Transcript
Page 1: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

1

KONSEP DASAR DAN KEBIJAKANLEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -

PERGURUAN TINGGI

Lembaga Akreditasi Mandiri Perguruan Tinggi (LAM-PT)Lembaga Akreditasi Mandiri Perguruan Tinggi (LAM-PT)ASOSIASIASOSIASI PERGURUAN PERGURUAN TINGGI SWASTA INDONESIA TINGGI SWASTA INDONESIA

Semarang, 4 September 2013Semarang, 4 September 2013

M Budi Djatmiko Ketua Tim LAM-PT APTISI PUSAT

Page 2: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

2

AGENDA DAN DISKUSI SEMINAR

o Grand Desain Sistem Grand Desain Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Penjaminan Mutu Pendidikan dan Akreditasidan Akreditasi

o Dasar Hukum LAM-PT : Dasar Hukum LAM-PT : Peraturan dan PerundanganPeraturan dan Perundangan

o Rencangan LAM PT di Rencangan LAM PT di bandingkan dengan BAN-PTbandingkan dengan BAN-PT

o Standar dan ProsedurStandar dan Prosedur

Page 3: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

3

DISKRIMININASI VS KEADILAN

Data statistik 20121.Prodi di Indonesia 16.7772.PTN 933.PTS 3.2194.Prodi PTN 4.721 5.Prodi PTS 12.0566.Prodi terakreditasi 8.638 prodi7.Belum akreditasi & kedaluarsa 8.139 prodi

Page 4: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

RINGKASAN POSTUR APBNP 2012 DAN APBN 2013(miliar rupiah)

A. PENDAPATAN NEGARA 1.358.205,0 1.529.673,1 171.468,1 12,6

I. PENDAPATAN DALAM NEGERI 1.357.380,0 1.525.189,5 167.809,6 12,4

1. PENERIMAAN PERPAJAKAN 1.016.237,3 1.192.994,1 176.756,8 17,4

2. PENERIMAAN NEGARA BUKAN PAJAK 341.142,6 332.195,4 (8.947,2) (2,6)

II. PENERIMAAN HIBAH 825,1 4.483,6 3.658,5 443,4

B. BELANJA NEGARA 1.548.310,4 1.683.011,1 134.700,7 8,7

I BELANJA PEMERINTAH PUSAT 1.069.534,4 1.154.380,9 84.846,4 7,9

1. Belanja K/L 547.925,6 594.597,6 46.672,0 8,5

2. Belanja Non-K/L 521.608,9 559.783,3 38.174,4 7,3

a.l Tambahan Anggaran 0,0 12.745,4 12.745,4

- Penyesuaian Pendidikan 0,0 3.938,1 3.938,1

- Non-Pendidikan 0,0 8.807,3 8.807,3

II. TRANSFER KE DAERAH 478.775,9 528.630,2 49.854,3 10,4

1. Dana Perimbangan 408.352,1 444.798,8 36.446,7 8,9

2. Dana Otonomi Khusus dan Penyesuaian 70.423,9 83.831,5 13.407,6 19,0

Total Anggaran Pendidikan 310.847,9 336.849,0 26.001,0 8,4

% Thd Belanja Negara 20,1 20,0 (0,1) (0,3)

C. KESEIMBANGAN PRIMER (72.319,9) (40.094,2) 32.225,7 (44,6)

D. SURPLUS DEFISIT ANGGARAN (A - B) (190.105,3) (153.338,0) 36.767,4 (19,3)

% Defisit Terhadap PDB (2,23) (1,65) 0,57 (25,67)

E. PEMBIAYAAN (I + II) 190.105,3 153.338,0 (36.767,4) (19,3)

I. PEMBIAYAAN DALAM NEGERI 194.531,0 172.792,1 (21.738,9) (11,2)

II. PEMBIAYAAN LUAR NEGERI (NETO) (4.425,7) (19.454,2) (15.028,5) 339,6

2013

Selisih thd APBNP 2012

Nominal %APBN

Uraian2012

APBNP

Page 5: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

5

DISKRIMINASI VS KEADILAN

Data statistik 20121.Rata-rata Anggaran PTN Rp. 15.jt/mahasiswa/semester;2. Diluar anggaran pembangunan kampus, gaji dosen dan karyawan;3.DIPA PTN +/- 62 Trilun/th4.Bantuan Operasional untuk 93 PTN 2,7 Triliun;5.Bagaimana dengan PTS?

