berita daerah kota cilegon tahun : 2016 nomor :...

87
PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI, SERTA TATA KERJA DINAS KESEHATAN DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA WALIKOTA CILEGON, Menimbang : bahwa untuk melaksanakan ketentuan Pasal 7 Peraturan Daerah Kota Cilegon Nomor 3 Tahun 2016 tentang Pembentukan Perangkat Daerah, perlu menetapkan Peraturan Walikota tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi, serta Tata Kerja Dinas Kesehatan; Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 15 Tahun 1999 tentang Pembentukan Kotamadya Daerah Tingkat II Depok dan Kotamadya Daerah Tingkat II Cilegon (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 49, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3828); 2. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494); 3. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587), sebagaimana telah diubah beberapa kali terakhir dengan Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua Atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 58, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679); 4. Peraturan … BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64

Upload: vanduong

Post on 03-Apr-2019

284 views

Category:

Documents


12 download

TRANSCRIPT

Page 1: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

PERATURAN WALIKOTA CILEGON

NOMOR 64 TAHUN 2016

TENTANG

KEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI, SERTA TATAKERJA DINAS KESEHATAN

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

WALIKOTA CILEGON,

Menimbang : bahwa untuk melaksanakan ketentuan Pasal 7 PeraturanDaerah Kota Cilegon Nomor 3 Tahun 2016 tentangPembentukan Perangkat Daerah, perlu menetapkan PeraturanWalikota tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas danFungsi, serta Tata Kerja Dinas Kesehatan;

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 15 Tahun 1999 tentangPembentukan Kotamadya Daerah Tingkat II Depok danKotamadya Daerah Tingkat II Cilegon (Lembaran NegaraRepublik Indonesia Tahun 1999 Nomor 49, TambahanLembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3828);

2. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang AparaturSipil Negara (Lembaran Negara Republik IndonesiaTahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran NegaraRepublik Indonesia Nomor 5494);

3. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentangPemerintahan Daerah (Lembaran Negara RepublikIndonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan LembaranNegara Republik Indonesia Nomor 5587), sebagaimana telahdiubah beberapa kali terakhir dengan Undang-UndangNomor 9 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua AtasUndang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentangPemerintahan Daerah (Lembaran Negara RepublikIndonesia Tahun 2015 Nomor 58, Tambahan LembaranNegara Republik Indonesia Nomor 5679);

4. Peraturan …

BERITA DAERAH KOTA CILEGON

TAHUN : 2016 NOMOR : 64

Page 2: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 2 -

4. Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentangPerangkat Daerah (Lembaran Negara Republik IndonesiaTahun 2016 Nomor 114 Tambahan Lembaran NegaraRepublik Indonesia Nomor 5887);

5. Peraturan Daerah Kota Cilegon Nomor 3 Tahun 2016tentang Pembentukan Perangkat Daerah (Berita DaerahKota Cilegon Tahun 2016 Nomor 3 Tambahan LembaranDaerah Kota Cilegon Tahun 2016 Nomor 91);

MEMUTUSKAN:

Menetapkan : PERATURAN WALIKOTA TENTANG KEDUDUKAN, SUSUNANORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI, SERTA TATA KERJADINAS KESEHATAN.

BAB I

KETENTUAN UMUM

Pasal 1

Dalam Peraturan Walikota ini yang dimaksudkan dengan :

1. Daerah adalah Kota Cilegon.

2. Pemerintahan Daerah adalah penyelenggaraan urusanPemerintahan oleh Pemerintah Daerah dan DewanPerwakilan Rakyat Daerah menurut asas otonomi dantugas pembantuan dengan prinsip otonomi seluas-luasnyadalam sistem dan prinsip Negara Kesatuan RepublikIndonesia sebagaimana dimaksud dalam Undang-UndangDasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945.

3. Pemerintah Daerah adalah Walikota sebagai unsurpenyelenggara Pemerintahan Daerah yang memimpinpelaksanaan urusan pemerintahan yang menjadikewenangan daerah otonom.

4. Walikota adalah Walikota Cilegon.

5. Perangkat Daerah adalah unsur pembantu Walikota danDewan Perwakilan Rakyat Daerah dalam penyelenggaraanurusan pemerintahan yang menjadi kewenangan Daerah.

6. Sekretaris Daerah adalah Sekretaris Daerah Kota Cilegonmerupakan jabatan eselon IIa atau jabatan pimpinan tinggipratama.

7. Dinas kesehatan yang selanjutnya disebut Dinas adalahDinas kesehatan Kota Cilegon.

8. Pegawai …

Page 3: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 3 -

8. Pegawai Aparatur Sipil Negara yang selanjutnya disebutPegawai ASN adalah pegawai negeri sipil dan pegawaipemerintah dengan perjanjian kerja yang diangkat olehpejabat pembina kepegawaian dan diserahi tugas dalamsuatu jabatan pemerintahan atau diserahi tugas negaralainnya dan digaji berdasarkan peraturan perundang-undangan.

9. Kepala Dinas adalah Kepala Dinas kesehatan Kota Cilegonmerupakan jabatan eselon IIb atau jabatan pimpinan tinggipratama.

10. Sekretaris Dinas adalah Sekretaris pada Dinas kesehatanKota Cilegon merupakan jabatan struktural eselon IIIaatau jabatan administrator.

11. Kepala Bidang adalah Kepala Bidang pada Dinaskesehatan Kota Cilegon merupakan jabatan strukturaleselon IIIb atau jabatan administrator.

12. Kepala Sub Bagian adalah Kepala Sub Bagian pada Dinaskesehatan Kota Cilegon merupakan jabatan eselon IVaatau jabatan pengawas.

13. Kepala Seksi adalah Kepala Seksi pada Dinas kesehatanKota Cilegon merupakan jabatan eselon IVa atau jabatanpengawas.

14. Jabatan Administrasi adalah sekelompok jabatan yangberisi fungsi dan tugas berkaitan dengan pelayanan publikserta administrasi pemerintahan dan pembangunan.

15. Pejabat Administrasi adalah Pegawai ASN yang mendudukiJabatan Administrasi pada Dinas.

16. Jabatan Fungsional adalah sekelompok jabatan yang berisifungsi dan tugas berkaitan dengan pelayanan fungsionalyang berdasarkan pada keahlian dan keterampilantertentu.

17. Pejabat Fungsional adalah Pegawai ASN yang mendudukiJabatan Fungsional pada Dinas.

18. Pejabat lingkup Dinas adalah Pejabat Eselon pada Dinas.

19. Tata Kerja adalah cara pelaksanaan tugas dan fungsiPerangkat Daerah dan unit kerja.

20. Unit Kerja adalah satuan kerja internal Dinas.

21. Unit Pelaksana Teknis yang selanjutnya disingkat UPTadalah unsur pelaksana tugas teknis pada Dinas .

22. Etika ...

Page 4: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 4 -

22. Etika Birokrasi adalah norma dan/atau aturan yangmelekat pada setiap Pegawai ASN dimana pun dankapan pun dia berada, baik di kantor maupun di tengah-tengah masyarakat, terikat dengan aturan kepegawaian danaturan norma dalam masyarakat yang menjadi landasanetika dalam bertindak dan berperilaku dalam melaksanakantugasnya.

BAB II

KEDUDUKAN

Pasal 2

(1) Dinas merupakan unsur pelaksana urusan PemerintahanDaerah.

(2) Dinas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), dipimpin olehKepala Dinas yang berkedudukan di bawah danbertanggungjawab kepada Walikota melalui SekretarisDaerah.

BAB III

SUSUNAN ORGANISASI

Pasal 3

(1) Susunan Organisasi Dinas, terdiri dari:

a. Sekretariat, membawahi:

1) Sub Bagian Program, Informasi dan Humas;dan

2) Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian dan Umum.

b. Bidang Kesehatan Masyarakat, membawahi:

1) Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi;

2) Seksi Promosi Kesehatan dan PemberdayaanMasyarakat;dan

3) Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja danOlahraga.

c. Bidang Pelayanan Kesehatan dan Sumber DayaKesehatan, membawahi:

1) Seksi Pelayanan Kesehatan;

2) Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT);dan

3) Seksi Sumber Daya Manusia Kesehatan dan SaranaPrasarana Kesehatan.

d. Bidang ...

Page 5: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 5 -

d. Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit:

1) Seksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan;

2) Seksi Pencegahan dan Pengendalian PenyakitMenular;dan

3) Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit TidakMenular dan Kesehatan Jiwa.

e. Unit Pelaksana Teknis; dan

f. Kelompok Jabatan Fungsional.

(2) Sekretariat sebagaimana dimaksud pada ayat (1) huruf a,dalam pelaksanaan tugas dan fungsinya bertanggungjawab kepada Kepala Dinas.

(3) Setiap Bidang sebagaimana dimaksud pada ayat (1)huruf b, huruf c, dan huruf d, dipimpin oleh Kepala Bidangyang dalam pelaksanaan tugas dan fungsinya bertanggungjawab kepada Kepala Dinas melalui Sekretaris Dinas.

(4) Setiap Sub Bagian sebagaimana dimaksud pada ayat (1)huruf a angka 1 dan angka 2, dipimpin oleh seorangKepala Sub Bagian yang dalam pelaksanaan tugas danfungsinya bertanggung jawab kepada Sekretaris.

(5) Setiap Seksi sebagaimana dimaksud pada ayat (1) huruf b,huruf c, dan huruf d, dipimpin oleh seorang Kepala Seksiyang dalam pelaksanaan tugas dan fungsinya bertanggungjawab kepada Kepala Bidang.

(6) Bagan Susunan Organisasi Dinas sebagaimana dimaksudpada ayat (1) tercantum dalam Lampiran yang merupakanbagian tidak terpisahkan dari Peraturan Walikota ini.

BAB IV

TUGAS DAN FUNGSI

Bagian Kesatu

Umum

Pasal 4

(1) Dinas mempunyai tugas membantu Walikota dalammelaksanakan urusan Pemerintahan Daerah di bidangkesehatan yang menjadi kewenangan daerah, dan tugaspembantuan yang diberikan kepada Pemerintah Daerah.

(2) Dinas dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksudpada ayat (1), menyelenggarakan fungsi:

a. penyelenggaraan ...

Page 6: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 6 -

a. penyelenggaraan upaya kesehatan primer:

1) penyelenggaraan upaya kesehatan masyarakat,meliputi kesehatan keluarga, gizi, kesehatan kerjadan olahraga, kesehatan tradisional dankomplementer, kesehatan lingkungan, pencegahandan pengendalian penyakit, surveilans kesehatandan respon KLB, kekarantinaan kesehatan,pengendalian masalah kesehatan jiwa dan NAPZAserta pengembangan SIK;

2) penyelenggaraan upaya kesehatan perorangan;

3) penyelenggaraan pengelolaan sumber daya manusiauntuk UKM dan UKP meliputi perencanaan,pengadaan, pendayagunaan, dan pengembangansumberdaya manusia;

4) pengelolaan pelayanan kefarmasian, perbekalankesehatan, dan makanan dan minuman untuk UKMdan UKP meliputi perencanaan, pengadaan,pendistribusian, dan penggunaannya;dan

5) pengelolaan potensi sumber daya dalam rangkakemandirian masyarakat untuk hidup sehatmelalui Upaya Kesehatan Bersumber dayaMasyarakat (UKBM).

b. Penyelenggaraan upaya kesehatan rujukan:

1) penyelenggaraan upaya kesehatan masyarakatrujukan, meliputi kesehatan keluarga, gizi,kesehatan kerja dan olahraga, kesehatan tradisionaldan komplementer, kesehatan lingkungan,pencegahan dan pengendalian penyakit, surveilanskesehatan dan respon KLB, kekarantinaankesehatan, pengendalian masalah kesehatan jiwadan NAPZA, dan pengembangan Sistem InformasiKesehatan (SIK);

2) penyelenggaraan pengelolaan sumberdaya manusiauntuk UKM dan UKP meliputi perencanaan,pengadaan, pendayagunaan, dan pengembangansumberdaya manusia;

3) pengelolaan pelayanan kefarmasian, perbekalankesehatan, dan makanan dan minuman untuk UKMdan UKP meliputi perencanaan, pengadaan,pendistribusian, dan penggunaannya;dan

4) pengelolaan potensi sumber daya dalam rangkakemandirian masyarakat untuk hidup sehatmelalui Upaya Kesehatan BersumberdayaMasyarakat (UKBM).

c. pelayanan ...

Page 7: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 7 -

c. pelayanan penerbitan izin dan klasifikasi Rumah SakitKelas C dan D serta Fasyankes daerah:

1) Rumpun Sumber Daya Manusia:

a) pelayanan penerbitan surat izin praktek tenagakesehatan; dan

b) Perencanaan dan pengembangan SDMkesehatan untuk UKM dan UKP Daerah.

