analisis motivasi dan disiplin kerja pada karyawan …
TRANSCRIPT
ANALISIS MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA PADA KARYAWAN
PT. ASTRA INTERNATIONAL Tbk- HONDA
SKRIPSI
Disusun Oleh:
INTAN NURCAHAYANI
15.151.0019
PROGRAM STUDI MANAJEMEN
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS BINA DARMA
PALEMBANG
2019
ii
ANALISIS MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA PADA KARYAWAN
PT. ASTRA INTERNATIONAL Tbk- HONDA
SKRIPSI
Telah Diterima Sebagai Salah Satu Syarat Untuk Memperoleh Gelar Sarjana
Ekonomi dan Bisnis Program Studi Manajemen
Oleh:
INTAN NURCAHAYANI
15.151.0019
PROGRAM STUDI MANAJEMEN
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS BINA DARMA
PALEMBANG
2019
iii
iv
v
vi
Motto :
“Barang siapa bersungguh – sungguh ,sesungguhnya kesungguhannya itu adalah
untuk dirinya sendiri.” (QS Al-Ankabut [29]: 6)
Ucapan Terima Kasih Kupersembahkan Untuk :
1. Kedua orang tua ku dan Saudara ku dan keluargaku yang sangat
kucintai yang telah memberikan doa dan dukungan, serta kasih sayang
yang tiada habisnya
2. Sahabat – sahabatku dikampus dan yang juga memberikan semangat
dan dukungan
3. Teman seperjuanganku yang menjadi (indah), dan teman lelaki
angkatanku di Manajemen Malam
4. Dosen-Dosenku di jurusan Manajemen Malam khususnya dosen
pembimbing Efan Elpanso, S.E., M.M. dan Dosen-dosen lainnya
5. Teruntuk orang-orang dan adik-adik angkatku yang membantu,
memberikan semangat, dan dukungan yang tidak bias disebutkan satu
persatu disini
6. Teman-teman angkatan 2015 Manajemen Malam dan orang-orang di
dalamnya.
7. Dan Almamaterku.
vii
KATA PENGANTAR
Segala puji dan syukur penulis panjatkan kepada Allah SWT atas
rahmat dan karunia-Nya, sehingga dengan izin Nya penulis dapat menyelesaikan
Skripsi yang berjudul “Analisis Motivasi Dan Disiplin Kerja Pada Karyawan
PT. Astra International Tbk - Honda”. Skripsi sebagai salah satu syarat untuk
memenuhi syarat mendapat gelar Starta (S1) pada jurusan Manajemen pada
Fakultas Ekonomi Universitas Binda Darma Palembang.
Banyak sekali hikmah yang penulis peroleh dalam menyusun skripsi
ini, hanya izin ALLAH S.W.T, maka penulis dapat melewatkan hambatan ataupun
kendala tanpa mengabaikan daya dan upaya serta bantuan dari semua pihak pada
kesempatan ini penulis mengucapkan kepada:
1. Dr. Sunda Ariana, M.Pd.,M.M. selaku Rektor Universitas Bina Darma
Palembang
2. Dr. Muji Gunarto, S.E.,M.Ec Selaku Dekan Fakultas Universitas Bina
Darma Palembang
3. Dr. Dina Mellita, S.E.,M.Ec. selaku ketua program studi Universitas Bina
Darma
4. Efan Elpanso, S.E.,M.M. selaku Dosen Pembimbing, dan juga sebagai
pengajar yang telah banyak memberikan bimbingan dan pengarahan dalam
penyusunan laporan Skripsi ini.
5. Karyawan PT Astra International Honda atas kerja sama dan informasi
yang di dapat.
6. Segenap dosen program studi Manajemen Universitas Bina Darma
Palembang.
7. Kepada kedua orang tuaku Bapak Ismail dan Ibu Maryati dan saudaraku
M Riski Agung terima kasih untuk doa, dukungan, bantuan materi dan
semangat untuk memottivasiku dalam menyelesaikan Skripsi ini.
8. Terima Kasih Calon Suami saya yang sudah membantu dan selalu ada
viii
9. Kepada teman-teman seperjuanganku Lian Noviyanti, Sutrawati, Yesi
Fera Mefranda, Della Kartika Sari, Indah Permata Sari dan semua rekan-
rekan mahasiswa program studi manajemen khususnya kelas malam.
10. Almamaterku Tercinta
Akhir kata penulis mengucapkan banyak terima kasih kepada semua
pihak yang telah membantu dan penulis berharap semoga skripsi ini dapat
bermanfaat bagi kita semua.
