pengaruh kompetensi, independensi, motivasi, dan komitmen ... · judul “pengaruh kompetensi,...
Post on 03-Mar-2019
218 Views
Preview:
TRANSCRIPT
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
i
PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, MOTIVASI, DAN
KOMITMEN TERHADAP KUALITAS AUDIT AUDITOR
INSPEKTORAT DAERAH
(studi empiris pada auditor inspektorat daerah se Provinsi DI. Yogyakarta)
SKRIPSI
Disusun Sebagai Salah Satu Syarat
Untuk Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi
Diajukan oleh:
Wahyu Anggoro Fitrianto
NIM: F1314088
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS NEGERI SEBELAS MARET
SURAKARTA
2016
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
ii
ABSTRAK
PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, MOTIVASI, DAN
KOMITMEN TERHADAP KUALITAS AUDIT AUDITOR
INSPEKTORAT DAERAH
(studi empiris pada auditor inspektorat daerah se Provinsi DI. Yogyakarta)
Wahyu Anggoro Fitrianto
F1314088
Penelitian ini dilaksanakan di Inspektorat Daerah se Provinsi Daerah
Istimewa Yogyakarta dengan tujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh
antara Kompetensi, Independensi, Motivasi dan Komitmen terhadap kualitas audit
Auditor Inspektorat Daerah, sehingga dapat sebagai masukan bagi manajemen
dalam pengambilan kebijakan.
Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh dengan
menggunakan kuesioner yang didistribusikan langsung kepada seluruh auditor pada
inspektorat daerah se Provinsi DIY. Kuisioner terdiri dari 35 pertanyaan dan diukur
dengan skala Likert 1-5 serta 1-7. Pengujian hipotesis dilakukan dengan
menggunakan aplikasi SPSS dengan model persamaan regresi linear berganda
dengan level signifikansi 5%.
Hasil analisis regresi berganda menunjukkan bahwa secara simultan
kompetensi, independensi, motivasi dan komitmen berpengaruh signifikan
terhadap kualitas audit auditor inspektorat. Namun secara parsial, kompetensi
berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas audit, independensi
berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kualitas audit, sedangkan motivasi dan
komitmen tidak berpengaruh terhadap kualitas audit auditor inspektorat.
Kata kunci: Kompetensi, Independensi, Motivasi, Komitmen, Kualitas Audit
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
iii
ABSTRACT
EFFECT OF COMPETENCE, INDEPENDENCE, MOTIVATION AND
COMMITMENT TO QUALITY AUDIT OF AUDITORS INSPECTORATE
(Empirical study on regional inspectorate auditor in DI. Yogyakarta)
Wahyu Anggoro Fitrianto
F1314088
This research was conducted at the Regional Inspectorate in Yogyakarta Province
in order to determine whether there is influence between Competence,
Independence, motivation and commitment to audit quality auditors Regional
Inspectorate, so that it can serve as input to the management in policy making.
This study uses primary data obtained through a questionnaire distributed to all
auditors regional inspectorate in DIY. The questionnaire comprised of 35 questions
and is measured with Likert scale 1-5 and 1-7. Hypothesis testing is done by using
SPSS with multiple linear regression model with a significance level of 5%.
The results of multiple regression analysis showed that simultaneous competence,
independence, motivation and commitment have a significant effect on audit quality
inspectorate auditor. However partial, competence has significant positive effect
on audit quality, independence has significant negative effect on audit quality, while
the motivation and commitment has no effect on audit quality inspectorate auditor.
Keywords: Competence, Independence, Motivation, Commitment, Audit Quality
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
iv
PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, MOTIVASI, DAN
KOMITMEN TERHADAP KUALITAS AUDIT AUDITOR
INSPEKTORAT DAERAH
(studi empiris pada auditor inspektorat daerah se Provinsi DI. Yogyakarta)
Skripsi
Disusun oleh:
Wahyu Anggoro Fitrianto
NIM F1314088
Telah disetujui Pembimbing
Pada tanggal 19 Mei 2016
Pembimbing
Lulus Kurniasih SE, M.Si., Ak.
NIP 19800531 200501 2 015
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
v
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
vi
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
vii
HALAMAN MOTTO
TERIMA, HADAPI DAN TAKLUKKAN!
“Berdoa saja tidak cukup. Belajar dengan baik adalah bukti bahwa doa Anda
serius.” (Mario Teguh)
“Sebuah Mimpi dapat terwujud bukan karena keajaiban, melainkan karena
keringat dan kerja keras.” (Colin Powell)
“Kesuksesan adalah jatah semua orang, namun tidak semua orang tahu cara
mendapatkan kesuksesan itu secara benar”. (Abdullah Gymnastiar)
“bukan kecerdasan saja yang membawa sukses, tapi juga hasrat untuk sukses,
komitmen untuk bekerja keras, dan keberanian untuk percaya pada diri sendiri.”