Page 6: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

6

Pekerjaan Rumah Kita & Peraturan Menteri

1. KKNI (Kerangka Kualifikasi Nasional)

2. Pendidikan Jarak Jauh3. LAM 4. Sertifikat Profesi dan

Kompetensi5. Jenjang jabatan akademik6. Penerimaan mahasiswa PTN7. Pendanaan dari pemerintah

daerah kota & Provinsi8. Pemenuhan hak mahasiswa9. (26 P MENTRI & 6 P

PEMERINTAH)

Page 7: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

PERATURAN DAN KEBIJAKAN MENGENAI AKREDITASI DAN PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN

(sejak tahun 2003)

Undang-undang No. 20/2003 tentang Sistem Pendidikan NasionalUndang-undang No. 14/2005 tentang Guru dan Dosen Peraturan Pemerintah No.19/2005 tentang Standar Nasional

PendidikanRencana Strategis Depdiknas/Kemdiknas 2005-2009, 2010-2014 Peraturan Menteri Pendidikan Nasional No. 28/2005 tentang

Badan Akreditasi Nasional - Perguruan TinggiPeraturan Menteri Pendidikan Nasional No. 17/2009 tentang

Perangkat Akreditasi Program Studi SarjanaKebijakan Direktorat Jenderal Pendidikan TinggiPeraturan Pemerintah No. 17/2010 tentang Pengelolaan dan

Penyelenggaraan PendidikanPeraturan Pemerintah No. 66/2010 tentang Perubahan atas PP

No. 17/2010Peraturan Menteri Pendidikan Nasional No. 6/2010UU Pendidikan Tinggi No. 12 Th. 2012 (Diperkuat)

7Kemudian Th. 2010 lahir BPSDM PK-PMP

Page 8: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

8

SIKLUS PENGELOLAAN PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN

Formulasi Kebijakan

(Plan)

Implementasi (Do)

Monitoring dan Evaluasi (Check)

Rekomendasi (Action)

Page 9: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

9

PERBAIKAN INTERNAL DAN PEMBINAAN

KEPUTUSANAKREDITASI

EVALUASI EKSTERNAL/AKREDITASI

dan seterusnya…

PERBAIKANINTERNAL

EVALUASI-DIRI

CQI = Continuous Quality Improvement QMS = Quality Management System

►►►budaya mutu

Page 10: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

DEFINISI MUTU PENDIDIKANPENDIDIKAN BERMUTU ADALAH PENDIDIKAN YANG MAMPU

MELAMPAUI STANDAR NASIONAL PENDIDIKAN

BELUM MENCAPAI SNP/STANDAR

MEMENUHI SNP/ MANDIRI

MELAMPAUI SNP/ SP-BI SP-BERKEUNGGULAN

LOKAL

Page 11: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

PENETAPAN STANDAR @ SNP disusun oleh BSNP dan ditetapkan oleh

Menteri Pendidikan Nasional. @ SNP mencakup: 1. Standar Isi

2. Standar Proses 3. Standar Kompetensi Lulusan

4. Standar Pendidik dan Tendik5. Standar Sarana dan Prasarana6. Standar Pengelolaan7. Standar Pembiayaan8. Standar Penilaian

@ SNPT adalah SNP ditambah Standar Penelitian dan Standar Pengabdian kepada Masyarakat

@ Menjadi acuan penetapan standar pada seluruh satuan pendidikan yang dijabarkan ke dalam komponen dan indikator.

Page 12: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

PEMENUHAN STANDAR

Pemenuhan standar dilaksanakan berdasarkan peta mutu pendidikan.

Peta ini dikembangkan dari evaluasi diri satuan pendidikan yang telah direviu oleh Tim Audit Mutu Internal

Data dikelola dalam sistem informasi mutu pendidikan oleh Badan PSDMPK-PMP melalui PPMP di tingkat Pusat dan LPMP di tingkat Provinsi.

Peta mutu menjadi dasar pengembangan rencana kerja yang dilakukan oleh pembina, penyelenggara, serta pelaksana satuan pendidikan.

Page 13: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

PENGUKURAN PENCAPAIAN STANDARProses pemenuhan standar diukur tingkat

ketercapaiannya untuk melihat keefektivan pelaksanaan.

Pengukuran pencapaian standar dilakukan secara:internal oleh Tim Evaluasi Mutu Internal, eksternal oleh BAN atau Lembaga Akreditasi

Mandiri (LAM) yang mendapat pengakuan Menteri Pendidikan Nasional, dan

penilaian hasil belajar

Page 14: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

PENGEMBANGAN STANDAR

Hasil pengukuran dianalisis sebagai pijakan pengembangan standar.

