pengaruh sistem penggajian dan komitmen organisasi

9
PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UMKM KONVEKSI DI DESA JEPANGPAKIS SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Strata Satu (S.1) Dalam Ilmu Manajemen Bisnis Syariah Di Susun Oleh : CHOIRUS SA’ADAH NIM: 1320310095 INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI KUDUS JURUSAN SYARIAH DAN EKONOMI ISLAM TAHUN 2018

Upload: others

Post on 26-Oct-2021

14 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN

ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA

UMKM KONVEKSI DI DESA JEPANGPAKIS

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat

Guna Memperoleh Gelar Sarjana Strata Satu (S.1)

Dalam Ilmu Manajemen Bisnis Syariah

Di Susun Oleh :

CHOIRUS SA’ADAH

NIM: 1320310095

INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI KUDUS

JURUSAN SYARIAH DAN EKONOMI ISLAM

TAHUN 2018

Page 2: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

ii

KEMENTERIAN AGAMAINSTITUT AGAMA ISLAM NEGERIKUDUS

NOTA PERSETUJUAN PEMBIMBING

Kepada

Yang Terhormat,

Rektor IAIN Kudus

Cq. Ketua Jurusan Syariah dan Ekonomi Islam

di-

Kudus

Assalamu’alaikum Warahmatullah Wabarakatuh

Diberitahukan dengan hormat, bahwa skripsi saudara : Choirus Sa’adah, NIM :

1320310095 dengan judul : “Pengaruh Sistem Penggajian Dan Komitmen

Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Umkm Konveksi Di Desa

Jepangpakis” pada Jursan Syariah dan Ekonomi Islam Program Studi

Manajemen Bisnis Syariah. Setelah dikoreksi dan diteliti sesuai dengan aturan

proses pebimbingan, maka skripsi dimaksud dapat disetujui untuk

dimunaqosahkan.

Oleh karena itu, mohon dengan hormat agar naskah skripsi tersebut diterima dan

diajukan dalam program munaqosah sesuai jadwal yang direncanakan.

Demikian, kami sampaikan terima kasih.

Wassalamu’alaikum Warahmatullah Wabarakatuh

ii

KEMENTERIAN AGAMAINSTITUT AGAMA ISLAM NEGERIKUDUS

NOTA PERSETUJUAN PEMBIMBING

Kepada

Yang Terhormat,

Rektor IAIN Kudus

Cq. Ketua Jurusan Syariah dan Ekonomi Islam

di-

Kudus

Assalamu’alaikum Warahmatullah Wabarakatuh

Diberitahukan dengan hormat, bahwa skripsi saudara : Choirus Sa’adah, NIM :

1320310095 dengan judul : “Pengaruh Sistem Penggajian Dan Komitmen

Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Umkm Konveksi Di Desa

Jepangpakis” pada Jursan Syariah dan Ekonomi Islam Program Studi

Manajemen Bisnis Syariah. Setelah dikoreksi dan diteliti sesuai dengan aturan

proses pebimbingan, maka skripsi dimaksud dapat disetujui untuk

dimunaqosahkan.

Oleh karena itu, mohon dengan hormat agar naskah skripsi tersebut diterima dan

diajukan dalam program munaqosah sesuai jadwal yang direncanakan.

Demikian, kami sampaikan terima kasih.

Wassalamu’alaikum Warahmatullah Wabarakatuh

ii

KEMENTERIAN AGAMAINSTITUT AGAMA ISLAM NEGERIKUDUS

NOTA PERSETUJUAN PEMBIMBING

Kepada

Yang Terhormat,

Rektor IAIN Kudus

Cq. Ketua Jurusan Syariah dan Ekonomi Islam

di-

Kudus

Assalamu’alaikum Warahmatullah Wabarakatuh

Diberitahukan dengan hormat, bahwa skripsi saudara : Choirus Sa’adah, NIM :

1320310095 dengan judul : “Pengaruh Sistem Penggajian Dan Komitmen

Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Umkm Konveksi Di Desa

Jepangpakis” pada Jursan Syariah dan Ekonomi Islam Program Studi

Manajemen Bisnis Syariah. Setelah dikoreksi dan diteliti sesuai dengan aturan

proses pebimbingan, maka skripsi dimaksud dapat disetujui untuk

dimunaqosahkan.

Oleh karena itu, mohon dengan hormat agar naskah skripsi tersebut diterima dan

diajukan dalam program munaqosah sesuai jadwal yang direncanakan.

Demikian, kami sampaikan terima kasih.

