Download - Proposal Perijinan Tempat Kkn
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
Samarinda, 25 maret 2013Lampiran : 1 (satu) berkas
Perihal : Permohonan Kuliah Kerja Nyata (KKN)
Kepada Yth.
SEKERTARIS DEWAN DPRD PROVINSI KALIMANTAN TIMUR
di-
Samarinda
Dengan hormat
Sehubungan dengan diadakanya program Kuliah Kerja Nyata (KKN) Angkatan XXXIX tahun 2013 oleh Lembaga Pengabdian Pada Masyarakat (LPPM) yang memberikan kesempatan kepada mahasiswa untuk menentukan sendiri tempat pelaksanaan Kuliah Kerja Nyata (KKN) melalui program Kuliah Kerja Nyata (KKN) alternatif kompetensi, maka kami memohon kesedian DPRD Kalimantan Timur untuk Mengijinkan kami melaksanakan Kuliah Kerja Nyata (KKN) di DPRD Kalimantan Timur. Besar harapan kami agar permohonan ini diterima
Demikian surat ini kami buat. Atas perhatiannya dan kerjasamanya kami ucapkan terima kasih.
Ketua Kelompok KKN, Sekretaris Kelompok
ANDI MUTTAQIN NOOR NIM. 1001015265 NIM. 100105261
Mengetahui,Plt. Dekan
Pembantu Dekan I
Prof.Dr.Hj.SriMintarti ,M.Si
NIP. 19551127 198910 2 001
1
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
LEMBAR PENGESAHAN
PROPOSAL KULIAH KERJA NYATA
ANGKATAN XXXIX UNIVERSITAS MULAWARMAN
DEWAN PERWAKILAN RAKYAT TINGKAT I PROVINSI
KALIMANTAN TIMUR
Ketua Kelompok KKN, Sekretaris Kelompok,
ANDI MUTTAQIN NOOR NIM. 1001015265 NIM. 100105261
Menyetujui,
Plt. Dekan
Pembantu Dekan I
Prof.Dr.Hj.SriMintarti ,M.Si
NIP. 19551127 198910 2 001
2
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
DAFTAR ISI
HALAMAN PENGESAHAN………………………………………………………
DAFTAR ISI………………………………………………………………………...
BAB I PENDAHULUAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1
A. LATAR BELAKANG . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1
B. DASAR KEGIATAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
C. NAMA KEGIATAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
D. MAKSUD DAN TUJUAN KEGIATAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
E. VISI DAN MISI KEGIATAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
BAB II METODE PELAKSANAAN KEGIATAN KKN KOMPETENSI . . . . . . . 7
A. WAKTU DAN TEMPAT KEGIATAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
B. PESERTA. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
C. FORMAT KEGIATAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
D. BIMBINGAN DAN SUPERVISI. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
E. SASARAN. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ... 9
BAB III PENUTUP . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10
LEMBAR PENGESAHAN…………………………………………………………. 11
LAMPIRAN………………………………………………………………………….
3
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
BAB I
PENDAHULUAN
A. LATAR BELAKANG
Perguruan tinggi merupakan lembaga ilmiah yang berupaya untuk menghasilkan produk
Sarjana yang memiliki kemampuan tinggi, profesional dan mempunyai kepekaan yang tajam
dalam menangkap berbagai perubahan yang terjadi di lingkungannya.
Berdasarkan Peraturan Pemerintah No.2 Tahun 1989 tentang Pendidikan dan terdapat
dua jalur pendidikan di Indonesia, yaitu jalur Akademik dan jalur Profesional. Pada Akademik
yang bersifat pengembangan ilmu pengetahuan pada umumnya adalah mencakup ilmu-ilmu
murni seperti Matematika, fisika, dan sebagainya. Sedangkan pada jalur Profesional yang
bersifat terapan tujuan akhir pendidikannya mengharapkan mahasiswa untuk mengetahui dan
dapat melakukan pekerjaan (terampil) pada disiplin ilmunya masing-masing yang dipersiapkan
sebagai tenaga siap pakai.
Oleh karena itu intelektual menjadi pionir pengembangan teknologi baru dan sumber
daya manusia (SDM) yang mendukung tekad bangsa Indonesia dan merupakan kunci
keberhasilan dalam Otonomi Daerah.