2) Rumpun Sediaan Farmasi, Alat Kesehatan danMakanan Minuman:

a) penerbitan/pencabutan izin apotek, toko obat,took alat kesehatan dan optikal, dantindaklanjut hasil pengawasan;

b) penerbitan/pencabutan izin usaha mikro obattradisional dan tindaklanjut hasil pengawasan;

c) penerbitan/pencabutan sertifikat produksi alatkesehaan kelas 1 tertentu dan PKRT kelas 1tertentu perusahaan rumah tangga sertatindaklanjut hasil pengawasan;

d) penerbitan/pencabutan sertifikat produksimakanan dan minuman pada industri rumahtangga;dan

e) penerbitan sertifikat laik sehat terhadappangan siap saji, uji sampel, izin iklan dantindaklanjut hasil pengawasan.

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai denganlingkup tugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang di berikan olehWalikota.

Bagian Kedua

Kepala Dinas

Paragraf 1

Tugas

Pasal 5

Kepala Dinas mempunyai tugas membantu Walikota dalammemimpin dan menyelenggarakan urusan PemerintahanDaerah di bidang kesehatan sesuai dengan ketentuan yangberlaku untuk meningkatkan derajat kesehatan masyarakat.

Paragraf ...

Page 8: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 8 -

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 6

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 5, Kepala Dinas menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;

e. pelaksanaan koordinasi tugas lingkup Dinas pada AsistenSekda sesuai bidang tugasnya;dan

f. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Walikotaterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 7

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 5, Kepala Dinas memiliki rincian tugas:

a. menyelenggarakan penyusunan kebijakan teknis sesuaidengan ketentuan dan peraturan yang berlaku sebagaibahan pedoman pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menetapkan jadwal kegiatan penyusunan kebijakanteknis;

2) merancang konsep kebijakan teknis dengan pejabatterkait lingkup Dinas;

3) memantau pelaksanaan kegiatan penyusunankebijakan teknis lingkup Dinas;

4) mengadakan rapat koordinasi pembahasan draftkebijakan teknis dengan pejabat terkait;dan

5) memfinalisasi kebijakan teknis.

b. mengarahkan kegiatan penyusunan rencana operasionallingkup Dinas dengan menjabarkan rencana operasionalDinas berdasarkan Standar Operasional Prosedur danRencana Strategis Dinas sebagai pedoman pelaksanaantugas, dengan tahapan:

1) menjabarkan rencana strategis Dinas;

2) memetakan peluang dan hambatan organisasi dalampencapaian rencana strategis Dinas;

3) merancang ...

Page 9: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 9 -

3) merancang konsep program kerja berdasarkan hasilanalisis sebagai solusi dalam pencapaian rencanastrategis Dinas;

4) merancang target, output dan indikator-indikatoruntuk masing-masing program kerja yang akandilakukan;dan

5) mendistribusikan rencana operasional sesuai tugasdan fungsi serta tanggung jawab bawahan lingkupDinas.

c. mengoordinasikan pelaksanaan tugas lingkup Dinas sesuaidengan program yang telah ditetapkan agar target kerjatercapai sesuai rencana, dengan tahapan:

1) menelaah rencana pelaksanaan program kerja unit;

2) menentukan kegiatan-kegiatan yang membutuhkankoordinasi dengan unit kerja atau instansi terkait;

3) mengadakan rapat koordinasi dengan bawahan ataupihak yang terkait;dan

4) memberikan arahan teknis pelaksanaan tugas.

d. mengendalikan tugas lingkup Sekretariat, BidangKesehatan Masyarakat, Bidang Pelayanan dan SumberDaya Kesehatan, Bidang Pengendalian dan PencegahanPenyakit, sesuai prosedur dan ketentuan yang berlakudalam rangka mendukung kelancaran kegiatan operasionallingkup Dinas, dengan tahapan:

1) merancang prosedur tugas lingkup Sekretariat, BidangKesehatan Masyarakat, Bidang Pelayanan dan SumberDaya Kesehatan, Bidang Pengendalian dan PencegahanPenyakit;

2) memantau pelaksanaan tugas lingkup Sekretariat,Bidang Kesehatan Masyarakat, Bidang Pelayanan danSumber Daya Kesehatan, Bidang Pengendalian danPencegahan Penyakit;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas lingkup Sekretariat,Bidang Kesehatan Masyarakat, Bidang Pelayanan danSumber Daya Kesehatan, Bidang Pengendalian danPencegahan Penyakit.

e. mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan lingkup Dinassesuai dengan tugas, tanggung jawab, permasalahan danhambatan serta ketentuan yang berlaku untuk ketepatandan kelancaran pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menetapkan ...

Page 10: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 10 -

1) menetapkan jadwal pengarahan berkala;

2) menerangkan jabaran tugas atau program lingkup unitkerja;

3) mengidentifikasi hambatan atau kendala dalampelaksanaan tugas bawahan;dan

4) menentukan alternatif penyelesaian pekerjaan.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas yangberhubungan dengan urusan kedinasan sesuai dengantanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalam rangkapenyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon, dengantahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) menandatangani dokumen/naskah yang telahsesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup Dinasdengan cara membandingkan rencana kegiatan dengankegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahan laporankegiatan dan rencana yang akan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkupDinas;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. menyusun laporan pelaksanaan tugas lingkup Sekretariat,Bidang Kesehatan Masyarakat, Bidang Pelayanan danSumber Daya Kesehatan, Bidang Pengendalian danPencegahan Penyakit, secara berkala sesuai dengankegiatan yang telah dilaksanakan sebagai wujudpelaksanaan akuntabilitas kinerja Dinas, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan tugas bawahan;

2) menelaah laporan kemajuan pelaksanaan tugas;

3) memberikan catatan/perbaikan;dan

4) membuat laporan pelaksanaan tugas.

i. menyelenggarakan ...

Page 11: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 11 -

i. menyelenggarakan penyusunan laporan tahunan sesuaidengan ketentuan dan peraturan yang berlaku sebagaibahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menetapkan jadwal kegiatan penyusunan laporantahunan;

2) merancang konsep rencana penyusunan pelaporandengan pejabat terkait lingkup Dinas;

3) memantau pelaksanaan kegiatan penyusunanpelaporan lingkup Dinas;

4) mengadakan rapat koordinasi pembahasan draftperencanaan dan pelaporan dengan pejabat terkait;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan tugasdan fungsi.

Bagian Ketiga

Sekretariat

Paragraf 1

Tugas

Pasal 8

Sekretariat dipimpin oleh seorang Sekretaris yangbertanggungjawab kepada Kepala Dinas dan mempunyai tugasmemimpin dan melaksanakan tugas lingkup Sub BagianProgram, Informasi dan Humas dan Sub Bagian Keuangan,Kepegawaian, dan Umum, baik pelayanan teknis maupunadministratif dan koordinasi tugas Bidang-Bidang secaraterpadu sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untukmendukung kelancaran pelaksanaan tugas.

Paragraf ...

Page 12: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 12 -

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 9

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 8, Sekretaris menyelenggarakan fungsi memimpin:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 10

(1) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 8, Sekretaris memiliki rincian tugas:

a. penyusunan kebijakan teknis sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahan pedomanpelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) mengoordinasikan dengan pejabat terkait lingkupDinas dan membagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunankebijakan teknis dengan pejabat terkait lingkupDinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunankebijakan teknis kepada pejabat terkait lingkupDinas;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan kebijakanteknis kepada pimpinan;dan

5) memfinalisasi kebijakan teknis.

b. pelaksanaan penyusunan rencana operasional lingkupSekretariat dengan menjabarkan rencana operasionalSekretariat berdasarkan SOP dan Renstra Dinassebagai pedoman pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menelaah ...

Page 13: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 13 -

1) menelaah program kerja Dinas;

2) merancang tahap-tahap pelaksanaan programkerja;

3) mengkomunikasikan ke Bagian Organisasi danReformasi Birokrasi;

4) merencanakan alokasi sumber daya yangdibutuhkan dalam pelaksanaan program kerja;

5) merumuskan kerangka acuan kerja sebagaipanduan operasional dalam pelaksanaan programkerja;dan

6) mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkupSekretariat sesuai dengan tugas dan tanggungjawab.

c. mengoordinasikan tugas kepada bawahan lingkupSekretariat sesuai dengan tugas, fungsi, dan tanggungjawab yang ditetapkan agar tugas yang diberikan dapatberjalan efektif dan efisien, dengan tahapan:

1) menjabarkan rencana operasional menjadikegiatan-kegiatan yang harus dilaksanakan;

2) mengklasifikasi kegiatan berdasarkan tugas, fungsidan kewenangan bawahan;

3) membagi tugas kepada pejabat terkait;dan

4) menentukan waktu penyelesaian untukpelaksanaan tugas.

d. pelaksanaan tugas lingkup Sub Bagian Program,Informasi dan Humas dan Sub Bagian Keuangan,Kepegawaian, dan Umum sesuai prosedur danketentuan yang berlaku dalam rangka mendukungkelancaran kegiatan operasional lingkup Dinas, dengantahapan:

1) merumuskan prosedur tugas lingkup Sub BagianProgram, Informasi dan Humas dan Sub BagianKeuangan, Kepegawaian, dan Umum;

2) pelaksanaan tugas lingkup Sub Bagian Program,Informasi dan Humas dan Sub Bagian Keuangan,Kepegawaian, dan Umum;dan

3) mengevaluasi tugas lingkup Sub Bagian Program,Informasi dan Humas dan Sub Bagian Keuangan,Kepegawaian, dan Umum.

e. menyelia pelaksanaan tugas bawahan lingkupsekretariat sesuai dengan peraturan dan prosedur yangberlaku untuk mencapai target kinerja yangdiharapkan, dengan tahapan:

1) menentukan ...

Page 14: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 14 -

1) menentukan jadwal penyeliaan tugas bawahan;

2) menentukan standar kualitas dan kuantitas hasilkerja;

3) mengidentifikasi permasalahan/kesalahan dalamhasil kerja sesuai dengan standar yang telahditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja bawahan.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinasyang berhubungan dengan urusan kedinasan sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimilikidalam rangka penyelenggaraan pelayanan publik diKota Cilegon, dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yangmasih terdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) membubuhkan paraf dan/atau menandatanganidokumen/naskah yang telah sesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkupSekretariat dengan cara membandingkan rencanakegiatan dengan kegiatan yang telah dilaksanakansebagai bahan laporan kegiatan dan rencana yangakan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan padalingkup Sekretariat;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisipelaksanaan kegiatan dengan program yangdiharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. menyusun laporan pelaksanaan tugas lingkup SubBagian Program, Informasi, dan Humas, dan SubBagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umum, sesuaidengan tugas yang telah dilaksanakan secara berkalasebagai wujud pelaksanaan akuntabilitas kinerjaSekretariat, dengan tahapan;

1) menelaah ...

Page 15: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 15 -

1) menelaah laporan capaian pelaksanaan tugas

bawahan;

2) mereviu konsep laporan;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada

pimpinan;dan

4) memfinalisasi laporan.

i. penyusunan laporan tahunan sesuai dengan ketentuan

dan peraturan yang berlaku sebagai bahan

pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) mengoordinasikan dengan pejabat terkait lingkup

Dinas dan membagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunan

pelaporan dengan pejabat terkait lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunan

laporan kepada pejabat terkait lingkup Dinas;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporan

kepada pimpinan;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan

berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk

pencapaian tujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh

pimpinan berdasarkan referensi dan regulasi

terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadap

pelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan dan

petunjuk pimpinan sesuai dengan tugas dan

fungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadap

pelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan

tugas dan fungsi.

(2) Sekretariat, membawahi:

a. Sub Bagian Program, Informasi dan Hubungan

Masyarakat;dan

b. Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umum.