(Jamie Winship)
“Pengetahuan adalah senjata yang paling hebat untuk mengubah dunia.”
(Nelson Mandela)
“ belajarlah dari masa lalu, hiduplah untuk hari ini, dan berharaplah untuk masa
depan. Yang paling penting, jangan berhenti bertanya. “ (Albert Einstein)
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
viii
HALAMAN PERSEMBAHAN
Karya ini saya persembahkan untuk:
1. Kedua orang tua, istri dan anak tercinta,
2. BPKP,
3. Sahabat STAR-BPKP Batch 1 khususnya,
4. Teman-teman S1 Transfer FE UNS,
5. Pembaca, dan
6. Almamaterku.
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
ix
KATA PENGANTAR
Puji syukur yang tak terikra penulis panjatkan kehadirat Allah SWT yang
atas segala rahmat dan karunia-Nya, penulis dapat menyelesaikan skripsi dengan
judul “PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, MOTIVASI, DAN
KOMITMEN TERHADAP KUALITAS AUDIT AUDITOR INSPEKTORAT
DAERAH”, sebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar sarjana ekonomi
pada Program Studi Akuntansi Universitas Sebelas Maret Surakarta dengan tepat
waktu.
Dalam penyusunan skripsi ini tidak terlepas dari bantuan dan bimbingan
berbagai pihak. Oleh karena itu, pada kesempatan ini penulis ingin mengucapkan
terima kasih yang sebesar-besarnya kepada:
1. Kedua orang tua, istriku Hanifiar Bima Retnanti dan anakku Aisya Bunga
Maheswari yang selalu memberikan kasih sayang, motivasi, dan doa.
2. Ibu Hunik Sri Ruwing Sawitri, Dr., M.Si. Ak. selaku Dekan Fakultas Ekonomi
dan Bisnis Universitas Sebelas Maret Surakarta.
3. Bapak Drs. Santoso Tri Hananto, M.Si., Ak. selaku Ketua Program Studi
Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret Surakarta.
4. Ibu Lulus Kurniasih SE, M.Si., Ak. selaku pembimbing skripsi yang telah
memberikan ilmu, waktu, motivasi, arahan, dan bimbingan dalam penyusunan
skripsi.
5. Seluruh staf pengajar dan karyawan Universitas Negeri Sebelas Maret
Surakarta yang telah memberikan ilmu dan bantuan selama masa perkuliahan.
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
x
6. Instansi tempat penulis bekerja, yaitu Badan Pengawasan Keuangan dan
Pembangunan yang telah memberikan kesempatan kepada penulis untuk
mengikuti tugas belajar dan menyediakan fasilitas yang dibutuhkan selama
tugas belajar.
7. Auditor pada Inspektorat Daerah di wilayah Provinsi Daerah Istimewa
Yogyakarta yang telah membantu dalam pengisian kuisioner dan pemberian
data penelitian.
8. Teman-teman satu kelompok bimbingan dengan penulis..
9. Teman-teman STAR-BPKP UNS Batch 1 yang telah berbagi pengalaman, ilmu
dan kegembiraan mengenai penelitian dan perkuliahan.
10. Semua pihak yang telah membantu penulis yang tidak dapat disebutkan satu
persatu. Semoga Allah selalu merahmati, Aamiin.
Penulis menyadari dalam penyusunan skripsi ini masih banyak ditemui
kekurangan dan kesalahan. Oleh karena itu, penulis sangat mengharapkan kritik dan
saran yang membangun dengan harapan dapat digunakan untuk memperbaiki
kekurangan-kekurangan yang ada dalam skripsi ini.
