manual indikator kinerja utama 2016 … iku ditjen multilateral 2016.pdf · satuan pengukuran :...

51
Perspektif: Sasaran Strategis: Deskripsi Sasaran Strategis: Indikator Kinerja Utama: Deskripsi Indikator Kinerja Utama: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL Definisi: - Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas peran. - Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral. - Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral. Latar belakang: Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral. Ruang lingkup: Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia. Tujuan: Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia. Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Dunia Internasional" (K.BP-7). Internal Business Process Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral Penjelasan: Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral Definisi: "PERSENTASE POSISI INDONESIA YANG DITERIMA DALAM FORUM MULTILATERAL" Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ( ) High (X) Moderate ( ) Low Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (X) Proxy ( ) Activity Unit/Pihak Penanggung Jawab IKU : Unit/Pihak Penyedia Data : Sumber Data : Jenis Cascading IKU: (X) Cascading Peta ( ) Non-Cascading Penjelasan: • Posisi: sikap/pandangan/usulan Pemerintah Indonesia terhadap suatu masalah yang sedang dibahas atau dinegosiasikan dalam penanganan isu multilateral • Posisi yang diterima: Posisi yang berhasil diadopsi/disetujui/dicatat/tidak ditentang/sejalan dengan posisi yang ada dalam forum multilateral Ruang lingkup: Posisi yang disampaikan adalah posisi yang telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan. Batasan waktu: Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember) Persentase Untuk mendorong peningkatan posisi tawar dalam berbagai forum multilateral Tujuan: (tujuan IKU dalam mencapai sasaran strategis) (Jumlah posisi yang diterima/jumlah posisi yang disampaikan dalam persidangan)*100% Formula: Seluruh Direktorat Teknis di lingkungan Ditjen Multilateral Seluruh Direktorat Teknis di lingkungan Ditjen Multilateral • Jumlah posisi yang diterima: dokumen-dokumen hasil sidang (laporan Delri, laporan sidang, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll). • Jumlah posisi yang disampaikan: rekapitulasi posisi, kertas posisi, statement Delri. ( ) Cascading Non peta

Upload: nguyendan

Post on 30-Mar-2018

239 views

Category:

Documents


3 download

TRANSCRIPT

Page 1: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja

Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

Definisi:- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas peran.- Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Dunia Internasional" (K.BP-7).

Internal Business Process

Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral

Penjelasan:

Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral

Definisi:

"PERSENTASE POSISI INDONESIA YANG DITERIMA DALAM FORUM MULTILATERAL"

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High (X) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU :( ) Exact (X) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia

Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (X) Cascading

Peta

( ) Non-Cascading

Penjelasan:

• Posisi: sikap/pandangan/usulan Pemerintah Indonesia terhadap suatu masalah yang sedang dibahas atau dinegosiasikan dalam penanganan isu multilateral• Posisi yang diterima: Posisi yang berhasil diadopsi/disetujui/dicatat/tidak ditentang/sejalan dengan posisi yang ada dalam forum multilateral

Ruang lingkup:Posisi yang disampaikan adalah posisi yang telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan.

Batasan waktu:

Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

Persentase

Untuk mendorong peningkatan posisi tawar dalam berbagai forum multilateral

Tujuan: (tujuan IKU dalam mencapai sasaran strategis)

(Jumlah posisi yang diterima/jumlah posisi yang disampaikan dalam persidangan)*100%

Formula:

Seluruh Direktorat Teknis di lingkungan Ditjen Multilateral

Seluruh Direktorat Teknis di lingkungan Ditjen Multilateral

• Jumlah posisi yang diterima: dokumen-dokumen hasil sidang (laporan Delri, laporan sidang, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll).• Jumlah posisi yang disampaikan: rekapitulasi posisi, kertas posisi, statement Delri.

( ) Cascading Non peta

Page 2: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Metode Cascading :( ) Direct (X) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode :( ) Sum ( ) Average

(X) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi

Lokasi :( ) Sum ( ) Average (X) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (X) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (X) Tidak

Tabel Data :

2016Target Target

90% 92%

TW I TW 2 TW 3 TW 425% 50% 75% 92%

Usulan Target Triwulan

Tahunan 97%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 3: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Definisi:- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas kepemimpinan Indonesia - Kepemimpinan Indonesia: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:Kepemimpinan pada forum multilateral merupakan upaya strategis Pemerintah Indonesia untuk memperjuangkan kepentingan nasional dengan cara memimpin jalannya pertemuan atau menjadi tuan rumah penyelenggaraan pertemuan, serta Indonesia/WNI dapat menduduki suatu jabatan strategis pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya. Dengan menduduki jabatan tersebut, Indonesia berkesempatan untuk turut serta menyusun kebijakan OI, menyusun dan melaksanakan program-program kerja OI yang dapat dimanfaatkan dan disesuaikan untuk memperjuangkan kepentingan nasional Indonesia, maupun memperjuangkan kepentingan regional dan negara-negara berkembang guna meningkatkan postur internasional Indonesia.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia melalui keterlibatan Indonesia dalam forum multilateral.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Penguatan Kepemimpinan Indonesia di ASEAN, regional, interregional, dan forum internasional lainnya" (K.BP-6).

Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral

Internal Business Process

Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

"PERSENTASE KEPEMIMPINAN INDONESIA PADA FORUM MULTILATERAL"

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja

Utama:

Satuan Pengukuran :

((Jumlah pertemuan yang dipimpin Indonesia + jumlah pencalonan yang berhasil)/(Jumlah pertemuan yang disepakati untuk dipimpin oleh Indonesia + jumlah pencalonan yang diusulkan))*100

Formula:

Definisi:

Penjelasan:

• Kepemimpinan: kedudukan atau peran Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum

multilateral, misalnya sebagai chair, co-chair, host, co-host, member of bureau , dan keberhasilan pencalonan Indonesia pada OI.• Pada prinsipnya, keputusan pencalonan untuk suatu jabatan pada organisasi internasional berada di

tangan instansi yang menjadi focal point organisasi internasional tersebut. Ditjen Multilateral, mewakili

Kemlu, selalu menyampaikan pandangan dan rekomendasi terhadap usulan pencalonan dari instansi/focal

point. Walaupun pandangan dan rekomendasi dari Kemlu tersebut pada akhirnya tidak diakomodasi oleh

instansi/focal point , Ditjen Multilateral tetap akan mengupayakan pemenangan terhadap pencalonan

dimaksud. Namun, Ditjen Multilateral akan mencatat dalam laporan akuntabilitasnya bahwa Ditjen Multilateral, mewakili Kemlu, telah menyampaikan pandangan dan rekomendasi terhadap pencalonan tersebut.

Ruang lingkup:

• Dalam satu pertemuan internasional, Indonesia dapat menjadi chair atau co-chair dari beberapa komite

dan working group.

• Termasuk Indonesia yang ditunjuk sebagai chair, co-chair dan Indonesia yang ditunjuk sebagai host atau

co-host.• Keberhasilan pencalonan akan dicatat dalam tahun penyelenggaraan pemilihan. Contoh: pemilihan anggota Dewan HAM periode 2015-2017 akan diselenggarakan pada tahun 2014. Keberhasilan Indonesia terpilih sebagai anggota Dewan HAM periode 2015-2017 dicatat sebagai capaian Ditjen Multilateral pada tahun 2014.

Batasan waktu:

Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral

Persentase

Untuk meningkatkan posisi tawar Indonesia dalam berbagai forum multilateral.Tujuan:

Page 4: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Tingkat Kendali IKU : ( ) High (x) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab

IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-

Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : (x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( )

Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( ) Tidak

Tabel Data :

2016Target Target

85% 87%

TW I TW 2 TW 3 TW 420% 45% 65% 87%

Usulan Target Triwulan

• Laporan Delri, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement , kertas posisi, statement Delri, dll.• Jumlah pencalonan yang diusulkan: database pencalonan Ditjen Multilateral.

Setditjen Multilateral dan seluruh Direktorat Teknis di lingkungan Ditjen Multilateral

Setditjen Multilateral dan seluruh Direktorat Teknis di lingkungan Ditjen Multilateral

Tahunan 97%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

20% 45% 65% 87%

Page 5: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

Internal Business Process

Implementasi kesepakatan multilateral dengan partisipasi pemangku kepentingan nasional

Definisi:

- Implementasi: tindak lanjut kesepakatan pada tingkat multilateral- kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral- pemangku kepentingan nasional: Kementerian/Lembaga dan masyarakat sipil terkait

Latar belakang:

Pada forum-forum multilateral terdapat kesepakatan-kesepakatan yang disetujui bersama oleh Indonesia dan negara-negara lain. Kesepakatan tersebut memiliki konsekuensi untuk diimplementasikan atau ditindaklanjuti di tingkat nasional sebagai komitmen Indonesia.

Ruang lingkup:

Mengingat tugas Ditjen Multilateral bukan sebagai implementing agency, Ditjen Multilateral perlu memberikan rekomendasi kepada K/L focal point untuk mengimplementasikan atau menindaklanjuti kesepakatan multilateral terkait di tingkat nasional.

Tujuan:

memastikan bahwa kesepakatan multilateral ditindaklanjuti oleh pemangku kepentingan terkait. Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Perumusan dan Implementasi Kebijakan Luar Negeri dengan partisipasi pemangku kepentingan dalam negeri" (K.BP-1).

Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional

Penjelasan:

"PERSENTASE REKOMENDASI UNTUK DITINDAKLANJUTI PEMANGKU KEPENTINGAN NASIONAL"

Definisi:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : (x) High ( ) Moderate ( ) Low

Persentase

Memberikan masukan kepada focal point mengenai kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti.

Penjelasan:

• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral agar memiliki nilai manfaat terhadap kepentingan Indonesia, misalnya melalui korespondensi surat atau pelaksanaan kegiatan yang bertujuan untuk diseminasi informasi (FGD, Rakor, penerbitan publikasi, workshop, seminar, dsb)• Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral (konvensi internasional, resolusi, workplan, dsb)• Ditindaklanjuti: respons yang diberikan oleh pemangku kepentingan nasional thd rekomendasi yang disampaikan

• Pemangku kepentingan nasional: K/L terkait dan masyarakat sipil.