Bagian …

Page 16: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 16 -

Bagian Keempat

Sub Bagian Program, Informasi dan Hubungan Masyarakat

Paragraf 1

Tugas

Pasal 11

Sub Bagian Program, Informasi dan Hubungan Masyarakatdipimpin oleh seorang Kepala Sub Bagian, berkedudukan dibawah dan bertangggung jawab kepada Sekretaris, yangmempunyai tugas:

a. mengawasi dan mengendalikan:

1) pelaksanaan penyusunan perencanaan Sub BagianProgram, Informasi dan Hubungan Masyarakat;

2) penyusunan rencana kerja Sub Bagian Program,Informasi dan Hubungan Masyarakat danpengumpulan rencana kerja pejabat lingkup Dinas;

3) pelaksanaan penyusunan bahan Rencana Strategis(RENSTRA);

4) penyampaian naskah dinas rencana pembangunanberkaitan dengan setiap tugas dan fungsi Kepala Dinaske BAPPEDA;

5) pendistribusian tugas dan memberi petunjuk kepadabawahan;

6) pemberian petunjuk operasional kegiatan kepadabawahan;

7) penyiapkan bahan laporan bulanan, triwulan dantahunan;

8) pelaksanaan penyimpanan berkas kerja, data danbahan menurut ketentuan yang berlaku;

9) pengumpulan dan mengolah data laporan hasil kegiatandinas;

10) pelaksanaan pengumpulan, pengolahan, penganalisaandan penyajian data dan informasi;

11) pelaksanaan monitoring dan evaluasi kegiatan dinas;

12) pelaksanaan penyusunan laporan-laporan terkaiturusan Pemerintahan Daerah dan penyampaian keBagian Organisasi dan Reformasi Birokrasi, BagianPemerintahan, Inspektorat, dan BAPPEDA;

13) pelaksanaan kegiatan meneliti, mengoreksi danmenandatangani surat;

15. pelaksanaan …

Page 17: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 17 -

14) pelaksanaan inventarisasi permasalahanpenyelenggaraan program dan kegiatan;

15) pelaksanaan pengendalian dan evaluasi program kerjaDinas;

16) pengevaluasian hasil program kerja;

17) pembuatan laporan hasil kegiatan;

18) pelaksanaan evaluasi dan pelaporan Sub Bagianpertanggungjawaban (SPJ) atas penerimaan danpengeluaran kas beserta lampirannya dan laporanbulanan;

19) pelaksanaan tindaklanjut hasil pemeriksaan internaldan eksternal;dan

20) pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama denganinstansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 12

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 11, Kepala Sub Bagian Program, Informasi dan HubunganMasyarakat menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 13

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 11, Kepala Sub Program, Informasi dan HubunganMasyarakat memiliki rincian tugas:

a. penyiapan …

Page 18: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 18 -

a. penyiapan bahan penyusunan rencana strategis di lingkupSub Program, Informasi dan Hubungan Masyarakat danpenyusunan kebijakan teknis lingkup Dinas sesuai denganketentuan dan peraturan yang berlaku sebagai bahanpedoman pelaksanaan tugas, dengan tahapan:1) menjelaskan rencana penyusunan rencana strategis

kepada bawahan di lingkup Sub Program, Informasidan Hubungan Masyarakat dan membagi tugaspengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan penyusunan rencana strategisdengan pejabat terkait di lingkup Dinas;

3) melaksanakan fasilitasi dan verifikasi draft rencanastrategis kepada bawahan di Sub Program, Informasidan Hubungan Masyarakat;

4) mengkonsultasikan draft rencana strategis kepadaatasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen rencana strategis.b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencana

operasional Sub Bagian Program, Informasi dan HubunganMasyarakat berdasarkan rencana operasional sekretariatsebagai pedoman pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menelaah rencana operasional sekretariat;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup Sub BagianProgram, Informasi dan Hubungan Masyarakat sesuaidengan tugas, fungsi dan tanggung jawab

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup SubBagian Program, Informasi dan Hubungan Masyarakatsesuai dengan tugas, fungsi, dan tanggung jawab masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas, dengantahapan:

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) membagi tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola ...

Page 19: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 19 -

d. mengelola tugas Sub Bagian Program, Informasi danHubungan Masyarakat sesuai ketentuan yang berlakuuntuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas diSekretariat, dengan tahapan:

1) menyusun prosedur tugas Sub Bagian Program,Informasi dan Hubungan Masyarakat;

2) melaksanakan tugas Sub Bagian Program, Informasidan Hubungan Masyarakat;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Sub Bagian Program,Informasi dan Hubungan Masyarakat.

e. mengawasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup SubBagian Program, Informasi dan Hubungan Masyarakatsesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untukmencapai target kinerja yang diharapkan, dengan tahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas yangberhubungan dengan urusan kedinasan sesuai dengantanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalam rangkapenyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon, dengantahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) membubuhkan paraf dan/atau menandatanganidokumen/naskah yang telah sesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup SubBagian Program, Informasi dan Hubungan Masyarakatdengan cara membandingkan rencana kegiatan dengankegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahan laporankegiatan, dan rencana yang akan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkup SubBagian Program, Informasi dan Hubungan Masyarakat;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan ...

Page 20: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 20 -

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Sub BagianProgram, Informasi dan Hubungan Masyarakat secaraberkala sesuai dengan prosedur dan peraturan yangberlaku sebagai wujud pelaksanaan akuntabilitas kinerjaSub Bagian, dengan tahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup Sub Bagian Program, Informasi dan HubunganMasyarakat dan penyusunan laporan tahunan lingkupDinas sesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahan lingkupSub Bagian Program, Informasi dan HubunganMasyarakat dan membagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada bawahan lingkup SubBagian Program, Informasi dan Hubungan Masyarakat;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporan kepadaatasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadap pelaksanaantugas lain yang tidak sesuai dengan tugas dan fungsi.

Bagian ...

Page 21: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 21 -

Bagian Kelima

Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umum

Paragraf 1

Tugas

Pasal 14

Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umum dipimpin olehseorang Kepala Sub Bagian yang bertangggung jawab kepadaSekretaris dan mempunyai tugas:

a. mengawasi dan mengendalikan:

1) pelaksanaan penyusunan perencanaan Sub BagianKeuangan, Kepegawaian, dan Umum;

2) penyusunan rencana kerja Sub Bagian Keuangan,Kepegawaian, dan Umum dan pengumpulan rencanakerja pejabat lingkup Dinas;

3) penyiapkan bahan laporan dan tata kelola keuanganbulanan, triwulan dan tahunan;

4) pelaksanaan penyimpanan berkas kerja, data danbahan menurut ketentuan yang berlaku;

5) pelaksanaan penyiapan bahan dan penyusunan RKAdan DPA;

6) pembuatan daftar gaji dan melaksanakan penggajian;

7) pelaksanaan penatausahaan keuangan sesuai denganketentuan yang berlaku;

8) penyiapan pembukuan setiap transaksi keuangan padabuku kas umum;

9) pelaksanaan perbendaharaan keuangan dinas;

10) pelaksanakan pengendalian pelaksanaan tugaspembantu pemegang kas;

11) pengajuan SPP untuk pengisian kas, SPP beban tetapdan SPP gaji, GU dan LS atas persetujuan PenggunaAnggaran atau Kuasa Pengguna Anggaran kepadaBadan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah;

12) pemeriksan pembayaran gaji SKPP pegawai yangmutasi;

13) pendistribusian uang kerja kegiatan kepada pemegangkas kegiatan sesuai dengan jadwal kegiatan ataspersetujuan pengguna anggaran;

14) pelaksanaan kegiatan meneliti, mengoreksi danmenandatangani Surat;

15) pertanggungjawaban ...

Page 22: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 22 -

15) pertanggungjawaban (SPJ) atas penerimaan danpengeluaran kas beserta lampirannya dan laporanbulanan;

16) pelaksanaan tindaklanjut hasil pemeriksaan internaldan eksternal;

17) pengendalian surat masuk dan surat keluar, arsip,kegiatan pengetikan, administrasi barang danperlengkapan dinas, pelaksanaan administrasipenggunaan dan pemakaian kendaraan dan Rumahtangga serta penggunaan kantor;

18) pelaksanaan pengaturan urusan rumah tangga dankeamanan lingkungan dinas serta rumah dinas kantor;

19) penganggaran dan pengelolaan perjalanan dinas;

20) pelaksanaan tugas kehumasan, mengumpulkan,mengelola, dan menyimpan data kepegawaian;

21) pembuataan laporan kepegawaian, Daftar UrutKepangkatan (DUK), bahan pembuatan PenilaianPrestasi Kerja Pegawai (PPKP) setiap pegawai danusulan kebutuhan pegawai, kenaikan pangkat, gajiberkala, bahan pemberhentian, memprosespelanggaran disiplin pegawai, pensiun dan ijin cutiserta data pegawai yang akan mengikuti diklat kePerangkat Daerah yang membidangi kepegawaian dandiklat;

22) perencanaan kebutuhan sarana dan prasarana dinasmeliputi pemeliharaan gedung, pemeliharaanperalatan;

23) pelaksanaan pengelolaan dan penatausahaan BarangMilik Daerah pada Dinas;

24) pelaksanaan pengurusan, pengadaan, penyimpanan,pendistribusian, perlengkapan kantor;

25) pelaksanaan pemeliharaan dan perawatan gedungkantor, perlengkapan dan kendaraan dinas;

26) penyelenggaraan administrasi kepegawaian meliputiKarpeg, Karis/Karsu, Taspen, BPJS, dan Bapertarum;

27) penyiapan bahan dan rencana kesejahteraan pegawaiserta mengatur kehadiran pegawai;dan

28) pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama denganinstansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf …

Page 23: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 23 -

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 15

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 14, Kepala Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, danUmum menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 16

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 14, Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umummemiliki rincian tugas:

a. menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis sesuaidengan ketentuan dan peraturan yang berlaku sebagaibahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana penyusunan kebijakan tekniskepada bawahan di lingkup Sub Bagian Keuangan,Kepegawaian, dan Umum dan membagi tugaspengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan penyusunan draft kebijakan teknisdengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) melaksanakan fasilitasi dan verifikasi draft kebijakanteknis kepada pejabat terkait di lingkup Sub BagianKeuangan, Kepegawaian, dan Umum;

4) mengkonsultasikan draft kebijakan teknis kepadaatasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen kebijakan teknis.

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, danUmum berdasarkan rencana operasional sekretariatsebagai pedoman pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menelaah ...

Page 24: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 24 -

1) menelaah rencana operasional sekretariat;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup Sub BagianUmum dan Kepegawaian sesuai dengan tugas dantanggung jawab.

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup SubBagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umum sesuai dengantugas, fungsi, dan tanggung jawab masing-masing untukkelancaran pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) mendelegasikan tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, danUmum sesuai ketentuan yang berlaku untuk mendukungkelancaran pelaksanaan tugas lingkup Sekretariat, dengantahapan:

1) menyusun prosedur tugas Sub Bagian Keuangan,Kepegawaian, dan Umum;

2) melaksanakan tugas Sub Bagian Keuangan,Kepegawaian, dan Umum;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Sub BagianKeuangan, Kepegawaian, dan Umum.

e. mengawasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup SubBagian Umum dan Kepegawaian sesuai prosedur danketentuan yang berlaku untuk mencapai target kinerjayang diharapkan, dengan tahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis ...

Page 25: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 25 -

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalamrangka penyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon,dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) memberikan paraf pada dokumen/naskah yang telahsesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup SubBagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umum dengan caramembandingkan rencana kegiatan dengan kegiatan yangtelah dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan danrencana yang akan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkup SubBagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umum;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Sub BagianKeuangan, Kepegawaian, dan Umum secara berkala sesuaidengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagaiwujud pelaksanaan akuntabilitas kinerja, dengan tahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umumsesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup Sub Bagian Keuangan, Kepegawaian, danUmum dan membagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan ...

Page 26: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 26 -

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada bawahan lingkup SubBagian Keuangan, Kepegawaian, dan Umum;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4. memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan tugasdan fungsi.

Bagian Keenam

Bidang Kesehatan Masyarakat

Paragraf 1

Tugas

Pasal 17

Bidang Kesehatan Masyarakat dipimpin oleh seorang KepalaBidang yang bertanggungjawab kepada Kepala Dinas danmempunyai tugas membantu Kepala Dinas dalam memimpinpelaksanaan tugas lingkup Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi,Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat,Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahraga,sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untukmendukung kelancaran pelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 18

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 17, Kepala Bidang Kesehatan Masyarakatmenyelenggarakan fungsi:

a. perumusan...

Page 27: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 27 -

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 19

(1) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 17, Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat memilikirincian tugas:

a. menyusun kebijakan teknis sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahan pedomanpelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) mengoordinasikan dengan Pejabat Lingkup Dinasdan membagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep kebijakan teknis denganPejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunankebijakan teknis kepada pejabat lingkup tugasBidang Kesehatan Masyarakat;

4) mengkonsultasikan draft kebijakan teknis kepadapimpinan;dan

5) memfinalisasi kebijakan teknis.

b. melaksanakan penyusunan rencana operasionallingkup tugas Bidang Kesehatan Masyarakat denganmenjabarkan rencana operasional Bidang berdasarkanSOP dan Renstra Dinas sebagai pedoman pelaksanaantugas, dengan tahapan:

1) menelaah program kerja Dinas;

2) merancang tahap-tahap pelaksanaan programkerja;

3) mengkonsultasikan ke Bagian Organisasi danReformasi Birokrasi;

4) merencanakan alokasi sumber daya yangdibutuhkan dalam pelaksanaan program kerja;

5) merumuskan ...