Kehidupan Bangsa Indonesia yang dikehendaki adalah suasana berbangsa yang
berkesinambungan dan selaras dalam hubungan antara sesama manusia, manusia dengan
manusia, manusia dengan alam. Berdasarkan pembangunan di bidang ekonomi, kualitas sumber
daya manusia (SDM) harus jadi pusat perhatian mengingat manusia merupakan subjek dan
objek pembangunan yang sangat menentukan khususnya tentang mental dan perilaku dalam
menghadapi daya saing di berbagai sektor yang disebabkan meningkatnya informasi dan iptek
yang canggih serta arus globalisasi yang melanda bagian dunia yang termasuk Indonesia.
Pembangunan yang tidak selaras dengan kualitas sumber daya manusia yang dimiliki oleh suatu
negara akan menimbulkan ketimpangan dan kesenjangan sosial yang memungkinkan terjadinya
anarkisme termasuk penjarahan.
4
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
Peningkatan sumber daya manusia (SDM) perlu ditangani secara serius dan khusus
mengingat sebagian besar tenaga kerja manusia hanya berijasah sekolah dasar. Bila tenaga kerja
Indonesia tersebut dibandingkan dengan angka partisipasi pendidikan dasar dan menengah
antara negara berkembang menurut “The East Asian Miracle” Indonesia hanya mempunyai 53%
saja, sedangkan dinegara Asia lain jauh sekali dibawah.
Pembangunan sektor pendidikan termasuk latihan dan pengembangan sebagai upaya dari
program pemerintah untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia. Pendidikan termasuk
latihan kerja sebagai “Human Investment” baik yang diselenggarakan oleh pemerintah maupun
oleh swasta merupakan salah satu dari modal dasar pembangunan nasional untuk memenuhi
kebutuhan sumber daya manusia yang berkualitas seiring dengan keberhasilan pembangunan di
berbagai sektor dimana laju pertumbuhan mencapai 6% pertahun.
Program pendidikan nasional selain untuk mendapat sumber daya manusia yang
berkualitas cakap dan mampu juga dimaksudkan untuk merubah mental attitude agar dapat
menerima perubahan sosial sebagai hasil pembangunan serta untuk membentuk kualitas sumber
daya manusia yang bermental kreatif, mandiri, berwawasan kerja yang luas, berdisiplin dan
mempunyai etos kerja yang tinggi. Pertumbuhan konsientasi yang demikian bukan merupakan
hasil sampingan yang timbul secara disengaja melalui upaya pendidikan sumber daya manusia
yang kritis yang harus didukung oleh kondisi sejarah dan kondisi lokal yang memadai, tetapi
diperlukan program pendidikan yang aktf dan dialogis agar masyarakat setempat terhindar dari
bahaya manifikasi. Dengan pendidikan yang berwawasan komunitas dan konsientasi diharapkan
kepercayaan pada kemampuan diri sendiri semakin meningkat lebih-lebih dalam proses menuju
likuidasi di sektor perdagangan dan jasa diperlukan daya saing yang tinggi.
Dalam era pemanfaatan sumber daya yang berkualitas, mahasiswa sebagai generasi
penerus bangsa merupakan satu diantara aset pembangunan yang tidak hanya berkecimpung di
dalam lingkungan perguruan tinggi saja tetapi juga harus mampu mengatasi dan memberikan
solusi terhadap masalah yang ada dilingkungan masyarakat. Oleh karena itu, untuk mewujudkan
hal berikut perlu adanya suatu wadah pembinaan. Satu diantara wadah pembinaan yang dapat
dijadikan kerangka dasar peningkatan pengetahuan mahasiswa
5
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
Universitas Mulawarman adalah Kuliah Kerja Nyata (KKN) dengan melalui instansi atau
lembaga terkait.
Kuliah Kerja Nyata (KKN) merupakan sarana mahasiswa untuk melihat dunia luar
setelah belajar di bangku kuliah. Format kegiatan yang menurut mahasiswa turun langsung ke
lapangan, sehingga mendapatkan kenyataan-kenyataan dalam memadukan teori dan praktek agar
dapat memberikan solusi yang terbaik. Dari sinilah mahasiswa akan dapat pengalaman terbaru
sebagai bekal terjun ke dunia kerja.
Program Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi ini merupakan salah satu sistem
yang tepat untuk mendidik mahasiswa dilapangan. Yang di maksud dengan Kuliah Kerja Nyata
(KKN) Kompetensi adalah kegiatan yang dilakukan di lapangan selama periode tertentu
untuk menjadikan para mahasiswa untuk lebih memahami bidang studinya dimana
persiapan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi meliputi kegiatan penyusunan jadwal,
penentuan lokasi, personalia pengawas dan pengaturan pengawasan, serta panduan
pelaksanaannya yang diatur oleh tim yang ditunjuk oleh Dekan. Kuliah Kerja Nyata (KKN)
Kompetensi merupakan suatu persyaratan yang harus di tempuh oleh mahasiswa jenjang
pendidikan Strata 1 (S1) Universitas Mulawarman dalam rangka untuk meyelesaikan masa
pendidikan.
