kuesioner penelitian pengantar mohon kesediaan anda

KUESIONER PENELITIAN

Pengantar

Mohon kesediaan anda mengisi kuesioner ini. Kuesioner ini dimaksudkan untuk

penelitian yang bertujuan untuk menyelesaikan perkuliahan yang menjadi salah satu

prasyarat kelulusan pemanfaatannya semata-mata untuk kepentingan ilmu

pengetahuan. Setiap jawaban anda akan dijaga kerahasiannya sehingga anda tidak

perlu ragu memberikan jawaban yang benar menurut penilaian anda. Atas

kesediaannya diucapkan terima kasih.

Format A. Identitas Responden :

Petunjuk pengisian: Isilah titik-titik pada tempat yang tersedia atau memilih salah

satu pernyataan yang ada pada setiap pertanyaan dengan memberi tanda silang.

1. Nomor :..........................................................................................

2. Umur :.................................................................................tahun

3. Jenis Kelamin : Lk/Pr.

4. Pendidikan :..........................................................................................

5. Masa Kerja :..........................................................................................

6. Jabatan :..........................................................................................

82

Universitas Sumatera Utara

Format B. Berikut ini adalah pertanyaan yang menyangkut PERSEPSI

Petunjuk: Beri tanda silang (X) pada kolom pilihan jawaban yang tersedia sesuai

dengan keadaan yang sebenarnya. Ada empat alternatif jawaban yaitu:

4 =Sangat Sesuai

3 = Sesuai

2 = Kurang sesuai

1 = Tidak sesuai


KUESIONER PERSEPSI TENTANG TUGAS

No Pertanyaan Variabel Kecenderungan

Jawaban 4 3 2 1

A Karakteristik Pekerjaam 1. Bagaimana menurut saudara, apakah Jenis pekerjaan

yang anda lakukan bersifat aktual (nyata) sesuai pengetahuan anda.

2. Bagaimanakah menurut sdr beban kerja yang diberikan kepada saudara dari atasan?

3. Bagaimanakah kesesuaian beban kerja sdr. Dengan tingkat pendidikan yang sdr miliki?

4. Bagaimanakah menurut sdr. pekerjaan yang diberikan kepada sdr sudah sesuai dengan latar belakang profesi atau pendidikan anda?

5. Bagaimanakah menurut sdr. keterampilan yang saudara miliki dengan penempatan sdr di dinas ini?

B. Jumlah Pekerjaan 1. Saya menanggapi dengan tepat setiap permintaan yang

datang dari masyarakat

2. Saya membantu pekerjaan teman yang tertinggal jika saya memiliki waktu luang.

3. Saya menyelesaikan pekerjaan tanpa pernah meninggalkan tugas keesokan harinya

4. Saya memberikan pelayanan kepada masyarakat dengan cepat untuk mencapai target.

5. Saya menyelesaikan pekerjaan secara efektif dan efesien.

C Pemenuhan Standar Tugas 1. Saudara mampu melakukan pekerjaan dengan baik

walaupun tidak sesuai dengan keinginan saudara.

2. Saudara memperhitungkan setiap tugas yang diberikan pada anda sehingga tidak mau melakukan pekerjaan lainnya selain tugas yang sudah diberikan.

3. Saudara mampu mendelegasikan tugas kepada rekan kerja

4 Saudara mampu melakukan komunikasi yang baik dengan rekan kerja untuk pencapaian kerja.

5. Saudara kreatif dalam mengembangkan suatu pekerjaan untuk mengefisienkan waktu.


FORMAT C. KUESIONER DESAIN ORGANISASI Petunjuk: Beri tanda silang (X) pada kolom pilihan jawaban yang tersedia sesuai dengan keadaan yang sebenarnya. Ada dua alternatif jawaban yaitu: 0 = Tidak 1 = Ya No