Page 28: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 28 -

5) merumuskan kerangka acuan kerja sebagaipanduan operasional dalam pelaksanaan programkerja;dan

6) mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkuptugas Bidang Kesehatan Masyarakat sesuai dengantugas, fungsi, dan tanggung jawab.

c. mengoordinasikan tugas kepada bawahan lingkuptugas Bidang Kesehatan Masyarakat sesuai dengantugas, fungsi, dan tanggung jawab yang ditetapkanagar tugas yang diberikan dapat berjalan efektif danefisien, dengan tahapan:

1) menjabarkan rencana operasional menjadikegiatan-kegiatan yang harus dilaksanakan;

2) mengklasifikasi kegiatan berdasarkan tugas, fungsidan kewenangan bawahan;

3) membagi tugas kepada pejabat lingkup tugasBidang Kesehatan Masyarakat;dan

4) menentukan waktu penyelesaian untukpelaksanaan tugas.

d. melaksanakan tugas lingkup Seksi Kesehatan Keluargadan Gizi, Seksi Promosi Kesehatan dan PemberdayaanMasyarakat, dan Seksi Kesehatan LingkunganKesehatan Kerja dan Olahraga, sesuai prosedur danketentuan yang berlaku dalam rangka mendukungkelancaran kegiatan operasional lingkup tugas Dinas,dengan tahapan:

1) merumuskan prosedur tugas Seksi KesehatanKeluarga dan Gizi, Seksi Promosi Kesehatan danPemberdayaan Masyarakat, dan Seksi KesehatanLingkungan Kesehatan Kerja dan Olahraga;

2) melaksanakan tugas Seksi Kesehatan Keluarga danGizi, Seksi Promosi Kesehatan dan PemberdayaanMasyarakat, dan Seksi Kesehatan LingkunganKesehatan Kerja dan Olahraga;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Seksi KesehatanKeluarga dan Gizi, Seksi Promosi Kesehatan danPemberdayaan Masyarakat, dan Seksi KesehatanLingkungan Kesehatan Kerja dan Olahraga;.

e. menyelia pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasBidang Kesehatan Masyarakat sesuai denganperaturan dan prosedur yang berlaku untuk mencapaitarget kinerja yang diharapkan, dengan tahapan:

1) menentukan ...

Page 29: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 29 -

1) menentukan jadwal penyeliaan tugas bawahan;

2) menentukan standar kualitas dan kuantitas hasilkerja;

3) mengidentifikasi permasalahan/kesalahan dalamhasil kerja sesuai dengan standar yang telahditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja bawahan.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinasyang berhubungan dengan urusan kedinasan sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimilikidalam rangka penyelenggaraan pelayanan publik diKota Cilegon, dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yangmasih terdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) membubuhkan paraf dan/atau menandatanganidokumen/naskah yang telah sesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkuptugas Bidang Kesehatan Masyarakat dengan caramembandingkan rencana kegiatan dengan kegiatanyang telah dilaksanakan sebagai bahan laporankegiatan dan rencana yang akan datang, dengantahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan padalingkup tugas Bidang;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisipelaksanaan kegiatan dengan program yangdiharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. menyusun laporan pelaksanaan tugas lingkup SeksiKesehatan Keluarga dan Gizi, Seksi Promosi Kesehatandan Pemberdayaan Masyarakat, dan Seksi KesehatanLingkungan Kesehatan Kerja dan Olahraga, sesuaidengan tugas yang telah dilaksanakan secara berkalasebagai wujud pelaksanaan akuntabilitas kinerjaBidang, dengan tahapan;

1) menelaah ...

Page 30: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 30 -

1) menelaah laporan capaian pelaksanaan tugasbawahan;

2) mereview konsep laporan;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepadapimpinan;dan

4) memfinalisasi laporan.

i. penyusunan laporan tahunan sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) mengoordinasikan rencana pelaksanaanpenyusunan laporan dengan bawahan lingkuptugas Bidang Kesehatan Masyarakat dan membagitugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanlaporan kepada bawahan lingkup tugas BidangKesehatan Masyarakat;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada pimpinan;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untukpencapaian tujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan olehpimpinan berdasarkan referensi dan regulasiterkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengantugas dan fungsi.

(2) Bidang Kesehatan Masyarakat, membawahi:

a. Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi;

b. Seksi Promosi dan Pemberdayaan Masyarakat;dan

c. Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja danOlahraga.

Bagian …

Page 31: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 31 -

Bagian Ketujuh

Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi

Paragraf 1

Tugas

Pasal 20

Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi dipimpin oleh seorangKepala Seksi, berkedudukan di bawah dan bertangggung jawabkepada Bidang, yang mempunyai tugas:

a. mengawasi dan mengendalikan:

1. perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangkesehatan keluarga dan gizi;

2. pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangkesehatan keluarga dan gizi;

3. penyusunan perencanaan dan pelaksanaan programdi bidang kesehatan keluarga dan gizi;

4. penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembanganpembangunan daerah di bidang kesehatan keluarga dangizi;

5. pelaksanaan pedoman dan standar pengembanganpembangunan di bidang kesehatan keluarga dan gizi;

6. pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidangkesehatan keluarga dan gizi;

7. pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaanprogram di bidang kesehatan keluarga dan gizi;

8. penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasianpengembangan program di bidang kesehatan keluargadan gizi;

9. penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dankelembagaan pengembangan wilayah di bidangkesehatan keluarga dan gizi;

10. pelaksanaan teknis kerja sama pembangunan kesehatanantar daerah, dan antara daerah dengan swasta dalamdan luar negeri;

11. pelaksanaan DPA;

12. pelaksanaan SP dan SOP;

13. pelaksanaan SPI;

14. pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas danfungsi;dan

15. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh KepalaDinas sesuai dengan tugasnya.

b. melakukan ...

Page 32: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 32 -

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama denganinstansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 21

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 20, Kepala Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizimenyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 22

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 20, Kepala Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi memilikitugas:

a. menyiapkan data penyusunan kebijakan teknis lingkuptugas Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi sesuai denganketentuan dan peraturan yang berlaku sebagai bahanpedoman pelaksanaan tugas:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi, danmembagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunankebijakan teknis dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanlaporan kepada bawahan lingkup tugas SeksiKesehatan Keluarga dan Gizi;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

b. mengendalikan ...

Page 33: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 33 -

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional Seksi Kesehatan Keluarga dan Giziberdasarkan rencana operasional sekretariat sebagaipedoman pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugas Seksisesuai dengan tugas, fungsi dan tanggung jawab

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Kesehatan Keluarga dan Gizi sesuai dengan tugas,fungsi, dan tanggung jawab masing-masing untukkelancaran pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) membagi tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi sesuaiketentuan yang berlaku untuk mendukung kelancaranpelaksanaan tugas di Sekretariat, dengan tahapan:

1) menyusun prosedur tugas Seksi Kesehatan Keluargadan Gizi;

2) melaksanakan tugas Seksi Kesehatan Keluarga danGizi;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas lingkup tugas SeksiKesehatan Keluarga dan Gizi.

e. mengawasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Kesehatan Keluarga dan Gizi sesuai prosedur danketentuan yang berlaku untuk mencapai target kinerjayang diharapkan, dengan tahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis ...

Page 34: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 34 -

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas yangberhubungan dengan urusan kedinasan sesuai dengantanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalam rangkapenyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon, dengantahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) membubuhkan paraf dan/atau menandatanganidokumen/naskah yang telah sesuai/diperbaiki

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Kesehatan Keluarga dan Gizi dengan caramembandingkan rencana kegiatan dengan kegiatan yangtelah dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan, danrencana yang akan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkuptugas Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi KesehatanKeluarga dan Gizi secara berkala sesuai dengan prosedurdan peraturan yang berlaku sebagai wujud pelaksanaanakuntabilitas kinerja Seksi, dengan tahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi sesuaidengan ketentuan dan peraturan yang berlaku sebagaibahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi danmembagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan ...

Page 35: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 35 -

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada bawahan lingkup tugasSeksi Kesehatan Keluarga dan Gizi;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporan kepadaatasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadap pelaksanaantugas lain yang tidak sesuai dengan tugas dan fungsi.

Bagian Kedelapan

Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat

Paragraf 1

Tugas

Pasal 23

Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakatdipimpin oleh seorang Kepala Seksi yang bertangggung jawabkepada Kepala Bidang dan mempunyai tugas:

a. mengawasi dan mengendalikan:

1. perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangpromosi kesehatan dan pemberdayaan masyarakat;

2. pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangpromosi kesehatan dan pemberdayaan masyarakat;

3. penyusunan perencanaan dan pelaksanaan program dibidang promosi kesehatan dan pemberdayaanmasyarakat;

4. penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembanganpembangunan daerah di bidang promosi kesehatan danpemberdayaan masyarakat;

5. pelaksanaan ...

Page 36: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 36 -

5. pelaksanaan pedoman dan standar pengembanganpembangunan di bidang promosi kesehatan danpemberdayaan masyarakat;

6. pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidangpromosi kesehatan dan pemberdayaan masyarakat;

7. pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaanprogram di bidang promosi kesehatan danpemberdayaan masyarakat;

8. penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasianpengembangan program di bidang promosi kesehatandan pemberdayaan masyarakat;

9. penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dankelembagaan pengembangan wilayah di bidang promosikesehatan dan pemberdayaan masyarakat;

10. pelaksanaan teknis kerja sama pembangunankesehatan antar daerah, dan antara daerah denganswasta dalam dan luar negeri;

11. pelaksanaan DPA;

12. pelaksanaan SP dan SOP;

13. pelaksanaan SPI;

14. pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas danfungsi;dan

15. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh KepalaBadan sesuai dengan tugas nya.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama denganinstansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 24

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 23, Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan PemberdayaanMasyarakat menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf ...

Page 37: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 37 -

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 25

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 23, Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan PemberdayaanMasyarakat memiliki tugas:

a. menyiapkan data bahan penyusunan kebijakan teknissesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahan lingkuptugas Seksi Promosi Kesehatan dan PemberdayaanMasyarakat dan membagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunandokumen perencanaan strategis dengan PejabatLingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunandokumen perencanaan strategis kepada bawahanlingkup tugas Seksi Promosi Kesehatan danPemberdayaan Masyarakat;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan dokumenperencanaan strategis kepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen perencanaan strategis.

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional lingkup tugas Seksi Promosi Kesehatan danPemberdayaan Masyarakat berdasarkan rencanaoperasional Bidang sebagai pedoman pelaksanaan tugas,dengan tahapan:

1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugas SeksiPromosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakatsesuai dengan tugas dan tanggung jawab.

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakatsesuai dengan tugas, fungsi, dan tanggung jawab masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas, dengantahapan:

1) menjabarkan ...

Page 38: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 38 -

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) mendelegasikan tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Promosi Kesehatan danPemberdayaan Masyarakat sesuai ketentuan yang berlakuuntuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas lingkuptugas Bidang, dengan tahapan:

1) menyusun prosedur tugas Seksi Promosi Kesehatandan Pemberdayaan Masyarakat;

2) melaksanakan tugas Seksi Promosi Kesehatan danPemberdayaan Masyarakat;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Seksi PromosiKesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat.

e. mengawasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakatsesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untukmencapai target kinerja yang diharapkan, dengan tahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalamrangka penyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon,dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) memberikan paraf pada dokumen/naskah yang telahsesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakatdengan cara membandingkan rencana kegiatan dengankegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahan laporankegiatan dan rencana yang akan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari ...

Page 39: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 39 -

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkuptugas Seksi Promosi Kesehatan dan PemberdayaanMasyarakat;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi PromosiKesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat secara berkalasesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlakusebagai wujud pelaksanaan akuntabilitas kinerja, dengantahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas lingkup tugas Seksi Promosi Kesehatan danPemberdayaan Masyarakat sesuai dengan ketentuan danperaturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Promosi Kesehatan danPemberdayaan Masyarakat dan membagi tugaspengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada pejabat terkait lingkuptugas Seksi Promosi Kesehatan dan PemberdayaanMasyarakat;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari ...

Page 40: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 40 -

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan tugasdan fungsi.

Bagian Kesembilan

Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahraga

Paragraf 1

Tugas

Pasal 26

Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahragadipimpin oleh seorang Kepala Seksi yang bertangggung jawabkepada Kepala Bidang dan mempunyai tugas:

a. mengawasi dan mengendalikan:

1. perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangkesehatan lingkungan, kesehatan kerja dan olahraga;

2. pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangkesehatan lingkungan, kesehatan kerja dan olahraga;

3. penyusunan perencanaan dan pelaksanaan program dibidang kesehatan lingkungan, kesehatan kerja danolahraga;

4. penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembanganpembangunan daerah di bidang kesehatan lingkungan,kesehatan kerja dan olahraga;

5. pelaksanaan pedoman dan standar pengembanganpembangunan di bidang kesehatan lingkungan,kesehatan kerja dan olahraga;

6. pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidangkesehatan lingkungan, kesehatan kerja dan olahraga;

7. pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaanprogram di bidang kesehatan lingkungan, kesehatankerja dan olahraga;

8. penyusunan ...