Ruang lingkup:

Rekomendasi disusun atas keputusan-keputusan di forum multilateral pada berbagai level, yang memiliki nilai manfaat bagi kepentingan nasional Indonesia.Sebuah kesepakatan multilateral yang disusun pada tahun tertentu dapat terus disusun rekomendasinya pada tahun-tahun berikutnya. Contohnya, Paket Bali dihasilkan pada tahun 2013, namun penyusunan rekomendasinya dilaksanakan pada tahun berikutnya. Contoh lainnya adalah pengiriman personel Tim Pengamat Indonesia pada IMT Filipina Selatan. Kesepakatan bergabungnya Indonesia pada IMT telah ada sejak tahun 2012, dan rekomendasi pengirimannya telah dilakukan secara berturut-turut pada tahun 2012-2015. Dalam hal ini, satuan rekomendasi dihitung berdasarkan tahun dikeluarkannya rekomendasi tersebut, bukan dari tahun kesepakatan.

Batasan waktu:

Rekomendasi yang dihitung adalah rekomendasi yang dihasilkan selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Catatan:

Tugas Direktorat Jenderal Multilateral (berdasarkan Permenlu 07 tahun 2011) adalah merumuskan serta melaksanakan kebijakan dan standardisasi teknis di bidang hubungan politik luar negeri multilateral. Sehubungan dengan hal tersebut, Direktorat Jenderal Multilateral bukan bertindak sebagai implementing

agency dari kesepakatan multilateral

Formula:

(Jumlah rekomendasi yang dihasilkan/jumlah kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti)*100

Tujuan:

Page 6: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode

: ( ) Sum ( ) Average(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi :( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :(x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

85% 90%

TW I TW 2 TW 3 TW 4Target Triwulan

Seluruh Direktorat Teknis di lingkungan Ditjen Multilateral

Seluruh Direktorat Teknis di lingkungan Ditjen Multilateral

Surat tanggapan dari K/L terkait, laporan pertemuan multilateral, laporan kegiatan yang menghasilkan rekomendasi.

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Tahunan 100%

TW I TW 2 TW 3 TW 425% 50% 75% 90%

Target Triwulan

Page 7: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

SEKRETARIAT DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas kepemimpinan Indonesia - Kepemimpinan Indonesia: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Kepemimpinan pada forum multilateral merupakan upaya strategis Pemerintah Indonesia untuk memperjuangkan kepentingan nasional dengan cara memimpin jalannya pertemuan atau menjadi tuan rumah penyelenggaraan pertemuan, serta Indonesia/WNI dapat menduduki suatu jabatan strategis pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya. Dengan menduduki jabatan tersebut, Indonesia berkesempatan untuk turut serta menyusun kebijakan OI, menyusun dan melaksanakan program-program kerja OI yang dapat dimanfaatkan dan disesuaikan untuk memperjuangkan kepentingan nasional Indonesia, maupun memperjuangkan kepentingan regional dan negara-negara berkembang guna meningkatkan postur internasional Indonesia.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:Meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia melalui keterlibatan Indonesia dalam forum multilateral.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Ditjen Multilateral "Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral".

Internal Business Process

Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral

"Persentase keberhasilan pencalonan pemerintah/individu Indonesia dalam keanggotaan/jabatan pada organisasi internasional"

Indikator Kinerja

Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High (X) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU :( ) Exact (X) Proxy ( ) Activity

Penjelasan:

• Dukungan pencalonan merefleksikan dukungan yang diberikan oleh negara-negara anggota organisasi internasional terhadap pencalonan Pemerintah Indonesia/individu dari Pemerintah Indonesia dalam suatu jabatan/keanggotaan dalam dewan di organisasi internasional• Pada prinsipnya, keputusan pencalonan untuk suatu jabatan pada organisasi internasional berada di tangan instansi yang menjadi focal point organisasi internasional tersebut. Setditjen Multilateral, mewakili Kemlu, selalu

menyampaikan pandangan dan rekomendasi terhadap usulan pencalonan dari instansi/focal point . Walaupun

pandangan dan rekomendasi dari Kemlu tersebut pada akhirnya tidak diakomodasi oleh instansi/focal point ,

Setditjen Multilateral tetap akan mengupayakan pemenangan terhadap pencalonan dimaksud. Namun, Setditjen Multilateral akan mencatat dalam laporan akuntabilitasnya bahwa Setditjen Multilateral, mewakili Kemlu, telah menyampaikan pandangan dan rekomendasi terhadap pencalonan tersebut.

Batasan waktu: Dukungan Pencalonan yang dihitung adalah dukungan pencalonan yang penggalangan dukungannya telah dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember 2016), meskipun pemilihannya baru akan dilaksanakan pada tahun-tahun berikutnya.

Persentase dukungan pencalonan pemerintah/individu Indonesia dalam keanggotaan/jabatan pada organisasi internasional

Definisi:

Persentase

Untuk meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia dan meningkatkan kepemimpinan Indonesia

Tujuan: (tujuan IKU dalam mencapai sasaran strategis)

(Jumlah dukungan negara-negara terhadap pencalonan Indonesia di organisasi internasional / Target dukungan pencalonan di tahun berjalan)*100%

Formula:

Page 8: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia

Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (X) Cascading

Peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading :( ) Direct (X) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode :( ) Sum ( ) Average

(X) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi

Lokasi :( ) Sum ( ) Average (X) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (X) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (X) Tidak

Tabel Data :

2015

Target Target

75% 85%

TW I TW 2 TW 3 TW 40% 20% 40% 85%

Usulan Target Triwulan

Tahunan 90.00%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Bagian Kontribusi dan Pencalonan, Setditjen Multilateral

Bagian Kontribusi dan Pencalonan, Setditjen Multilateral

• Jumlah pencalonan yang berhasil (laporan Delri, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll).• Jumlah pencalonan yang diusulkan: database pencalonan Setditjen Multilateral.

( ) Cascading Non peta

0% 20% 40% 85%Usulan Target Triwulan

Page 9: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja

Utama:

Definisi:- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas peran.- Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Forum Multilateral".

Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral

Internal Business Process

Definisi:

Persentase rekomendasi yang dikeluarkan dalam mengkaji dan memverifikasi pembayaran kontribusi dan status keanggotaan Indonesia pada OI

SEKRETARIAT DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

"Persentase rekomendasi yang dikeluarkan dalam mengkaji dan memverifikasi pembayaran kontribusi dan status keanggotaan

Indonesia pada OI"

Utama:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High (x) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab

IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

(Jumlah rekomendasi yang dikeluarkan/Jumlah usulan pembahasan mengenai keanggotaan dan kontribusi yang memerlukan pengkajian dan verifikasi yang diterima Setditjen Multilateral)*100%

Formula:

Penjelasan:• Rekomendasi mencakup rekomendasi pembayaran kontribusi dan keanggotaan Indonesia pada organisasi internasional.• Pada prinsipnya, pembayaran kontribusi Pemri pada OI harus didasarkan pada surat tagihan resmi, serta melalui proses verifikasi dan mendapatkan rekomendasi dari Kelompok Kerja (Pokja) Pengkaji Keanggotaan Indonesia dan Kontribusi Pemerintah Indonesia pada Organisasi Internasional, sesuai dengan Keputusan Presiden Nomor 64 Tahun 1999.• Seditjen Multilateral, mewakili Kemlu, selalu mengupayakan agar pembayaran dapat dilaksanakan tepat pada waktunya. Namun, ketepatan waktu pembayaran tersebut sangat bergantung pada ketepatan waktu pengiriman surat tagihan resmi dari instansi focal point dan Perwakilan RI di luar negeri, ketersediaan anggaran pembayaran kontribusi yang dialokasikan oleh Kementerian Keuangan dalam DIPA Ditjen Multilateral, serta proses pencairan dana dari Kementerian Keuangan.

Ruang lingkup:

• Rekomendasi pembayaran dilakukan terhadap OI yang keanggotaan Indonesia di dalamnya memiliki dasar hukum.

Batasan waktu:Rekomendasi yang dihitung adalah rekomendasi yang dihasilkan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

Persentase

Meningkatkan keterlibatan Indonesia pada OI, mencapai kepentingan nasionalTujuan:

Bagian Kontribusi dan Pencalonan, Setditjen Multilateral

Bagian Kontribusi dan Pencalonan, Setditjen Multilateral

Page 10: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-

Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : (x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( )

Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x) Tidak

Tabel Data :2016

Target Target90% 90%

TW I TW 2 TW 3 TW 420% 40% 60% 90%

Usulan Target Triwulan

• Surat tagihan resmi kontribusi dari OI yang diterima oleh Ditjen Multilateral.• Rekomendasi dan catatan hasil rapat Pokja.• Data jumlah tagihan kontribusi yang telah diverifikasi atau mendapat rekomendasi untuk dibayarkan.• Data realisasi keuangan Ditjen Multilateral.

Tahunan 98.00%

Periode Pelaporan 2014

Realisasi

Page 11: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

Internal Business Process

Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas peran.- Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Ditjen Multilateral "Peningkatan Peran Indonesia di Forum Multilateral".

Persentase meningkatnya kesadaran masyarakat mengenai peluang bekerja pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya

Penjelasan:

Kesadaran masyarakat mengenai peluang bekerja pada organisasi internasional dapat ditingkatkan di

"PERSENTASE REKOMENDASI UNTUK DITINDAKLANJUTI PEMANGKU KEPENTINGAN NASIONAL"

Definisi:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High (x) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode

: ( ) Sum ( ) Average(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi :( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Persentase

Bagian Kontribusi dan Pencalonan, Setditjen Multilateral

Bagian Kontribusi dan Pencalonan, Setditjen Multilateral

Kuesioner, survei, laporan kegiatan.

Meningkatkan jumlah WNI yang bekerja di OI yang Indonesia menjadi anggotanya

Kesadaran masyarakat mengenai peluang bekerja pada organisasi internasional dapat ditingkatkan di

antaranya melalui kegiatan sosialisasi.

Ruang lingkup:

Masyarakat diutamakan berasal dari kalangan akademis dan profesional.

Batasan waktu:

Kesadaran yang dihitung adalah kesadaran yang tercermin melalui kuisioner selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Formula:

(Jumlah peserta dengan indikasi minat positif untuk bekerja pada organisasi internasional berdasarkan kuesioner/Jumlah kuesioner yang dikembalikan oleh peserta)*100%.

Tujuan:

Page 12: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Polarisasi Indikator

Kinerja :(x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

90% 90%

TW I TW 2 TW 3 TW 410% 40% 60% 90%

Tahunan 92.00%

Target Triwulan

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 13: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

(Realisasi/pagu DIPA)*100%

Pengertian:- Optimalisasi adalah pemanfaatan sesuatu secara maksimal sesuai dengan ketentuan dan peraturan perundangan yang berlaku.- Anggaran adalah dana yang dialokasikan untuk pelaksanaan program dan kegiatan di Direktorat Jenderal Multilateral.