Palembang, September 2019
Penulis
Intan Nurcahayani
ix
DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN JUDUL ...................................................................................... i
HALAMAN DEPAN ...................................................................................... iv
HALAMAN PENGESAHAN PEMBIMBING ............................................ iii
HALAMAN PENGESAHAN PENGUJI ..................................................... iv
SURAT PERNYATAAN ............................................................................... v
ABSTRAK ...................................................................................................... vi
ABSTRACT .................................................................................................... vii
MOTTO DAN PERSEMBAHAN................................................................. vii
DAFTAR RIWAYAT HIDUP ...................................................................... viii
KATA PENGANTAR .................................................................................... x
DAFTAR ISI ................................................................................................... xii
DAFTAR TABEL .......................................................................................... xv
DAFTAR GAMBAR ...................................................................................... xvi
DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................. xvii
BAB I PENDAHULUAN
1.1. Latar Belakang Masalah ........................................................ 1
1.2. Rumusan Masalah .................................................................. 8
1.3. Ruang Lingkup Penelitian ...................................................... 8
1.4. Tujuan dan Manfaat Penelitian .............................................. 8
1.4.1. Tujuan Penelitian ............................................................... 8
x
1.4.2. Manfaat Penelitian ............................................................. 9
BAB II TINJAUAN PUSTAKA
2.1. Motivasi Kerja ....................................................................... 10
2.1.1. Pengertian Motivasi Kerja ................................................. 10
2.1.2. Jenis Motivasi Kerja .......................................................... 11
2.1.3. Faktor Motivasi Kerja ....................................................... 11
2.1.4. Indikator Motivasi Kerja ................................................... 13
2.2. Disiplin Kerja ........................................................................ 16
2.2.1. Pengertian Disiplin Kerja ................................................ 16
2.2.2. Bentuk Disiplin Kerja ..................................................... 16
2.2.3. Pendekatan Disiplin Kerja .............................................. 17
2.2.4. Indikator Disiplin Kerj .................................................... 19
2.3. Prestasi Kerja ....................................................................... 20
2.3.1. Pengertian Prestasi Kerja ................................................ 20
2.3.2. Penilaian Prestasi Kerja .................................................. 21
2.3.3. Indikator Prestasi Kerja ................................................... 20
2.4. Penelitian Terdahulu ............................................................ 20
BAB III METODE PENELITIAN
3.1. Objek Penelitian ................................................................... 24
3.2. Jenis dan Sumber Data ......................................................... 24
3.3. Metode Pengumpulan Data .................................................. 25
xi
3.4. Populasi dan Sampel ............................................................ 26
3.4.1. Populasi ........................................................................... 26
3.4.2. Sampel ............................................................................. 26
3.5. Operasional Variabel Penelitian .......................................... 27
3.6. Metode Analisis Data........................................................... 28
BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ........................ 30
4.1. Hasil Penelitian .................................................................... 30
4.2. Pembahasan ......................................................................... 43
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN ................................................. 58
5.1 Kesimpulan .......................................................................... 60
5.2 Saran .................................................................................... 61
DAFTAR PUSTAKA
xii
DAFTAR TABEL
Halaman
Tabel 1.1 Rekapitulasi Absensi Januari-Maret 2019..................................... 5
Tabel 1.2 Range Nilai SKI ............................................................................ 6
Tabel 1.3 Rekapitulasi SKI Tahun 2016, 2017 dan 2018 ............................. 6
Tabel 2.1 Penelitian Terdahulu ..................................................................... 21
Tabel 3.1 Daftar Sampel ............................................................................... 27
Tabel 3.2 Operasional Variabel Penelitian .................................................... 27
xiii
DAFTAR GAMBAR
Halaman
Gambar 4.1 Struktur Organisasi ................................................................... 32
xiv
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 Surat keterangan lulus ujian seminar proposal tugas akhir
Lampiran 2 Surat balasan dari PT. Astra International Tbk- Honda
Lampiran 3 Halaman pengesahan proposal skripsi
Lampiran 4 Halaman pengesahan ujian komprehensif
Lampiran 5 Surat Pernyataan
Lampiran 6 Formulir Pengajuan Judul
Lampiran 7 Nota Dinas
Lampiran 8 Surat Keputusan Pembimbing
Lampiran 9 Kartu Hadir Mengikuti Seminar Proposal
Lampiran 10 Lembar acc perbaikan skripsi
Lampiran 11 Lembar Konsultasi Skripsi
Lampiran 12 Hasil Cek Turnitin