DEPARTEMENTALISASI Jawaban Ya Tidak

1 Terdapat hubungan kerja & kerjasama antara sesama rekan kerja didalam satu sub bagian tempat saudara bekerja?

2 Terdapat hubungan dan kerjasama antara anda dengan sub bagian lain

3 Terdapat hubungan dan kerjasama antara saudara dengan atasan

4 Terdapat hubungan dan kerjasama antara anda dan unit penunjang

5 Terdapat hubungan dan kerjasama dalam menyelesaikan pekerjaan selama ini.

No RENTANG KENDALI 1 Struktur organisasi yang dibentuk dengan

pencapaian visi dan misi organisasi

2 Jumlah bagian yang dibentuk oleh organisasi di dalam pencapaian tujuan.

3 Organisasi membentuk koordinasi kerja yang cukup efektif dan efisien di dalam pencapaian tujuan

4 Koordinasi kerja dalam organisasi tidak menyulitkan pekerjaan masing-masing bagian

5 Terdapat prosedur kerja antar bagian yang cukup baik.

No FORMALISASI 1. Organisasi melalui atasan memberi bimbingan dan

pengarahan dalam pekerjaan.

2. Orgaisasi menciptakan kebijakan di dalam pelaksanan kerja

3. Terdapat sanksi yang diterapkan atas setiap pelanggaran kerja

4. Ada mekanisme tertulis di dalam setiap uraian pekerjaan yang diberikan

5. Terdapat kewenangan tertulis pada setiap bagian kerja yang dituangkan dalam suatu surat keputusan


Format D. Berikut ini adalah pertanyaan yang menyangkut KINERJA

KUESIONER KINERJA

No KINERJA Kecenderungan

Jawaban 4 3 2 1

1. Saya selalu berinovasi dalam melaksanakan pekerjaan.

2. Saya membantu pekerjaan teman yang tertinggal jika saya memiliki waktu luang.

3. Saya menyelesaikan pekerjaan tanpa pernah meninggalkan tugas keesokan harinya

4. Saya memberikan pelayanan kepada masyarakat dengan cepat untuk mencapai target.

5. Saya mampu berfungsi secara tepat dalam situasi kegawatan.

6. Saya mengikuti instruksi pimpinan dalam bekerja sesuai dengan peraturan.

7. Saya akan menyelesaikan tugas setiap hari sampai selesai

8 Saya berusaha menyelesaikan pekerjaan walaupun harus terlambat pulang.

9 Saya selalu mengambil inisiatif dalam melaksanakan setiap pekerjaan.

10 Saya selalu menciptakan hubungan kerja yang harmonis untuk mencapai hasil kerja yang maksimal.


Crosstabs karakteristik pekerjaan * kinerja

Crosstab

kinerja

Total baik sedang kurang

karakteristik pekerjaan

Baik Count 4 4 1 9

Expected Count 1.4 4.8 2.8 9.0

% within karakteristik pekerjaan

44.4% 44.4% 11.1% 100.0%

% of Total 10.3% 10.3% 2.6% 23.1%

Sedang Count 2 6 8 16



12.5% 37.5% 50.0% 100.0%

% of Total 5.1% 15.4% 20.5% 41.0%

Kurang Count 0 11 3 14



.0% 78.6% 21.4% 100.0%

% of Total .0% 28.2% 7.7% 35.9% Total Count 6 21 12 39

Expected Count 6.0 21.0 12.0 39.0 % within karakteristik pekerjaan

15.4% 53.8% 30.8% 100.0%

% of Total 15.4% 53.8% 30.8% 100.0%

Symmetric Measures

Value

Asymp. Std.

Errora Approx. Tb Approx. Sig.

Interval by Interval Pearson's R .268 .135 1.690 .099c

Ordinal by Ordinal Spearman Correlation .221 .152 1.378 .176c

N of Valid Cases 39

a. Not assuming the null hypothesis.

b. Using the asymptotic standard error assuming the null hypothesis.

c. Based on normal approximation.

89


jumlah pek * kinerja Crosstab

kinerja


jumlah pek Baik Count 3 2 0 5

Expected Count .8 2.7 1.5 5.0

% within jumlah pek 60.0% 40.0% .0% 100.0%



% within jumlah pek 10.0% 60.0% 30.0% 100.0%



% within jumlah pek 7.1% 50.0% 42.9% 100.0% Total Count 6 21 12 39

Expected Count 6.0 21.0 12.0 39.0 % within jumlah pek 15.4% 53.8% 30.8% 100.0%

Symmetric Measures

Value

Asymp. Std.

Errora

Approx.

Tb Approx. Sig.