Alasan:Optimalisasi anggaran menunjukkan kinerja Ditjen Multilateral yang akuntabel dan maksimal.

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

"PERSENTASE REKOMENDASI UNTUK DITINDAKLANJUTI PEMANGKU KEPENTINGAN NASIONAL"

Learning and Growth

Optimalisasi Anggaran

Tujuan:

Persentase realisasi anggaran Ditjen Multilateral

Definisi:

Penjelasan:

Semakin tinggi penyerapan anggaran, maka semakin tinggi realisasi kinerja Setditjen Multilateral untuk mendorong kegiatan-kegiatan yang ada pada Direktorat di lingkungan Ditjen Multilateral

Batasan waktu:

Penghitungan realisasi selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High (x) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode

: ( ) Sum ( ) Average(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi :( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :(x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

90% 95%

TW I TW 2 TW 3 TW 425% 50% 70% 95%

Tahunan 99.00%

Target Triwulan

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Data realisasi keuangan Ditjen Multilateral.

Persentase

Bagian Keuangan Setditjen Multilateral

Bagian Keuangan Setditjen Multilateral

Page 14: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Nilai AKIP tahun 2016

Pengertian:- Organisasi adalah satuan unit kerja pada Direktorat Jenderal Multilateral.- Tata kelola yang baik adalah penyelenggaraan organisasi pada Direktorat Jenderal Multilateral yang sesuai dengan ketentuan dan peraturan perundangan yang berlaku.

Alasan:Organisasi dan tata kelola yang baik merupakan syarat bagi meningkatnya akuntabilitas kinerja Satker yang terencana, terukur, ekonomis, efektif dan efisien.

Ruang lingkup:Direktorat Jenderal Multilateral.

Tujuan:Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kementerian Luar Negeri "Peningkatan Pengawasan dan Akuntabilitas".

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

"PERSENTASE REKOMENDASI UNTUK DITINDAKLANJUTI PEMANGKU KEPENTINGAN NASIONAL"

Learning and Growth

Organisasi dan tata kelola yang baik

Tujuan:

Nilai evaluasi Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Ditjen Multilateral

Definisi:

Nilai evaluasi AKIP yang didapatkan Ditjen Multilateral

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : (x) High ( ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode

: ( ) Sum ( ) Average(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi :( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :(x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x) Tidak

Tabel Data :

2015

Target Target

70 75

TW I TW 2 TW 3 TW 40 0 0 75

Tahunan 79

Target Triwulan

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Hasil evaluasi Dokumen SAKIP oleh Kementerian PAN dan RB.

Tujuan:Akuntabilitas

Nilai

Bagian Program Kerja dan Pelaporan Setditjen Multilateral

Bagian Program Kerja dan Pelaporan Setditjen Multilateral

Page 15: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap
Page 16: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Pengertian:- Meningkatnya adalah menambah derajat dan kualitas maupun kuantitas.- Dukungan manajemen adalah pengalokasian sumberdaya manusia sesuai kebutuhan organisasi dan kompetensi yang dimiliki.- Dukungan teknis lainnya adalah peningkatan kapasitas sumber daya manusia serta peningkatan sarana dan prasarana pada Direktorat Jenderal Multilateral.

Alasan:Meningkatnya dukungan manajemen dan dukungan teknis lainnya merupakan penunjang dan pendorong kinerja Kementerian Luar Negeri.

Ruang lingkup:Direktorat Jenderal Multilateral.

Tujuan:Sasaran strategis ini sesuai dengan arah kebijakan Kementerian Luar Negeri yaitu peningkatan kapasitas organisasi, tata kelola yang akuntabel, serta kompetensi SDM Kementerian Luar Negeri yang berbasis teknologi informasi.

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

"PERSENTASE REKOMENDASI UNTUK DITINDAKLANJUTI PEMANGKU KEPENTINGAN NASIONAL"

Learning and Growth

Meningkatnya dukungan manajemen dan dukungan teknis lainnya Ditjen Multilateral

Persentase pegawai yang ditempatkan sesuai dengan kompetensinya

Definisi:

Kompetensi sebagai pejabat Kemlu.

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : (x) High ( ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode

: ( ) Sum ( ) Average(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi :( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :( ) Maximize ( ) Minimize ( x ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

60% 75%Tahunan 61.00%

(Jumlah pegawai yang ditempatkan sesuai kompetensi/jumlah total pegawai Ditjen Multilateral)*100%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Data kepegawaian Ditjen Multilateral.

Tujuan:Peningkatan indeks kepuasan pegawai

Persentase

Bagian Umum Setditjen Multilateral

Bagian Umum Setditjen Multilateral

Formula:

Page 17: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

TW I TW 2 TW 3 TW 475% 75% 75% 75%

Target Triwulan

Page 18: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Pengertian:- Meningkatnya adalah menambah derajat dan kualitas maupun kuantitas.- Dukungan manajemen adalah pengalokasian sumberdaya manusia sesuai kebutuhan organisasi dan kompetensi yang dimiliki.- Dukungan teknis lainnya adalah peningkatan kapasitas sumber daya manusia serta peningkatan sarana dan prasarana pada Direktorat Jenderal Multilateral.

Alasan:Meningkatnya dukungan manajemen dan dukungan teknis lainnya merupakan penunjang dan pendorong kinerja Kementerian Luar Negeri.

Ruang lingkup:Direktorat Jenderal Multilateral.

Tujuan:Sasaran strategis ini sesuai dengan arah kebijakan Kementerian Luar Negeri yaitu peningkatan kapasitas organisasi, tata kelola yang akuntabel, serta kompetensi SDM Kementerian Luar Negeri yang berbasis teknologi informasi.

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

"PERSENTASE REKOMENDASI UNTUK DITINDAKLANJUTI PEMANGKU KEPENTINGAN NASIONAL"

Learning and Growth

Meningkatnya dukungan manajemen dan dukungan teknis lainnya Ditjen Multilateral

Persentase pemenuhan kebutuhan sarana dan prasarana Ditjen Multilateral

Definisi:

Pemenuhan kebutuhan sarana dan prasarana di unit eselon I dan II Ditjen Multilateral

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : (x) High ( ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode

: ( ) Sum ( ) Average(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi :( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :(x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

95% 95%Tahunan 91%

(Jumlah pemenuhan sarana dan prasarana/jumlah permintaan pemenuhan sarana prasarana)*100%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Data belanja modal

Tujuan:Peningkatan dukungan manajemen dan teknis terhadap kinerja organisasi

Persentase

Bagian Umum Setditjen Multilateral

Bagian Umum Setditjen Multilateral

Formula:

Page 19: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

TW I TW 2 TW 3 TW 410% 20% 40% 95%

Target Triwulan

Page 20: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja Utama: Definisi:

Persentase posisi Indonesia yang diterima di forum multilateral bagi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT KEAMANAN INTERNASIONAL DAN PERLUCUTAN SENJATA

Internal Business Process

Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas peran- Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Dunia Internasional" (K.BP-7).

Penjelasan:• Posisi: sikap/pandangan/usulan Pemerintah Indonesia terhadap suatu masalah yang sedang dibahas atau dinegosiasikan dalam penanganan isu multilateral dalam rangka mendukung visi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019• Posisi yang diterima: Posisi yang berhasil diadopsi/disetujui/dicatat/tidak ditentang/sejalan dengan posisi yang ada dalam forum multilateral, dalam rangka mendukung visi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019

Ruang lingkup:Posisi yang disampaikan adalah posisi mengenai visi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019 yang telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan.

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading Peta ( ) Cascading Non peta ( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :2016

Target Target90% 90%

• Jumlah posisi yang diterima: dokumen-dokumen hasil sidang (laporan Delri, laporan sidang, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll).• Jumlah posisi yang disampaikan: rekapitulasi posisi, kertas posisi, statement Delri.

Periode Pelaporan 2015

RealisasiTahunan 100.00%

telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan.

Batasan waktu: IKU ini dihitung dari posisi tiap forum yang dihadiri selama kurun waktu tahun anggaran (Januari sampai dengan Desember).

Catatan:Terwujudnya Pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4000 personel pada tahun 2019 merupakan prioritas nasional dan termasuk ke dalam program lanjutan Presiden Joko Widodo.

(Jumlah posisi yang diterima/jumlah posisi yang disampaikan dalam persidangan)*100%Tujuan:

Untuk mendukung, memfasilitasi, dan mengkoordinasikan upaya Pemri terkait pengiriman pasukan perdamaian RI menjadi 4000 personel pada tahun 2019

Persentase

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Page 21: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja Utama: Definisi:

Persentase posisi Indonesia yang diterima di forum multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT KEAMANAN INTERNASIONAL DAN PERLUCUTAN SENJATA

Internal Business Process

Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral

Definisi:- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas peran- Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Dunia Internasional" (K.BP-7).

Penjelasan:• Posisi: sikap/pandangan/usulan Pemerintah Indonesia terhadap suatu masalah yang sedang dibahas atau dinegosiasikan dalam penanganan isu multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senjata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme• Posisi yang diterima: Posisi yang berhasil diadopsi/disetujui/dicatat/tidak ditentang/sejalan dengan posisi yang ada dalam forum multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senjata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme

Ruang lingkup:Posisi yang disampaikan adalah posisi mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senjata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme yang telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan.

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading Peta ( ) Cascading Non peta ( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

( X ) Take Last Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :

2016Target Target90% 90%

TW I TW 2 TW 3 TW 425% 50% 70% 90%

Usulan Target Triwulan

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

• Jumlah posisi yang diterima: dokumen-dokumen hasil sidang (laporan Delri, laporan sidang, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll).• Jumlah posisi yang disampaikan: rekapitulasi posisi, kertas posisi, statement Delri.

Batasan waktu: IKU ini dihitung dari posisi tiap forum yang dihadiri selama kurun waktu tahun anggaran (Januari sampai dengan Desember).

(Jumlah posisi yang diterima/jumlah posisi yang disampaikan dalam persidangan)*100%

Tujuan:

Untuk mendorong peningkatan posisi tawar dalam berbagai forum multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senjata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme

Persentase

Tahunan

Periode Pelaporan 2015

Realisasi100.00%

Page 22: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis:

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT KEAMANAN INTERNASIONAL DAN PERLUCUTAN SENJATA

Internal Business Process

Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas kepemimpinan Indonesia

- Kepemimpinan Indonesia: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral.

- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Kepemimpinan pada forum multilateral merupakan upaya strategis Pemerintah Indonesia untuk memperjuangkan kepentingan nasional dengan cara

memimpin jalannya pertemuan atau menjadi tuan rumah penyelenggaraan pertemuan, serta Indonesia/WNI dapat menduduki suatu jabatan strategis

pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya. Dengan menduduki jabatan tersebut, Indonesia berkesempatan untuk turut serta menyusun kebijakan OI,

menyusun dan melaksanakan program-program kerja OI yang dapat dimanfaatkan dan disesuaikan untuk memperjuangkan kepentingan nasional

Indonesia, maupun memperjuangkan kepentingan regional dan negara-negara berkembang guna meningkatkan postur internasional Indonesia.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia melalui keterlibatan Indonesia dalam forum multilateral.

Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Penguatan Kepemimpinan Indonesia di ASEAN, regional, interregional, dan

forum internasional lainnya" (K.BP-6).

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja Utama: Definisi:

Formula:

Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral bagi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun

2019

forum internasional lainnya" (K.BP-6).

Penjelasan:

• Kepemimpinan: kedudukan atau peran Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral dalam rangka mendukung visi

terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019, misalnya sebagai chair, co-chair, host, co-host, dan

member of bureau.

Ruang lingkup:

• Dalam satu pertemuan internasional, Indonesia dapat menjadi chair atau co-chair dari beberapa komite dan working group.

• Termasuk Indonesia yang ditunjuk sebagai chair, co-chair dan Indonesia yang ditunjuk sebagai host atau co-host.

Batasan waktu:

Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

Catatan:

-Terwujudnya Pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4000 personel pada tahun 2019 merupakan prioritas nasional dan termasuk ke dalam

program lanjutan Presiden Joko Widodo.

((Jumlah pertemuan yang dipimpin Indonesia)/(Jumlah pertemuan yang disepakati untuk dipimpin oleh Indonesia))*100

Tujuan:

Page 23: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading Peta ( ) Cascading Non peta ( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Untuk mendukung, memfasilitasi, dan mengkoordinasikan upaya Pemri terkait pengiriman pasukan perdamaian RI menjadi 4000 personel pada tahun

2019

Persentase

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

• Laporan Delri, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, kertas posisi, statement Delri, dll.

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :2016

Target Target100% 100%

Periode Pelaporan 2015

RealisasiTahunan 100.00%

Page 24: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis:

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT KEAMANAN INTERNASIONAL DAN PERLUCUTAN SENJATA

Internal Business Process

Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas kepemimpinan Indonesia

- Kepemimpinan Indonesia: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral.

- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Kepemimpinan pada forum multilateral merupakan upaya strategis Pemerintah Indonesia untuk memperjuangkan kepentingan nasional dengan cara

memimpin jalannya pertemuan atau menjadi tuan rumah penyelenggaraan pertemuan, serta Indonesia/WNI dapat menduduki suatu jabatan strategis

pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya. Dengan menduduki jabatan tersebut, Indonesia berkesempatan untuk turut serta menyusun kebijakan

OI, menyusun dan melaksanakan program-program kerja OI yang dapat dimanfaatkan dan disesuaikan untuk memperjuangkan kepentingan nasional

Indonesia, maupun memperjuangkan kepentingan regional dan negara-negara berkembang guna meningkatkan postur internasional Indonesia.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia melalui keterlibatan Indonesia dalam forum multilateral.

Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Penguatan Kepemimpinan Indonesia di ASEAN, regional, interregional, dan

forum internasional lainnya" (K.BP-6).

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja Utama: Definisi:

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senata

konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme

forum internasional lainnya" (K.BP-6).

Penjelasan:

• Kepemimpinan: kedudukan atau peran Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral mengenai isu keamanan internasional,

senjata pemusnah massal dan senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme, misalnya sebagai chair, co-chair, host,

co-host, dan member of bureau.

Ruang lingkup:

• Dalam satu pertemuan internasional, Indonesia dapat menjadi chair atau co-chair dari beberapa komite dan working group.

• Termasuk Indonesia yang ditunjuk sebagai chair, co-chair dan Indonesia yang ditunjuk sebagai host atau co-host.

Batasan waktu:

Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

((Jumlah pertemuan yang dipimpin Indonesia)/(Jumlah pertemuan yang disepakati untuk dipimpin oleh Indonesia))*100

Tujuan:

Untuk meningkatkan posisi tawar Indonesia dalam berbagai forum multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan

senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme.

Persentase

Page 25: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading Peta ( ) Cascading Non peta ( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :2016

Target Target80% 93%

• Laporan Delri, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, kertas posisi, statement Delri, dll.

Tahunan 108.00%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Page 26: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja Utama: Definisi:

Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional bagi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT KEAMANAN INTERNASIONAL DAN PERLUCUTAN SENJATA

Internal Business Process

Implementasi kesepakatan multilateral dengan partisipasi pemangku kepentingan nasional

Definisi:- Implementasi: tindak lanjut kesepakatan pada tingkat multilateral- kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral- pemangku kepentingan nasional: Kementerian/Lembaga dan masyarakat sipil terkait

Latar belakang:Pada forum-forum multilateral terdapat kesepakatan-kesepakatan yang disetujui bersama oleh Indonesia dan negara-negara lain. Kesepakatan tersebut memiliki konsekuensi untuk diimplementasikan atau ditindaklanjuti di tingkat nasional sebagai komitmen Indonesia.

Ruang lingkup:Mengingat tugas Ditjen Multilateral bukan sebagai implementing agency, Ditjen Multilateral perlu memberikan rekomendasi kepada K/L focal point untuk mengimplementasikan atau menindaklanjuti kesepakatan multilateral terkait di tingkat nasional.

Tujuan:memastikan bahwa kesepakatan multilateral ditindaklanjuti oleh pemangku kepentingan terkait. Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Perumusan dan Implementasi Kebijakan Luar Negeri dengan partisipasi pemangku kepentingan dalam negeri" (K.BP-1).

Penjelasan:• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral dalam rangka mendukung visi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019 agar memiliki nilai manfaat terhadap kepentingan Indonesia, misalnya melalui korespondensi surat atau pelaksanaan kegiatan yang bertujuan untuk diseminasi informasi (FGD, Rakor, penerbitan publikasi, workshop, seminar, dsb)• Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral (konvensi internasional, resolusi, workplan, dsb) dalam rangka mendukung visi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019• Ditindaklanjuti: respons yang diberikan oleh pemangku kepentingan nasional thd rekomendasi yang disampaikan• Pemangku kepentingan nasional: K/L terkait dan masyarakat sipil.

Ruang lingkup:Rekomendasi disusun atas keputusan-keputusan di forum multilateral dalam rangka mendukung visi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading Peta ( ) Cascading Non peta ( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

90% 90%

Rekomendasi disusun atas keputusan-keputusan di forum multilateral dalam rangka mendukung visi terwujudnya pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4.000 personel pada Tahun 2019 pada berbagai level, yang memiliki nilai manfaat bagi kepentingan nasional Indonesia.

Batasan waktu:Rekomendasi yang dihitung adalah rekomendasi yang dihasilkan selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Catatan: - Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata (berdasarkan Permenlu 07 Tahun 2011) mempunyai tugas melaksanakan sebagian tugas Direktorat Jenderal Multilateral di bidang keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senjata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara, dan terorisme.- Terwujudnya Pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4000 personel pada tahun 2019 merupakan prioritas nasional dan termasuk ke dalam program lanjutan Presiden Joko Widodo.

(Jumlah rekomendasi yang dihasilkan/jumlah kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti)*100

Tujuan:

Untuk mendukung, memfasilitasi, dan mengkoordinasikan upaya Pemri terkait pengiriman pasukan perdamaian RI menjadi 4000 personel pada tahun 2019

Persentase

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

• Surat tanggapan dari K/L terkait, laporan pertemuan multilateral, dan laporan kegiatan yang menghasilkan rekomendasi mengenai visi terwujudnya Pengiriman Pasukan Perdamaian RI menjadi 4000 personel pada tahun 2019

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Tahunan 94%

Page 27: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja Utama: Definisi:

Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT KEAMANAN INTERNASIONAL DAN PERLUCUTAN SENJATA

Internal Business Process

Implementasi kesepakatan multilateral dengan partisipasi pemangku kepentingan nasional

Definisi:

- Implementasi: tindak lanjut kesepakatan pada tingkat multilateral- kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral- pemangku kepentingan nasional: Kementerian/Lembaga dan masyarakat sipil terkait

Latar belakang:

Pada forum-forum multilateral terdapat kesepakatan-kesepakatan yang disetujui bersama oleh Indonesia dan negara-negara lain. Kesepakatan tersebut memiliki konsekuensi untuk diimplementasikan atau ditindaklanjuti di tingkat nasional sebagai komitmen Indonesia.

Ruang lingkup:

Mengingat tugas Ditjen Multilateral bukan sebagai implementing agency, Ditjen Multilateral perlu memberikan rekomendasi kepada K/L focal point untuk mengimplementasikan atau menindaklanjuti kesepakatan multilateral terkait di tingkat nasional.

Tujuan:

memastikan bahwa kesepakatan multilateral ditindaklanjuti oleh pemangku kepentingan terkait. Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Perumusan dan Implementasi Kebijakan Luar Negeri dengan partisipasi pemangku kepentingan dalam negeri" (K.BP-1).

Penjelasan:• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme agar memiliki nilai manfaat terhadap kepentingan Indonesia, misalnya melalui korespondensi surat atau pelaksanaan kegiatan yang bertujuan untuk diseminasi informasi (FGD, Rakor, penerbitan publikasi, workshop, seminar, dsb)• Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral (konvensi internasional, resolusi, workplan, dsb) mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme• Ditindaklanjuti: respons yang diberikan oleh pemangku kepentingan nasional thd rekomendasi yang disampaikan• Pemangku kepentingan nasional: K/L terkait dan masyarakat sipil.

Ruang lingkup:Rekomendasi disusun atas keputusan-keputusan di forum multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme pada berbagai level, yang memiliki nilai manfaat bagi kepentingan nasional Indonesia.

