harun tempat/tgl lahir : kebumen, 20 april 1955 kantor : lpmp jawa tengah

HarunTempat/tgl lahir : Kebumen, 20 April 1955

Kantor : LPMP Jawa Tengah

Jl. Kyai Maja Srondol Kulon

Semarang (024) 7474192

Rumah : Plamongan Permai Utara I/B.290

Telp. 6711358.hp.08122572260

Email:[email protected]

BIODATA

SOSIALISASI PEMBERIAN BLOCKGRANT KKG/MGMP

TAHUN 2011

KEMENTERIAN PENDIDIKAN NASIONALLEMBAGA PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN

JAWA TENGAH 2011

Created by PH-LPMP Jateng @2011 3

PROGRAM BLOCKGRANTTAHUN 2011

1. Sosialisasi2. Penyusunan Proposal3. Mekanisme Penyaluran Dana4. Pelaksanaan Program5. Monitoring dan Evaluasi6. Pelaporan

Latar Belakang

a. Kewajiban pemerintah untuk mewujudkan pendidikan yang bermutu bagi bangsa Indonesia telah dilakukan oleh pemerintah dari waktu ke waktu.

b.Rendahnya mutu pendidikan nasional, telah berpengaruh secara langsung maupun tidak langsung terhadap rendahnya mutu dan daya saing sumber daya manusia (SDM) Indonesia pada bursa tenaga kerja global.

Salah satu upaya Pemberdayaan KKG/MGMP

Masalah utama MGMPa.Manajemen KKG dan MGMP, kurang

berfungsi secara optimal;b.Program-program KKG dan MGMP, perlu

ditajamkan lagi sehingga sesuai dengan kebutuhan guru;c.Dana pendukung operasional KKG dan

MGMP, kurang memadai;d.Kurang fokusnya perhatian dan kontribusi

pemerintah kab/kota melalui disdik terkait terhadap

program dan kegiatan KKG dan MGMP;e. Belum adanya dukungan asosiasi profesi

terhadap KKG dan MGMP; f.Eksistensi KKG dan MGMP belum diberdayakan secara maksimum oleh para stakeholder,

Dasar1.Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem

Pendidikan Nasional, Bab XI Pendidik dan Tenaga Kependidikan, pasal 30 sampai dengan pasal 44;

2.Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah;

3.Undang-Undang Republik Indonesia Nomor Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan antara Pemerintahan Pusat dan Pemerintahan Daerah;

4.Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen;

5.Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan;

6.Keputusan Presiden Republik Indonesia Nomor 80 Tahun 2003/ Keppres 61 Tahun 2004 tentang Pedoman Pendapatan dan Belanja Negara;

7.Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 63 Tahun 2009 tentang Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan (SPMP);

8.Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 66 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Lembaga Penjaminan Mutu Pendidikan;

9.Daftar Isian Pelaksanaan Anggaran (DIPA) LPMP Jawa Tengah Nomor: 0789.0/023-08.2/XIII/2011 tanggal 31 Desember 2010.

TUJUANTujuan UmumMengembangkan kegiatan di KKG dan MGMP untuk meningkatkan mutu pembelajaran sesuai dengan standar pelayanan pendidikan dalam kerangka penjaminan mutu pendidikan nasional

Tujuan Khusus1.Meningkatkan aktivitas guru di KKG dan MGMP;2.Memberdayakan Guru Pemandu di KKG dan MGMP; Memetakan masalah pembelajaran yang dihadapi oleh guru

sehari-hari;3.Memecahkan masalah pembelajaran yang dihadapi melalui

saling berbagi pengalaman dan belajar dari contoh-contoh praktik yang baik (best practices);

4.Meningkatkan kompetensi guru dalam rangka sertifikasi profesi guru.