N of Valid Cases 39





pemuhan std tugas * kinerja Crosstab

kinerja


pemuhan std tugas

Baik Count 5 0 0 5

Expected Count .8 2.7 1.5 5.0

% within pemuhan std tugas 100.0% .0% .0% 100.0%



% within pemuhan std tugas 5.9% 88.2% 5.9% 100.0%



% within pemuhan std tugas .0% 35.3% 64.7% 100.0% Total Count 6 21 12 39

Expected Count 6.0 21.0 12.0 39.0 % within pemuhan std tugas 15.4% 53.8% 30.8% 100.0%

Symmetric Measures

Value

Asymp. Std.

Errora Approx. Tb

Approx.

Sig.



N of Valid Cases 39





Departementalisasi * kinerja Crosstab

kinerja


Departementalisasi

kurang Count 6 1 3 10


% within Departementalisasi

60.0% 10.0% 30.0% 100.0%

baik Count 0 20 9 29


% within Departementalisasi

.0% 69.0% 31.0% 100.0%

Total Count 6 21 12 39 Expected Count 6.0 21.0 12.0 39.0 % within Departementalisasi

15.4% 53.8% 30.8% 100.0%

% of Total 15.4% 53.8% 30.8% 100.0%

Symmetric Measures

Value

Asymp. Std.




N of Valid Cases 39




rentang kendali * kinerja

Crosstab

kinerja


rentang kendali

kurang Count 5 6 0 11


% within rentang kendali 45.5% 54.5% .0% 100.0%


% of Total 12.8% 15.4% .0% 28.2%



% within rentang kendali 3.6% 53.6% 42.9% 100.0%

% of Total 2.6% 38.5% 30.8% 71.8% Total Count 6 21 12 39

Expected Count 6.0 21.0 12.0 39.0 % within rentang kendali 15.4% 53.8% 30.8% 100.0% % of Total 15.4% 53.8% 30.8% 100.0%

Symmetric Measures

Value

Asymp. Std.



Ordinal by Ordinal Spearman

Correlation

.565 .091 4.163 .000c

N of Valid Cases 39 a. Not assuming the null hypothesis. b. Using the asymptotic standard error assuming the null hypothesis. c. Based on normal approximation.

formalisasi * kinerja

Crosstab

kinerja


formalisasi kurang Count 6 6 0 12


% within formalisasi 50.0% 50.0% .0% 100.0%

% of Total 15.4% 15.4% .0% 30.8%



% within formalisasi .0% 55.6% 44.4% 100.0% Total Count 6 21 12 39

Expected Count 6.0 21.0 12.0 39.0 % within formalisasi 15.4% 53.8% 30.8% 100.0% % of Total 15.4% 53.8% 30.8% 100.0%


Symmetric Measures

Value

Asymp. Std. Errora Approx. Tb Approx. Sig.


Ordinal by Ordinal Spearman

Correlation

.641 .074 5.081 .000c

N of Valid Cases 39 a. Not assuming the null hypothesis. b. Using the asymptotic standard error assuming the null hypothesis. c. Based on normal approximation.