Formula:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading Peta ( ) Cascading Non peta ( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :2016

Target Target90% 91%Tahunan 108%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

• Surat tanggapan dari K/L terkait, laporan pertemuan multilateral, dan laporan kegiatan yang menghasilkan rekomendasi mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata

Indonesia.Sebuah kesepakatan multilateral yang disusun pada tahun tertentu dapat terus disusun rekomendasinya pada tahun-tahun berikutnya. Contohnya, Paket Bali dihasilkan pada tahun 2013, namun penyusunan rekomendasinya dilaksanakan pada tahun berikutnya. Contoh lainnya adalah pengiriman personel Tim Pengamat Indonesia pada IMT Filipina Selatan. Kesepakatan bergabungnya Indonesia pada IMT telah ada sejak tahun 2012, dan rekomendasi pengirimannya telah dilakukan secara berturut-turut pada tahun 2012-2015. Dalam hal ini, satuan rekomendasi dihitung berdasarkan tahun dikeluarkannya rekomendasi tersebut, bukan dari tahun kesepakatan.

Batasan waktu:Rekomendasi yang dihitung adalah rekomendasi yang dihasilkan selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Catatan: Direktorat Keamanan Internasional dan Perlucutan Senjata (berdasarkan Permenlu 07 Tahun 2011) mempunyai tugas melaksanakan sebagian tugas Direktorat Jenderal Multilateral di bidang keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senjata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara, dan terorisme.

(Jumlah rekomendasi yang dihasilkan/jumlah kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti)*100

Tujuan:

Memberikan masukan kepada focal point mengenai kesepakatan multilateral mengenai isu keamanan internasional, senjata pemusnah massal dan senata konvensional, penanggulangan kejahatan lintas negara dan terorisme yang perlu ditindaklanjuti.

Persentase

Page 28: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja

Utama:

Deskripsi Indikator

"Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral mengenai penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM,

termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan"

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT HAM DAN KEMANUSIAAN

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat, dan kualitas maupun kuantitas peran - Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Dunia Internasional" (K.BP-7).

Internal Business Process

Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral

Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral mengenai penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM, termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High (X) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU :( ) Exact (X) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia

Data :

Penjelasan:

• Posisi: sikap/pandangan/usulan Pemerintah Indonesia terhadap suatu masalah yang sedang dibahas atau dinegosiasikan dalam penanganan isu multilateral• Posisi yang diterima: Posisi yang berhasil diadopsi/disetujui/dicatat/tidak ditentang/sejalan dengan posisi yang ada dalam forum multilateral

Ruang lingkup:

Posisi yang disampaikan adalah posisi yang telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan.

Batasan waktu:

IKU ini dihitung dari posisi tiap forum yang dihadiri selama kurun waktu tahun anggaran (Januari sampai dengan Desember).

Definisi:

Persentase

Untuk mendorong peningkatan posisi tawar dalam berbagai forum multilateral mengenai penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM, termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan

Tujuan: (tujuan IKU dalam mencapai sasaran strategis)

(Jumlah posisi yang diterima/jumlah posisi yang disampaikan dalam persidangan)*100%

Formula:

Direktorat HAM dan Kemanusiaan

Direktorat HAM dan Kemanusiaan

Page 29: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (X) Cascading

Peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading :( ) Direct (X) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode :( ) Sum ( ) Average

(X) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi

Lokasi :( ) Sum ( ) Average (X) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (X) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (X) Tidak

Tabel Data :

2016Target Target

90% 90%

TW I TW 2 TW 3 TW 425% 50% 75% 90%

Usulan Target Triwulan

Tahunan 93.08%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

• Jumlah posisi yang diterima: dokumen-dokumen hasil sidang (laporan Delri, laporan sidang, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll).• Jumlah posisi yang disampaikan: rekapitulasi posisi, kertas posisi, statement Delri.

( ) Cascading Non peta

Page 30: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran Strategis: Definisi:- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas kepemimpinan Indonesia. - Peran Indonesia: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:Kepemimpinan pada forum multilateral merupakan upaya strategis Pemerintah Indonesia untuk memperjuangkan kepentingan nasional dengan cara memimpin jalannya pertemuan atau menjadi tuan rumah penyelenggaraan pertemuan, serta Indonesia/WNI dapat menduduki suatu jabatan strategis pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya. Dengan menduduki jabatan tersebut, Indonesia berkesempatan untuk turut serta menyusun kebijakan OI, menyusun dan melaksanakan program-program kerja OI yang dapat dimanfaatkan dan disesuaikan untuk memperjuangkan kepentingan nasional Indonesia, maupun memperjuangkan kepentingan regional dan negara-negara berkembang guna meningkatkan postur internasional Indonesia.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia melalui keterlibatan Indonesia dalam forum multilateral.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Penguatan Kepemimpinan Indonesia di ASEAN, regional, interregional, dan forum internasional lainnya" (K.BP-6).

Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral

Internal Business Process

DIREKTORAT HAM DAN KEMANUSIAAN

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

"Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral mengenai penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM, termasuk

penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan"

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator Kinerja

Utama:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High (x) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung Jawab

IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data :

(Jumlah pertemuan yang dipimpin Indonesia/Jumlah pertemuan yang disepakati untuk dipimpin oleh Indonesia)*100%

Formula:

Definisi:

Penjelasan:

• Kepemimpinan: kedudukan atau peran Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum

multilateral, misalnya sebagai chair, co-chair, host, co-host, member of bureau .

Ruang lingkup:

• Dalam satu pertemuan internasional, Indonesia dapat menjadi chair atau co-chair dari beberapa komite

dan working group.

• Termasuk Indonesia yang ditunjuk sebagai chair, co-chair dan Indonesia yang ditunjuk sebagai host atau

co-host.

Batasan waktu:Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral mengenai penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM, termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan

Persentase

Untuk meningkatkan posisi tawar Indonesia dalam berbagai forum multilateral mengenai penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM, termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan

Tujuan:

Direktorat HAM dan Kemanusiaan

Direktorat HAM dan Kemanusiaan

Page 31: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-

Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode :( ) Sum ( ) Average

(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator Kinerja : (x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( )

Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( ) Tidak

Tabel Data :2016

Target Target85% 85%

TW I TW 2 TW 3 TW 425% 50% 75% 85%

Usulan Target Triwulan

• Laporan Delri, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement , kertas posisi, statement Delri, dll.

• Jumlah pencalonan yang diusulkan: database pencalonan Ditjen Multilateral.

Tahunan 102.00%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 32: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

DIREKTORAT HAM DAN KEMANUSIAAN

Internal Business Process

Implementasi kesepakatan multilateral dengan partisipasi pemangku kepentingan nasional

Definisi:

- Implementasi: tindak lanjut kesepakatan pada tingkat multilateral- kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral- pemangku kepentingan nasional: Kementerian/Lembaga dan masyarakat sipil terkait

Latar belakang:

Pada forum-forum multilateral terdapat kesepakatan-kesepakatan yang disetujui bersama oleh Indonesia dan negara-negara lain. Kesepakatan tersebut memiliki konsekuensi untuk diimplementasikan atau ditindaklanjuti di tingkat nasional sebagai komitmen Indonesia.

Ruang lingkup:

Mengingat tugas Ditjen Multilateral bukan sebagai implementing agency, Ditjen Multilateral perlu memberikan rekomendasi kepada K/L focal point untuk mengimplementasikan atau menindaklanjuti kesepakatan multilateral terkait di tingkat nasional.

Tujuan:

memastikan bahwa kesepakatan multilateral ditindaklanjuti oleh pemangku kepentingan terkait. Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Perumusan dan Implementasi Kebijakan Luar Negeri dengan partisipasi pemangku kepentingan dalam negeri" (K.BP-1).

Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional mengenai penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM, termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan

"Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional mengenai penanganan isu pemajuan dan

perlindungan HAM, termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan"

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:Definisi:

Formula:

(Jumlah rekomendasi yang dihasilkan/jumlah kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti)*100%

Tujuan:

Penjelasan:

• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral agar memiliki nilai manfaat terhadap kepentingan Indonesia, misalnya melalui korespondensi surat atau pelaksanaan kegiatan yang bertujuan untuk diseminasi informasi (FGD, Rakor, penerbitan publikasi, workshop, seminar, dsb)• Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral (konvensi internasional, resolusi, workplan, dsb)• Ditindaklanjuti: respons yang diberikan oleh pemangku kepentingan nasional thd rekomendasi yang disampaikan

• Pemangku kepentingan nasional: K/L terkait dan masyarakat sipil.

Ruang lingkup:

Rekomendasi disusun atas keputusan-keputusan di forum multilateral pada berbagai level, yang memiliki nilai manfaat bagi kepentingan nasional Indonesia.Sebuah kesepakatan multilateral yang disusun pada tahun tertentu dapat terus disusun rekomendasinya pada tahun-tahun berikutnya. Contohnya, Paket Bali dihasilkan pada tahun 2013, namun penyusunan rekomendasinya dilaksanakan pada tahun berikutnya. Contoh lainnya adalah pengiriman personel Tim Pengamat Indonesia pada IMT Filipina Selatan. Kesepakatan bergabungnya Indonesia pada IMT telah ada sejak tahun 2012, dan rekomendasi pengirimannya telah dilakukan secara berturut-turut pada tahun 2012-2015. Dalam hal ini, satuan rekomendasi dihitung berdasarkan tahun dikeluarkannya rekomendasi tersebut, bukan dari tahun kesepakatan.

Batasan waktu:

Rekomendasi yang dihitung adalah rekomendasi yang dihasilkan selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Catatan:

Tugas Direktorat Jenderal Multilateral (berdasarkan Permenlu 07 tahun 2011) adalah merumuskan serta melaksanakan kebijakan dan standardisasi teknis di bidang hubungan politik luar negeri multilateral. Sehubungan dengan hal tersebut, Direktorat Jenderal Multilateral bukan bertindak sebagai implementing

agency dari kesepakatan multilateral

Page 33: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : (x) High ( ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact (x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :Unit/Pihak Penyedia Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode

: ( ) Sum ( ) Average(x) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi : ( ) Sum ( ) Average (x) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :(x) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x) Tidak

Tabel Data :

Persentase

Direktorat HAM dan Kemanusiaan

Direktorat HAM dan Kemanusiaan

Surat tanggapan dari K/L terkait, laporan pertemuan multilateral, laporan kegiatan yang menghasilkan rekomendasi.

Memberikan masukan kepada focal point mengenai kesepakatan multilateral terkait penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM, termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan yang perlu ditindaklanjutiMenyebarkan informasi kesepakatan multilateral terkait penanganan isu pemajuan dan perlindungan HAM, termasuk penanganan isu residual Timor Timur, serta penanganan isu kemanusiaan pada tingkat nasional.