SASARAN TAHUN 2011MGMP SMA di 35 kabupaten/kota, meliputi 9 mapel

12 MGMP Matematika;12 MGMP Bahasa Indonesia;12 MGMP Bahasa Inggris;12 MGMP Fisika;12 MGMP Biologi;12 MGMP Kimia;11 MGMP Ekonomi;11 MGMP Geografi;11 MGMP Sosiologi.(105) DARI 280

Hasil yang Diharapkan

1. Meningkatnya kompetensi guru melalui penyelenggaraan kegiatan pada forum KKG, MGMP;

2. Meningkatnya kinerja guru di SD, SMP, dan SMA sehingga meningkatkan profesionalisme guru;

3. Meningkatnya kreativitas, motivasi dan inovasi dari guru sehingga mampu meningkatkan prestasi belajar siswa.

Manfaat• Bagi Siswa• Bagi Guru• Bagi Sekolah• Bagi KKG/MGMP• Bagi Pemerintah Kab/Kota/Dinas Pendidikan• Bagi Pemerintah

MEKANISME PENYALURAN DANA BG

MEKANISME PENYALURAN DANA BLOCKGRANT

A.PENGERTIAN• Blockgrant Blockgrant adalah sejumlah dana yang diberikan oleh

pemerintah kepada suatu forum atau insitusi tertentu dengan tujuan untuk dimanfaatkan secara optimal sesuai dengan pedoman yang ditetapkan oleh pemerintah.

• MGMP Yang disebut MGMP adalah wadah (forum) kegiatan guru-guru

mata pelajaran sejenis yang bertugas di SMP dan SMA.

B.Sifat Blockgrant

• Dana Blockgrant MGMP ini bersifat sementara dan

terbatas yang diberikan untuk mendukung pelaksanaan

program-program yang telah direncanakan oleh KKG

dan MGMP, dalam jangka waktu tertentu untuk mata

pelajaran tertentu

C.KRITERIA PENERIMA BG UNTUK MGMP • Pengurus MGMP mengajukan proposal

kegiatan MGMP sesuai dengan kriteria yang ditetapkan oleh LPMP Jawa Tengah dalam pedoman;

• Ketua atas nama pengurus MGMP bersedia menandatangani naskah MoU tentang Kesanggupan Melaksanakan Program Pemberdayaan MGMP melalui dana bantuan langsung (Blockgrant) sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

• Ketua atas nama Pengurus MGMP (bukan atas nama pribadi) mempunyai rekening di Bank Jateng (dulu namanya BPD Jateng).

Kriteria ...• Mempunyai struktur organisasi dan kepengurusan yang

disyahkan oleh Kepala Cabang/UPT Dinas Pendidikan Kecamatan (untuk KKG). Sedangkan untuk MGMP oleh Kepala Dinas/Subdin/Bidang Dikmen atau yang relevan;

• Masih aktif melaksanakan kegiatan dalam 1 tahun terakhir;

• Proposal dibuat rangkap dua dan dikirim ke LPMP Jawa Tengah selambat-lambatnya tanggal 9 April 2011 (dapat melalui pos tercatat atau kurir) dalam sampul tertutup dengan alamat :

LPMP JAWA TENGAH BIDANG FASILITASI PENINGKATAN MUTU PENDIDIKAN Jalan Kyai Maja, Srondol Kulon, Banyumanik SEMARANG

Mekanisme Penyaluran Dana Blockgrant

• Setelah proposal disetujui, Kepala LPMP menerbitkan Surat Perintah Membayar (SPM) yang ditujukan ke Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) setempat;

• KPPN menerbitkan Surat Perintah Pencairan Dana (SP2D) ke Bank Pemerintah yang ditunjuk oleh Kepala LPMP yaitu Bank Jateng;

• Bank Jateng mengirimkan dana ke rekening penerima Blockgrant, yang dalam hal ini adalah rekening Ketua MGMP atas nama forum.