Frequency Table

Umur Responden

Frequency Percent Valid Percent

Cumulative Percent

Valid 20-35 Tahun 4 10.3 10.3 10.3

31-35 Tahun 20 51.3 51.3 61.5

>35 Tahun 15 38.5 38.5 100.0

Total 39 100.0 100.0

Jenis Kelamin Responden


Cumulative Percent

Valid Laki-laki 20 51.3 51.3 51.3

Perempuan 19 48.7 48.7 100.0

Total 39 100.0 100.0

Pendidikan Responden


Cumulative Percent

Valid SLTA 13 33.3 33.3 33.3

SI 16 41.0 41.0 74.4

S2 10 25.6 25.6 100.0

Total 39 100.0 100.0

Lama Kerja Responden


Cumulative Percent

Valid 0-3 Tahun 18 46.2 46.2 46.2

4-6 Tahun 14 35.9 35.9 82.1

> 6 Tahun 7 17.9 17.9 100.0

Total 39 100.0 100.0



Cumulative Percent

Valid Baik 9 23.1 23.1 23.1

Sedang 16 41.0 41.0 64.1

Kurang 14 35.9 35.9 100.0

95




Cumulative Percent

Valid Baik 9 23.1 23.1 23.1

Sedang 16 41.0 41.0 64.1

Kurang 14 35.9 35.9 100.0

Total 39 100.0 100.0

jumlah pek


Cumulative Percent

Valid Baik 5 12.8 12.8 12.8

Sedang 20 51.3 51.3 64.1

Kurang 14 35.9 35.9 100.0

Total 39 100.0 100.0

pemuhan std tugas


Cumulative Percent

Valid Baik 5 12.8 12.8 12.8

Sedang 17 43.6 43.6 56.4

Kurang 17 43.6 43.6 100.0

Total 39 100.0 100.0

Departementalisasi


Cumulative Percent

Valid kurang 10 25.6 25.6 25.6

baik 29 74.4 74.4 100.0

Total 39 100.0 100.0

rentang kendali


Cumulative Percent

Valid kurang 11 28.2 28.2 28.2

baik 28 71.8 71.8 100.0

Total 39 100.0 100.0


formalisasi


Cumulative Percent

Valid kurang 12 30.8 30.8 30.8

baik 27 69.2 69.2 100.0

Total 39 100.0 100.0

kinerja


Cumulative Percent

Valid baik 6 15.4 15.4 15.4

sedang 21 53.8 53.8 69.2

kurang 12 30.8 30.8 100.0

Total 39 100.0 100.0


Regression Model Summary

Model R R Square

Adjusted R

Square

Std. Error of the

Estimate

1 .899a .809 .765 .325

a. Predictors: (Constant), formalisasi, jumlah pek, spesialisasi

pekerjaan, karakteristik pekerjaan, Departementalisasi, rentang kendali,

pemuhan std tugas

ANOVAb

Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.

1 Regression 13.807 7 1.972 18.701 .000a

Residual 3.270 31 .105

Total 17.077 38

a. Predictors: (Constant), formalisasi, jumlah pek, spesialisasi pekerjaan, karakteristik pekerjaan,

Departementalisasi, rentang kendali, pemuhan std tugas

b. Dependent Variable: kinerja

Coefficientsa

Model

Unstandardized

Coefficients

Standardized

Coefficients

t Sig. B Std. Error Beta

1 (Constant) .161 .260 .620 .540

karakteristik pekerjaan -.053 .075 -.060 -.700 .489

jumlah pek .014 .092 .014 .150 .882

pemuhan std tugas .636 .118 .659 5.389 .000

spesialisasi pekerjaan .406 .134 .259 3.039 .005

Departementalisasi -.178 .144 -.117 -1.234 .227

rentang kendali .282 .142 .192 1.991 .050

formalisasi .322 .149 .225 2.168 .038

98


ANOVAb

Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.

1 Regression 13.807 7 1.972 18.701 .000a

Residual 3.270 31 .105

Total 17.077 38

a. Predictors: (Constant), formalisasi, jumlah pek, spesialisasi pekerjaan, karakteristik pekerjaan,

Departementalisasi, rentang kendali, pemuhan std tugas

a. Dependent Variable: kinerja


MASTER DATA

PENGARUH PERSEPSI TENTANG TUGAS DAN DESAIN ORGANISASI TERHADAP KINERJA SURVEILANCE DI DINAS KOTA MEDAN

No Umur JK Status Pdkn LK

Metode Isi dan Bentuk Kegiatan Pengetahuan skor ket Sikap Skor Ket

1 2 3 4 5 skor ket 1 2 3 4 5 skor ket 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1 30 1 2 1 1 3 3 5 4 5 20 B 3 3 5 4 5 20 B 4 4 5 2 4 5 5 1 5 2 37 B 3 3 5 4 4 3 3 3 4 4 36 B

