komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
TRANSCRIPT
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
1/35
Present by Dra. Pramesti Pramono MPsi., MM
HOSPITAL
COMMUNICATION
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
2/35
Pramesti Pramono, Dra. MPsi, MMemail : [email protected]
[email protected] : 087-88-77-33-777, 081-811-8707
Pen!alaman Pro"esional :Manager SDM selama 9 tahun di perusahaan jasa layanan kesehatanDosen pada Program Magister KARS di Univ. Respati ndonesia
!ounselor anak dan remaja"rainer sejak tahun #99$ hingga saat iniSenior Partner dan !onsultant pada %e%erapa lem%aga pelatihanKosultan Pengem%angan Sum%er Daya Manusia di %e%erapa perusahaan
pu%li& servi&es '(ank) Rumah sakit)Airlines.)*asa Keuangan+ : Re&ruitment) ProgramPengem%anan SDM) Sistem remunerasi) Per,orman&e Management) !areer DevelopmentAssessor Karir
*uri !ustomer Servi&e dan Servi&e -&ellent P-RS A/ARDMotivator) Speaker 0 nara sum%er %idang pengem%angan sum%er daya manusia 'so,tskillisdan hardskills+ antara lain pada /orkshop: Perumusan Sistem Penggajian di RS (UM1)/orkshop : mpelementasi dan Aplikasi sistem Pengajian di Rumah Sakit) Seminar Pu%lik :2o3 "o (uild Servi&e -&ellen&e 4or !ustomer Satis,a&tion) Sharing : Sepenggal !atatan
ke&il 5 harapan seorang keluarga pasien) Seminar Pu%lik : 2uman Resour&e !apa&ity(uilding at 2ealth&are ndustries) Seminar Pu%lik : 2ospital vs Patient 6 2indari 7) Sharing :Management -8 dan Stress -e&tively ,or /orking /oman. Motivation : n (e&oming a;reat
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
3/35
Materi pelatihan yang sering disampaikan :
Supervisory Skills
Service Excellence
Teknik Komunikasi dan Presentasi
Interpersonal Skills
Selling & negotiation skills
Emotional Intelligence
Training for Trainer
udit S!M
"oaching & "ounselingPengem#angan Kepri#adian
$u#ungan Industrial
$% for on $% Manager
'
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
4/35
P#$%#P%&
KOMUNIKASIKOMUNIKASI
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
5/35
MELIHAT DARI SISI LAIN?MELIHAT DARI SISI LAIN?
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
6/35
'Proses pemindahan in"ormasi dan pen!ertian
antara oran! ata( le)ih,
masin!-masin! )er(saha
(nt(* mem)eri*an arti pada pesan-pesan sim)oli*
yan! di*irim melal(i s(at( media+
?
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
7/35
PRINSIP DALAM KOMUNIKASI
1. Komunikasi itu proses yan ber!a"an #ua
ara$
%. Semua pesan menan#un makna #ansa"in berkaitan
&. 'ubunan yan tre!a#i #apat bersi(at
simetris atau sa"in me"enkapi). Semua oran pasti berkomunikasi
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
8/35
Cara kitamulai
memulaipembicaraan
erin!kali
menentukan"ail
k#munikai
Cara kitamen$ampaikan
pean
berpen!aru"
ter"a%ap pean
itu %iterima
%an %ipa"ami
Apapun $an!
kita lakukan
a%ala"
K#munikai
PRINSIP DASAR KOMUNIKASIPRINSIP DASAR KOMUNIKASI
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
9/35
Komunikasi adalah proses pertukaran pikiran, perasaan,
pendapat dan memberikan nasehat pada dua orang atau
lebih yang bekerja sama.
Komunikasi adalah seni untuk menyusun dan
menghantarkan pesan dengan cara yang mudah diterima
dan dipahami oleh orang lain.
Tappen (1995)
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
10/35
Komunikasi di sebuah institusi tidak lepas dari
karakteristik, visi dan misi organisasi tersebut.
ndustri jasa kesehatan ! khususnya "umah #akit adalahorganisasi yang sangat unik dan kompleks karena adanya
berbagai $ungsi dan peranan di organisasi tersebut.