Penyusunan Proposal

MEKANISME PENYALURAN DANA BLOCKGRANT

Pengesahan Proposal

Pengiriman Proposal

Penilaian Proposal

Penetapan Penerima Blok G

Pembukaan Rekening

Penandatanganan Mo U Penerbitan SPM Pencairan Dana

MEKANISME PENGAJUAN PROPOSAL

19

MGMP Dinas Pend Kab/Kota

LPMP

TIM Penilai Direktorat

PENYUSUNAN PROPOSAL BLOCKGRANT

Prosedur dan Mekanisme Penyusunan Proposal MGMP

created by PH LPMP Jateng @ 2011 20

MGMP LPMP Kadinas/Kabid/Kasubdin Pendidikan Kab/ Kota

1.Pengurus MGMP mengajukan proposal melalui Kepala Dinas untuk mendapat pengesahan

2.Proposal dikirim ke LPMP dan diterima selambat-lambatnya 9 April 2011


TAHAP PELAKSANAAN

PROGRAM BLOCKGRANT

2011


TAHAP PELAKSANAAN PROGRAM PEMBERDAYAAN KKG/MGMP

1. Kegiatan dilaksanakan selambat-lambatnya 2 minggu setelah dana blockgrant cair

2. Kegiatan dilaksanakan sekurang-kurangnya 10 kali pertemuan

3. Hari kegiatan menggunakan jadwal rutin kegiatan KKG/MGMP

4. Pelaksanaan kegiatan tidak dibenarkan model blok (beberapa hari secara berturut-turut)

Pengelola MGMP

Kegiatan Pemberdayaan MGMP dikelola oleh

Panitia yang terdiri dari Pengurus MGMP

tingkat kabupaten/rayon dan Guru Pemandu.

Jumlah Guru Pemandu program sebanyak

tiga (3) orang bertugas sebagai Fasilitator

Peserta KKG/MGMP

• Program Pemberdayaan MGMP diarahkan kepada guru-guru mata pelajaran sejenis. Jumlah peserta program pemberdayaan antara 15– 25 orang.

• Prosedur perekrutan peserta KKG/MGMP melalui pendaftaran oleh Kepala Sekolah masing-masing Calon Peserta.

Pelaksanaan Kegiatan Pemberdayaan KKG/MGMP

Program Pemberdayaan KKG/MGMP sekurang-kurangnya dilaksanakan minimal 10 kali tatap muka dalam waktu 5 – 6 bulan atau berakhir pada minggu keempat bulan November 2011.


STRATEGI PELAKSANAAN PEMBERDAYAAN KKG/MGMP

CalonPanitia

PESERTA

SOSIALISASI

MonitoringEvaluasi

Panitia Pelaksana

Ketua KKG/MGMP

On-service Pengajuan Proposal

PenyaluranDana Block Grant

Tindak LanjutPenerapan di Sekolah

CONTOH STRUKTUR PROGRAM DI KKG/MGMP TAHUN 2011

NO MATA TATARAN Jam

1 Sosialisasi Program 2

2 Identifikasi dan Pemecahan Masalah pembelajaran di kelas

20

3 Implementasi KTSP 12

4 Lesson study 12

5 Best Practices 4

6 Pendidikan karakter dan Kewirausahaan 12

7 Penelitian Tindakan Kelas 14

8 Seminar Deseminasi Hasil Kegiatan 6

JUMLAH 82

28

JADWAL KEGIATAN PROGRAM BLOCKGRANT KKG/MGMP PROVINSI JAWA TENGAH TAHUN 2011

NO KEGIATAN TANGGAL PEN.JWB

1 Sosialisasi Prog. Blockgrant 14 – 16 Maret Kabid FPMP

2 Penyusunan Proposal Blockgrant

15 – 27 Maret Ketua MGMP Pengurus

3 Pengiriman Proposal Blockgrant

28 Maret – 9 April

Ketua MGMPPengurus

4 Penilaian Proposal 11 – 15 April Tim Penilai

5 Penerbitan Surat Keputusan Kepala LPMP

April Kepala LPMP

6 Penandatanganan MoU 28 – 30 April Staf Keuangan

7 Pencairan Dana Blockgrant Mei Bendahara LPMP urusan Blockgrant

JADWAL KEGIATAN PROGRAM BLOCKGRANT KKG/MGMP PROVINSI JAWA TENGAH TAHUN 2011 (lanjutan)

