Bimbingan dan Konseling

Bimbingan dan Konseling sebagai Profesi

1. Ana Purnama Sari A 510 120 208

2. Lilis Ambar W A 510 120 214

3. Wiwik Ekowati A 510 120 215

4. M. Abdurrahman A 510 120 229

5. Anggun Pranoto A 510 120 217

1. Pengertian Bimbingan dan Konseling Istilah Bimbingan Menurut Para Ahli :

Menurut Rochman Natawidjaja (1978), bimbingan adalah

proses pemberian bantuan kepada individu yang dilakukan

secara berkesinambungan, supaya individu tersebut

dapat memahami dirinya sehingga ia sanggup mengarahkan

diri dan dapat bertindak wajar sesuai dengan tuntutan dan

keadaan keluarga serta masyarakat.

Menurut Bimo Walgito (1982: 11), bimbingan adalah

bantuan atau pertolongan yang diberikan kepada individu

atau sekumpulan individu-individu dalam menghindari atau

mengatasi kesulitan-kesulitan di dalam kehidupannya, agar

individu-individu itu dapat mencapai kesejahteraan hidupnya.

Menurut James P. Adam (1976: 19a), konselingadalah suatu pertalian timbal balik antara dua orang individudi mana yang seorang (konselor) membantu yang lain (konseli)supaya dia dapat lebih baik memahami dirinya dalamhubungannya dengan masalah hidup yang dihadapinya padawaktu itu dan pada waktu yang akan datang.

Menurut Bimo Walgito (1982: 11), konseling adalahbantuan yang diberikan kepada individu dalam memecahkanmasalah kehidupannya dengan wawancara, dengan cara-carayang sesuai dengan keadaan individu yang dihadapi untukmencapai kesejahteraan hidupnya.

Istilah “profesi” memang selalu menyangkutpekerjaan , tetapi tidak semua pekerjaan dapatdisebut profesi.

Profesi adalah suatu jabatan atau pekerjaanyang menuntut keterampilan dan keahlian tertentudari para petugasnya. Artinya, pekerjaan yangdisebut profesi itu tidak setiap orang bisamelakukannya dan tidak bisa dilakukan oleh orangyang tidak terlatih serta orang yang tidakdisiapkan secara khusus terlebih dahulu untukmelakukan pekerjaan itu.

Ciri-ciri utama dari profesi :

a). Suatu profesi merupakan suatu jabatan suatu

pekerjaan yang memiliki fungsi dan kebermaknaan

sosial yang sangat menentukan.

b). mewujudkan fungsi tersebut pada butir di atas

anggotanya harus menampilkan pelayanan yang khusus

yangyang didasarkan teknik-teknik intelektual, dan

keterampilan tertentu yang unik.

c). Penampilan pelayanan tersebut bukan hanya

dilakukan secara rutin saja, melainkan bersifat

pemecahan masalah atau penanganan situasi sityuasi

kritis yang yang menuntut pemacahan dengan

menggunakan teori dan metode ilmiah.

d)

•Pra anggotanya secara tegas dituntus memiliki kompetensi minimum melalui prosedur seleksi, pendidikan dan pendidikan dan latihan serta lisensi ataupun sertifikasi.

e)

•Standar tingkah laku bagi anggotanya dirumuskan secara tersurat melalui kode etik yang benar-benar diterapkan.

f)

Selama dalam pekerjaan itu para anggotanyaterus menerus berusaha menyegarkan danmeningkatkan kompetisinya dengan jalanmeningkatkan secara cermat literatur dalambidang pekerjaan itu, serta berperan secara aktifdalam pertemuan –pertemuan sesamaanggotanya.

Ciri-ciri secara umum pada profesi:

a). Adanya pengetahuan khusus yang biasanya

keahlian dan ketrampilan ini di miliki berkat

pendidikan, pelatihan dan pengalaman yang bertahun

tahun.

b). Adanya kaidah dan standar moral yang sangat tinggi.

• Mengabdi pada kepentingan masyarakat

c)

• Ada izin khusus untuk menjalankan suatu profesi

d)

• Kaum profesional biasanya menjadi anggota dari suatu profesi.

e)

C. Pengembangan Profesi bimbingan dan

konseling

1. Standarisasi untuk kerja profesional konselor

2. Standardisasi penyiapan konselorStandarisasi penyiapan konselor meliputi :

1.

• Seleksi/penerimaan Mahasiswa1

• Pendidikan Konselor2

3. Akreditasi

Tujuan Akreditasi :

1. Untuk menilai bahwa program yang

ada memenuhi standar yang

ditetapkan oleh profesi.

2. Untuk menegaskan misi dan tujuan

program.

3. Untuk menarik calon konselor dan

tenaga pengajar yang bermutu tinggi.

4. Untuk meningkatkan kemampuan

program dan pengakuan terhadap

program tersebut.

• Untuk meningkatkan program dari

penampilan dan penutupan.

• Untuk membantu mahasiswa yang

berpotensi dalam seleksi memakai program

pendidikan konselor.

• Membantu para pemakai lulusan untuk

mengetahui program mana yang telah

standar.

• Untuk mendapatkan kepercayaan dari

masyarakat tentang kemantapan pelayanan

bimbingan dan konseling.

4. Sertifikasi dan Lisensi

Sertifikasi merupakan upaya lebih

lanjut untuk lebih memantapkan dan

menjamin profesionalisasi BK. Dan

mereka yang hendak bekerja di luar

lembaga atau badan pemerintah

diwajibkan memperoleh lisensi dari

organisasiprofesional BK.

5. Pengembangan Organisasi Profesi

Organisasi profesi adalah himpunan

orang-orang yang mempunyai profesi

yang sama.

Tujuan Organisasi Profesi yaitu :

1. Pengembangan Ilmu

2. Pengembangan pelayanan

3. Penegakan kode etik profesional