Pengembangan tersebut berupa rumusan koreksi atas komponen dan indikator SNP/SNPT.

Rumusan koreksi digunakan oleh BSNP untuk melakukan pengembangan standar.

Page 15: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

PERUBAHAN AKREDITASI DAN PENJAMINAN MUTU SISTEM PENDIDIKAN NASIONAL

(sejak tahun 2003)

Dari akreditasi sukarela menjadi wajib

Dari akreditasi program studi menjadi akreditasi program studi dan perguruan tinggi

Dari badan penjaminan mutu internal sukarela menjadi wajib

Dari badan akreditasi tunggal menjadi majemuk

15

Page 16: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

16

Akreditasi adalah kegiatan penilaian kelayakan program dalam satuan pendidikan berdasarkan kriteria yang telah ditetapkan.

UU No. 20/2003 Sistem Pendidikan NasionalPasal 1 ayat 22

PENJAMINAN MUTU

Internal ►► EVALUASI DIRI Eksternal ►► AKREDITASI

“ … a formal, published statement regarding the qualityquality of an institution or a program, following a cyclical evaluation based on agreed standardsagreed standards (CRE, 2001).”

“… a process of external quality reviewexternal quality review used by higher education to scrutinize colleges, universities and higher education programs for quality assurancequality assurance and quality improvementquality improvement (CHEA, 2000).”

accountabilitaccountabilityy

“… a window into higher education institution”

(Peril & Promise, WB 2000)

Page 17: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

17

1. Dapat mengetahui kinerja tiap dosen karyawan di PT melalui instrumen evaluasi mandiri internal dan evaluasi eksternal : promisi, rotasi & demosi.

2. Dapat mengukur apresiasi pada pimpinan PT dan ka prodi, semakin tinggi nilai akreditasi semikin dapat diapresiasi lebih baik.

3. Sebagai Key Performance Indicators dalam menilai kemajuan lembaga (PT/PRODI)

4. KPI atau instrumen LAM dapat dikaitkan dengan pengajian dosen, karyawan dan pimpinan

5. Menjadi patok duga keberhasilan antar Prodi atau antar PT

Page 18: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

18

No.

Standar

1 Standar Isi2 Standar Proses3 Standar Kompetensi Lulusan4 Standar Pendidik dan Tenaga

Kependidikan5 Ketersediaan Sarana dan Prasarana

Pendidikan6 Pengelolaan Program Studi7 Standar Pembiayaan8 Standar Penilaian9 Standar Penelitian10 Standar Pengabdian Kepada

Masyarakat

ELEMEN STANDAR LAM-PT ELEMEN STANDAR LAM-PT

Page 19: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

1. DARI AKREDITASI SUKARELA MENJADI WAJIB(1)

Akreditasi dilakukan untuk menentukan kelayakan program dan satuan pendidikan pada jalur pendidikan formal dan nonformal pada setiap jenjang dan jenis pendidikan.

Akreditasi terhadap program dan satuan pendidikan dilakukan oleh Pemerintah dan/atau lembaga mandiri yang berwenang sebagai bentuk akuntabilitas publik.

19

UU No. 20/2003 Sistem Pendidikan NasionalPasal 60 ayat 1 dan 2

Page 20: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

1. DARI AKREDITASI SUKARELA MENJADI WAJIB(2)

Ijazah diberikan kepada peserta didik sebagai pengakuan terhadap prestasi belajar dan/atau penyelesaian suatu jenjang pendidikan setelah lulus ujian yang diselenggarakan oleh satuan pendidikan yang terakreditasi.

Sertifikat kompetensi diberikan oleh penyelenggara pendidikan dan lembaga pelatihan kepada peserta didik dan warga masyarakat sebagai pengakuan terhadap kompetensi untuk melakukan pekerjaan tertentu setelah lulus uji kompetensi yang diselenggarakan oleh satuan pendidikan yang terakreditasi atau lembaga sertifikasi.

20

UU No. 20/2003 Sistem Pendidikan NasionalPasal 61 ayat 2 dan 3

Page 21: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

2. DARI AKREDITASI PROGRAM STUDI MENJADI AKREDITASI PROGRAM STUDI DAN PERGURUAN TINGGI

Akreditasi dilakukan untuk menentukan kelayakan program dan satuan pendidikan pada jalur pendidikan formal dan nonformal pada setiap jenjang dan jenis pendidikan.