6
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
B. DASAR KEGIATAN
1. Pancasila dan UUD’45
2. Tri Dharma Perguruan Tinggi.
3. Program Fakultas Universitas Mulawarman.
4. UU. No. 8 Tentang Organisasi Masyarakat.
5. Instruksi Menteri Tahun 1991 Tentang Pedoman Peningkatan dan Kemampuan Ormas
(Organisasi Masyarakat).
6. Inpres No. 5 Tahun 1993 Tentang Pengentasan Kemiskinan.
7. GBHN, TAP MPR No. IV/MPR/1978 BaB V, Mengenai Berhasilnya Pembangunan
Nasional Tergantung pada Partisipasi Seluruh Masyarakat.
7
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
C. NAMA KEGIATAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) KOMPETENSI
D. MAKSUD DAN TUJUAN KEGIATAN
TUJUAN KEGIATAN
Adapun tujuan dari Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi ini adalah :
1. Memperluas ilmu pengetahuan yang dimiliki dan dapat mengaplikasikannya
setelah selesai dalam kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) tersebut.
2. Agar mahasiswa dapat berperan pro-aktif terhadap kebutuhan masyarakat industri
Indonesia yang sedang membangun.
3. Untuk mengetahui, memahami dan mempelajari serta mangikuti kegiatan
perusahan pada bidang-bidang yang terkait dengan bidang disiplin ilmu.
4. Memiliki pengetahuan dan keterampilan yang tinggi pada berbagai bidang ilmu
serta memiliki pengetahuan dasar tentang ilmu-ilmu lain yang berkaitan sehingga
diharapkan dapat mampu untuk menyelesaikan berbagai permasalahan didalam dunia
industri.
5. Untuk memenuhi persyaratan akademis pada Universitas Mulawarman dalam
rangka untuk menyelesaikan tugas akhir.
6. Meningkatkan kerjasama yang nyata antara Universitas Mulawarman dengan
“KANTOR DPRD Provinsi Kalimantan timur “ Samarinda.
7. Memberikan pembekalan yang sangat berharga dan kompetitif bagi para
mahasiswa dalam memasuki dunia kerja yang sesungguhnya.
8. Meningkatkan potensi intelektual dan motivasi di kalangan mahasiswa dalam
perspektif sumber daya manusia
9.
8
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
E. VISI & MISI KEGIATAN
Visi yang Diarahkan :
Sebagai gabungan dari berbagai jurusan di Fakultas Ekonomi Universitas Mulawarman,
Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi oleh kelompok ini yang terdiri dari :
Fakultas Ekonomi , Jurusan Manajemen
Fakultas Ekonomi , Jurusan Akuntansi
Fakultas Ekonomi , Jurusan IESP
Yang mempunyai visi yaitu penerapan ilmu terpadu yang dimiliki secara bermutu
berdasarkan perkembangan ilmu yang paling mutakhir.
Misi yang Diemban :
1. Menyelenggarakan kegiatan penelitian dan penerapan ilmu terpadu
secara kreatif dan inovatif, yang di pandu oleh tata nilai norma yang di akui dan berlaku
di masyarakat serta di topang oleh keterbukaan dalam suasana akademik yang kondusif.
2. Menjadikan mahasiswa mempunyai kemampuan kognitif, etos kerja
yang tinggi, sikap dan perilaku yang bertanggung jawab dan selalu menjunjung tinggi
kebenaran sehingga mampu untuk menghadapi tantangan masa depan yang syarat akan
perubahan dan kecanggihan teknologi.
9
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
BAB II
METODE PELAKSANAAN KEGIATAN KKN KOMPETENSI
A. WAKTU DAN TEMPAT KEGIATAN
Pelaksanaan kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi ini disesuaikan dengan
kurikulum di Universitas Mulawarman dan juga disesuaikan dengan waktu yang tersedia di
industri tempat berlangsungnya kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi.
Diharapakan kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi ini dapat berlangsung selama
2 bulan yaitu mulai dari bulan Juli – Agustus 201 3 dan berlangsung di “ KANTOR DPRD
Provinsi Kalimantan timur“ Samarinda.