% e d i s
K e p e r a & a t a n' e n u n j a n g % e d i s
m u m *dministrasi
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
11/35
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
12/35
Verbal :Verbal :Pean
$an! kitakirimkan
& '
(#kal )(#kal )Suara $an!
kita
ampaikan*+ ' (iual )(iual ),a"aa
tubu" kita-- '
Penelitian menyatakan 70% kesalahan di
dunia kerja adalah hasil dari komunikasi
yang buruk..
K#mun
ikai
K#mun
ikai
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
13/35
M*N+APA P*NIN+ -
Pe"ayanan Me#ik #i RS si(atnya Mu"ti Disip"in
Kon#isi psiko"ois pasien, "abi"
Keterbatasan #aya ta$an emosi pera/at
terbatas
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
14/35
Arti Penyakit #a"am Ke$i#upan
Dirasakan sebagai gangguan dalamkehidupan sehari-hari
Bisa menyebabkan kecemasan dan
kemarahan, dan rasa frustrasi
Dis ease
Ditafsirkan sebagai HUKUM!
Merupakan Kebutuhan yang "#DK
D#$%#, uns&ught pr&duct
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
15/35
Pasien #i Ruma$ Sakit
'asien yang baru masuk
'asien #nap
'asien Menangis
'asien yang "akut 'asien dengan
Dis&rientasi
'asien yang sedih dan
depresif 'asien yang mengganggu
'asien yang mau pulang
'asien yang sulit
(ataknya
'asien sebelum )perasi
'asien &perasi
'asien sesudah &perasi
'asien yang kecanduan&perasi
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
16/35
Encode Mengirim Menerima DecodeBerita
- Pengalaman yang lampau
- Fakta
- Pengetahuan
- Kepercayaan
- Sikap Mental
- Peran Sosial
- Nilai
- Bahasa
- Daya Ingat, dll
- Pengalaman yang lampau
- Fakta
- Pengetahuan
- Kepercayaan
- Sikap Mental
- Peran Sosial
- Nilai
- Bahasa
- Daya Ingat, dll
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
17/35
omplete
*ccurate
"apid
/mphathy
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
18/35
%eaning
0enotative (sesungguhnya)
onnotative (kiasan) ocabulary (perbendaharaan kata)
'acing (kecepatan suara) ntonation (nada suara) larity and brevity (kejelasan dan Keringkasan) Timing and relevance (&aktu dan relevansi)
'otter and 'erry (1923)
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
19/35
ommunicating t&o di$$erent messages 'er$ormance /4pression
/motion Touch 0istance
intimate distance (65 cm or less)
personal distance (12 inch to 1.5 m)
social distance (1.5 m to 12 m) lue
'otter and 'erry (1923)
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
20/35
*dalah komunikasi antara pro$esional di bidang yang
berhubungan langsung dengan pasien seperti dokter
dan Khususnya pera&at.
%erupakan cara untuk mengakomodasiagar petugas
mampu memperoleh pengetahuan tentang pasiennya.
7ertujuan agar petugas dapat menghadapi,mempersepsikan, bereaksi dan menghargai keunikan
pasien yang pada akhirnya dapat mempermudah penca
paian tujuan kepera&atan.
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
21/35
8ubungan pera&at ! pasien tidak sekedar 8ubungan mutualis
tetapi merupakan a humantohuman relationship:
(Travelbee, 1931).
*da usaha kedua belah pihak untuk saling memahami.
'era&at menggunakan kemampuan interpersonal untuk
mengembangkan hubungan dengan klien (pasien) yang akan
menghasilkan pemahaman tentang klien (pasien) sebagai
manusia yang utuh.
8ubungan ini bersi$at terapeutik yang akan meningkatkan
iklim psikologi yang Kondusi$ dan mem$asilitasi
perkembangan 'ositi$ pasien.
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
22/35
arl "ogers (19;1)
Komunikasi terapeutik bukanlah apa yang dilakukan
seseorang tetapi bagaimana seseorang melakukan komunikasi
dengan orang lain. iri hubungannya adalah salingmem!antu.
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
23/35
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
24/35
/mpati adalah perasaan pemahaman: dan penerimaan:
pera&at terhadap perasaan yang dialami pasien dan kemampuan
merasakan dunia pribadi pasien:.
/mpati ! jujur, sensiti$ dan tidak dibuatbuat (obyekti$)
didasarkan atas apa yang dialami orang lain (pasien)
0apat diekspresikan melalui berbagai cara yang dapat dipakaiuntuk merasakan apa yang dirasakan pasien.