21

UU No. 20/2003 Sistem Pendidikan NasionalPasal 60 ayat 1

Pemerintah melakukan akreditasi pada setiap jenjang dan satuan pendidikan untuk menentukan kelayakan program dan/atau satuan pendidikan.

PP No. 19/2005 Standar Nasional PendidikanPasal 86 ayat 1

Page 22: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

3. DARI PENJAMINAN MUTU INTERNALSUKARELA MENJADI WAJIB

Setiap satuan pendidikan pada jalur formal dan nonformal wajib melakukan penjaminan mutu pendidikan.

22

PP No. 19/2005 Standar Nasional Pendidikan Pasal 91

UU RI Pendidikan Tinggi No. 12/2012 BAB III Pasal 53

Sistem penjaminan mutu pendidikan tinggi sebagaimana dimaksud dalam pasal 51 ayat (2) terdiri atas :a.a. Sistem penjaminan mutu internal yang dikembangkan oleh PTb.b. sistem penjaminan mutu eksternal yang dilakukan melalui akreditasi

Page 23: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

4. DARI BADAN AKREDITASI TUNGGALMENJADI MAJEMUK

Akreditasi terhadap program dan satuan pendidikan dilakukan oleh Pemerintah dan/atau lembaga mandiri yang berwenang sebagai bentuk akuntabilitas publik.

23

UU No. 20/2003 Sistem Pendidikan NasionalPasal 60 ayat 2

Kewenangan akreditasi sebagaimana dimaksud pada ayat (1) dapat pula dilakukan oleh lembaga mandiri yang diberi kewenangan oleh Pemerintah untuk melakukan akreditasi.

PP No. 19/2005 Standar Nasional PendidikanPasal 86 ayat 2

Page 24: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

4. DARI BADAN AKREDITASI TUNGGALMENJADI MAJEMUK, Tercantum dalam UU-RI No. 12/2012 BAB III

PENJAMINAN MUTU Bagian ketiga AKREDITASI

Sistem penjaminan mutu pendidikan tinggi sebagaimana dimaksud dalam pasal 51 ayat (2) terdiri atas :a.a. Sistem penjaminan mutu internal yang dikembangkan oleh PTb.b. sistem penjaminan mutu eksternal yang dilakukan melalui akreditasi

24

Bab III Pasal 53

Bab III Pasal 55

(5) Akreditasi program studi sebagai bentuk akuntabilitas publik dilakukan oleh lembaga akreditasi mandiri

Page 25: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

25

LAM-1 LAM-2 LAM-3 LAM-4

LAM = Lembaga Akreditasi Mandiri

LAM-n

Contoh: •LAM Bidang Kesehatan - HPEQ Project (Kemdiknas – Kemkes) •LAM Bidang Teknik - akan diajukan dengan hibah luar negeri

BAN-PT (akreditasi institusi dan

penjamin mutu LAM)

Kerjasama BAN-PT denganasosiasi profesi dan asosiasi institusi pendidikan

Page 26: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

26

Terdiri minimal dari 6 rumpun ilmu sesuai dg UU PT 12/12, Pasal 10 :1.Agama2.Homaniora3.Sosial4.Alam5.Formal6.Terapan

Catatan : Lihat di penjelasan uu PT 12/12 pasal 10 & dimungkinkan pengembangan sesuai dengan cabang ilmu

Page 27: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

27

Page 28: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

28

Page 29: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

29

Page 30: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

30

Page 31: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Lembaga Penjamin

Mutu

Perguruan Tinggi

Pangkalan Data Pendidikan Tinggi

Perguruan Tinggi

BSNP

BAN-PT

Lembaga Layanan

Pend. Tinggi

Lembaga Akreditasi Mandiri

Lembaga Akreditasi Mandiri

Lembaga Akreditasi Mandiri

Perguruan Tinggi

MasyarakatPemerintah

Ketentuan Baru

Ketentuan Saat Ini

(Wilayah)

Page 32: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

32

1. Desakan APTISI dari tahun 2007-hingga 2011, kebijakan BAN-PT tidak berpihak pada PTS.

2. Realitasnya, Sampai kapanpun BAN-PT tidak akan mungkin mampu mengakreditasi semua prodi (dg prodi mendekati angka 17.000)

3. Anggaran pemerintah yang terbatas (rata-rata pertahun 1.300 PS, tahun ini 3.200 PS)

4. Tidak memiliki aseseor.5. BAN-PT hanya mampu menilai tanpa memberikan

solusi kongkrit, (90% asesor dari PTN, tdk pernah mengelola PTS)