B. PESERTA:
Daftar Nama Mahasiswa Peserta KKNUniversitas Mulawarman
NO NIM NAMA FAKULTAS / JURUSAN
1. 1001015265 ANDI EKONOMI/IESP
2. 1001015261 MUTTAQIN NOOR EKONOMI/IESP
3. 1001015257 DONNY WARDHANA EKONOMI/IESP
4. 1001015113 MAULANA.S EKONOMI/IESP
5. 1001025406 SESILIA KRISTIANA.G MANAJEMEN KEUANGAN
6. 1001025329 RIA INDAH MENTARI MANAJEMEN KEUANGAN
7. 1001035135 CAROLINE NOVERINA EKONOMI/AKUNTANSI
8. 1001035150 NARULITA SARI DEWI EKONOMI/AKUNTANSI
10
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
C. FORMAT KEGIATAN
Format kegiatan ini meliputi : Kegiatan pengamatan lapangan, Ilmiah, Penelitian,
Konservasi Lapangan dan kegiatan sosial, penyusunan jadwal, penentuan lokasi, personalia
pengawas dan pengaturan pengawasan, serta panduan pelaksanaannya yang diatur oleh tim yang
ditunjuk oleh Dekan.
NO URAIAN KEGIATANMINGGU KE -
I II III IV V VI VII VII
1 Pertemuan dan pengarahan X
2 Orientasi Lapangan X
3 Perencanaan program kerja X
4 Pelaksanaan program kerja X X X X X X
5 Penyusunan Laporan X
6 Prensentasi dan diskusi x
11
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
D. BIMBINGAN DAN SUPERVISI
Program kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi ini sangat memerlukan adanya
bimbingan yang memadai, tentunya kerjasama di antara masing-masing staf dari lingkungan
industri dan para staf pengajar (Dosen) Universitas Mulawarman menjadi hal-hal yang penting
dalam membimbing mahasiswa didalam pelaksanaan program kegiatan Kuliah Kerja Nyata
(KKN) Kompetensi ini sehingga program kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi
dapat terlaksana dan berjalan dengan baik.
E. SASARAN
Sasaran yang akan dicapai dari bentuk bimbingan di atas adalah :
12
Mengenal secara umum proses-proses kegiatan
instansi/lembaga pemerintahan daerah Kalimantan Timur
Mempelajari proses Research and Human Development
Mempelajari Decision Making Process dan implementasi
kebijakan
Menambah Pengalaman
Management
Mengenal Kondisi Kerja
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
BAB III
PENUTUP
Kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi ini merupakan wahana untuk
meningkatkan disiplin ilmu yang dapat menggali wawasan mahasiswa, karena nahasiswa akan
menerima hal yang berbeda dengan yang diterima selam dikampus.
Dengan dilaksanakannya kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi ini, maka
(SDM) Sumber Daya Manusia akan semakin meningkat. Selain itu juga diharapkan dapat
terjalin kerjasama yang baik antara pihak perusahan dengan Universitas Mulawarman, guna
mendukung kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi yang akan mendatang merupakan
kegiatan yang periodik.
Demikian proposal ini kami sampaikan, semoga bisa mnejadi bahan pertimbangan dan
sebagai pedoman kerja dalam pelaksanaan kegiatan Kuliah Kerja Nyata (KKN) Kompetensi,
apabila ada hal-hal yang belum dikemukakan dan terdapat ketidakjelasan jadwal atau hal lain
maka proposal ini dapat diubah sesuai kesepakatan.
Semoga tuhan senantiasa melimpahkan rahmat dan berkah-Nya kepada kita semua, atas
segala perhatiannya kami ucapkan terima kasih.
13
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAANUNIVERSITAS MULAWARMAN
KULIAH KERJA NYATA (KKN) ANGKATAN XXXIX/2013Alamat : Jl. Tanah Grogot No. 1 Telp (0541) 738913 Kampus Gunung Kelua
Samarinda 75119
LEMBAR PENGESAHANPROPOSAL KULIAH KERJA NYATA (KKN)
MAHASISWA UNIVERSITAS MULAWARMAN
Pemohon,
NO NIM NAMA TTD
1. 1001015265 ANDI
2. 1001015261 MUTTAQIN NOOR
3. 1001015257 DONNY WARDHANA
4. 1001015113 MAULANA.S
5. 1001025406 SESILIA KRISTIANA.G
6. 1001025329 RIA INDAH MENTARI
7. 1001035135 CAROLINE NOVERINA
8. 1001035150 NARULITA SARI DEWI
14