Page 41: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 41 -

8. penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasian

pengembangan program di bidang kesehatan

lingkungan, kesehatan kerja dan olahraga;

9. penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dan

kelembagaan pengembangan wilayah di bidang

kesehatan lingkungan, kesehatan kerja dan olahraga;

10. pelaksanaan teknis kerja sama pembangunan

kesehatan antar daerah, dan ntara daerah dengan

swasta dalam dan luar negeri;

11. pelaksanaan DPA;

12. pelaksanaan SP dan SOP;

13. pelaksanaan SPI;

14. pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas dan

fungsi;dan

15. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Kepala

Badan sesuai dengan tugas nya.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama dengan

instansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuan

yang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 27

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalam

Pasal 26, Kepala Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan

Kerja dan Olahraga menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkup

tugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkup

tugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinan

terkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf …

Page 42: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 42 -

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 28

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 26, Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja danOlahraga memiliki tugas:

a. menyiapkan data bahan penyusunan kebijakan teknissesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Kesehatan Lingkungan, KesehatanKerja dan Olahraga dan membagi tugas pengumpulanbahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunankebijakan teknis dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunandokumen perencanaan strategis kepada pejabat terkaitlingkup tugas Seksi Kesehatan Lingkungan, KesehatanKerja dan Olahraga;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan kebijakan tekniskepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi kebijakan teknis.

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional lingkup tugas Seksi Kesehatan Lingkungan,Kesehatan Kerja dan Olahraga berdasarkan rencanaoperasional Bidang sebagai pedoman pelaksanaan tugas,dengan tahapan:

1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugas SeksiKesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahragasesuai dengan tugas dan tanggung jawab.

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja danOlahraga sesuai dengan tugas, fungsi, dan tanggung jawabmasing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas,dengan tahapan:

1) menjabarkan ...

Page 43: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 43 -

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) mendelegasikan tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Kesehatan Lingkungan, KesehatanKerja dan Olahraga sesuai ketentuan yang berlaku untukmendukung kelancaran pelaksanaan tugas lingkup tugasBidang, dengan tahapan:

1) menyusun prosedur tugas Seksi KesehatanLingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahraga;

2) melaksanakan tugas Seksi Kesehatan Lingkungan,Kesehatan Kerja dan Olahraga;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Seksi KesehatanLingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahraga.

e. pengawasan pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja danOlahraga sesuai prosedur dan ketentuan yang berlakuuntuk mencapai target kinerja yang diharapkan, dengantahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalamrangka penyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon,dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) memberikan paraf pada dokumen/naskah yang telahsesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja danOlahraga dengan cara membandingkan rencana kegiatandengan kegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahanlaporan kegiatan dan rencana yang akan datang, dengantahapan:

1) mempelajari ...

Page 44: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 44 -

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkuptugas Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerjadan Olahraga;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi KesehatanLingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahraga secara berkalasesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlakusebagai wujud pelaksanaan akuntabilitas kinerja Seksi,dengan tahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas Seksi Kesehatan Lingkungan, KesehatanKerja dan Olahraga sesuai dengan ketentuan danperaturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Kesehatan Lingkungan, KesehatanKerja dan Olahraga dan membagi tugas pengumpulanbahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada bawahan lingkup tugasSeksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja danOlahraga;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari ...

Page 45: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 45 -

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan tugasdan fungsi.

Bagian Kesepuluh

Bidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan

Paragraf 1

Tugas

Pasal 29

Bidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan dipimpin olehseorang Kepala Bidang yang bertanggungjawab kepada KepalaDinas dan mempunyai tugas membantu Kepala Dinas dalammemimpin pelaksanaan tugas Seksi Pelayanan Kesehatan, danSeksi Kefarmasian, Alat Kesehatan, Peralatan KesehatanRumah Tangga (PKRT) dan Seksi Sumber Daya Manusia danSarana Prasarana Kesehatan, , sesuai prosedur dan ketentuanyang berlaku untuk mendukung kelancaran pelaksanaantugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 30

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 29, Kepala Bidang Pelayanan dan Sumber DayaKesehatan menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf ...

Page 46: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 46 -

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 31

(1) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 29, Kepala Bidang Pelayanan dan Sumber DayaKesehatan memiliki rincian tugas:

a. menyusun kebijakan teknis sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahan pedomanpelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) mengoordinasikan dengan bawahan lingkup tugasBidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan danmembagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep kebijakan teknis denganPejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunankebijakan teknis kepada bawahan lingkup tugasBidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan;

4) mengkonsultasikan draft kebijakan teknis kepadapimpinan;dan

5) memfinalisasi kebijakan teknis.

b. menyusun rencana operasional lingkup tugas BidangPelayanan dan Sumber Daya Kesehatan denganmenjabarkan rencana operasional Bidang berdasarkanSOP dan Renstra Dinas sebagai pedoman pelaksanaantugas, dengan tahapan:

1) menelaah program kerja Dinas;

2) merancang tahap-tahap pelaksanaan program kerja;

3) mengonsultasikan ke Bagian Organisasi danReformasi Birokrasi;

4) merencanakan alokasi sumber daya yangdibutuhkan dalam pelaksanaan program kerja;

5) merumuskan kerangka acuan kerja sebagaipanduan operasional dalam pelaksanaan programkerja;dan

6) mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkuptugas Bidang Pelayanan dan Sumber DayaKesehatan sesuai dengan tugas, fungsi, dantanggung jawab.

c. mengoordinasikan tugas kepada bawahan lingkup tugasBidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan sesuaidengan tugas, fungsi, dan tanggung jawab yangditetapkan agar tugas yang diberikan dapat berjalanefektif dan efisien, dengan tahapan:

1) menjabarkan ...

Page 47: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 47 -

1) menjabarkan rencana operasional menjadikegiatan-kegiatan yang harus dilaksanakan;

2) mengklasifikasi kegiatan berdasarkan tugas, fungsidan kewenangan bawahan;

3) membagi tugas kepada pejabat lingkup tugasBidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan;dan

4) menentukan waktu penyelesaian untukpelaksanaan tugas.

d. melaksanakan tugas Seksi Pelayanan Kesehatan, danSeksi Kefarmasian, Alat Kesehatan, PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT) dan Seksi SumberDaya Manusia dan Sarana Prasarana Kesehatan, ,sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku dalamrangka mendukung kelancaran kegiatan operasionallingkup tugas Dinas, dengan tahapan:

1) merumuskan prosedur tugas lingkup SeksiPelayanan Kesehatan, dan Seksi Kefarmasian, AlatKesehatan, Peralatan Kesehatan Rumah Tangga(PKRT) dan Seksi Sumber Daya Manusia danSarana Prasarana Kesehatan, ;

2) melaksanakan tugas lingkup Seksi PelayananKesehatan, dan Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan,Peralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT) danSeksi Sumber Daya Manusia dan Sarana PrasaranaKesehatan, ;dan

3) mengevaluasi tugas lingkup Seksi PelayananKesehatan, dan Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan,Peralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT) danSeksi Sumber Daya Manusia dan Sarana PrasaranaKesehatan, .

e. menyelia pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasBidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan sesuaidengan peraturan dan prosedur yang berlaku untukmencapai target kinerja yang diharapkan, dengantahapan:

1) menentukan jadwal penyeliaan tugas bawahan;

2) menentukan standar kualitas dan kuantitas hasilkerja;

3) mengidentifikasi permasalahan/kesalahan dalamhasil kerja sesuai dengan standar yang telahditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja bawahan.

f. menganalisis ...

Page 48: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 48 -

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinasyang berhubungan dengan urusan kedinasan sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimilikidalam rangka penyelenggaraan pelayanan publik diKota Cilegon, dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yangmasih terdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) membubuhkan paraf dan/atau menandatanganidokumen/naskah yang telah sesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkuptugas Bidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatandengan cara membandingkan rencana kegiatan dengankegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahanlaporan kegiatan dan rencana yang akan datang,dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan padalingkup tugas Bidang Pelayanan dan Sumber DayaKesehatan;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisipelaksanaan kegiatan dengan program yangdiharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. menyusun laporan pelaksanaan urusan lingkup tugasBidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan sesuaidengan tugas yang telah dilaksanakan secara berkalasebagai wujud pelaksanaan akuntabilitas kinerjaBidang, dengan tahapan;

1) menelaah laporan capaian pelaksanaan tugasbawahan;

2) mereview konsep laporan;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepadapimpinan;dan

4) memfinalisasi laporan.

i. menyusun ...

Page 49: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 49 -

i. menyusun laporan tahunan sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:1) mengoordinasikan rencana pelaksanaan

penyusunan laporan dengan bawahan lingkup tugasBidang Pelayanan dan Sumber Daya Kesehatan danmembagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanlaporan kepada bawahan lingkup tugas BidangPelayanan dan Sumber Daya Kesehatan;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada pimpinan;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan

berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh

pimpinan berdasarkan referensi dan regulasi terkait;2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadap

pelaksanaan tugas lain;3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan dan

petunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengantugas dan fungsi.

(2) Bidang Kesehatan Masyarakat, membawahi:a. Seksi Pelayanan Kesehatan;b. Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan, dan Peralatan

Kesehatan Rumah Tangga (PKRT);danc. Seksi Sumber Daya Manusia dan Sarana Prasarana

Kesehatan.

Bagian KesebelasSeksi Pelayanan Kesehatan

Paragraf 1Tugas

Pasal 32

Seksi Pelayanan Kesehatan dipimpin oleh seorang Kepala Seksi,berkedudukan di bawah dan bertangggung jawab kepadaBidang, yang mempunyai tugas:

a. mengawasi ...

Page 50: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 50 -

a. mengawasi dan mengendalikan:

1) perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangpelayanan kesehatan primer, rujukan, dan tradisionalserta peningkatan mutu pelayanan kesehatan;

2) pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangpelayanan kesehatan primer, rujukan, dan tradisionalserta peningkatan mutu pelayanan kesehatan;

3) penyusunan perencanaan dan pelaksanaan program dibidang pelayanan kesehatan primer, rujukan, dantradisional serta peningkatan mutu pelayanankesehatan;

4) penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembanganpembangunan daerah di bidang pelayanan kesehatanprimer, rujukan, dan tradisional serta peningkatanmutu pelayanan kesehatan;

5) pelaksanaan pedoman dan standar pengembanganpembangunan di bidang pelayanan kesehatan primer,rujukan, dan tradisional serta peningkatan mutupelayanan kesehatan;

6) pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidangpelayanan kesehatan primer, rujukan, dan tradisionalserta peningkatan mutu pelayanan kesehatan;

7) pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaanprogram di bidang pelayanan kesehatan primer,rujukan, dan tradisional serta peningkatan mutupelayanan kesehatan;

8) penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasianpengembangan program di bidang pelayanankesehatan primer, rujukan, dan tradisional sertapeningkatan mutu pelayanan kesehatan;

9) penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dankelembagaan pengembangan wilayah di bidangpelayanan kesehatan primer, rujukan, dan tradisionalserta peningkatan mutu pelayanan kesehatan;

10) pelaksanaan teknis kerja sama pembangunankesehatan antar daerah, dan antara daerah denganswasta dalam dan luar negeri;

11) pelaksanaan DPA;

12) pelaksanaan SP dan SOP;

13) pelaksanaan SPI;

14) pengevaluasian ...

Page 51: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 51 -

14) pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas danfungsi;dan

15) pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh KepalaBadan sesuai dengan tugas nya.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama denganinstansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 33

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 32, Kepala Seksi Pelayanan Kesehatanmenyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 34

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 32, Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan memiliki tugas:

a. menyiapkan data penyusunan kebijakan teknis lingkuptugas Seksi Pelayanan Kesehatan sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahan pedomanpelaksanaan tugas:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Pelayanan Kesehatan dan membagitugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunankebijakan teknis dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanlaporan kepada bawahan lingkup tugas SeksiPelayanan Kesehatan;

4) mengkonsultasikan ...

Page 52: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 52 -

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional Seksi Pelayanan Kesehatan berdasarkanrencana operasional Bidang sebagai pedoman pelaksanaantugas, dengan tahapan:

1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugas SeksiPelayanan Kesehatan sesuai dengan tugas, fungsi dantanggung jawab

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Pelayanan Kesehatan sesuai dengan tugas, fungsi,dan tanggung jawab masing-masing untuk kelancaranpelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) membagi tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Pelayanan Kesehatan sesuaiketentuan yang berlaku untuk mendukung kelancaranpelaksanaan tugas di Bidang, dengan tahapan:

1) menyusun prosedur kegiatan urusan lingkup tugasSeksi Pelayanan Kesehatan;

2) mengelola pelaksanaan kegiatan urusan lingkup tugasSeksi Pelayanan Kesehatan;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan kegiatan urusan tugaslingkup tugas Seksi Pelayanan Kesehatan.

e. mengawasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Pelayanan Kesehatan sesuai prosedur dan ketentuanyang berlaku untuk mencapai target kinerja yangdiharapkan, dengan tahapan:

1) menelaah ...