2 54 1 2 2 1 4 5 3 4 3 19 B 2 4 3 4 3 16 S 5 4 5 2 5 2 3 5 1 4 36 B 1 1 2 1 5 1 2 5 1 1 20 K

3 46 1 2 3 2 2 2 1 2 2 9 K 2 2 4 3 2 13 S 4 2 3 4 4 5 3 3 5 4 37 B 3 5 5 2 4 2 4 4 3 4 36 B

4 52 1 2 3 2 3 4 2 2 3 14 S 3 4 4 4 5 20 B 5 2 2 3 4 5 5 3 5 4 38 B 5 5 3 4 3 3 3 4 5 3 38 B

5 43 1 2 2 3 5 5 3 5 3 21 B 1 1 2 1 3 8 K 3 5 3 5 5 2 2 2 5 5 37 B 2 2 1 3 4 2 3 2 4 5 28 S

6 40 1 2 2 2 2 5 5 5 4 21 B 2 5 5 5 4 21 B 3 4 4 5 5 2 2 5 4 3 37 B 4 5 4 3 3 5 5 5 2 1 37 B

7 37 1 2 2 3 5 4 4 5 4 22 B 5 4 2 2 4 17 S 2 5 2 1 2 4 4 5 3 1 29 S 2 4 4 2 1 5 3 4 5 3 33 S

8 31 1 2 1 1 5 2 5 5 4 21 B 5 2 5 5 4 21 B 2 5 5 2 5 4 2 4 4 4 37 B 2 1 1 2 1 2 4 3 3 1 20 K

9 25 1 1 2 1 4 4 4 5 4 21 B 4 4 4 5 4 21 B 4 3 5 4 3 4 4 4 3 3 37 B 4 3 5 5 3 2 3 2 5 5 37 B

10 33 1 2 1 3 5 4 4 5 4 22 B 2 1 2 2 2 9 K 4 4 2 2 2 4 5 2 3 2 30 S 2 2 1 4 1 2 1 1 2 1 17 K

11 30 1 2 3 1 3 5 4 4 5 21 B 3 5 4 4 5 21 B 3 3 5 4 4 3 3 3 4 4 36 B 3 3 5 4 4 5 4 4 3 2 37 B

12 25 1 1 2 1 1 2 2 1 1 7 K 4 2 4 5 5 20 B 4 2 5 2 5 5 5 5 5 1 39 B 4 5 4 3 3 3 4 2 5 3 36 B

13 27 1 1 1 1 5 2 5 3 5 20 B 5 2 5 3 5 20 B 3 5 5 2 4 2 4 4 3 4 36 B 5 5 5 4 2 4 2 4 4 4 39 B

14 23 1 1 3 1 2 2 4 3 2 13 S 2 2 4 3 2 13 S 5 5 3 4 3 3 3 4 5 3 38 B 2 4 1 3 3 2 2 3 4 2 26 S

15 21 1 2 1 1 4 5 5 3 5 22 B 4 5 5 3 5 22 B 2 2 1 3 4 2 3 2 4 5 28 S 3 4 5 5 4 2 4 3 4 3 37 B

16 33 1 2 2 2 4 4 5 5 3 21 B 1 1 2 2 2 8 K 4 5 4 3 3 5 5 5 2 1 37 B 2 3 3 3 2 3 3 2 2 2 25 S

17 19 1 2 2 1 2 4 4 5 4 19 B 2 4 4 5 4 19 B 2 4 4 2 1 5 3 4 5 3 33 S 3 1 3 3 3 2 5 4 3 1 28 S

18 43 1 2 3 2 5 5 5 4 2 21 B 5 5 5 4 2 21 B 2 1 1 2 1 2 4 3 3 1 20 K 2 5 5 4 4 3 3 4 4 3 37 B

19 25 1 1 2 1 5 3 4 4 4 20 B 5 3 4 4 4 20 B 4 3 5 5 3 3 3 2 5 5 38 B 3 3 3 3 4 2 2 1 5 2 28 S

20 42 1 2 1 3 4 5 5 4 5 23 B 4 5 5 4 5 23 B 2 2 4 4 5 2 5 4 4 5 37 B 4 5 4 5 2 3 4 3 2 5 37 B

21 28 1 2 2 1 3 4 5 4 4 20 B 3 4 5 4 4 20 B 3 3 5 4 4 5 4 4 3 2 37 B 3 2 2 3 2 2 1 1 2 3 21 S