Wassalamu’alaikum Warahmatullah Wabarakatuh

Page 3: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

iii

KEMENTERIAN AGAMAINSTITUT AGAMA ISLAM NEGERIKUDUS

PENGESAHAN SKRIPSI

Nama : Choirus Sa’adahNIM : 1320310095Jurusan/Prodi : Syariah dan Ekonomi Islam/Manajemen Bisnis SyariahJudul Skripsi :“PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN

KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJAKARYAWAN PADA UMKM KONVEKSI DI DESAJEPANGPAKIS”

Telah di Munaqosahkan oleh Tim Penguji Skripsi Institut Agama IslamNegeri (IAIN) Kudus pada tanggal :

9 Mei 2018Selanjutnya dapat diterima dan disahkan sebagai salah satu syarat untuk

memperoleh gelar Sarjana Strata (S.1) dalam Ilmu Syariah Program StudiManajemen Bisnis Syariah.

iii

KEMENTERIAN AGAMAINSTITUT AGAMA ISLAM NEGERIKUDUS

PENGESAHAN SKRIPSI

Nama : Choirus Sa’adahNIM : 1320310095Jurusan/Prodi : Syariah dan Ekonomi Islam/Manajemen Bisnis SyariahJudul Skripsi :“PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN

KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJAKARYAWAN PADA UMKM KONVEKSI DI DESAJEPANGPAKIS”

Telah di Munaqosahkan oleh Tim Penguji Skripsi Institut Agama IslamNegeri (IAIN) Kudus pada tanggal :

9 Mei 2018Selanjutnya dapat diterima dan disahkan sebagai salah satu syarat untuk

memperoleh gelar Sarjana Strata (S.1) dalam Ilmu Syariah Program StudiManajemen Bisnis Syariah.

iii

KEMENTERIAN AGAMAINSTITUT AGAMA ISLAM NEGERIKUDUS

PENGESAHAN SKRIPSI

Nama : Choirus Sa’adahNIM : 1320310095Jurusan/Prodi : Syariah dan Ekonomi Islam/Manajemen Bisnis SyariahJudul Skripsi :“PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN

KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJAKARYAWAN PADA UMKM KONVEKSI DI DESAJEPANGPAKIS”

Telah di Munaqosahkan oleh Tim Penguji Skripsi Institut Agama IslamNegeri (IAIN) Kudus pada tanggal :

9 Mei 2018Selanjutnya dapat diterima dan disahkan sebagai salah satu syarat untuk

memperoleh gelar Sarjana Strata (S.1) dalam Ilmu Syariah Program StudiManajemen Bisnis Syariah.

Page 4: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

iv

PERNYATAAN

Yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : Choirus Sa’adah

NIM : 1320310095

Jurusan/Prodi : Syariah dan Ekonomi Islam/Manajemen Bisnis Syariah

Judul Skripsi : “Pengaruh Sistem Penggajian dan Komitmen Organisasi

Terhadap Kinerja Karyawan Pada UMKM Konveksi Di Desa

Jepangpakis”

Menyatakan bahwa apa yang tertulis didalam skripsi ini benar-benar hasil

karya sendiri, bukan jiplakan dari karya tulis orang lain, baik sebagian maupun

seluruhnya. Pendapat atau kutipan orang lain yang terdapat dalam skripsi ini

dikutip dan dirujuk berdasarkan kode etik ilmiah.

iv

PERNYATAAN

Yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : Choirus Sa’adah

NIM : 1320310095

Jurusan/Prodi : Syariah dan Ekonomi Islam/Manajemen Bisnis Syariah

Judul Skripsi : “Pengaruh Sistem Penggajian dan Komitmen Organisasi

Terhadap Kinerja Karyawan Pada UMKM Konveksi Di Desa

Jepangpakis”

Menyatakan bahwa apa yang tertulis didalam skripsi ini benar-benar hasil

karya sendiri, bukan jiplakan dari karya tulis orang lain, baik sebagian maupun

seluruhnya. Pendapat atau kutipan orang lain yang terdapat dalam skripsi ini

dikutip dan dirujuk berdasarkan kode etik ilmiah.

iv

PERNYATAAN

Yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : Choirus Sa’adah

NIM : 1320310095

Jurusan/Prodi : Syariah dan Ekonomi Islam/Manajemen Bisnis Syariah

Judul Skripsi : “Pengaruh Sistem Penggajian dan Komitmen Organisasi

Terhadap Kinerja Karyawan Pada UMKM Konveksi Di Desa

Jepangpakis”

Menyatakan bahwa apa yang tertulis didalam skripsi ini benar-benar hasil

karya sendiri, bukan jiplakan dari karya tulis orang lain, baik sebagian maupun

seluruhnya. Pendapat atau kutipan orang lain yang terdapat dalam skripsi ini

dikutip dan dirujuk berdasarkan kode etik ilmiah.