Page 33: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Dukacita Pemotongan

Anggaran

RENSTRA DEPDIKNAS? RENSTRA DEPDIKNAS? Thn 2010 semua PS terakreditasi Thn 2010 semua PS terakreditasi

20052005 20062006 20072007 20082008 20092009 20102010 20112011

6000600080008000

1000010000120001200014000140001600016000

1800018000

2000020000

2200022000

8600

13600

10600

16600

19600

= TARGET

17000

18200

19400

20600

21800

23000

= Jml PS di Indonesia

2400024000

7000

CAPAIAN

8525

BULATKAN SIKLUS AKREDITASI

Page 34: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

TUGAS BAN-PT Sebelum UU-PT 12/12 TUGAS BAN-PT Sebelum UU-PT 12/12 ( Dalam Permendiknas No. 28/2005)

34

1. Merumuskan kebijakan operasional.

2. Melakukan sosialisasi kebijakan.3. Melaksanakan akreditasi

perguruan tinggi.

Page 35: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

TUGAS BAN-PT & LAM-PTTUGAS BAN-PT & LAM-PT Dalam UU-PT 12/12 Dalam UU-PT 12/12

35

Bagian Ketiga : Akreditasi Pasal 55(1) Akreditasi merupakan kegiatan penilaian sesuai dengan kriteria yang telah ditetapkan berdasarkan Standar Nasional Pendidikan Tinggi.(2) Akreditasi sebagaimana dimaksud pada ayat (1) dilakukan untuk menentukan kelayakan Program Studi dan Perguruan Tinggi atas dasar kriteria yang mengacu pada Standar Nasional Pendidikan Tinggi.

Page 36: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

TUGAS BAN-PT & LAM-PTTUGAS BAN-PT & LAM-PT Dalam UU-PT 12/12 Dalam UU-PT 12/12

36

(3) Pemerintah membentuk Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi untuk mengembangkan sistem akreditasi.

(4) Akreditasi Perguruan Tinggi dilakukan oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi.

(5) Akreditasi Program Studi sebagai bentuk akuntabilitas publik dilakukan oleh lembaga akreditasi mandiri.

Page 37: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

TUGAS BAN-PT & LAM-PTTUGAS BAN-PT & LAM-PT Dalam UU-PT 12/12 Dalam UU-PT 12/12

37

(6) Lembaga akreditasi mandiri sebagaimana dimaksud pada ayat (5) merupakan lembaga mandiri bentukan Pemerintah atau lembaga mandiri bentukan Masyarakat yang diakui oleh Pemerintah atas rekomendasi Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi.

(7) Lembaga akreditasi mandiri sebagaimana dimaksud pada ayat (6) dibentuk berdasarkan rumpun ilmu dan/atau cabang ilmu serta dapat berdasarkan kewilayahan.

Page 38: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

TUGAS BAN-PT & LAM-PTTUGAS BAN-PT & LAM-PT Dalam UU-PT 12/12 Dalam UU-PT 12/12

38

(8) Ketentuan lebih lanjut mengenai akreditasi sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Badan Akreditasi Nasional Pendidikan Tinggi sebagaimana dimaksud pada ayat (4), dan lembaga akreditasi mandiri sebagaimana dimaksud pada ayat (5) diatur dalam Peraturan Menteri.

Page 39: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

39

N0. STANDAR JML ELEMEN

JML DESKRIPTOR

PRODI FAK/ST

1 VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, SERTA STRATEGI PENCAPAIAN

5 3 3

2 TATA PAMONG, KEPEMIMPINAN, SISTEM PENGELOLAAN, DAN PENJAMINAN MUTU

8 6 6

3 MAHASISWA DAN LULUSAN 8 17 5

4 SUMBERDAYA MANUSIA 6 23 6

5 KURIKULUM, PEMBELAJARAN DAN SUASANA AKADEMIK

11 27 3

6 PEMBIAYAAN, SARANA DAN PRASARANA, DAN SISTEM INFORMASI

6 16 12

7 PENELITIAN, PELAYANAN/PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT, DAN KERJASAMA

9 8 7

BAN-PT

Page 40: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

40

No. Standar Bobot Standar (%) Jumlah Butir Bobot Butir (%)

