keg
50,000
Bidang
Kearsipan
2.18 .
2.17.1 . 17
. 02
Pemelihara
an
rutin/berkal
a arsip
daerah
Pemelihara
an arsip
dari
ancaman
kerusakan
waktu dan
hama
1 Keg
25,000 1 Keg
25,000
Bidang
Kearsipan
2.18 .
2.17.1 . 17
. 03
Monitoring,
evaluasi
dan
pelaporan
kondisi
situasi data
Tersedianya
laporan
kondisi dan
situasi data
penyelengg
araan
kearsipan
pada
lembaga
kearsipan
daerah dan
unit
kearsipan
OPD
1
Laporan
50,000
1
Laporan
40,000
2
Laporan
90,000
Bidang
Kearsipan
2.18 . 2.17
.1 . 18
Program
peningkata
n kualitas
pelayanan
informasi
Persentase
Peningkata
n
Pelayanan
Informasi
61,950
-
151,650 -
672,779 -
190,000 -
675,000 -
1,751,379
2.18 .
2.17.1 . 18
. 01
Penyusunan
dan
penerbitan
naskah
sumber
arsip
Terlaksanan
ya
penyusuna
n dan
penerbitan
sumber
arsip
-
Akuisisi/pen
gumpulan/
perolehan
arsip yang
bernilai
guna bagi
kabupaten
5 OPD
24,000 10 OPD
70,000 10 OPD
80,000 25 OPD
174,000
Bidang
Kearsipan
Penyusunan
Film
Dokumente
r / buku
rekam jejak
dan tokoh
pemekaran
1 Keg
151,650 1 Keg
476,330
1 Keg
500,000 3 Keg
1,127,980
Bidang
Kearsipan
2.18 .
2.17.1 . 18
. 02
Penyediaan
sarana
layanan
informasi
arsip
Tersedianya
sarana
layanan
informasi
arsip
1 Keg
30,000 1 Keg
30,000
Bidang
Kearsipan
2.18 .
2.17.1 . 18
. 03
Sosialisasi/p
enyuluhan
kearsipan di
lingkungan
instansi
pemerintah
/swasta
Terlaksanan
ya sosialisasi
4 Peraturan
Bupati
tentang
dasar-dasar
penyelengg
araan
kearsipan
1 Keg
37,950 1 Keg
196,449 1 Keg
90,000 1 Keg
95,000 4 Keg
419,399
Bidang
Kearsipan
1.01 . 2.17
.1 . 21
Program
Pengemba
ngan
Budaya
Baca dan
Pembinaan
Perpustaka
an
Jumlah
Kunjungan
442,750
-
502,360 -
759,130 -
3,055,000 -
3,295,000 -
8,054,240
1.01 .
2.17.1 . 21
. 01
Pemasyara
katan minat
dan
kebiasaan
membaca
untuk
mendorong
terwujudny
a
masyarakat
pembelajar
Terlaksanan
ya
Pemilihan
Duta Baca
Kabupaten
Lebong
1 Keg
147,760 1 Keg
150,000 1 Keg
165,000 3 Keg
462,760
1.01 .
2.17.1 . 21
. 02
Pengemba
ngan minat
dan
budaya
baca
Mengadak
an lomba
cerita anak,
lomba
perpustaka
an desa /
sekolah
1 Keg
30,800 1 Keg
48,500 1 Keg
105,000 1 Keg
120,000 1 Keg
135,000 5 Keg
439,300
1.01 .
2.17.1 . 21
. 03
Supervisi,
pembinaan
dan
stimulasi
pada
perpustaka
an umum,
perpustaka
an khusus,
perpustaka
an sekolah
dan
perpustaka
an
masyarakat
Terlaksanan
ya Bimtek
Pengelola
Perpustaka
an
1 Keg
44,150 1 Keg
70,620 1 Keg
81,770 1 Keg
90,000 1 Keg
100,000 5 Keg
386,540
1.01 .
2.17.1 . 21
. 04
Pelaksanaa
n koordinasi
pengemba
ngan
perpustaka
an
Terlaksanan
ya
Perpustaka
an Digital
1 Keg
25,620 1 Keg
62,520 1 Keg
60,000 1 Keg
75,000 1 Keg
90,000 5 Keg
313,140
1.01 .
2.17.1 . 21
. 05
Penyediaan
bantuan
pengemba
ngan
perpustaka
an dan
minat baca
di daerah
Terbentukny
a
Perpustaka
an Desa /
Kelurahan
Baru
13 desa
2,100,000 13 desa
2,200,000 26 Desa
4,300,000
1.01 .
2.17.1 . 21
. 06
Penyelengg
araan
kordinasi
pengemba
ngan
budaya
baca
Tersedianya
honor
pengelola
perpustaka
an desa /
kelurahan
12
Bulan
170,700
12
Bulan
166,860 12 Bulan
189,600 12 Bulan
200,000 12 Bulan
220,000 60 Bulan
947,160
1.01 .
2.17.1 . 21
. 07
Perencana
an dan
penyusuna
n program
budaya
baca
Terlaksanan
ya
pengelomp
okkan
bahan
perpustaka
an
berdasarka
n No.
Klasifikasi
dan Data
Stock
opname
bahan
pustaka
1 Keg
60,000 1 Keg
75,000 1 Keg
90,000 3 Keg
225,000
1.01 .
2.17.1 . 21
. 08
Publikasi
dan
sosialisasi
minat dan
budaya
baca
Mengadak
an
pelaksanaa
n
perpustaka
n keliling
1 Keg
44,000 1 Keg
54,860 1 Keg
70,000 1 Keg
85,000 1 Keg
100,000 5 Keg
353,860
1.01 .
2.17.1 . 21
. 09
Penyediaan
bahan
pustaka
perpustaka
an umum
daerah
Terlaksanan
ya
penyediaa
n buku
bacaan
perpustaka
an
1 Keg
99,780 1 Keg
99,000 1 Keg
100,000 1 Keg
120,000 4 Keg
418,780
1.01 .
2.17.1 . 21
. 10
Monitoring,
evaluasi
dan
pelaporan
Terlaksanan
ya
monitoring
perpustaka
an desa
yang ada
se-
Kabupaten
Lebong
1
Lapor
an
27,700
1
Laporan
45,000
1
Laporan
60,000
1
Laporan
75,000
4
Laporan
207,700
1,816,06
8
-
1,918,479 -
2,936,409 -
17,790,000 -
11,462,000 -
35,922,956