NO KEGIATAN TANGGAL PEN.JWB

8 Pelaksanaan Program Block-grant Pemberdayaan (On-service)

23 Mei – 26 Nov

Ketua Pengurus

9 Monev On-service 10 – 15 Okt Kabid PMS

10 Pelaporan Tengah Program (Keterserapan Dana) KKG/MGMP

10 – 15 Okt Ketua Pengurus

11 Pelaporan Akhir Program 15 Des sda


MONITORING DAN EVALUASI (MONEV)

1. Monev dilaksanakan pada waktu On-service

2. Monev internal dilakukan oleh Pengawas dan Dinas Pendidikan setempat

3. Monev eksternal dilakukan oleh Tim Monev yang dibentuk oleh LPMP dan Direktorat

4. Monev dilakukan sekurang-kurang-nya dua kali untuk tiap sanggar/ kelompok penyelenggara

PENYUSUNAN LAPORAN


DOKUMENTASI DAN PELAPORAN

DOKUMEN :• Panduan untuk panitia dan peserta • Hasil/ Produk kegiatan• Bukti-bukti penggunaan dana

PELAPORAN• Laporan bulanan tentang keuangan• Laporan Tengah Program (5 kali pertemuan)• Keterserapan Dana setelah 5 kali pertemuan

• Laporan Akhir Program (paling lambat 15 Desember 2011)

– Laporan Berkala, dibuat pada setiap kali akhir kegiatan (dalam bentuk jurnal kegiatan)– Isi laporan harus sesuai dengan keadaan yang sebenarnya (objektif), lengkap dan sistematik– Penyusunan laporan berkala dapat dibuat oleh Sekretaris atau Panitia lainnya– Laporan Akhir Program, dibuat setelah selesai semua kegiatan atau 10 kali pertemuan, – Khusus Laporan Akhir, berkasnya dikirim ke LPMP Jawa Tengah dan diterima selambat-lambatnya 15 Desember 2011

PROSEDUR DAN MEKANISME PENYUSUNANLAPORAN

Prosedur dan Mekanisme Penyusunan Laporan– Laporan akhir disusun oleh Ketua bersama Sekretaris dan Pengurus terkait, diketahui/ disahkan oleh Kepala Cabang.UPT Dinas Pendidikan Kecamatan (bagi KKG); Ka Dinas/Subdin Pendidikan setempat yang relevan (MGMP)– Berkas laporan akhir yang dikirim ke LPMP sebanyak rangkap dua (2)

– Pengiriman laporan ke LPMP Jawa Tengah dapat melalui pos tercatat atau kurir,

dalam sampul tertutup dengan alamat :

LPMP JAWA TENGAHBIDANG FASILITASI PENINGKATAN MUTU PENDIDIKANJalan Kyai Maja, Srondol Kulon, BanyumanikSEMARANG

•

KETENTUAN

1. Warna Cover : KKG – merah tua, MGMP SMP – biru tua, SMA – kuning;

2. Diketik rapi 2 spasi, huruf Arial Font 123. Ukuran kertas A4 (kuarto);4. Margin atas/kiri : 4, kanan/ bawah : 3;5. Laporan dijilid rapi dan diserahkan sebanyak 2

(dua) bendel ke LPMP Jawa Tengah. Lampiran berkas keuangan dijilid terpisah dari laporan kegiatan.

KETENTUAN lanjutan....

Pada akhir kegiatan, setiap KKG dan MGMP wajib menyusun laporan pelaksanaan pemberdayaan KKG/MGMP dan hasil kegiatan yang telah diprogramkan sesuai dengan isi proposal sebagai pertanggungjawaban penggunaan dana Blockgrant

Laporan dilampiri :• Struktur dan Susunan Panitia Pelaksana;• Rekapitulasi kehadiran peserta dan nara sumber;• Bukti fisik produk/ hasil kegiatan;• Tanda bukti (asli) pengeluaran dana (dalam

lampiran terpisah).