1 Standar Isi 10 10 1

2 Standar Proses 12 18 0,67

3 Standar Kompetensi Lulusan 10 10 1

4 Standar Pendidik dan Tenaga Kependidikan

12 12 1

5 Ketersediaan Sarana dan Prasarana Pendidikan

10 10 1

6 Pengelolaan Program Studi 10 15 0,67

7 Standar Pembiayaan 8 10 0,8

8 Standar Penilaian 8 8 1

9 Standar Penelitian 12 8 1,5

10 Standar Pengabdian Kepada Masyarakat

8 8 1

100

ELEMEN STANDAR LAM-PT ELEMEN STANDAR LAM-PT

Page 41: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Standar Nasional PT

41

Jenjang Isi Proses

Lulusan

PTK

Sarpras

Kelola

Biaya

Penilaian

Lingkup

Pendidikan Dasar Delapan

Standar Nasional Pendidikan (SNP)

Pendidikan

Pendidikan Menengah

Pendidikan

Pendidikan Tinggi

Delapan Standar Nasional Pendidikan

Tinggi (SNPT)

Pendidikan, Penelitian, Pengabdian Kpd Masy.

Baru

Page 42: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

42

Borang Program Studi:• Identitas Program Studi• Identitas Pengisi Borang Program Studi• Isian Data Setiap Standar

Borang Fakultas/Sekolah Tinggi:• Identitas Fakultas/Sekolah Tinggi• Fakultas/Sekolah Tinggi • Isian Data Setiap Standar

Page 43: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

43

Instrumen Prodi dan Fakultas disatukan yang terdiri :

• Identitas Program Studi• Identitas Pengisi Borang Program Studi• Isian Data Setiap Standar• Lampiran

Instrumen kehasan prodi

Page 44: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

44

PENGIRIMAN EVALUASI DIRIDAN BORANG

SERTALAMPIRAN

KEPADA BAN-PT(Prodi)

VALIDASI(anggota BAN-PT)

ASESMENLAPANGAN

(Asesor BAN-PT)

ASESMENKECUKUPAN

(Asesor BAN-PT)

PENGAMBILAN KEPUTUSAN HASIL AKREDITASI

(Pleno BAN-PT)

PENGUMUNANHASIL AKREDITASI

(Ka/Sek BAN-PT)

PENGAMBILAN KEPUTUSAN HASIL ASESMEN KECUKUPAN

(Pleno BAN-PT)

1200 ++ asesor

15 anggota 3 staf ahli

BAN-PT

Page 45: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

45

PENGIRIMAN EVALUASI DIRIDAN BORANG

SERTALAMPIRAN

KEPADA LAM-PT(Melalui soft dan hard copy)

VALIDASI(anggota LAM-PT)

ASESMENLAPANGAN

(Asesor LAM-PT)

ASESMENKECUKUPAN

(Asesor LAM-PT)

PENGAMBILAN KEPUTUSAN HASIL AKREDITASI

(Pleno LAM-PT)

PENGUMUNANHASIL AKREDITASI

(Ka/Sek LAM-PT)

PENGAMBILAN KEPUTUSAN HASIL ASESMEN KECUKUPAN

(Pleno LAM-PT)

asesor diutamakan dari PTS (+/-1500)

15 anggota 3 staf ahli (Rencana dari BAN PT atau ABET (Accreditation Board for Engineering and Technology),

The Alliance on Business Education and Scholarship for

Tomorrow, a 21st Century Education (ABEST21), ASEAN University Network on Quality

Assurance (AUN-QA

Setiap prodi bisa self assesment

Page 46: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

46

Catatan: program studi belum memiliki lulusan dapat mengajukan akreditasi BAN-PT

Page 47: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

47

Catatan: program studi belum memiliki lulusan dapat mengajukan akreditasi

Page 48: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

48

PeringkatSkor Setiap Jenjang Program Studi

Diploma SarjanaMagiste

rDoktor

A361 - 400

361 - 400

361- 400

361- 400

B301 - 360

301 - 360

301- 360

301- 360

C200 - 300

200 - 300

200- 300

200- 300

Tidak Terakredit

asi< 200 < 200 < 200 < 200

BAN-PT

Page 49: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

49

PeringkatSkor Setiap Jenjang Program Studi

Diploma SarjanaMagiste

rDoktor

Internasonal

700 -1000

700 -1000

700 -1000

700 -1000

Unggul Nasional

600 - 700

600 - 700

600 - 700

600 - 700

Terakreditas

300- 1000

300 - 1000

300- 1000

300- 1000

Tidak Terakredit

asi< 300 < 300 < 300 < 300

Page 50: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Bagai mana dengan Lembaga Akreditasi Mandiri?