Page 53: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 53 -

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas yangberhubungan dengan urusan kedinasan sesuai dengantanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalam rangkapenyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon, dengantahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) membubuhkan paraf dan/atau menandatanganidokumen/naskah yang telah sesuai/diperbaiki

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Pelayanan Kesehatan dengan cara membandingkanrencana kegiatan dengan kegiatan yang telah dilaksanakansebagai bahan laporan kegiatan, dan rencana yang akandatang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkuptugas Seksi Pelayanan;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi PelayananKesehatan secara berkala sesuai dengan prosedur danperaturan yang berlaku sebagai wujud pelaksanaanakuntabilitas kinerja Seksi, dengan tahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan ...

Page 54: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 54 -

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas Seksi Pelayanan Kesehatan sesuai denganketentuan dan peraturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahan lingkuptugas Seksi Pelayanan Kesehatan dan membagi tugaspengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada bawahan lingkup tugasSeksi Seksi Pelayanan Kesehatan;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporan kepadaatasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan

berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinan

berdasarkan referensi dan regulasi terkait;2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadap

pelaksanaan tugas lain;3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan dan

petunjuk pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsi;dan4) memberikan saran dan masukan terhadap pelaksanaan

tugas lain yang tidak sesuai dengan tugas dan fungsi.

Bagian Kedua BelasSeksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan Peralatan

Kesehatan Rumah Tangga (PKRT)Paragraf 1

TugasPasal 35

Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan Peralatan KesehatanRumah Tangga (PKRT) dipimpin oleh seorang Kepala Seksi yangbertangggung jawab kepada Kepala Bidang dan mempunyaitugas:a. mengawasi dan mengendalikan:

1. perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangkefarmasian, alat kesehatan dan Peralatan KesehatanRumah Tangga (PKRT);

2. pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangkefarmasian, alat kesehatan dan Peralatan KesehatanRumah Tangga (PKRT);

3. penyusunan ...

Page 55: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 55 -

3. penyusunan perencanaan dan pelaksanaan program dibidang kefarmasian, alat kesehatan dan PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT);

4. penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembanganpembangunan daerah di bidang kefarmasian, alatkesehatan dan Peralatan Kesehatan Rumah Tangga(PKRT);

5. pelaksanaan pedoman dan standar pengembanganpembangunan di bidang kefarmasian, alat kesehatandan Peralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT);

6. pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidangkefarmasian, alat kesehatan dan Peralatan KesehatanRumah Tangga (PKRT);

7. pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaanprogram di bidang kefarmasian, alat kesehatan danPeralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT);

8. penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasianpengembangan program di bidang kefarmasian, alatkesehatan dan Peralatan Kesehatan Rumah Tangga(PKRT);

9. penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dankelembagaan pengembangan wilayah di bidangkefarmasian, alat kesehatan dan Peralatan KesehatanRumah Tangga (PKRT);

10. pelaksanaan teknis kerja sama pembangunankesehatan antar daerah, dan antara daerah denganswasta dalam dan luar negeri;

11. pelaksanaan DPA;12. pelaksanaan SP dan SOP;13. pelaksanaan SPI;14. pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas dan

fungsi;dan15. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Kepala

Badan sesuai dengan tugas nya.b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama dengan

instansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf 2Fungsi

Pasal 36Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 35, Kepala Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan danPeralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT) menyelenggarakanfungsi:

a. perumusan ...

Page 56: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 56 -

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 37

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 35, Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT) memiliki tugas:

a. menyiapkan data bahan penyusunan kebijakan teknissesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahan

lingkup tugas Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan danPeralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT) danmembagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunandokumen perencanaan strategis dengan PejabatLingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunandokumen perencanaan strategis kepada bawahanlingkup tugas Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan danPeralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT);

4) mengkonsultasikan draft penyusunan dokumenperencanaan strategis kepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen perencanaan strategis.b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencana

operasional lingkup tugas Seksi Kefarmasian, AlatKesehatan dan Peralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT)berdasarkan rencana operasional Bidang sebagai pedomanpelaksanaan tugas, dengan tahapan:1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan ...

Page 57: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 57 -

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugas SeksiKefarmasian, Alat Kesehatan dan Peralatan KesehatanRumah Tangga (PKRT) sesuai dengan tugas dantanggung jawab.

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT) sesuai dengan tugas,fungsi, dan tanggung jawab masing-masing untukkelancaran pelaksanaan tugas, dengan tahapan:1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugas

yang harus dilaksanakan;2) mendelegasikan tugas kepada bawahan;3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepada

bawahan;dan4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan danPeralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT) sesuaiketentuan yang berlaku untuk mendukung kelancaranpelaksanaan tugas lingkup tugas Bidang, dengan tahapan:1) menyusun prosedur tugas Seksi Kefarmasian, Alkes

dan PKRT;2) melaksanakan tugas Seksi Kefarmasian, Alat

Kesehatan dan Peralatan Kesehatan Rumah Tangga(PKRT);dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Seksi Kefarmasian,Alat Kesehatan dan Peralatan Kesehatan RumahTangga (PKRT).

e. pengawasan pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT) sesuai prosedur danketentuan yang berlaku untuk mencapai target kinerjayang diharapkan, dengan tahapan:1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai dengan

standar yang telah ditentukan;dan4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatan

tertulis.f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas sesuai

dengan tanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalamrangka penyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon,dengan tahapan:

1) memeriksa ...

Page 58: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 58 -

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari pejabat terkait;2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masih

terdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan3) memberikan paraf pada dokumen/naskah yang telah

sesuai/diperbaiki.g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugas

Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan Peralatan KesehatanRumah Tangga (PKRT) dengan cara membandingkanrencana kegiatan dengan kegiatan yang telah dilaksanakansebagai bahan laporan kegiatan dan rencana yang akandatang, dengan tahapan:1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkup

tugas Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT);

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi Kefarmasian,

Alat Kesehatan dan Peralatan Kesehatan Rumah Tangga(PKRT) secara berkala sesuai dengan prosedur danperaturan yang berlaku sebagai wujud pelaksanaanakuntabilitas kinerja, dengan tahapan:1) menganalisis capaian kinerja bawahan;2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas lingkup tugas Seksi Kefarmasian, AlatKesehatan dan Peralatan Kesehatan Rumah Tangga (PKRT)sesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahan lingkup

tugas Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT) dan membagi tugaspengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada pejabat terkait lingkuptugas Seksi Kefarmasian, Alat Kesehatan dan PeralatanKesehatan Rumah Tangga (PKRT);

4) mengkonsultasikan ...

Page 59: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 59 -

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan

berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinan

berdasarkan referensi dan regulasi terkait;2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadap

pelaksanaan tugas lain;3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan dan

petunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4. memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan tugasdan fungsi.

Bagian Ketiga BelasSeksi Sumber Daya Manusia dan Sarana Prasarana Kesehatan

Paragraf 1Tugas

Pasal 38Seksi Sumber Daya Manusia dan Sarana Prasarana Kesehatandipimpin oleh seorang Kepala Seksi yang bertangggung jawabkepada Kepala Bidang dan mempunyai tugas:a. mengawasi dan mengendalikan:

1. perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangsumber daya manusia dan sarana prasaranakesehatan;

2. pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangsumber daya manusia dan sarana prasaranakesehatan;

3. penyusunan perencanaan dan pelaksanaan program dibidang sumber daya manusia dan sarana prasaranakesehatan;

4. penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembanganpembangunan daerah di bidang Sumber DayaManusia dan Sarana Prasarana Kesehatan;

5. pelaksanaan pedoman dan standar pengembanganpembangunan di bidang sumber daya manusia dansarana prasarana kesehatan;

6. pelaksanaan ...

Page 60: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 60 -

6. pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidangsumber daya manusia dan sarana prasaranakesehatan;

7. pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaanprogram di bidang Sumber Daya Manusia dan SaranaPrasarana Kesehatan;

8. penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasianpengembangan program di bidang sumber dayamanusia dan sarana prasarana kesehatan;

9. penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dankelembagaan pengembangan wilayah di bidangsumber daya manusia dan sarana prasaranakesehatan;

10. pelaksanaan teknis kerja sama pembangunankesehatan antar daerah, dan antara daerah denganswasta dalam dan luar negeri;

11. pelaksanaan DPA;

12. pelaksanaan SP dan SOP;

13. pelaksanaan SPI;

14. pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas danfungsi; dan

15. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh KepalaBadan sesuai dengan tugas nya.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama denganinstansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 39

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 38, Kepala Seksi Sumber Daya Manusia dan SaranaPrasarana Kesehatan menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf …

Page 61: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 61 -

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 40

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 38, Seksi Sumber Daya Manusia dan Sarana PrasaranaKesehatan memiliki tugas:

a. menyiapkan data bahan penyusunan kebijakan teknissesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Sumber Daya Manusia dan SaranaPrasarana Kesehatan dan membagi tugaspengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunankebijakan teknis dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunandokumen perencanaan strategis kepada pejabat terkaitlingkup tugas Seksi Sumber Daya Manusia dan SaranaPrasarana Kesehatan;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan kebijakan tekniskepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi kebijakan teknis.

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional lingkup tugas Seksi Sumber Daya Manusia danSarana Prasarana Kesehatan berdasarkan rencanaoperasional Bidang sebagai pedoman pelaksanaan tugas,dengan tahapan:

1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugas SeksiSumber Daya Manusia dan Sarana PrasaranaKesehatan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab.

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Sumber Daya Manusia dan Sarana PrasaranaKesehatan sesuai dengan tugas, fungsi, dan tanggungjawab masing-masing untuk kelancaran pelaksanaantugas, dengan tahapan:

1) menjabarkan ...

Page 62: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 62 -

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) mendelegasikan tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Sumber Daya Manusia dan SaranaPrasarana Kesehatan sesuai ketentuan yang berlaku untukmendukung kelancaran pelaksanaan tugas lingkup tugasBidang, dengan tahapan:

1) menyusun prosedur tugas Seksi Sumber Daya Manusiadan Sarana Prasarana Kesehatan;

2) melaksanakan tugas Seksi Sumber Daya Manusia danSarana Prasarana Kesehatan;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Seksi Sumber DayaManusia dan Sarana Prasarana Kesehatan.

e. mengawasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Sumber Daya Manusia dan Sarana PrasaranaKesehatan sesuai prosedur dan ketentuan yang berlakuuntuk mencapai target kinerja yang diharapkan, dengantahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalamrangka penyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon,dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) memberikan paraf pada dokumen/naskah yang telahsesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Sumber Daya Manusia dan Sarana PrasaranaKesehatan dengan cara membandingkan rencana kegiatandengan kegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahanlaporan kegiatan dan rencana yang akan datang, dengantahapan:

1) mempelajari ...

Page 63: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 63 -

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkuptugas Seksi Seksi Farmasi dan POM Sumber DayaManusia dan Sarana Prasarana Kesehatan;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi Sumber DayaManusia dan Sarana Prasarana Kesehatan secara berkalasesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlakusebagai wujud pelaksanaan akuntabilitas kinerja Seksi,dengan tahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas Seksi Sumber Daya Manusia dan SaranaPrasarana Kesehatan sesuai dengan ketentuan danperaturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Sumber Daya Manusia dan SaranaPrasarana Kesehatan dan membagi tugaspengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada bawahan lingkup tugasSeksi Sumber Daya Manusia dan Sarana PrasaranaKesehatan;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari ...

Page 64: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 64 -

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4. memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan tugasdan fungsi.

Bagian Empat Belas

Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit

Paragraf 1

Tugas

Pasal 41

Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit dipimpin olehseorang Kepala Bidang yang bertanggungjawab kepada KepalaDinas dan mempunyai tugas membantu Kepala Dinas dalammemimpin pelaksanaan tugas Seksi Surveilans, Imunisasi, danKrisis Kesehatan, Seksi Pencegahan dan PengendalianPenyakit Menular, dan Seksi Pencegahan dan PengendalianPenyakit Tidak Menular dan Kesehatan Jiwa, sesuai prosedurdan ketentuan yang berlaku untuk mendukung kelancaranpelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 42

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 41, Kepala Bidang Pencegahan dan PengendalianPenyakit menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf ...

