Download - 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan
![Page 1: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/1.jpg)
Konsep Dasar Manajemen Keperawatan
Ns.Mirzal Tawi, S.Kep.,MKM
![Page 2: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/2.jpg)
Pengertian:
Manajemen secara umum didefinisikan:
Sebagai upaya-upaya yang dilaksanakan
untuk mencapai suatu tujuan melalui orang
lain.
Yang perlu diketahui : Tujuan, Bagaimana
upaya dan melibatkan sekelompok orang.
![Page 3: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/3.jpg)
Menurut Gillies (1994) : Manajemen Keperawatan :suatu proses bekerja
melalui upaya anggota staf keperawatan untuk memberikan pelayanan keperawatan, pengobatan dan bantuan terhadap para pasien, dan tugas manajer keperawatan adalah merencanakan, mengorganisir, memimpin serta mengontrol keuangan, material, dan sumber daya manusia yang ada untuk memberikan pelayanan keperawatan seefektif mungkin bagi setiap kelompok pasien dan keluarga mereka.
![Page 4: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/4.jpg)
Proses ManKep
Henry Fayol :5 fungsi manajemen, yaitu :
Planning, Organization, Command, Coordination, dan Control .
Luther Gullick (modifikasi konsep H.Fayol) :7 aktivitas manajemen, yaitu:
Planning, Organizing, Staffing, Directing, Coordinating, Reporting, dan Budgeting.
Marquis&Huston : planning, organizing, staffing, directing, dan controlling
![Page 5: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/5.jpg)
Proses Manajemen Kep.
Planning Organizing Staffing Directing Controlling
![Page 6: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/6.jpg)
Proses manajemen keperawatan dapat juga dilihat dari pendekatan sistem, yaitu sebagai sistem terbuka dimana masing-masing komponen saling berhubungan dan berinteraksi serta dipengaruhi oleh lingkungan.
5 elemen utama :input, process, output, control dan feedback.
![Page 7: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/7.jpg)
Peran dan Fungsi ManKep 1. Planning :misi, visi, tujuan, kebijakan,
prosedur, dan peraturan-peraturan dalam pelayanan keperawatan,perkiraan proyeksi jangka pendek&panjang serta menentukan jumlah biaya dan mengatur adanya perubahan berencana.
2. Organizing :struktur organisasi, model penugasan keperawatan, Job descriptions dan memahami serta menggunakan kekuasaan dan otoritas yang sesuai.
![Page 8: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/8.jpg)
3. Staffing :kegiatan yang berhubungan dengan kepegawaian :> rekruitmen, wawancara, mengorientasikan staf, menjadwalkan dan mengsosialisasikan pegawai baru serta pengembangan staf.
4. Directing :pemberian motivasi, supervisi, mengatasi adanya konflik, pendelegasian, cara berkomunikasi dan fasilitasi untuk kolaborasi..
5. Controlling :pelaksanaan penilaian kinerja staf, pertanggungjawaban keuangan, pengendalian mutu, pengendalian aspek legal dan etik serta pengendalian profesionalisme asuhan keperawatan.
![Page 9: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/9.jpg)
Prinsip-prinsip ManKep
Prinsip manajemen sec.umum (H.Fayol): Division of working (pembagian pekerjaan). Authority and responsibility (kewenangan dan tanggungjawab). Dicipline (disiplin). Unity of command (kesaatuan komando). Unity of direction (Kesatuan arah). Subordination of individual to generate interent (kepentingan
individu tunduk pada kepentingan umum). Renumeration of personal (penghasilan pegawai). Decentralization (desentralisasi). Scala of hierarchy (jenjang hirarki). Order (ketertiban) Stability of tunnure personal (stabilitas jabatan pegawai). Equity (keadilan). Inisiative (inisiatif) Esprit de corps (Kesetiawakawanan korps).
![Page 10: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/10.jpg)
Prinsip Manajemen Keperawatan
Berlandaskan perencanaan. Dilaksanakan melalui penggunaan waktu yang efektif. Melibatkan pengambilan keputusan. Fokus:memenuhi kebutuhan askep pasien Terorganisir. Pengarahan merupakan elemen kegiatan manajemen
keperawatan. Motivasi. Komunikasi yang efektif. Pengembangan Staf penting dilaksanakan. Pengendalian .
![Page 11: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/11.jpg)
Lingkup ManKep1. Manajemen Operasional
Sukses : Kemampuan menerapkan pengetahuan Ketrampilan kepemimpinan. Kemampuan menjalankan peran sebagai
pemimpin. Kemampuan melaksakan fungsi manajemen.
2. Manajemen Asuhan Keperawatan
![Page 12: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/12.jpg)
Dengan mengetahui proses, peran, fungsi manajemen pelayanan keperawatan dan prinsip-prinsip yang mendasari, penerapan manajemen keperawatan oleh para pengelola pelayanan keperawatan yang sesuai dengan yang diharapkan akan dapat mengoptimalkan mutu pelayanan keperawatan yang diterima oleh masyarakat sebagai komsumen.
![Page 13: 17026544 Konsep Dasar Manajemen Keperawatan](https://reader033.vdokumen.com/reader033/viewer/2022061508/55cf9ae8550346d033a3f5b7/html5/thumbnails/13.jpg)
TEURIMONG GEUNASEH....