Semoga amal dan bantuan yang diberikan kepada penulis mendapatkan
balasan yang setimpal dari Allah SWT dan semoga skripsi ini dapat bermanfaat
bagi semua pihak yang berkepentingan
Surakarta, Mei 2016
Penulis
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
xi
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ................................................................................................ i
ABSTRAK .............................................................................................................. ii
ABSTRACT ............................................................................................................. iii
HALAMAN PERSETUJUAN ............................................................................... iv
HALAMAN PENGESAHAN .................................................................................. v
SURAT PERNYATAAN....................................................................................... vi
HALAMAN MOTTO ........................................................................................... vii
HALAMAN PERSEMBAHAN .......................................................................... viii
KATA PENGANTAR ........................................................................................... ix
DAFTAR ISI .......................................................................................................... xi
DAFTAR TABEL ................................................................................................ xiv
DAFTAR GAMBAR ............................................................................................. xv
DAFTAR LAMPIRAN ........................................................................................ xvi
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Masalah ............................................................................ 1
B. Manfaat Penelitian ..................................................................................... 7
C. Rumusan Masalah ...................................................................................... 8
D. Tujuan Penelitian ....................................................................................... 8
BAB II TINJAUAN PUSTAKA DAN HIPOTESIS
A. Landasan Teori .......................................................................................... 9
1 Expectancy Theory.................................................................................. 9
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
xii
2. Independensi ........................................................................................ 15
3. Komitmen ............................................................................................ 17
B. Penelitian Terdahulu ................................................................................ 18
C. Pengembangan Hipotesis ......................................................................... 19
1. Pengaruh Kompetensi terhadap Kualitas Audit ................................... 19
2. Pengaruh Independensi terhadap Kualitas Audit ................................. 21
3. Pengaruh Motivasi terhadap Kualitas Audit ........................................ 23
4. Pengaruh Komitmen terhadap Kualitas Audit ..................................... 24
D. Skema Kerangka Konseptual Penelitian .................................................. 25
BAB III METODE PENELITIAN
A. Populasi Dan Sampel ............................................................................... 26
B. Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel ....................................... 26
1. Kualitas Audit ...................................................................................... 28
2. Kompetensi .......................................................................................... 28
3. Independensi ........................................................................................ 29
4. Motivasi ............................................................................................... 29
5. Komitmen ............................................................................................ 30
C. Uji Kualitas Data ...................................................................................... 31
1. Uji Validitas ......................................................................................... 31
2. Uji Reliabilitas ..................................................................................... 31
D. Alat Statistik Untuk Menguji Hipotesis ................................................... 32
1. Uji Simultan (Uji F) ............................................................................. 32
2. Uji Parsial (Uji t) ................................................................................. 32
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
xiii
BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN
A. Analisis Diskriptif .................................................................................... 33
1. Diskripsi Data ...................................................................................... 33
2. Diskripsi Persepsi Responden .............................................................. 37
B. Uji Kualitas Data ...................................................................................... 46
1. Uji Validitas ......................................................................................... 46
2. Uji Reliabilitas ..................................................................................... 48
C. Hasil Penelitian (Analisis Regresi Linear Berganda) .............................. 48
1. Uji Koefisien Determinasi ................................................................... 49
2. Uji Simultan (uji F) .............................................................................. 50
3. Uji Parsial (uji T) ................................................................................. 50
D. Pembahasan ............................................................................................. 52
BAB V PENUTUP
1. Simpulan ................................................................................................... 57
2. Keterbatasan ............................................................................................. 57
3. Saran ......................................................................................................... 58
DAFTAR PUSTAKA ............................................................................................ 59
LAMPIRAN
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
xiv
DAFTAR TABEL
Tabel 4.1 Nama dan Alamat Sampel penelitian ................................................. 33
Tabel 4.2 Realisasi Pengembalian Kuisioner ..................................................... 34
Tabel 4.3 Jenis Kelamin Responden .................................................................. 34
Tabel 4.4 Usia Responden.................................................................................. 35
Tabel 4.5 Pendidikan Terakhir Responden ........................................................ 35
Tabel 4.6 Pangkat/Golongan Responden ........................................................... 36
Tabel 4.7 Masa Kerja Responden ...................................................................... 36
Tabel 4.8 Persepsi Responden Tentang Kompetensi ......................................... 38
Tabel 4.9 Persepsi Responden Tentang Independensi ....................................... 40
Tabel 4.10 Persepsi Responden Tentang Motivasi ............................................ 42
Tabel 4.11 Persepsi Responden Tentang Komitmen ........................................... 43
Tabel 4.12 Persepsi Responden Tentang Kualitas Audit ..................................... 45
Tabel 4.13 Hasil Uji Validitas Instrumen ............................................................ 47
Tabel 4.14 Hasil Uji Reliabilitas Instrumen ......................................................... 48
Tabel 4.15 Hasil Uji Koefisien Determinasi ........................................................ 49
Tabel 4.16 Hasil Uji Simultan (uji F) .................................................................. 50
Tabel 4.17 Hasil Uji Parsial (uji T) ...................................................................... 51
Tabel 4.18 Rekapitulasi Hasil Pengujian Hipotesis ............................................. 52
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
xv
DAFTAR GAMBAR
Gambar 2.1 Model Expectancy Theory ................................................................. 11
Gambar 2.1 Kerangka Konseptual ........................................................................ 30
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
xvi
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 Tabel Rincian Jawaban Responden Atas Kuisioner
Lampiran 2 Tabel Hasil Analisis Data
Lampiran 3 Surat Ijin Penelitian
Lampiran 4 Kuisioner Penelitian
top related