0apat menghindarkan penilaian berdasarkan Kata hati
(impulsive judgement)
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
25/35
0apat diungkapkan secara verbal dan =on verbal
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
26/35
Tahap pertemuan pertama kali Teknik &a&ancara
#umber catatan medik dan catatan Kepera&atan
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
27/35
Kegiatan pokok +
ntegrating communication &ith nursing action
(menyatukan semua proses komunikasi dengan tindakan
pera&atan)
/stablishing a climate $or change (membangun suasanayang mendukung untuk perubahan)
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
28/35
Kegiatan pokok +
/valuating goal achievement
#eparation (perpisahan)
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
29/35
1. Komunikasi saat timbang terima
?. ntervie& anamnesa
@. Komunikasi melalui komputer
6. Komunikasi tentang kerahasiaan
5. Komunikasi melalui sentuhan
;. 0okumentasi sebagai alat komunikasi
3. Komunikasi pera&at dan tim kesehatan lain
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
30/35
Menilai
umber
in.#rmai
Perepi$an!
berbe%a
Or!aniai
HMB"! D*M B+%K)MU!#K#
,a"aa /iik
Manuia
Penerima
Abaikanin.#rmai
HMB"! D*M B+%K)MU!#K#
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
31/35
#. Ada maksud dan tujuan yang jelas>. ;agasan harus diluruskan se%elum
diin,ormasikan
?. Peren&anaan metode penyampaian
@. *angan menga%aikan gagasan yang tidakjelas 6 mungkin %erharga
. Pahami psikologi individu maupun kelompok
B.
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
32/35
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
33/35
1. er(saha menyenan!*an oran! lain
. Melatih diri (nt(* terseny(m
3. Perla*(*anlah re*an - re*an se)a!aimana andain!in diperla*(*an
. an!an l(pa (cap*an terima *asih
/. adilah penden!ar yan! )ai*
. indari perten!*aran
7. er)icara sopan, ter(tama le2at telepon
8. iasa*an tepat 2a*t(. %impanlah persoalan diri sendiri
10. %elal( menepati 4an4i
11. erhati-hati dalam menan!!api *el(han oran!lain
1. er!em)iralah
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
34/35
1. 5om(ni*asi sat( arah e6sien dalam or!anisasi,dalam hal atasan mem)eri*an instr(*si yan! har(sdi4alan*an oleh )a2ahan ses(ai *ehenda* atasanterse)(t.
. 5om(ni*asi d(a arah dapat di!(na*an (nt(*
*e)erhasilan pencapaian t(!as yan! le)ih *omple*s3. 5ed(a 4enis *om(ni*asi terse)(t a*an e"e*ti" )ila
di!(na*an ses(ai den!an sit(asi dan *ondisileh 5arena it(, demi mencapai *om(ni*asi yan!e"e*ti" dalam or!anisasi
E Cipta*anlah sal(ran yan! tepat dalam
pendistri)(sian in"ormasi yan! releanse)a!ai dasar pem)(atan *ep(t(san, serta
E 9da*an latihan )a!i sel(r(h an!!otaor!anisasi (nt(* dapat men!!(na*an sal(ran*om(ni*asi terse)(t secara e"e*ti".
-
7/24/2019 komunikasi-teurapetik-urindo.ppt
35/35
8ein, /. (192A). Communicating in Nursing Practice. 7oston+ Bittle, 7ro&n > co.
Knapp, %. (193?).Nonverbal Communication inHuman Relation. =e& Cork+
8olt, "enehart > Dinston.
%arEuis, 7.B > 8uston, .F (1992).ManagementDecision Making for Nurses.
124 Case Studies. @rded. 'hiladelphia+ F7. Bippincot.
'luckhand, %.B. (1932).Human Communication: teMatri! of Nursing. =e&
Cork+ %cGra&8ill book co.
'otter, '.*. > 'erry, *.G. (1923)."asic Nursing :#eor$ and Practice. #t. Bouis+
The %oby o.
"ogers, ." (19;1). %n "ecoming a Person: a#era&ist's vie( of &s$cotera&$.
7oston +8oughton%i$$lin co
Tappen, ".% (1995).Nursing )eadersi& andManagement. @rded. 'hiladelphia+