Tabel Data :

2016

Target Target

60% 80%

TW I TW 2 TW 3 TW 420% 40% 60% 80%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Tahunan 72%

Target Triwulan

Page 34: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

DIREKTORAT PEMBANGUNAN, EKONOMI, DAN LINGKUNGAN HIDUP

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

"Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral terkait isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup"

Definisi:

Internal Business Process

Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral

Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral terkait isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat, dan kualitas maupun kuantitas peran. - Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: Organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral, serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Dunia Internasional" (K.BP-7).

Penjelasan:

• Posisi: sikap/pandangan/usulan Pemerintah Indonesia terhadap suatu masalah yang sedang dibahas atau dinegosiasikan dalam penanganan isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup.• Posisi yang diterima: Posisi yang berhasil diadopsi/disetujui/dicatat/tidak ditentang/sejalan dengan posisi yang ada dalam forum multilateral terkait isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup.

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data

:

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode : ( ) Sum ( ) Average( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi

: ( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Persentase

Seluruh K/L teknis terkait isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup

Mendorong peningkatan posisi tawar Indonesia dalam berbagai forum multilateralTujuan:

(Jumlah posisi yang diterima/ Jumlah posisi yang disampaikan dalam persidangan)*100

Formula:

Direktorat Perdagangan, Perindustrian, Investasi dan Hak Kekayaan Intelektual

dalam forum multilateral terkait isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup.

Ruang lingkup:

Posisi yang disampaikan adalah posisi yang telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan.

Batasan waktu:

IKU ini dihitung dari posisi tiap forum yang dihadiri selama kurun waktu tahun anggaran (Januari sampai dengan Desember).

• Jumlah posisi yang diterima: dokumen-dokumen hasil sidang (laporan Delri, laporan sidang, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll).• Jumlah posisi yang disampaikan: rekapitulasi posisi, kertas posisi, statement Delri.

Polarisasi Indikator

Kinerja :( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Page 35: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

85% 85%

TW I TW 2 TW 3 TW 431% 63% 75% 85%

Target Triwulan

Tahunan 102.00%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 36: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

DIREKTORAT PEMBANGUNAN, EKONOMI, DAN LINGKUNGAN HIDUP

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

"Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral terkait isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup"

Internal Business Process

Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas kepemimpinan Indonesia. - Peran Indonesia: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:Kepemimpinan pada forum multilateral merupakan upaya strategis Pemerintah Indonesia untuk memperjuangkan kepentingan nasional dengan cara memimpin jalannya pertemuan atau menjadi tuan rumah penyelenggaraan pertemuan, serta Indonesia/WNI dapat menduduki suatu jabatan strategis pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya. Dengan menduduki jabatan tersebut, Indonesia berkesempatan untuk turut serta menyusun kebijakan OI, menyusun dan melaksanakan program-program kerja OI yang dapat dimanfaatkan dan disesuaikan untuk memperjuangkan kepentingan nasional Indonesia, maupun memperjuangkan kepentingan regional dan negara-negara berkembang guna meningkatkan postur internasional Indonesia.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:Meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia melalui keterlibatan Indonesia dalam forum multilateral.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Penguatan Kepemimpinan Indonesia di ASEAN, regional, interregional, dan forum internasional lainnya" (K.BP-6).

Indikator Kinerja

Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU :( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Formula:

Definisi:

Persentase

Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral terkait isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup

Tujuan:

Penjelasan:

• Kepemimpinan: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral terkait isu

pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup, misalnya sebagai chair, co-chair, host, co-host, member of bureau.

Ruang lingkup:

• Dalam satu pertemuan internasional, Indonesia dapat menjadi chair atau co-chair dari beberapa komite dan working

group.

• Termasuk Indonesia yang ditunjuk sebagai chair, co-chair dan Indonesia yang ditunjuk sebagai host atau co-host.

Batasan waktu:Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

(Jumlah pertemuan yang dipimpin Indonesia/Jumlah pertemuan yang disepakati untuk dipimpin oleh Indonesia)*100

Mendorong peningkatan posisi tawar Indonesia dalam berbagai forum multilateral

Page 37: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Unit/Pihak

Penanggung Jawab

IKU:

Unit/Pihak Penyedia

Data:

Sumber Data:

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-

Cascading

Metode Cascading: ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode: ( ) Sum ( ) Average( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi

Lokasi:( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja:( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan: ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target80% 80%

TW I TW 2 TW 3 TW 44% 40% 40% 80%

Target Triwulan

Laporan Delri, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement , kertas posisi, statement Delri, dll.

Direktorat pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup

Direktorat PELH dan K/L teknis terkait isu pembangunan, ekonomi, dan lingkungan hidup

Tahunan 85%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 38: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

"Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional"DIREKTORAT PEMBANGUNAN, EKONOMI, DAN LINGKUNGAN HIDUP

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

Internal Business Process

Implementasi kesepakatan multilateral dengan partisipasi pemangku kepentingan nasional

Definisi:- Implementasi: tindak lanjut kesepakatan pada tingkat multilateral.- Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral.- Pemangku kepentingan nasional: Kementerian/Lembaga dan masyarakat sipil terkait.

Latar belakang:Pada forum-forum multilateral terdapat kesepakatan-kesepakatan yang disetujui bersama oleh Indonesia dan negara-negara lain. Kesepakatan tersebut memiliki konsekuensi untuk diimplementasikan atau ditindaklanjuti di tingkat nasional sebagai komitmen Indonesia.

Ruang lingkup:Mengingat tugas Ditjen Multilateral bukan sebagai implementing agency, Ditjen Multilateral perlu memberikan rekomendasi kepada K/L focal point untuk mengimplementasikan atau menindaklanjuti kesepakatan multilateral terkait di tingkat nasional.

Tujuan:Memastikan bahwa kesepakatan multilateral ditindaklanjuti oleh pemangku kepentingan terkait. Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Perumusan dan Implementasi Kebijakan Luar Negeri dengan partisipasi pemangku kepentingan dalam negeri" (K.BP-1).

Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional

Definisi:

Penjelasan:

• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral agar memiliki nilai manfaat terhadap

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( X ) High ( ) Moderate ( ) Low

Memberikan masukan kepada focal point mengenai kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti.

Menyebarkan informasi kesepakatan multilateral pada tingkat nasional.

Tujuan:

Persentase

(Jumlah rekomendasi yang dihasilkan/jumlah kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti)*100

Formula:

• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral agar memiliki nilai manfaat terhadap kepentingan Indonesia, misalnya melalui korespondensi surat atau pelaksanaan kegiatan yang bertujuan untuk diseminasi informasi (FGD, Rakor, penerbitan publikasi, workshop, seminar, dsb).• Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan intelektual (konvensi internasional, resolusi, workplan, dsb).• Ditindaklanjuti: respons yang diberikan oleh pemangku kepentingan nasional terhadap rekomendasi yang disampaikan.

• Pemangku kepentingan nasional: K/L terkait dan masyarakat sipil.

Ruang lingkup:Rekomendasi disusun atas keputusan-keputusan di forum multilateral pada berbagai level, yang memiliki nilai manfaat bagi kepentingan nasional Indonesia.Sebuah kesepakatan multilateral yang disusun pada tahun tertentu dapat terus disusun rekomendasinya pada tahun-tahun berikutnya. Contohnya, Paket Bali (WTO) dihasilkan pada tahun 2013, namun penyusunan rekomendasinya dilaksanakan pada tahun berikutnya. Dalam hal ini, satuan rekomendasi dihitung berdasarkan tahun dikeluarkannya rekomendasi tersebut, bukan dari tahun kesepakatan.

Batasan waktu:

Rekomendasi yang dihitung adalah rekomendasi yang dihasilkan selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Catatan:

Tugas Direktorat Jenderal Multilateral (berdasarkan Permenlu 07 tahun 2011) adalah merumuskan serta melaksanakan kebijakan dan standardisasi teknis di bidang hubungan politik luar negeri multilateral. Sehubungan dengan hal tersebut, Direktorat Jenderal Multilateral bukan bertindak sebagai implementing agency dari kesepakatan

multilateral

Page 39: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data

:

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode :( ) Sum ( ) Average

( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi

:( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X )

Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :2016

Target Target

85% 85%

TW I TW 2 TW 3 TW 4

Surat tanggapan dari K/L terkait, laporan pertemuan multilateral, laporan kegiatan yang menghasilkan rekomendasi.

Direktorat Perdagangan, Perindustrian, Investasi dan Hak Kekayaan Intelektual

Seluruh K/L teknis atau focal point terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan

hak kekayaan intelektual

Target Triwulan

Tahunan 102%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

TW I TW 2 TW 3 TW 435% 65% 70% 85%

Target Triwulan

Page 40: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

DIREKTORAT PERDAGANGAN, PERINDUSTRIAN, INVESTASI DAN HAK KEKAYAAN INTELEKTUAL

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

"Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan

intelektual"

Definisi:

Internal Business Process

Peningkatan peran Indonesia dalam forum multilateral

Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan intelektual

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat, dan kualitas maupun kuantitas peran. - Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: Organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral, serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Dunia Internasional" (K.BP-7).

Penjelasan:

• Posisi: sikap/pandangan/usulan Pemerintah Indonesia terhadap suatu masalah yang sedang dibahas atau dinegosiasikan dalam penanganan isu perdagangan, perindustrian, investasi dan HKI.• Posisi yang diterima: Posisi yang berhasil diadopsi/disetujui/dicatat/tidak ditentang/sejalan dengan posisi yang ada dalam forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan HKI.

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data

:

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode : ( ) Sum ( ) Average( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi

: ( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator ( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Persentase

Seluruh K/L teknis terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan intelektual

Mendorong peningkatan posisi tawar Indonesia dalam berbagai forum multilateralTujuan:

(Jumlah posisi yang diterima/ Jumlah posisi yang disampaikan dalam persidangan)*100

Formula:

Direktorat Perdagangan, Perindustrian, Investasi dan Hak Kekayaan Intelektual

dalam forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan HKI.

Ruang lingkup:

Posisi yang disampaikan adalah posisi yang telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan.

Batasan waktu:

IKU ini dihitung dari posisi tiap forum yang dihadiri selama kurun waktu tahun anggaran (Januari sampai dengan Desember).

• Jumlah posisi yang diterima: dokumen-dokumen hasil sidang (laporan Delri, laporan sidang, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll).• Jumlah posisi yang disampaikan: rekapitulasi posisi, kertas posisi, statement Delri.

