contoh surat lamaran kerja 2014 terbaru

Post on 24-Jul-2015

1.795 Views

Category:

Career

0 Downloads

Preview:

Click to see full reader

TRANSCRIPT

Saat ini, dunia ekonomi dan bisnis di dunia telah mengalami perubahan yang cepat. Organisasi atau perusahaan sebagai pelaku aktif di dalamnya dituntut untuk proakif di dalam  melakukan  perubahan sebagai salah satu “senjata dan alat pertahanan” di dalam merancang dan mengimplementasikan strategi untuk bertahan dan memenangkan persaingan secara berkelanjutan. Komponen yang ada di perusahaan dimaksimalkan untuk mencapai tujuan, dan tidak terkecuali karyawan yang menjadi asset penting perusahaan. Perusahaan yang dinamis membutuhkan karyawan yang kompeten dalam bidangnya. Kinerja karyawan yang produktif sangat dibutuhkan perusahaan dalam mendukung kinerja perusahaan.

Kreativitas tidak hanya sekedar keberuntungan tetapi merupakan kerja keras yang disadari. Kegagalan bagi orang yang kreatif hanyalah merupakan

Arbib musrib

081380783912

Daftar riwayat hidup https://www.youtube.com/watch?v=oghVLGQu1vk

variabel pengganggu untuk keberhasilan. Dia akan mencoba lagi, dan mencoba lagi hingga berhasil. Orang yang kreatif menggunakan pengetahuan yang kita semua memilikinya dan membuat lompatan yang memungkinkan, mereka memandang segala sesuatu dengan cara-cara yang baru. Kreativitas memungkinkan penemuan-penemuan baru dalam bidang ilmu dan teknologi, serta dalam semua bidang usaha manusia.

Arbib musrib

081380783912

Daftar riwayat hidup https://www.youtube.com/watch?v=oghVLGQu1vk

top related