Page 65: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 65 -

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 43

(1) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 41, Kepala Bidang Pencegahan dan PengendalianPenyakit memiliki rincian tugas:

a. menyusun kebijakan teknis sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahan pedomanpelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) mengoordinasikan dengan bawahan lingkup tugasBidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit danmembagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep kebijakan teknis denganPejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunankebijakan teknis kepada bawahan lingkup tugasBidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit;

4) mengkonsultasikan draft kebijakan teknis kepadapimpinan;dan

5) memfinalisasi kebijakan teknis.

b. menyusun rencana operasional lingkup tugas BidangPencegahan dan Pengendalian Penyakit denganmenjabarkan rencana operasional Bidang berdasarkanSOP dan Renstra Dinas sebagai pedoman pelaksanaantugas, dengan tahapan:

1) menelaah program kerja Dinas;

2) merancang tahap-tahap pelaksanaan program kerja;

3) mengkonsultasikan ke Bagian Organisasi danReformasi Birokrasi;

4) merencanakan alokasi sumber daya yangdibutuhkan dalam pelaksanaan program kerja;

5) merumuskan kerangka acuan kerja sebagaipanduan operasional dalam pelaksanaan programkerja;dan

6) mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkuptugas Bidang Pencegahan dan PengendalianPenyakit sesuai dengan tugas, fungsi, dan tanggungjawab.

c. mengoordinasikan tugas kepada bawahan lingkup tugasBidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit sesuaidengan tugas, fungsi, dan tanggung jawab yangditetapkan agar tugas yang diberikan dapat berjalanefektif dan efisien, dengan tahapan:

1) menjabarkan ...

Page 66: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 66 -

1) menjabarkan rencana operasional menjadi kegiatan-kegiatan yang harus dilaksanakan;

2) mengklasifikasi kegiatan berdasarkan tugas, fungsidan kewenangan bawahan;

3) membagi tugas kepada pejabat lingkup tugasBidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit;dan

4) menentukan waktu penyelesaian untukpelaksanaan tugas.

d. melaksanakan lingkup tugas Seksi Surveilans,Imunisasi, dan Krisis Kesehatan, Seksi Pencegahan danPengendalian Penyakit Menular, dan Seksi Pencegahandan Pengendalian Penyakit Tidak Menular danKesehatan Jiwa, sesuai prosedur dan ketentuan yangberlaku dalam rangka mendukung kelancaran kegiatanoperasional lingkup tugas Dinas, dengan tahapan:

1) merumuskan prosedur lingkup tugas SeksiSurveilans, Imunisasi, dan Krisis Kesehatan, SeksiPencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular,dan Seksi Pencegahan dan Pengendalian PenyakitTidak Menular dan Kesehatan Jiwa;

2) melaksanakan lingkup tugas Seksi Surveilans,Imunisasi, dan Krisis Kesehatan, Seksi Pencegahandan Pengendalian Penyakit Menular, dan SeksiPencegahan dan Pengendalian Penyakit TidakMenular dan Kesehatan Jiwa;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan lingkup tugas SeksiSurveilans, Imunisasi, dan Krisis Kesehatan, SeksiPencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular,dan Seksi Pencegahan dan Pengendalian PenyakitTidak Menular dan Kesehatan Jiwa.

e. menyelia pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasBidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit sesuaidengan peraturan dan prosedur yang berlaku untukmencapai target kinerja yang diharapkan, dengantahapan:

1) menentukan jadwal penyeliaan tugas bawahan;

2) menentukan standar kualitas dan kuantitas hasilkerja;

3) mengidentifikasi permasalahan/kesalahan dalamhasil kerja sesuai dengan standar yang telahditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja bawahan.

f. menganalisis ...

Page 67: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 67 -

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinasyang berhubungan dengan urusan kedinasan sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimilikidalam rangka penyelenggaraan pelayanan publik diKota Cilegon, dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yangmasih terdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) membubuhkan paraf dan/atau menandatanganidokumen/naskah yang telah sesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkuptugas Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakitdengan cara membandingkan rencana kegiatan dengankegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahanlaporan kegiatan dan rencana yang akan datang,dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan padalingkup tugas Bidang Pencegahan danPengendalian Penyakit;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisipelaksanaan kegiatan dengan program yangdiharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. menyusun laporan pelaksanaan tugas lingkup SeksiSurveilans, Imunisasi, dan Krisis Kesehatan, SeksiPencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular, danSeksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit TidakMenular dan Kesehatan Jiwa sesuai dengan tugasyang telah dilaksanakan secara berkala sebagai wujudpelaksanaan akuntabilitas kinerja Bidang, dengantahapan;

1) menelaah laporan capaian pelaksanaan tugasbawahan;

2) mereview konsep laporan;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepadapimpinan;dan

4) memfinalisasi laporan.

i. penyusunan ...

Page 68: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 68 -

i. penyusunan laporan tahunan sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:1) mengoordinasikan rencana pelaksanaan

penyusunan laporan dengan bawahan lingkup tugasBidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit danmembagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanlaporan kepada bawahan lingkup tugas BidangPencegahan dan Pengendalian Penyakit;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada pimpinan;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan

berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh

pimpinan berdasarkan referensi dan regulasi terkait;2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadap

pelaksanaan tugas lain;3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan dan

petunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengantugas dan fungsi.

(2) Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit,membawahi:a. Seksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan;b. Seksi Pencegahan dan Pengendalian Pemyakit Menular;c. Seksi Pencegahan dan pengendalian Penyakit Tidak

Menular dan Kesehatan Jiwa.

Bagian Kelima BelasSeksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan

Paragraf 1Tugas

Pasal 44

Seksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan dipimpin olehseorang Kepala Seksi, berkedudukan di bawah danbertangggung jawab kepada Bidang, yang mempunyai tugas:

a. mengawasi ...

Page 69: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 69 -

a. mengawasi dan mengendalikan:

1. perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangsurvelans, imunisasi dan krisis kesehatan;

2. pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangsurvelans, imunisasi dan krisis kesehatan;

3. penyusunan perencanaan dan pelaksanaan program dibidang survelans, imunisasi dan krisis kesehatan;

4. penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembanganpembangunan daerah di bidang survelans, imunisasidan krisis kesehatan;

5. pelaksanaan pedoman dan standar pengembanganpembangunan di bidang survelans, imunisasi dankrisis kesehatan;

6. pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidangsurvelans, imunisasi dan krisis kesehatan;

7. pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaanprogram di bidang survelans, imunisasi dan krisiskesehatan;

8. penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasianpengembangan program di bidang survelans, imunisasidan krisis kesehatan;

9. penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dankelembagaan pengembangan wilayah di bidangsurvelans, imunisasi dan krisis kesehatan;

10. pelaksanaan teknis kerja sama pembangunan

kesehatan antar daerah, dan antara daerah dengan

swasta dalam dan luar negeri;

11. pelaksanaan DPA;

12. pelaksanaan SP dan SOP;

13. pelaksanaan SPI;

14. pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas danfungsi; dan

15. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh KepalaBadan sesuai dengan tugas nya.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama denganinstansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf ...

Page 70: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 70 -

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 45

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 44, Kepala Seksi Survelans, Imunisasi dan KrisisKesehatan menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 46

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 44, Kepala Seksi Survelans, Imunisasi dan KrisisKesehatan tugas:

a. menyiapkan data penyusunan kebijakan teknis lingkuptugas Seksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatansesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pedoman pelaksanaan tugas:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Survelans, Imunisasi dan KrisisKesehatan dan membagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunankebijakan teknis dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanlaporan kepada bawahan lingkup tugas Survelans,Imunisasi dan Krisis Kesehatan;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional Seksi Survelans, Imunisasi dan KrisisKesehatan berdasarkan rencana operasional Bidangsebagai pedoman pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menelaah ...

Page 71: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 71 -

1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugasSurvelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan sesuaidengan tugas, fungsi dan tanggung jawab

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan sesuaidengan tugas, fungsi, dan tanggung jawab masing-masinguntuk kelancaran pelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) membagi tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Survelans, Imunisasi dan KrisisKesehatan sesuai ketentuan yang berlaku untukmendukung kelancaran pelaksanaan tugas di Bidang,dengan tahapan:

1) menyusun prosedur tugas Seksi Survelans, Imunisasidan Krisis Kesehatan;

2) melaksanakan tugas Seksi Survelans, Imunisasi danKrisis Kesehatan;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Seksi Survelans,Imunisasi dan Krisis Kesehatan.

e. mengawasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan sesuaiprosedur dan ketentuan yang berlaku untuk mencapaitarget kinerja yang diharapkan, dengan tahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis ...

Page 72: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 72 -

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas yangberhubungan dengan urusan kedinasan sesuai dengantanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalam rangkapenyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon, dengantahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari Pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) membubuhkan paraf dan/atau menandatanganidokumen/naskah yang telah sesuai/diperbaiki

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan dengancara membandingkan rencana kegiatan dengan kegiatanyang telah dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan,dan rencana yang akan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkuptugas Seksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi Survelans,Imunisasi dan Krisis Kesehatan secara berkala sesuaidengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagaiwujud pelaksanaan akuntabilitas kinerja Seksi, dengantahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas Seksi Survelans, Imunisasi dan KrisisKesehatan sesuai dengan ketentuan dan peraturan yangberlaku sebagai bahan pertanggungjawaban, dengantahapan:

1) menjelaskan ...

Page 73: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 73 -

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Survelans, Imunisasi dan KrisisKesehatan dan membagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada bawahan lingkup tugasSeksi Survelans, Imunisasi dan Krisis Kesehatan;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan tugasdan fungsi.

Bagian Enam Belas

Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular

Paragraf 1

Tugas

Pasal 47

Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menulardipimpin oleh seorang Kepala Seksi yang bertangggung jawabkepada Kepala Bidang dan mempunyai tugas:

a. mengawasi dan mengendalikan:

1. perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangpencegahan dan pengendalian penyakit menular;

2. pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangpencegahan dan pengendalian penyakit menular;

3. penyusunan ...

Page 74: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 74 -

3. penyusunan perencanaan dan pelaksanaan program dibidang pencegahan dan pengendalian penyakitmenular;

4. penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembanganpembangunan daerah di bidang pencegahan danpengendalian penyakit menular;

5. pelaksanaan pedoman dan standar pengembanganpembangunan di bidang pencegahan dan pengendalianpenyakit menular;

6. pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidangpencegahan dan pengendalian penyakit menular;

7. pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaanprogram di bidang pencegahan dan pengendalianpenyakit menular;

8. penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasianpengembangan program di bidang pencegahan danpengendalian penyakit menular;

9. penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dankelembagaan pengembangan wilayah di bidangpencegahan dan pengendalian penyakit menular;

10. pelaksanaan teknis kerja sama pembangunankesehatan antar daerah, dan antara daerah denganswasta dalam dan luar negeri;

11. pelaksanaan DPA;

12. pelaksanaan SP dan SOP;

13. pelaksanaan SPI;

14. pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas danfungsi;dan

15. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh KepalaBadan sesuai dengan tugas nya.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama denganinstansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuanyang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 48

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 47, Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian PenyakitMenular menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan ...

Page 75: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 75 -

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 49

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 47, Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian PenyakitMenular memiliki tugas:

a. menyiapkan data bahan penyusunan kebijakan teknissesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Pencegahan dan PengendalianPenyakit Menular dan membagi tugas pengumpulanbahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunandokumen perencanaan strategis dengan PejabatLingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunandokumen perencanaan strategis kepada bawahanlingkup tugas Seksi Pencegahan dan PengendalianPenyakit Menular;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan dokumenperencanaan strategis kepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen perencanaan strategis.

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional lingkup tugas Seksi Pencegahan danPengendalian Penyakit Menular berdasarkan rencanaoperasional Bidang sebagai pedoman pelaksanaan tugas,dengan tahapan:

1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun ...

Page 76: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 76 -

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugas SeksiPencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular sesuaidengan tugas dan tanggung jawab.

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menularsesuai dengan tugas, fungsi, dan tanggung jawab masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas, dengantahapan:

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) mendelegasikan tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Pencegahan dan PengendalianPenyakit Menular sesuai ketentuan yang berlaku untukmendukung kelancaran pelaksanaan tugas lingkup tugasBidang, dengan tahapan:

1) menyusun prosedur tugas Seksi Pencegahan danPengendalian Penyakit Menular;

2) melaksanakan tugas Seksi Pencegahan danPengendalian Penyakit Menular;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan tugas Seksi Pencegahandan Pengendalian Penyakit Menular.

e. pengawasan pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menularsesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untukmencapai target kinerja yang diharapkan, dengan tahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalamrangka penyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon,dengan tahapan:

1) memeriksa ...

Page 77: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 77 -

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) memberikan paraf pada dokumen/naskah yang telahsesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menulardengan cara membandingkan rencana kegiatan dengankegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahan laporankegiatan dan rencana yang akan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkuptugas Seksi Pencegahan dan Pengendalian PenyakitMenular;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi Pencegahandan Pengendalian Penyakit Menular secara berkala sesuaidengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagaiwujud pelaksanaan akuntabilitas kinerja, dengan tahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas lingkup tugas Seksi Pencegahan danPengendalian Penyakit Menular sesuai dengan ketentuandan peraturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Pencegahan dan PengendalianPenyakit Menular dan membagi tugas pengumpulanbahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan …

Page 78: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 78 -

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada pejabat terkait lingkuptugas Seksi Pencegahan dan Pengendalian PenyakitMenular;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporankepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas danfungsi;dan

4. memberikan saran dan masukan terhadappelaksanaan tugas lain yang tidak sesuai dengan tugasdan fungsi.