SISTEMATIKA LAPORANHalaman JudulHalaman PengesahanKata PengantarDaftar Isi

Bab I PENDAHULUANA. RasionalB. TujuanC. SasaranD. Hasil yang Diharapkan


SISTEMATIKA LAPORAN …. (lanjutan)

Bab II PELAKSANAAN PROGRAM DAN KEGIATANA. Tempat dan WaktuB. Perkembangan Pelaksanaan Program

KegiatanC. Hasil yang DicapaiD. Pemanfaatan DanaE. Masalah dan Pemecahannya

Bab III SIMPULAN DAN REKOMENDASIA. SimpulanB. Rekomendasi

LAMPIRAN-LAMPIRAN

Pertanggungjawaban Penggunaan Dana• Dasar Pertanggungjawaban Bentuk pertanggungjawaban yang harus dilaksanakan oleh KKG/MGMP

sebagai penerima dana Blockgrant secara umum mengikuti ketentuan keuangan yang berlaku (Bukti Pengeluaran, Daftar Hadir dan Jadwal Kegiatan, dll terlampir);

• Perjanjian/MoU tentang Blockgrant dilakukan antara LPMP dengan Ketua KKG/ MGMP.

• Siklus dan Bentuk Pertanggungjawaban• Tanggung Jawab • Semua dana Blockgrant yang telah digunakan oleh KKG/MGMP

dipertanggungjawabkan kepada LPMP Jawa Tengah setiap bulan (pembukuan).

• Tanggung Jawab Pembukuan• Setiap pengeluaran dana harus dengan persetujuan Ketua KKG/MGMP dan

dicatat/dibukukan, sesuai dengan peraturan yang berlaku .

Panduan Penggunaan Dana

No KEGIATAN PERSENTASE DANA

1 Persiapan 10 %

2 Pelaksanaan prgogram dan kegiatan

75 %

3 Laporan dan pemantauan internal

5 %

4 Deseminasi hasil kegiatan atau seminar

10 %


PENYUSUNAN PROPOSALPENYUSUNAN PROPOSAL


CATATAN HASIL MONEV

2009


MANAJEMEN ORGANISASI• Kerjasama antar sesama Pengurus dan antara

Pengurus dengan Peserta perlu ditingkatkan• Koordinasi Pengurus dengan Dinas Pendidikan

kabupaten dan Dewan Pendidikan belum optimal

• Program Kerja kurang jelas dan belum dapat terukur keberhasilannya

• Dokumentasi dan pemanfaatan produk kegiatan belum maksimal

CATATAN HASIL MONEV


PELAKSANAAN PROGRAM BLOCKGRANT

1. Ada beberapa KKG/MGMP yang menerima dana blockgrant, kegiatannya berpindah-pindah, tidak di satu tempat

2. Ada beberapa KKG/MGMP merekrut peserta jumlahnya melebihi 25 orang (tanpa ada dana tambahan sebagai pendamping)

3. Ada KKG/MGMP yang melaksanakan kegiatan kurang dari 8 kali tatap muka

4. Ada KKG/MGMP yang melaksanakan kegiatan kurang dari 8 jam (@ 45 menit) per hari

5. Jadwal kegiatan tidak sesuai proposal tanpa alasan yang jelas/rasional

CATATAN HASIL MONEV


PENGGUNAAN DANA1. Dana untuk pengadaan media/alat elektronik

untuk inventaris Dinas Kecamatan/Kabupaten2. Penggunaan dana untuk persiapan melebihi 10

persen3. Dana blockgrant digunakan untuk membiayai

studi banding lokal4. Pencairan dana dari rekening Ketua/ Pengurus

kurang lancar (diulur-ulur)5. Keterserapan dana di bawah target waktu dan

nominal

CATATAN HASIL MONEV


PELAPORAN

1. Pengumpulan laporan berlarut-larut sampai awal Maret 2010

2. Isi laporan (khususnya pelaksanaan program kegiatan) kurang mencerminkan peningkatan kompetensi kepala sekolah peserta setelah mengikuti kegiatan pemberdayaan KKG/MGMP