22 37 1 2 2 2 5 2 5 5 4 21 B 5 2 5 5 4 21 B 4 5 4 3 3 3 4 2 5 3 36 B 4 3 4 2 2 5 5 2 5 5 37 B

23 31 1 2 3 3 3 5 3 5 5 21 B 3 5 3 5 5 21 B 5 5 5 4 2 4 2 4 4 4 39 B 5 3 4 4 4 5 4 5 5 3 42 B

24 22 1 1 2 2 5 5 4 3 3 20 B 5 5 4 3 3 20 B 2 4 1 3 3 2 2 3 4 2 26 S 4 5 3 5 3 3 3 4 4 2 36 B

25 48 1 1 3 1 4 5 5 5 2 21 B 4 5 5 5 2 21 B 3 4 5 5 4 2 4 3 4 3 37 B 2 2 2 3 3 3 2 1 1 1 20 S

26 52 1 2 3 1 5 5 5 4 4 23 B 5 5 5 4 4 23 B 2 3 3 3 2 3 3 2 2 2 25 S 4 5 5 4 4 2 5 2 5 2 38 B

27 42 1 3 3 1 5 5 5 3 2 20 B 5 5 5 3 2 20 B 3 1 3 3 3 2 5 4 3 1 28 S 3 4 5 4 4 5 5 4 2 2 38 B

28 19 1 1 1 2 5 5 3 5 3 21 B 5 5 3 5 3 21 B 2 5 5 4 4 3 3 4 4 3 37 B 5 5 5 3 2 5 3 4 3 3 38 B

29 32 1 1 1 2 5 4 4 4 3 20 B 5 4 4 4 3 20 B 3 3 3 3 4 2 2 1 5 2 28 S 2 2 3 2 1 2 1 1 1 1 16 K

30 19 1 1 2 2 2 4 5 4 4 19 B 2 4 5 4 4 19 B 4 5 4 5 2 3 4 3 2 5 37 B 5 4 4 1 2 3 4 5 4 5 37 B

31 22 1 1 1 1 4 5 5 3 5 22 B 4 5 5 3 5 22 B 2 3 3 1 1 4 3 1 1 1 20 K 2 3 2 3 4 2 3 2 1 2 24 S

32 42 1 1 2 3 4 4 5 5 3 21 B 4 4 5 5 3 21 B 3 2 1 3 3 2 2 1 1 5 23 S 4 4 5 4 3 3 3 2 4 5 37 B

33 40 1 2 1 2 2 4 4 5 4 19 B 2 4 4 5 4 19 B 1 1 2 1 1 3 3 2 2 2 18 K 2 3 2 4 4 4 5 2 3 1 30 S

34 33 1 2 1 2 5 5 5 4 2 21 B 5 5 5 4 2 21 B 4 2 3 5 4 4 3 2 5 5 37 B 5 5 5 5 4 2 2 4 4 1 37 B

35 39 1 2 1 1 5 3 4 4 4 20 B 5 3 4 4 4 20 B 4 5 2 4 5 3 3 4 3 4 37 B 3 4 4 5 3 2 4 3 5 5 38 B

36 43 1 2 2 2 4 5 5 4 5 23 B 4 5 5 4 5 23 B 3 2 3 1 1 2 1 2 3 2 20 K 2 2 1 1 1 2 1 3 1 2 16 K

37 24 1 2 3 1 3 4 5 4 4 20 B 3 4 5 4 4 20 B 4 3 2 5 5 2 5 4 2 5 37 B 5 2 4 3 3 5 2 5 5 3 37 B

38 19 1 1 1 2 5 2 5 5 4 21 B 5 2 5 5 4 21 B 2 2 3 3 3 3 3 2 4 1 26 S 5 3 5 4 3 4 4 3 5 3 39 B

39 43 1 2 2 3 3 5 3 5 5 21 B 3 5 3 5 5 21 B 2 2 1 2 2 2 1 2 1 3 18 K 2 1 4 1 2 4 1 1 1 1 18 K

40 48 1 2 3 3 1 5 5 5 4 20 B 1 5 5 5 4 20 B 3 4 2 2 3 2 3 5 1 1 26 S 3 5 4 3 3 5 5 2 4 3 37 B

41 35 1 2 2 2 5 5 5 3 2 20 B 5 5 5 3 2 20 B 4 5 5 4 3 2 3 4 2 5 37 B 4 4 5 2 4 5 5 1 5 2 37 B