Page 5: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

v

MOTTO

“Sesungguhnya setiap rizki yang diberikan Allah SWT bukan hanya gaji

yang diberikan perusahaan kepada karyawan namun rizki yang sebenarnya

ialah rasa syukur kita kepada Allah SWT dengan semua ciptaan yang

diberikan kepada kita”

“Keutuhan iman kita diukur mulai dari komitmen untuk diri sendiri bukan

mengandalkan komitmen dari orang lain”

(Penulis)

Page 6: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

vi

PERSEMBAHAN

1. Kepada Allah SWT yang telah memberi saya kepercayaan untuk bernafas

di dunia ini dalam keadaan Islam.

2. Untuk orang yang telah melahirkan saya Ibu Hj. Salamah, beliau adalah

sosok orang yang sangat tegar dan selalu sabar ketika menghadapi

kenakalan saya, beliau sangat berjasa dalam pembuatan skripsi ini,

rintihan do’a disetiap sujudnya tak mengurangi beliau dalam memberi

dukungan, motivasi, semangat selama penyusunan skripsi. Begitupula

super hero saya Bapak H. Kaswadi, beliau juga adalah seorang yang

sangat berjasa dalam kehidupan saya, membiayai ketiga anaknya untuk

menuntut ilmu, sedangkan beliau hanya tamatan SD dan SMP itu juga

hasil dari kejar paket, pengalaman dan jasa dari mereka berdua tak akan

pernah saya lupakan hingga akhir hayat, hanya ucapan terimakasih dan

do’a yang selalu menyertaimu ibukku dan bapakku.

3. Untuk kakak saya Nur Qona’ah beserta suaminya M. Syarif Hidayat yang

selalu memberi do’a, semangat dan dukungan untuk menjadi orang yang

lebih sukses. Dan juga kedua ponakan saya Ahsan Aqila Arsyad dan M.

Fahri Akbar yang selalu menjadi penghibur dikala saya jenuh dengan

semua kegiatan dan juga skripsi.

4. Untuk Adek saya Noor Rohmah Ningsih, tetangga kamar sekaligus teman

berantem yang sering saya ganggu dengan petanyaan skripsi padahal dia

masih semester 6, dia adek sekaligus teman belajar yang selalu memberi

semangat, do’a, motivasi, dukungan dan semuanya.

5. Untuk Pak Dhe, Bu Dhe, Pak Lek, Bu Lek dan semua saudaraku

terimakasih telah melengkapi keluarga kami menjadi keluarga yang

sempurna dengan semua pengertian, motivasi, semangat, dan segalanya.

6. Untuk dosen pembimbing saya Ibu Dr. Hj. Anita Rahmawaty, M. Ag saya

mengucapkan terimakasih banyak atas bimbingan, saran, arahan, bantuan,

ketelitian, dan kesabaran dalam mengoreksi skripsi saya hingga pada

akhirnya skripsi saya terselesaikan.

Page 7: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

vii

7. Untuk semua guru saya dari TK, SD, Diniyyah, SMP, MAN, guru ngaji

dan semua dosen IAIN Kudus yang pernah mengajarku, terimakasih

banyak, tanpa kalian saya tidak akan sampai pada gerbang kehidupan yang

sebenarnya.

8. Untuk teman dan sahabat saya, Mas Teguh, Anggie, Erna, Dwi, Gifa,

Yarfa’, Hesti, Linda, Nila, Akbar, Inun, Anang, Alfi, Mbak Nissa, Eva,

Very, Mas Denis, Mas Fajar, dan semuanya yang tidak bisa saya sebut

satu persatu, terimakasih telah menambah warna pelangi di dalam

hembusan nafas kehidupan ini.

9. Untuk teman-teman seperjuangan saya khususnya dari kelas MBS-C 2013,

teruntuk Palupi, Imron, Mamo, Mbak Syifa, Sela, Pian, Mbak Ema, Mbak

Yani, Mbak Fina, Elin, Kak Minda, Mbak Zahro, Mbak Mawar, Jamal,

Lukman dan semuanya, tetap semangat untuk menjadi orang yang lebih

sukses.