Setidaknya ada 5 Permasalahan yang harus dijawab agar LAM PT ini bisa berdiri sesuai dengan harapan masyarakat khususnya PTS :

1. Pendanaan/Pembiayaan & SKB2. Legalitas (ASPEK HUKUM)3. Pembuatan Borang/instrumen4. Sosialisasi pada PT dan Masyarakat

5. Independensi6. Terpercaya

Page 51: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Pengalaman Membuktikan1. Ban PT membutuhkan waktu kurang lebih

2 tahun untuk mempersiapkan borang dan 1 tahun untuk sosialisasi (dengan berbagai kekurangan yg ada tetap berjalan)

2. Ban PT (1994-2012) membutuhkan 18 tahun lebih untuk menghadirkan borang yang boleh dikatakan sudah sangat baik walau belum menyentuh permasalahan yang ada.

3. EMI (Evaluasi MUTU Internal), dibuat dalam waktu 1 tahun langsung disosialisasikan, sampai sekarang masih dalam proses perbaikan.

4. LAM-PT bagaimana?

Page 52: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Tim LAM-Prodi : 1. Dibutuhkan tim yang kuat2. Anggota tim sebaiknya memiliki

integritas dan komitmen yang tinggi, yang di back up oleh perguruan tingginya.

3. Tim tidak terlalu banyak

4. Mereka yang memahami borang BAN PT, Instrumen EMI dan SPMI-PT

5. Sebaiknya diawali dengan membuat Studi Kelayakan, instrumen & mengakreditasi prodi S1

Page 53: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Sosialisasi Draf LAM-Prodi

1. Mengundang pimpinan PT, Ketua Prodi, Dekan, para asesor Ban PT, dan Lembaga Penjaminan Mutu PT.

2. Menghimpun masukan-masukan pada TIM Inti LAM Prodi untuk memformulasi ulang instrumen atau borang yang sedang dibuat.

3. Menguji coba pada Prodi percontohan.

4. Mengolah hasil isian oleh Prodi Percontohan

Page 54: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Sosialisasi Draf LAM-PT

5. Mengundang Prodi percontohan untuk menerima masukan dan masukan dari APTISI Wilayah

6. Penyempurnaan ulang instrumen

7. Uji coba kembali.

Page 55: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Beberapa kekurangan BAN PT,yang perlu diperbaiki :

1. Kurang efisien2. Menggunakan hard copy3. Waktu menunggu untuk di visit terlalu

lama (rata-rata 6 bln – 1 tahun)4. Borang sulit dipahami, tidak ada

manual book, menjadikan beda sudut pandang antara asesor dan ketua prodi saat di lapangan (Multitafsir).

5. Borang terlihat tidak memahami realitas PTS.

Page 56: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Beberapa kekurangan BAN PT,yang perlu diperbaiki :

6. Beberapa standar sulit terpenuhi akibat tidak terukur kondisi dilapangan.

7. Masih menggunakan 7 standar, sesuai dg UU PT No. 12 Th. 2012, harus ada 10 standar.

8. Asesor hanya menilai hasil akhir bukan proses.

9. Masih manual dalam proses bisnis (belum menggunakan TIK)

10. Belum menggunakan penilaian yg transfaran.

Page 57: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Yang Harus Menjadi Keunggulan LAM Prodi :

1. Efisien & efektif2. Menggunakan TIK/ICT3. Empowering4. Pembinaan

berkelanjutan5. Humanis

Page 58: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Yang Harus Menjadi Keunggulan LAM Prodi :

6. Kesepakatan penilaian dengan Prodi (kemungkinkan banding terhadap hasil akreditasi kecil)

7. Terbuka dan transparan.8. Independen & Kredibel9. Memberikan kesempatan lebih

luas merekrut asesor dari daerah.

10. Menghindari Multitafsir dalam instrumen/borang.

Page 59: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Usulan Keunggulan TIK-LAM Prodi1. Bisa merekap, merangking &

membandingkan nilai prodi / semua nilai tiap prodi di seluruh Indonesia, Provinsi, Kabupaten/kota, Indonesia Timur, Tengah dan Barat.

2. Bisa merekap, merangking & membandingkan nilai Tiap standar dan pertanyaan di seluruh Indonesia, Provinsi, Kabupaten/kota, Indonesia Timur, Tengah dan Barat.

59

Page 60: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Keunggulan LAM APTISI3. Mengetahui Prodi di PT mana yg

memiliki nilai tertinggi tiap standar/pertanyaan untuk dijadikan acuan bagi Prodi lain untuk patok duga.