Polarisasi Indikator

Kinerja :( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Page 41: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

90% 90%

TW I TW 2 TW 3 TW 420% 40% 60% 90%

Target Triwulan

Tahunan 108.00%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 42: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

DIREKTORAT PERDAGANGAN, PERINDUSTRIAN, INVESTASI DAN HAK KEKAYAAN INTELEKTUAL

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

"Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan

intelektual"

Internal Business Process

Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral

Definisi:

- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas kepemimpinan Indonesia. - Peran Indonesia: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:Kepemimpinan pada forum multilateral merupakan upaya strategis Pemerintah Indonesia untuk memperjuangkan kepentingan nasional dengan cara memimpin jalannya pertemuan atau menjadi tuan rumah penyelenggaraan pertemuan, serta Indonesia/WNI dapat menduduki suatu jabatan strategis pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya. Dengan menduduki jabatan tersebut, Indonesia berkesempatan untuk turut serta menyusun kebijakan OI, menyusun dan melaksanakan program-program kerja OI yang dapat dimanfaatkan dan disesuaikan untuk memperjuangkan kepentingan nasional Indonesia, maupun memperjuangkan kepentingan regional dan negara-negara berkembang guna meningkatkan postur internasional Indonesia.

Ruang lingkup:

Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:Meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia melalui keterlibatan Indonesia dalam forum multilateral.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Penguatan Kepemimpinan Indonesia di ASEAN, regional, interregional, dan forum internasional lainnya" (K.BP-6).

Indikator Kinerja

Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( X ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU :( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Formula:

Definisi:

Persentase

Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan intelektual

Tujuan:

Penjelasan:

• Kepemimpinan: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral terkait isu

perdagangan, perindustrian, investasi dan HKI, misalnya sebagai chair, co-chair, host, co-host, member of bureau.

Ruang lingkup:

• Dalam satu pertemuan internasional, Indonesia dapat menjadi chair atau co-chair dari beberapa komite dan working

group.

• Termasuk Indonesia yang ditunjuk sebagai chair, co-chair dan Indonesia yang ditunjuk sebagai host atau co-host.

Batasan waktu:Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

(Jumlah pertemuan yang dipimpin Indonesia/Jumlah pertemuan yang disepakati untuk dipimpin oleh Indonesia)*100

Mendorong peningkatan posisi tawar Indonesia dalam berbagai forum multilateral

Page 43: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Unit/Pihak

Penanggung Jawab

IKU:

Unit/Pihak Penyedia

Data:

Sumber Data:

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-

Cascading

Metode Cascading: ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode: ( ) Sum ( ) Average( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi

Lokasi:( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja:( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan: ( ) Bulanan ( X ) Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target85% 85%

TW I TW 2 TW 3 TW 420% 45% 65% 85%

Target Triwulan

Laporan Delri, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement , kertas posisi, statement Delri, dll.

Direktorat Perdagangan, Perindustrian, Investasi dan Hak Kekayaan Intelektual

Direktorat PPIH dan K/L teknis terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan HKI.

Tahunan 97%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 44: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

"Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional"

DIREKTORAT PERDAGANGAN, PERINDUSTRIAN, INVESTASI DAN HAK KEKAYAAN INTELEKTUAL

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

Internal Business Process

Penjelasan:

• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral agar memiliki nilai manfaat terhadap

Implementasi kesepakatan multilateral dengan partisipasi pemangku kepentingan nasional

Definisi:

- Implementasi: tindak lanjut kesepakatan pada tingkat multilateral.- Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral.- Pemangku kepentingan nasional: Kementerian/Lembaga dan masyarakat sipil terkait.

Latar belakang:

Pada forum-forum multilateral terdapat kesepakatan-kesepakatan yang disetujui bersama oleh Indonesia dan negara-negara lain. Kesepakatan tersebut memiliki konsekuensi untuk diimplementasikan atau ditindaklanjuti di tingkat nasional sebagai komitmen Indonesia.

Ruang lingkup:

Mengingat tugas Ditjen Multilateral bukan sebagai implementing agency, Ditjen Multilateral perlu memberikan rekomendasi kepada K/L focal point untuk mengimplementasikan atau menindaklanjuti kesepakatan multilateral terkait di tingkat nasional.

Tujuan:

Memastikan bahwa kesepakatan multilateral ditindaklanjuti oleh pemangku kepentingan terkait. Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Perumusan dan Implementasi Kebijakan Luar Negeri dengan partisipasi pemangku kepentingan dalam negeri" (K.BP-1).

Persentase rekomendasi untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional

Definisi:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( X ) High ( ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( X ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Formula:

Memberikan masukan kepada focal point mengenai kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti.Menyebarkan informasi kesepakatan multilateral pada tingkat nasional.

Direktorat Perdagangan, Perindustrian, Investasi dan Hak Kekayaan Intelektual

Tujuan:

Persentase

(Jumlah rekomendasi yang dihasilkan/jumlah kesepakatan multilateral yang perlu ditindaklanjuti)*100

• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral agar memiliki nilai manfaat terhadap kepentingan Indonesia, misalnya melalui korespondensi surat atau pelaksanaan kegiatan yang bertujuan untuk diseminasi informasi (FGD, Rakor, penerbitan publikasi, workshop, seminar, dsb).• Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan intelektual (konvensi internasional, resolusi, workplan, dsb).• Ditindaklanjuti: respons yang diberikan oleh pemangku kepentingan nasional terhadap rekomendasi yang disampaikan.

• Pemangku kepentingan nasional: K/L terkait dan masyarakat sipil.

Ruang lingkup:

Rekomendasi disusun atas keputusan-keputusan di forum multilateral pada berbagai level, yang memiliki nilai manfaat bagi kepentingan nasional Indonesia.Sebuah kesepakatan multilateral yang disusun pada tahun tertentu dapat terus disusun rekomendasinya pada tahun-tahun berikutnya. Contohnya, Paket Bali (WTO) dihasilkan pada tahun 2013, namun penyusunan rekomendasinya dilaksanakan pada tahun berikutnya. Dalam hal ini, satuan rekomendasi dihitung berdasarkan tahun dikeluarkannya rekomendasi tersebut, bukan dari tahun kesepakatan.

Batasan waktu:

Rekomendasi yang dihitung adalah rekomendasi yang dihasilkan selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Catatan:

Tugas Direktorat Jenderal Multilateral (berdasarkan Permenlu 07 tahun 2011) adalah merumuskan serta melaksanakan kebijakan dan standardisasi teknis di bidang hubungan politik luar negeri multilateral. Sehubungan dengan hal tersebut, Direktorat Jenderal Multilateral bukan bertindak sebagai implementing agency dari kesepakatan

Page 45: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Unit/Pihak Penyedia Data

:

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( X ) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct ( X ) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode : ( ) Sum ( ) Average( X ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi

:( ) Sum ( ) Average ( X ) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :( X ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( X )

Triwulanan ( ) Semesteran ( ) Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya ( X ) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

90% 90%

TW I TW 2 TW 3 TW 420% 50% 70% 90%

Surat tanggapan dari K/L terkait, laporan pertemuan multilateral, laporan kegiatan yang menghasilkan rekomendasi.

Seluruh K/L teknis atau focal point terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan intelektual

Target Triwulan

Tahunan 120%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 46: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral terkait isu sosial budaya,teknologi dan organisasi internasional negara berkembang

Definisi:

"Persentase posisi Indonesia yang diterima dalam forum multilateral terkait isu sosial budaya,teknologi dan organisasi internasional

negara berkembang"

DIREKTORAT SOSIAL BUDAYA, TEKNOLOGI DAN ORGANISASI INTERNASIONAL NEGARA BERKEMBANG

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

Definisi:- Peningkatan: Penambahan derajat, dan kualitas maupun kuantitas peran. - Peran Indonesia: Upaya Indonesia dalam berbagai forum multilateral.- Forum multilateral: Organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:

Pada periode 2010-2014, Indonesia telah berhasil berperan di forum multilateral. Guna memastikan tercapainya kepentingan nasional Indonesia dalam diplomasi multilateral, peran tersebut perlu semakin ditingkatkan pada periode 2015-2019. Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral dapat diukur dari banyaknya posisi Indonesia yang diterima di forum-forum multilateral.

Ruang lingkup:Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Memperjuangkan kepentingan nasional di tingkat multilateral, serta meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Peningkatan Peran Indonesia di Dunia Internasional" (K.BP-7).

Peningkatan peran Indonesia di forum multilateral

Internal Business Process

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( x ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU : ( ) Exact ( x ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Unit/Pihak Penyedia Data

:

Persentase

Penjelasan:

• Posisi: sikap/pandangan/usulan Pemerintah Indonesia terhadap suatu masalah yang sedang dibahas atau dinegosiasikan dalam penanganan isu sosial budaya,teknologi dan organisasi internasional negara berkembang.• Posisi yang diterima: Posisi yang berhasil diadopsi/disetujui/dicatat/tidak ditentang/sejalan dengan posisi yang ada dalam forum multilateral terkait isu sosial budaya,teknologi dan organisasi internasional negara berkembang.

Ruang lingkup:

Posisi yang disampaikan adalah posisi yang telah disusun berkoordinasi dengan K/L terkait, dan disampaikan di seluruh level persidangan/pertemuan.

Batasan waktu:

IKU ini dihitung dari posisi tiap forum yang dihadiri selama kurun waktu tahun anggaran (Januari sampai dengan Desember).

Definisi:

Untuk mendorong peningkatan posisi tawar dalam berbagai forum multilateral di bidang sosial, budaya, teknologi dan organisasi internasional negara berkembang

Tujuan:

(Jumlah pertemuan yang dipimpin Indonesia/Jumlah pertemuan yang disepakati untuk dipimpin oleh Indonesia)*100

Formula:

Seluruh Direktorat dan Setditjen di lingkungan Ditjen Multilateral, Satker terkait di Kementerian Luar Negeri, Satker terkait di Kementerian/Lembaga terkait dan Perwakilan RI (KBRI dan KJRI terkait)

Direktorat Sosial Budaya, Teknologi dan Organisasi Internasional Negara Berkembang

Page 47: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: (x ) Cascading Peta

( ) Non-

Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x ) Indirect

Jenis Konsolidasi Periode

: ( ) Sum ( ) Average(x ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi Lokasi

:( ) Sum ( ) Average ( x ) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :(x ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan (x ) Triwulanan ( ) Semesteran ( )

Tahunan

Konversi 120 : ( ) Ya (x ) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target

90% 90%

TW I TW 2 TW 3 TW 415% 35% 60% 90%

Target Triwulan

Tahunan 108.00%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

( ) Cascading Non peta

• Jumlah posisi yang diterima: dokumen-dokumen hasil sidang (laporan Delri, laporan sidang, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, dll).• Jumlah posisi yang disampaikan: rekapitulasi posisi, kertas posisi, statement Delri.