42 27 1 1 2 1 4 2 3 2 2 13 S 4 2 3 2 2 13 S 2 5 5 5 4 3 3 3 4 4 38 B 5 4 5 2 5 2 3 5 1 4 36 B

43 25 1 2 2 1 5 5 5 4 4 23 B 5 5 5 4 4 23 B 2 1 1 3 2 2 1 1 2 1 16 K 1 2 3 1 2 1 3 1 2 1 17 K

44 31 1 1 2 2 5 5 5 3 2 20 B 5 5 5 3 2 20 B 2 2 1 1 1 1 2 3 4 3 20 K 5 2 2 3 4 5 5 3 5 4 38 B

45 18 1 1 1 1 5 5 3 5 3 21 B 5 5 3 5 3 21 B 1 2 3 3 3 5 5 2 1 2 27 S 3 5 3 5 5 2 2 2 5 5 37 B

46 39 1 1 1 3 5 4 4 4 3 20 B 5 4 4 4 3 20 B 2 1 2 1 1 2 3 1 2 3 18 K 3 4 4 5 5 2 2 5 4 3 37 B

47 27 1 1 2 2 2 4 5 4 4 19 B 2 1 1 1 2 7 K 3 5 4 4 5 4 3 5 4 5 42 B 2 5 2 1 2 4 4 5 3 1 29 S


48 18 1 2 1 1 4 5 5 3 5 22 B 4 5 5 3 5 22 B 5 4 4 5 5 2 3 3 4 3 38 B 2 5 5 2 5 4 2 4 4 4 37 B

49 38 1 2 2 2 4 4 5 5 3 21 B 4 4 5 5 3 21 B 2 2 1 3 1 3 4 2 1 1 20 K 4 3 5 4 3 4 4 4 3 3 37 B

50 30 1 2 2 3 2 4 4 5 4 19 B 2 4 4 5 4 19 B 2 2 4 3 2 2 2 4 3 1 25 S 4 4 2 2 2 4 5 2 3 2 30 S

51 29 1 1 2 3 2 2 1 2 2 9 K 5 4 5 5 2 21 B 2 2 2 3 5 3 3 4 2 1 27 S 3 3 5 4 4 3 3 3 4 4 36 B

52 27 1 2 2 1 3 1 1 2 1 8 K 3 5 5 2 5 20 B 5 4 2 4 5 2 3 5 2 5 37 B 4 2 1 2 2 1 1 2 1 1 17 K

53 35 1 2 3 1 5 3 4 4 4 20 B 5 3 4 4 4 20 B 2 5 3 5 2 5 5 3 3 4 37 B 3 5 5 2 4 2 4 4 3 4 36 B

54 39 1 2 2 3 4 5 5 4 5 23 B 4 5 5 4 5 23 B 2 5 2 4 5 2 2 5 5 4 36 B 5 5 3 4 3 3 3 4 5 3 38 B

55 27 1 1 3 3 3 4 5 4 4 20 B 1 1 1 3 3 9 K 2 3 1 4 3 2 2 4 3 2 26 S 2 2 1 3 4 2 3 2 4 5 28 S

56 40 1 2 2 3 5 2 5 5 4 21 B 5 2 5 5 4 21 B 4 3 3 2 4 4 5 5 4 4 38 B 4 3 5 5 3 3 3 2 5 5 38 B

57 22 1 2 1 1 3 5 3 5 5 21 B 3 5 3 5 5 21 B 3 2 2 3 2 2 1 1 2 3 21 S 2 2 4 4 5 2 5 4 4 5 37 B

58 23 1 2 2 1 1 5 5 5 4 20 B 1 5 5 5 4 20 B 4 3 4 2 2 5 5 2 5 5 37 B 1 1 5 2 1 1 1 4 1 1 18 K

59 22 1 2 2 1 5 5 5 3 2 20 B 5 5 5 3 2 20 B 5 3 4 4 4 5 4 5 5 3 42 B 4 5 4 3 3 3 4 2 5 3 36 B

60 41 1 2 2 3 3 3 5 4 4 19 B 3 3 5 4 4 19 B 4 5 3 5 3 3 3 4 4 2 36 B 5 5 5 4 2 4 2 4 4 4 39 B

61 24 1 2 1 1 4 5 4 3 3 19 B 4 5 4 3 3 19 B 2 2 2 3 3 3 2 1 1 1 20 S 2 4 1 3 3 2 2 3 4 2 26 S