10. Untuk teman-teman KKN kelompok 6 Desa Tlogowungu Kec. Japah Kab.

Blora, Nanda, Ihda, Prisa, Mas Ipin, Rida, Mbak Hana dan semuanya.

Terimakasih telah menjadi keluarga yang kesekian dalam 40 hari

merangkai cerita di rumah sederhana Bapak Lurah Sriyadi beserta

keluarga. Susah, sedih, canda, tawa, bahagia dan segala hal tentang kalian

kita lewati bersama, semoga kekeluargaan ini akan selalu terjaga hingga

akhir hayat nanti amin.

11. Untuk teman-teman bimbingan Bu Anita, Anna, Najjah, Mas Fian, Fajria,

Dila, dan Uswatun terimakasih semangat, saran, dan berbagai

pendapatnya.

Kepada kalianlah kupersembahkan karya ini.

Page 8: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

viii

KATA PENGANTAR

Assalamu’alaikum Warahmatullah Wabarokatuh

Segala puji hanya bagi Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat, taufiq

dan hidayah-Nya, sehingga pada kesempatan kali ini penulis dapat menyelesaikan

skripsi ini.

Skripsi yang berjudul Pengaruh Sistem Penggajian dan Komitmen

Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada UMKM Konveksi Di Desa

Jepangpakis. Skripsi ini disusun guna memenuhi salah satu syarat memperoleh

gelar sarjana strata 1 (satu) pada Jurusan Syariah dan Ekonomi Islam prodi

Manajemen Bisnis Syariah IAIN Kudus, Semoga karya ini memberikan manfaat

bagi banyak kalangan.

Sholawat dan salam semoga tetap tercurahkan kepada baginda Nabi

Agung Muhammad SWT sebagai uswatun hasanah yang telah membebaskan

manusia dari kebodohan yang membelenggu umat. Semoga kita termasuk dalam

golongan umat yang mendapat syafa’at dari beliau.

Berbagai bentuk bantuan, dorongan serta bimbingan dari berbagai pihak

merupakan aspek penting yang tidak dapat terpisahkan dalam proses penyusunan

skripsi ini. Atas kasih sayang-Nya melalui berbagai bentuk bantuan tersebut,

alhamdulillah peneliti dapat menyelesaikan skripsi ini tanpa hambatan yang

berarti. Untuk itulah, penulis mencoba menghadirkan untaian kata sebagai wujud

terimakasih yang tak terhingga kepada :

1. Bapak Dr. H. Mundakir, M.Ag, selaku Rektor IAIN Kudus yang telah

merestui skripsi ini.

2. Bapak Dr. Supriyadi, SH., MH., selaku Ketua Jurusan Syariah dan

Ekonomi Islam IAIN Kudus yang telah memberikan arahan tentang

penulisan ini.

3. Ibu Dr. Hj. Anita Rahmawaty, M. Ag, selaku Dosen Pembimbing yang

telah bersedia meluangkan waktu, tenaga dan fikiran untuk memberikan

bimbingan, kesabaran, ketelitian, saran, pengarahan, dan bantuan dalam

penyusunan skripsi ini.

Page 9: PENGARUH SISTEM PENGGAJIAN DAN KOMITMEN ORGANISASI

ix

4. Para Dosen dan seluruh staf pengajar di lingkungan IAIN Kudus yang

telah memberikan motivasi belajar dalam penyelesaian studi.

5. Ibu Anisa Listiana, M.Ag., selaku Kepala Perpustakaan IAIN Kudus

beserta stafnya yang telah memberikan izin dan layanan perpustakaan

yang yang diperlukan dalam penyusunan skripsi ini.

6. Bapak dan Ibu tercinta yang langsung maupun tidak langsung telah

membantu, baik moril maupun materiil dalam penyusunan skripsi ini.

7. Semua teman-teman seperjuangan khususnya Kelas MBS-C 2013,

terimakasih atas segala kerjasamanya, bantuan, saran, dan kritikannya

yang membangun serta kebersamaan suka dan duka yang tidak dapat

penulis sebutkan satu persatu.

8. Dan semua pihak yang membantu dalam menyelesaikan skripsi ini yang

tak dapat disebutkan satu persatu.

Peneliti menyadari bahwa skripsi ini tidak lepas dari kesalahan dan

kekurangan. Untuk itu penulis mengharapkan kritik dan saran yang dapat

dijadikan perbaikan di masa depan.

Wassalamu’alaikum Warahmatullah Wabarakatuh

Kudus, 2 Mei 2018Penulis,

Choirus Sa’adahNIM. 1320310095