Page 48: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Internal Business Process

Definisi:- Peningkatan: Penambahan derajat dan kualitas maupun kuantitas kepemimpinan Indonesia. - Peran Indonesia: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral.- Forum multilateral: organisasi dan pertemuan internasional di tingkat multilateral.

Latar belakang:Kepemimpinan pada forum multilateral merupakan upaya strategis Pemerintah Indonesia untuk memperjuangkan kepentingan nasional dengan cara memimpin jalannya pertemuan atau menjadi tuan rumah penyelenggaraan pertemuan, serta Indonesia/WNI dapat menduduki suatu jabatan strategis pada OI yang Indonesia menjadi anggotanya. Dengan menduduki jabatan tersebut, Indonesia berkesempatan untuk turut serta menyusun kebijakan OI, menyusun dan melaksanakan program-program kerja OI yang dapat dimanfaatkan dan disesuaikan untuk memperjuangkan kepentingan nasional Indonesia, maupun memperjuangkan kepentingan regional dan negara-negara berkembang guna meningkatkan postur internasional Indonesia.

Ruang lingkup:Forum multilateral yang menjadi kepentingan dan bermanfaat bagi Indonesia.

Tujuan:

Meningkatkan kepercayaan dunia terhadap Indonesia melalui keterlibatan Indonesia dalam forum multilateral.Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Penguatan Kepemimpinan Indonesia di ASEAN, regional, interregional, dan forum internasional lainnya" (K.BP-6).

"Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral terkait isu sosial budaya dan organisasi internasional negara

berkembang "

DIREKTORAT SOSIAL BUDAYA, TEKNOLOGI DAN ORGANISASI INTERNASIONAL NEGARA BERKEMBANG

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

Peningkatan kepemimpinan Indonesia di forum multilateral

Indikator Kinerja Utama:

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( x) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU :( ) Exact ( x) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak Penanggung

Jawab IKU :

Definisi:

Persentase kepemimpinan Indonesia pada forum multilateral terkait isu sosial budaya dan organisasi internasional negara berkembang

Penjelasan:

• Kepemimpinan: kedudukan Indonesia yang memimpin atau mengarahkan pada forum multilateral terkait isu sosial budaya dan organisasi internasional negara berkembang, misalnya sebagai chair, co-chair, host, co-host, member of bureau.

Ruang lingkup:

• Dalam satu pertemuan internasional, Indonesia dapat menjadi chair atau co-chair dari beberapa komite dan working group.• Termasuk Indonesia yang ditunjuk sebagai chair, co-chair dan Indonesia yang ditunjuk sebagai host atau co-host.

Batasan waktu:Kepemimpinan yang dihitung adalah kepemimpinan yang dilaksanakan selama periode satu tahun anggaran (Januari-Desember)

Direktorat Sosial Budaya, Teknologi dan Organisasi Internasional Negara Berkembang

Formula:

Mendorong peningkatan posisi tawar Indonesia dalam berbagai forum multilateral

Tujuan:

Persentase

(Jumlah pertemuan yang dipimpin Indonesia/Jumlah pertemuan yang disepakati untuk dipimpin oleh Indonesia )*100

Page 49: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Unit/Pihak Penyedia

Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading IKU: ( x ) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-Cascading

Metode Cascading : ( ) Direct (x ) Indirect

Jenis Konsolidasi

Periode :( ) Sum ( ) Average

( x ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi

Lokasi :( ) Sum ( ) Average ( x) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :( x ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( x ) Triwulanan ( ) Semesteran ( )

Tahuna

n Konversi 120 : ( ) Ya ( x ) Tidak

Tabel Data :2016

Target Target80% 80%

TW I TW 2 TW 3 TW 40% 40% 60% 80%

Target Triwulan

• Laporan Delri, resolusi, keputusan, presidential/chairman statement, kertas posisi, statement Delri, dll.

Seluruh Direktorat dan Setditjen di lingkungan Ditjen Multilateral, Satker terkait di Kementerian Luar Negeri, Satker terkait di Kementerian/Lembaga terkait dan Perwakilan RI (KBRI dan KJRI terkait)

Tahunan 83%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi

Page 50: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Perspektif:

Sasaran Strategis:

Deskripsi Sasaran

Strategis:

Indikator Kinerja

Utama:

MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016

Persentase rekomendasi tentang sosial budaya, teknologi dan organisasi internasional negara berkembang untuk ditindaklanjuti pemangku kepentingan nasional

Internal Business Process

Implementasi kesepakatan multilateral dengan partisipasi pemangku kepentingan nasional

Definisi:- Implementasi: tindak lanjut kesepakatan pada tingkat multilateral.- Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral.- Pemangku kepentingan nasional: Kementerian/Lembaga dan masyarakat sipil terkait.

Latar belakang:Pada forum-forum multilateral terdapat kesepakatan-kesepakatan yang disetujui bersama oleh Indonesia dan negara-negara lain. Kesepakatan tersebut memiliki konsekuensi untuk diimplementasikan atau ditindaklanjuti di tingkat nasional sebagai komitmen Indonesia.

Ruang lingkup:Mengingat tugas Ditjen Multilateral bukan sebagai implementing agency, Ditjen Multilateral perlu memberikan rekomendasi kepada K/L focal point untuk mengimplementasikan atau menindaklanjuti kesepakatan multilateral terkait di tingkat nasional.

Tujuan:

Memastikan bahwa kesepakatan multilateral ditindaklanjuti oleh pemangku kepentingan terkait. Sasaran strategis ini merupakan turunan dari sasaran strategis Kemlu "Perumusan dan Implementasi Kebijakan Luar Negeri dengan partisipasi pemangku kepentingan dalam negeri" (K.BP-1).

"Persentase rekomendasi tentang sosial budaya, teknologi dan organisasi internasional negara berkembang untuk ditindaklanjuti

pemangku kepentingan nasional"

DIREKTORAT JENDERAL MULTILATERAL

Deskripsi Indikator

Kinerja Utama:

Formula:

Definisi:

Penjelasan:• Rekomendasi: saran tindak lanjut atas kesepakatan di forum multilateral agar memiliki nilai manfaat terhadap kepentingan Indonesia, misalnya melalui korespondensi surat atau pelaksanaan kegiatan yang bertujuan untuk diseminasi informasi (FGD, Rakor, penerbitan publikasi, workshop, seminar, dsb).• Kesepakatan multilateral: keputusan yang dihasilkan dan disahkan dalam forum multilateral terkait isu perdagangan, perindustrian, investasi dan hak kekayaan intelektual (konvensi internasional, resolusi, workplan, dsb).• Ditindaklanjuti: respons yang diberikan oleh pemangku kepentingan nasional terhadap rekomendasi yang disampaikan.• Pemangku kepentingan nasional: K/L terkait dan masyarakat sipil.

Ruang lingkup:Rekomendasi disusun atas keputusan-keputusan di forum multilateral pada berbagai level, yang memiliki nilai manfaat bagi kepentingan nasional Indonesia.Sebuah kesepakatan multilateral yang disusun pada tahun tertentu dapat terus disusun rekomendasinya pada tahun-tahun berikutnya. Contohnya, Paket Bali (WTO) dihasilkan pada tahun 2013, namun penyusunan rekomendasinya dilaksanakan pada tahun berikutnya. Dalam hal ini, satuan rekomendasi dihitung berdasarkan tahun dikeluarkannya rekomendasi tersebut, bukan dari tahun kesepakatan.

Batasan waktu:

Rekomendasi yang dihitung adalah rekomendasi yang dihasilkan selama satu tahun anggaran (Januari-Desember).

Catatan: Tugas Direktorat Jenderal Multilateral (berdasarkan Permenlu 07 tahun 2011) adalah merumuskan serta melaksanakan kebijakan dan standardisasi teknis di bidang hubungan politik luar negeri multilateral. Sehubungan dengan hal tersebut,

Direktorat Jenderal Multilateral bukan bertindak sebagai implementing agency dari kesepakatan multilateral

Page 51: MANUAL INDIKATOR KINERJA UTAMA 2016 … IKU Ditjen Multilateral 2016.pdf · Satuan Pengukuran : Tingkat Kendali IKU : ... (konvensi internasional, resolusi ... internasional terhadap

Satuan Pengukuran :

Tingkat Kendali IKU : ( ) High ( x ) Moderate ( ) Low

Tingkat Validitas IKU

:( ) Exact (x ) Proxy ( ) Activity

Unit/Pihak

Penanggung Jawab

IKU :

Unit/Pihak Penyedia

Data :

Sumber Data :

Jenis Cascading

IKU:

(x) Cascading

Peta

( ) Cascading Non peta

( ) Non-

Cascading

Metode Cascading :( ) Direct ( x ) Indirect

Seluruh Direktorat dan Setditjen di lingkungan Ditjen Multilateral, Satker terkait di Kementerian Luar Negeri, Satker terkait di Kementerian/Lembaga terkait dan Perwakilan RI (KBRI dan KJRI terkait)

Direktorat Sosial Budaya, Teknologi dan Organisasi Internasional Negara Berkembang

Persentase

Surat tanggapan dari K/L terkait, laporan pertemuan multilateral, laporan kegiatan yang menghasilkan rekomendasi.

Tujuan:

(Jumlah rekomendasi yang dihasilkan/jumlah kesepakatan multilateral di bidang sosial budaya, teknologi dan organisasi internasional negara berkembang yang perlu ditindaklanjuti)*100

Memberikan masukan kepada focal point mengenai kesepakatan multilateral di bidang sosial budaya, teknologi dan organisasi internasional negara berkembang yang perlu ditindaklanjuti.Menyebarkan informasi kesepakatan multilateral pada tingkat nasional.

Metode Cascading :

Jenis Konsolidasi

Periode : ( ) Sum ( ) Average( x ) Take Last

Known Value

Jenis Konsolidasi

Lokasi : ( ) Sum ( ) Average (x ) Raw data

Polarisasi Indikator

Kinerja :(x ) Maximize ( ) Minimize ( ) Stabilize

Periode Pelaporan : ( ) Bulanan ( x ) Triwulanan ( ) Semesteran

Konversi 120 : ( ) Ya (x ) Tidak

Tabel Data :

2016

Target Target85% 85%

TW I TW 2 TW 3 TW 415% 30% 50% 85%

Target Triwulan

Tahunan 99%

Periode Pelaporan 2015

Realisasi