3. Lampiran sebagian laporan tidak lengkap (tidak disertai bukti fisik produk kegiatan)

CATATAN HASIL MONEV


PERMASALAHAN PENYELENGGARAAN

KKG/MGMP 2010


PERMASALAHAN PENYELENGGARAAN KKG/MGMP

I. Keorganisasian

1. Siapakah yang ditunjuk sebagai Ketua KKG/MGMP dalam rangka Program Blockgrant

2. Siapakah yang menjadi Ketua Panitia Penyelenggara ?3. Bagaimana struktur dan susunan Kepanitiaan sebagai

Penyelenggara Pemberdayaan KKG/MGMP4. Bolehkah Panitia merangkap jabatan dalam Kepanitiaan selain

sebagai Ketua ?5. Bolehkah Ketua KKG/MGMP yang telah menjadi Pengawas Sekolah

dipilih sebagai Ketua?6. Apa tugas Panitia Penyelenggara ?7. Siapa saja yang boleh duduk sebagai Pengarah ?8. Apakah tugas Pengarah



I. Keorganisasian……. (lanjutan)

11. Bolehkah Panitia diganti, karena ybs. : a. Tidak aktif dan kompeten, b. Bukan lagi menjadi kepala sekolahc. Pindah ke wilayah kerja laind. Mengundurkan diri

12. Bolehkah Fasilitator bukan dari berasal dari wilayah setempat atau Pakar untuk menyajikan materi tertentu ?

13. Penggantian Ketua sebagai pemegang komitmen tanpa memberitahu LPMP sebagai penanggungjawab program blockgrant



II. Pelaksanaan

1. Pemberian sertifikat peserta Workshop di KKG dan MGMP oleh Dinas setempat

2. Pelaksanaan minimal 10 jam @ 45 menit tiap pertemuan

3. Hari pertemuan menggunakan hari rutin kegiatan

4. Tempat kegiatan di SD induk/inti



II. Pelaksanaan ……(lanjutan)

6. Kegiatan blockgrant di KKG/MGMP dijadwalkan mulai bulan Agustus atau selambat-lambatnya setelah 2 (dua) minggu dana cair sampai 28 November 2011

7. Selama ada kegiatan blockgrant, KKG/MGMP rutin tetap berjalan biasa

8. Pembagian tugas Panitia diupayakan seimbang



III. Perekrutan Peserta

1. Jumlah minimal 15-25 orang2. Berasal dari SD se Kecamatan, SMP dan

SMA se wilayah kabupaten.3. Rekrutmen peserta mempertimbangkan

tempat tugas dan tempat kegiatan



IV. Penggunaan Dana

1. Manakah jenis pengeluaran yang harus dipungut pajak?

2. Berapakah batas maksimal, indeks biaya (cost) untuk :a. Transport panitiab. Transport pesertac. Honor : Pengarah, Panitia, Guru Pemandu dan Nara Sumber dari luar KKG/MGMP?

3. Ke mana harus disetorkan, pungutan pajak yang dipungut bendahara?

4. Atas nama siapa Wajib Pajak yang dimaksud dalam program blockgrant?

5. Berapa NPWP LPMP ?



V. Penyusunan Proposal

1. Siapakah yang menyusun Proposal ?2. Siapakah yang mengesahkan Proposal

KKG/MGMP ?3. Siapakah yang mengesahkan Proposal

KKG/MGMP ?4. Kapan Proposal diserahkan ke LPMP ?5. Di LPMP, ke mana/ kepada siapa,

Proposal diserahkan ?6. Berapa rangkapnya Proposal yang

diserahkan ?



VI. Penyusunan Laporan

1. Siapakah yang menyusun Laporan ?2. Siapakah yang mengesahkan Laporan

KKG ?3. Siapakah yang mengesahkan Laporan

MGMP ?4. Kapan Laporan diserahkan ke LPMP ?5. Di LPMP, ke mana/ kepada siapa, Laporan

diserahkan ?6. Berapa rangkapnya Laporan yang

diserahkan ?



VI. Lain-lain

1. Alamat pengiriman Proposal :

Bidang FSDPLPMP Jawa TengahJalan Kyai Mojo, SrondolSEMARANG

2. Hotline : - Bidang FSDP : 024- 70781486- Keuangan : 024- 70781487- Perencanaan : 024- - Wiwik : 08122859523- Pahyono : 08562800499

harun tempat/tgl lahir : kebumen, 20 april 1955 kantor : lpmp jawa tengah

Documents