62 25 1 2 2 2 2 2 1 3 4 12 S 2 2 1 3 4 12 S 4 5 5 4 4 2 5 2 5 2 38 B 3 4 5 5 4 2 4 3 4 3 37 B

63 28 1 2 2 1 4 5 2 5 2 18 B 4 5 2 5 2 18 B 3 4 5 4 4 5 5 4 2 2 38 B 2 3 3 3 2 3 3 2 2 2 25 S

64 36 1 2 1 2 5 4 4 2 5 20 B 5 4 4 2 5 20 B 5 5 5 3 2 5 3 4 3 3 38 B 3 1 3 3 3 2 5 4 3 1 28 S

65 42 1 2 1 3 2 5 5 2 1 15 S 2 5 5 2 1 15 S 2 2 3 2 1 2 1 1 1 1 16 K 2 5 5 4 4 3 3 4 4 3 37 B

66 45 1 2 1 3 2 3 5 5 4 19 B 2 3 5 5 4 19 B 5 4 4 1 2 3 4 5 4 5 37 B 3 3 3 3 4 2 2 1 5 2 28 S

67 47 1 2 2 3 2 5 4 5 4 20 B 2 5 4 5 4 20 B 2 3 2 3 4 2 3 2 1 2 24 S 4 5 4 5 2 3 4 3 2 5 37 B

68 49 1 2 2 3 3 3 5 4 4 19 B 3 3 5 4 4 19 B 4 4 5 4 3 3 3 2 4 5 37 B 3 2 2 3 2 2 1 1 2 3 21 S

69 33 1 2 2 2 4 5 4 3 3 19 B 4 5 4 3 3 19 B 2 3 2 4 4 4 5 2 3 1 30 S 4 3 4 2 2 5 5 2 5 5 37 B

70 49 1 2 1 3 3 1 2 1 2 9 K 3 1 2 1 2 9 K 5 5 5 5 4 2 2 4 4 1 37 B 5 3 4 4 4 5 4 5 5 3 42 B

71 50 1 2 2 2 2 4 5 5 5 21 B 2 4 5 5 5 21 B 3 4 4 5 3 2 4 3 5 5 38 B 4 5 3 5 3 3 3 4 4 2 36 B

72 34 1 2 2 3 3 5 4 5 3 20 B 3 5 4 5 3 20 B 2 5 1 5 5 2 5 3 5 5 38 B 3 2 2 3 2 2 1 1 2 3 21 S

73 39 1 2 2 2 5 5 3 4 4 21 B 5 5 3 4 4 21 B 5 2 4 3 3 5 2 5 5 3 37 B 2 2 1 2 2 1 2 2 2 3 19 K


74 37 1 2 2 2 3 1 3 3 3 13 S 3 1 3 3 3 13 S 5 3 5 4 3 4 4 3 5 3 39 B 5 3 4 4 4 5 4 5 5 3 42 B

75 32 1 2 2 2 4 3 4 4 4 19 B 4 3 4 4 4 19 B 3 5 4 4 2 4 1 4 4 5 36 B 3 2 3 1 1 2 2 2 1 2 19 K

76 46 1 2 1 3 4 4 3 5 4 20 B 4 2 3 3 4 16 S 3 5 4 3 3 5 5 2 4 3 37 B 4 3 5 3 4 5 3 5 4 2 38 B

Keterangan : Umur :

Jenis Kelamin : Status Responden : Pendidikan : Lama Kerja :

Pengetahuan : Sikap :

1 : <20 Tahun 1 : Laki-Laki 1 : Belum Menikah 1 : SD

1

: 0-3 Tahun

Baik : 36 - 50 Baik : 36 - 50

2 : 20-30 Tahun

2 : Menikah

2 : SMP

2

: 4-6 Tahun

Sedang : 21 - 35 Sedang : 21 - 35

3 :>30 Tahun

3 : Janda/duda

3 : SMA

3 :> 6 Tahun

Kurang : 5 - 20 Kurang : 5 - 20


kuesioner penelitian pengantar mohon kesediaan anda

Documents