4. Mengeluarkan rekomendasi tiap standar untuk pembinaan dan mengarahkan pada nilai yang lebih baik.

5. Meriport & menyimpan instrumen prodi tiap periodik tiap PT

6. Dll.60

Page 61: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Persyaratan Aseseor :

1. Lemaga atau program studi induk asal calon asesor minimal terakreditasi C (BAN-PT)

2. Pendidikan yang diutamakan S3, dan S2 memungkinkan jika dalam prodi tersebut belum memiliki S3, atau masih kurang.

3. Lulus psikotes, 4. Pernah menjabat struktural di PT-nya.5. Lulus wawancara (integritas, kredibilitas,

independen dan kompetensi bidang ilmu)

61

Page 62: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Persyaratan Aseseor :

6. Ahli dibidangnya dengan dibuktikan rekomendasi oleh asosiasi profesi atau asosiasi rumpun ilmu di wilayah masing-masing.

7. Telah mengikuti kursus & pelatihan penilaian di LAM-Prodi

8. Siap menandatangani perjanjian : memberian pelayanan, independen, sangsi-sangsi dll.)

10. Tidak dalam urusan dengan yang berwajib

62

Page 63: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

No KegiatanFEBRUARI 2013 MARET 2013 APRIL 2013 MEI 2013 JUNI 2013

1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4

1 Tandatangan kesepakatan nasional untuk menjadikan LAM APTISI (Tgl. 15 Februari 2013)

2 Pendirian Badan Hukum LAM

3 Studi Kelayakan

4 Pengumpulan kontribusi finansial APTISI wilayah

5 Finalisasi Instrumen

6 Pembangunan Sistem Informasi (IT)

7 Konsolidasi dengan asosiasi-asosiasi dan rumpun

ilmu

8 Menyampaikan Usulan Persetujuan LAM Ke Menteri dan Rekomendasi BAN-PT

9 Sosialisasi, Pelatihan dan Tryout Instumen LAM

10 Rekruitmen SDM (Calon Assesor)

11 PELAKSANAAN AKREDITASI

12

13

63

RENCANA KEGIATAN TIM LAM-PT APTISI

Page 64: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Deklerasi Padang 15 April 20101.APTISI harus melahirkan

Lembaga Akreditasi Independen (LAI)

2.Memilih Ketua Pelaksana dan TIM

3.Mengusulkan pada pemerintah dan DPR berdirianya LAI, melalui UUPT.

64

Page 65: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Deklerasi Makasar 14 Maret 20131. APTISI membuat LAM dengan 6

Rumpun, dengan didukung konsorsium bidang ilmu & Asosiasi Profesi lainnya

2. Kesepakatan semua APTISI Wilayah untuk menggunakan Jasa LAM yang di lahirkan APTISI.

3. LAM yang di lahirkan APTISI harus independen, kridibel dan transparan & dlm kontek membina.

4. Mencari sosok asesor yang baik.5. Dapat dilaksanakan tahun 2014.

65

Page 66: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Tunggu Deklerasi APTISI di ACEH pada OKTOBER 2013

Isinya : Menyikapi kebijakan KEMNDIKBUD

terhadap Rencana Peraturan Mentri Tentang AKREDITASI Prodi & PT Serta masalah lainnya.

66

Page 67: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

KEMBALI KEPADA NILAI TQMKEMBALI KEPADA NILAI TQMSemua data yang dijadikan landasan perubahan Valid

& ReliableDukungan data & fakta sebaiknya valid dan reliable.

Sebagai bentuk akuntabilitas, prediksi masa depan harus “akuratakurat” bahwa perubahan akan menghasilkan kegemilangan pemenuhan 99 (SEMBILAN) prinsip pengelolaan Pendidikan Tinggi harus andal

Dengan memenuhi nilai TQM seharusnya Akreditasi bukan proses yg menakutkan, seharusnya bahkan sebaliknya, yaitu merupakan “kebutuhankebutuhan” pengelola (INTERNALLY DRIVEN)

22/04/23 67

Page 68: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

PR APTISI VI JAWA TENGAH1.MEMBENTUK ASOSIASI

ATAU KONSORSIUM AHLI DAN BIDANG ILMU MASING-MASING

2.MEMPERSIAPKAN CALON ASESOR

3.USULAN INSTRUMEN UNTUK PRODI

68

Page 69: KONSEP DASAR DAN KEBIJAKAN LEMBAGA AKREDITASI MANDIRI -  PERGURUAN TINGGI

Wassalam dan Terima Kasih


Top Related