1

Tahapan dan Tatacara Penyusunan Renja SKPDRenja SKPD

Ferry Prasetyia, SE., MAppEcFakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Brawijaya

PENGERTIAN

Rencana Pembangunan Tahunan Satuan KerjaPerangkat Daerah, yang selanjutnya disebut RencanaKerja Satuan Kerja Perangkat Daerah (Renja SKPD),j j g ( j ),adalah dokumen perencanaan Satuan Kerja PerangkatDaerah untuk periode 1 (satu) tahun. (UU No. 25 Tahun2004)

Rencana Kerja Satuan Kerja Perangkat Daerah ataudisebut Renja SKPD adalah dokumen perencanaanSatuan Kerja Perangkat Daerah untuk periode 1 (satu)

2

Satuan Kerja Perangkat Daerah untuk periode 1 (satu)tahun . (PP No. 8 Tahun 2008)

Rencana Kerja SKPD yang selanjutnya disingkat RenjaSKPD adalah dokumen perencanaan SKPD untukperiode 1 (satu) tahun . Permendagri No. 54 Tahun2010

2

TAHAPAN DAN TATACARA PENYUSUNAN RENJA SKPD

a.Persiapan Penyusunan Renja SKPDb.Penyusunan Rancangan Renja SKPDc.Pelaksanaan Forum SKPDd.Penetapan Renja SKPD

3

PERSIAPANPERSIAPAN PENYUSUNAN RENJA SKPD

4

3

PERSIAPAN PENYUSUNAN RENJA SKPD

Tahapan persiapan penyusunan Renja SKPDmeliputi:1. pembentukan tim penyusun Renja SKPD2. orientasi mengenai Renja SKPD3. penyusunan agenda kerja4. pengumpulan data dan informasi

5

PENYUSUNANPENYUSUNAN RANCANGANRENJA SKPD

6

4

PENYUSUNAN RANCANGAN RENJA SKPD

Renja SKPD adalah dokumen perencanaanSKPD untuk periode satu (1) tahun, yangSKPD untuk periode satu (1) tahun, yangmemuat kebijakan, program, dan kegiatanpembangunan baik yang dilaksanakanlangsung oleh pemerintah daerah maupun yangditempuh dengan mendorong partisipasimasyarakat.

7

Tahapan penyusunan rancangan Renja SKPD1. Tahap perumusan rancangan Renja SKPD2. Tahap penyajian rancangan Renja SKPD

Perumusan rancangan Renja SKPD dilakukanmelalui serangkaian kegiatan sebagai berikut:melalui serangkaian kegiatan sebagai berikut:1. Pengolahan data dan informasi;2. Analisis gambaran pelayanan SKPD;3. Mereview hasil evaluasi pelaksanaan Renja

SKPD tahun lalu berdasarkan Renstra SKPD;4. Isu-isu penting penyelenggaraan tugas dan

8

fungsi SKPD;5. Telaahan terhadap rancangan awal RKPD;6. Perumusan tujuan dan sasaran;

5

7. Penelaahan usulan program dan kegiatandari masyarakat;

8. Perumusan kegiatan prioritas;9 Penyajian awal dokumen rancangan Renja9. Penyajian awal dokumen rancangan Renja

SKPD;10.Penyempurnaan rancangan Renja SKPD;11.Pembahasan forum SKPD; dan12.Penyesuaian dokumen rancangan Renja

SKPD sesuai dengan prioritas dan sasaran

9

gpembangunan tahun rencana denganmempertimbangkan arah dan kebijakanumum pembangunan daerah, arahan menteriterkait dan SPM.

Tahap Penyajian Rancangan Renja SKPD

Penyajian rancangan Renja SKPDy j g jsekurang-kurangnya dapat disusunmenurut sistimatika

10

6

PELAKSANAAN FORUM SKPD

11

PELAKSANAAN FORUM SKPD

Forum SKPD merupakan wadah penampungandan penjaringan aspirasi masyarakat, dan duniausaha (pemangku kepentingan), untukpenyempurnaan rancangan kebijakanpenyusunan Renja SKPD. Hal ini menunjukandalam pendekatan perencanaan menggunakansistem perencanaan bawah atas (bottom-upplanning) berdasarkan asas demokratisasi dan

12

planning) berdasarkan asas demokratisasi dandesentralisasi. Dalam proses penyusunan RenjaSKPD pelaksanaan forum konsultasi publikdipisahkan antara kabupaten/kota denganprovinsi.

7

Tujuan Forum SKPD kabupaten/kota adalah:1. Menyelaraskan program dan kegiatan SKPD

kabupaten/kota dengan usulan program dankegiatan hasil musrenbang RKPD kabupaten/kotadi kecamatan;di kecamatan;

2. Mempertajam indikator serta target program dankegiatan SKPD kabupaten/kota sesuai dengantugas dan fungsi SKPD;

3. Menyelaraskan program dan kegiatan antar SKPDkabupaten/kota dengan SKPD lainnya dalamrangka optimalisasi pencapaian sasaran sesuai

13

g p p pdengan kewenangan untuk sinergi pelaksanaanprioritas pembangunan daerah; dan

4. Menyesuaikan pendanaan program dan kegiatanprioritas berdasarkan pagu indikatif untuk masing-masing SKPD kabupaten/kota.

PENETAPAN RENJA SKPD

14

8

PENETAPAN RENJA SKPD

Penetapan rancangan akhir Rencana KerjaSKPD dilakukan dengan pengesahan olehSKPD dilakukan dengan pengesahan olehKepala Daerah, selanjutnya Kepala SKPDmenetapkan Renja SKPD untuk menjadipedoman di lingkungan SKPD dalammenyusun program dan kegiatan prioritasSKPD pada tahun anggaran berkenaan.

15

Verifikasi Rancangan Renja SKPD dengan RKPDVerifikasi terhadap rancangan Renja SKPD bertujuanuntuk menilai apakah rancangan akhir Renja SKPD sudahsesuai dengan RKPD yang sudah disahkan denganperaturan kepala daerah, dilakukan sebagai berikut:pe atu a epa a dae a , d a u a sebaga be ut1. Kepala SKPD menyampaikan rancangan akhir Renja

SKPD kepada kepala bappeda.2. Bappeda melakukan verifikasi akhir terhadap

rancangan akhir Renja SKPD, untuk menjaminkesesuaian antara program dan kegiatan SKPDdengan program dan kegiatan pembangunan daerah

dit t k d l RKPD

16

yang ditetapkan dalam RKPD.3. Bappeda menghimpun seluruh rancangan akhir Renja

SKPD yang telah verifikasi, untuk diajukan kepadakepala daerah dalam rangka, memperolehpengesahan.

9

Pengesahan Renja SKPD oleh KepalaDaerah1. Pengesahan rancangan akhir Renja SKPD

dengan peraturan kepala daerah palingdengan peraturan kepala daerah palinglama 1 (satu) bulan, setelah peraturankepala daerah tentang RKPD tahunberkenaan ditetapkan.

2. Penetapan Renja SKPD oleh kepala SKPDpaling lama 14 (empat belas) hari, setelah

17

pa g a a (e pat be as) a , sete aRenja SKPD disahkan oleh kepala daerah.