Bagian Ketujuh Belas

Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tidak Menular

dan Kesehatan Jiwa

Paragraf 1

Tugas

Pasal 50

Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tidak Menulardan Kesehatan Jiwa dipimpin oleh seorang Kepala Seksi yangbertangggung jawab kepada Kepala Bidang dan mempunyaitugas:

a. mengawasi dan mengendalikan:

1) perumusan dan pelaksanaan kebijakan teknis bidangpencegahan dan pengendalian penyakit tidak menular,dan kesehatan jiwa;

2) pengumpulan dan pengolahan data dalam rangkaperencanaan teknis perencanaan program di bidangpencegahan dan pengendalian penyakit tidak menular,dan kesehatan jiwa;

3) penyusunan …

Page 79: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 79 -

3) penyusunan perencanaan dan pelaksanaan program di

bidang pencegahan dan pengendalian penyakit tidak

menular, dan kesehatan jiwa;

4) penyusunan petunjuk pelaksanaan pengembangan

pembangunan daerah di bidang pencegahan dan

pengendalian penyakit tidak menular, dan kesehatan

jiwa;

5) pelaksanaan pedoman dan standar pengembangan

pembangunan di bidang pencegahan dan pengendalian

penyakit tidak menular, dan kesehatan jiwa;

6) pelaksanaan konsultasi bimbingan teknis di bidang

pencegahan dan pengendalian penyakit tidak menular,

dan kesehatan jiwa;

7) pelaksanaan bimbingan, supervisi dan pengelolaan

program di bidang pencegahan dan pengendalian

penyakit tidak menular, dan kesehatan jiwa;

8) penyusunan petunjuk pelaksanaan keserasian

pengembangan program di bidang pencegahan dan

pengendalian penyakit tidak menular, dan kesehatan

jiwa;

9) penyusunan petunjuk pelaksanaan manajemen dan

kelembagaan pengembangan wilayah di pencegahan

dan pengendalian penyakit tidak menular, dan

kesehatan jiwa;

10) pelaksanaan teknis kerja sama pembangunan

kesehatan antar daerah, dan antara daerah dengan

swasta dalam dan luar negeri;

11) pelaksanaan DPA;

12) pelaksanaan SP dan SOP;

13) pelaksanaan SPI;

14) pengevaluasian dan pelaporan pelaksanaan tugas dan

fungsi;dan

15) pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Kepala

Badan sesuai dengan tugas nya.

b. melakukan koordinasi, konsultasi, dan kerjasama dengan

instansi terkait, sesuai dengan peraturan dan ketentuan

yang berlaku sebagai acuan dalam pelaksanaan tugas.

Paragraf …

Page 80: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 80 -

Paragraf 2

Fungsi

Pasal 51

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 50, Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian PenyakitTidak Menular dan Kesehatan Jiwa menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

b. pelaksanaan kebijakan sesuai dengan lingkup tugasnya;

c. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan sesuai dengan lingkuptugasnya;

d. pelaksanaan administrasi dinas sesuai dengan lingkuptugasnya;dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Pimpinanterkait dengan tugas dan fungsinya.

Paragraf 3

Rincian Tugas dan Tahapan Pelaksanaan Tugas

Pasal 52

Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalamPasal 50, Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit TidakMenular dan Kesehatan Jiwa memiliki tugas:

a. menyiapkan data bahan penyusunan kebijakan teknissesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlakusebagai bahan pertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahanlingkup tugas Seksi Pencegahan dan pengendalianPenyakit Tidak menular, dan Kesehatan Jiwa danmembagi tugas pengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunankebijakan teknis dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunandokumen perencanaan strategis kepada pejabat terkaitlingkup tugas Seksi Pencegahan dan pengendalianPenyakit Tidak menular, dan Kesehatan Jiwa;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan kebijakan tekniskepada atasan langsung;dan

5) memfinalisasi kebijakan teknis.

b. mengendalikan …

Page 81: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 81 -

b. mengendalikan pelaksanaan penyusunan rencanaoperasional lingkup tugas Seksi Pencegahan danpengendalian Penyakit Tidak menular, dan Kesehatan Jiwaberdasarkan rencana operasional Bidang sebagai pedomanpelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menelaah rencana operasional Bidang;

2) mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiapkegiatan dalam rencana operasional;

3) menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yangakan dilakukan;

4) menetapkan rencana kegiatan setelah mendapatpersetujuan dari atasan;dan

5) membagi tugas kepada bawahan lingkup tugasPencegahan dan pengendalian Penyakit Tidak menular,dan Kesehatan Jiwa sesuai dengan tugas dantanggung jawab.

c. mendistribusikan tugas kepada bawahan lingkup tugasSeksi Pencegahan dan pengendalian Penyakit Tidakmenular, dan Kesehatan Jiwa sesuai dengan tugas, fungsi,dan tanggung jawab masing-masing untuk kelancaranpelaksanaan tugas, dengan tahapan:

1) menjabarkan rencana kegiatan menjadi tugas-tugasyang harus dilaksanakan;

2) mendelegasikan tugas kepada bawahan;

3) memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepadabawahan;dan

4) menentukan target waktu penyelesaian.

d. mengelola tugas Seksi Pencegahan dan pengendalianPenyakit Tidak menular, dan Kesehatan Jiwa sesuaiketentuan yang berlaku untuk mendukung kelancaranpelaksanaan tugas lingkup tugas Bidang, dengan tahapan:

1) menyusun prosedur tugas Seksi Pencegahan danpengendalian Penyakit Tidak menular, dan KesehatanJiwa;

2) melaksanakan tugas Seksi Pencegahan danpengendalian Penyakit Tidak menular, dan KesehatanJiwa;dan

3) mengevaluasi pelaksanaan kegiatan urusan lingkuptugas Seksi Pencegahan dan pengendalian PenyakitTidak menular, dan Kesehatan Jiwa.

e. pengawasan ...

Page 82: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 82 -

e. pengawasan pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Pencegahan dan pengendalian Penyakit Tidakmenular, dan Kesehatan Jiwa sesuai prosedur danketentuan yang berlaku untuk mencapai target kinerjayang diharapkan, dengan tahapan:

1) menelaah hasil kerja yang dilakukan bawahan;

2) menentukan standar kualitas/kuantitas hasil kerja;

3) mengidentifikasi kesalahan hasil kerja sesuai denganstandar yang telah ditentukan;dan

4) membuat koreksi pada hasil kerja berupa catatantertulis.

f. menganalisis dokumen-dokumen atau naskah dinas sesuaidengan tanggung jawab dan wewenang yang dimiliki dalamrangka penyelenggaraan pelayanan publik di Kota Cilegon,dengan tahapan:

1) memeriksa dokumen/naskah dinas dari pejabatterkait;

2) mengembalikan dokumen/naskah dinas yang masihterdapat kesalahan untuk diperbaiki;dan

3) memberikan paraf pada dokumen/naskah yang telahsesuai/diperbaiki.

g. mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan lingkup tugasSeksi Pencegahan dan pengendalian Penyakit Tidakmenular, dan Kesehatan Jiwa dengan caramembandingkan rencana kegiatan dengan kegiatan yangtelah dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan danrencana yang akan datang, dengan tahapan:

1) mempelajari laporan pelaksanaan kegiatan lingkuptugas Seksi Pencegahan dan pengendalian PenyakitTidak menular, dan Kesehatan Jiwa;

2) mengidentifikasi kesesuaian pelaksanaan kegiatandengan program kerja;

3) menjelaskan perbandingan antara kondisi pelaksanaankegiatan dengan program yang diharapkan;

4) menghimpun masukan atau kendala yang dialamidalam pelaksanaan kegiatan;dan

5) memberikan arahan sesuai hasil evaluasi kegiatan.

h. melaporkan ...

Page 83: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 83 -

h. melaporkan pelaksanaan kinerja tugas Seksi Pencegahandan pengendalian Penyakit Tidak menular, dan KesehatanJiwa secara berkala sesuai dengan prosedur dan peraturanyang berlaku sebagai wujud pelaksanaan akuntabilitaskinerja Seksi, dengan tahapan:

1) menganalisis capaian kinerja bawahan;

2) membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;

3) mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;dan

4) memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.

i. menyiapkan data bahan penyusunan laporan tahunanlingkup tugas Seksi Pencegahan dan pengendalian PenyakitTidak menular, dan Kesehatan Jiwa sesuai denganketentuan dan peraturan yang berlaku sebagai bahanpertanggungjawaban, dengan tahapan:

1) menjelaskan rencana kegiatan kepada bawahan lingkuptugas Seksi Pencegahan dan pengendalian PenyakitTidak menular, dan Kesehatan Jiwa dan membagi tugaspengumpulan bahan;

2) mengoordinasikan konsep rencana penyusunanpelaporan dengan Pejabat Lingkup Dinas;

3) memberikan fasilitasi dan verifikasi penyusunanperencanaan laporan kepada bawahan lingkup tugasSeksi Pencegahan dan pengendalian Penyakit Tidakmenular, dan Kesehatan Jiwa;

4) mengkonsultasikan draft penyusunan pelaporan kepadaatasan langsung;dan

5) memfinalisasi dokumen pelaporan.

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan ketentuan yang berlaku untuk pencapaiantujuan organisasi, dengan tahapan:

1) mempelajari tugas lain yang diberikan oleh pimpinanberdasarkan referensi dan regulasi terkait;

2) meminta arahan dan petunjuk pimpinan terhadappelaksanaan tugas lain;

3) menjalankan tugas lain berdasarkan arahan danpetunjuk pimpinan sesuai dengan tugas dan fungsi;dan

4) memberikan saran dan masukan terhadap pelaksanaantugas lain yang tidak sesuai dengan tugas dan fungsi.

Bagian ....

Page 84: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 84 -

Bagian Kedelapan Belas

Unit Pelaksana Teknis dan Kelompok Jabatan Fungsional

Pasal 53

(1) Kedudukan, struktur organisasi, tugas dan fungsi, sertatata kerja Unit Pelaksana Teknis pada Dinas akan diaturlebih lanjut dengan Peraturan Walikota.

(2) Ketentuan lebih lanjut Kelompok Jabatan Fungsional padaDinas akan diatur dengan Keputusan Walikota.

BAB V

TATA KERJA

Bagian Kesatu

Umum

Pasal 54

(1) Setiap Pejabat lingkup Dinas bertanggungjawabmemimpin, mengkoordinasikan setiap bawahannya danmemberikan bimbingan, pedoman serta arahan bagipelaksanaan tugas setiap bawahannya.

(2) Setiap Pejabat lingkup Dinas wajib mengawasipelaksanaan tugas setiap bawahannya dan apabila terjadipenyimpangan harus mengambil langkah-langkah yangdiperlukan berdasarkan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

(3) Setiap Pejabat lingkup Dinas dibantu oleh pelaksana untukpenyelenggaraan administrasi dalam pelaksanaan tugasdan fungsi Dinas.

(4) Dalam pelaksanaan tugas dan fungsi, Kepala Dinas wajibmenerapkan koordinasi, integrasi dan sinkronisasi padaSekretaris Daerah melalui Asisten Sekretaris Daerah.

(5) Pelaksanaan tugas dan fungsi Dinas diselenggarakan olehSub Bagian dan Seksi yang dikoordinasikan oleh atasanlangsung menurut bidang tugas masing-masing.

(6) Setiap pegawai lingkup Dinas melakukan hubungankerjasama secara hirarki dan/atau fungsional sesuaidengan struktur dan jenjang jabatan berdasarkan aturanyang berlaku.

Bagian ...

Page 85: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 85 -

Bagian Kedua

Hal Mewakili

Pasal 55

(1) Apabila Kepala Dinas berhalangan dalam pelaksanaantugas, maka dapat menunjuk 1 (satu) orang Pejabat satutingkat dibawahnya untuk bertindak atas nama KepalaDinas.

(2) Apabila Pejabat Lingkup Dinas berhalangan dalampelaksanaan tugas, maka dapat menunjuk 1 (satu) orangPejabat satu tingkat dibawahnya untuk bertindak sesuaidengan ketentuan yang berlaku.

(3) Dalam hal mewakili, setiap Pejabat dibawah Kepala Dinassebelum melaksanakan tugas yang diwakilkan, harusdapat mengkaji skala prioritas dan tingkat urgensipermasalahan serta etika birokrasi yang berlaku.

BAB VI

KETENTUAN PERALIHAN

Pasal 56

Anggaran pada Organisasi Perangkat Daerah yang sudahdirencanakan sebelum ditetapkannya Peraturan Walikota initetap dilaksanakan dan untuk anggaran tahun 2018 agarmenyesuaikan dengan ketentuan Peraturan Walikota ini.

BAB VII

KETENTUAN PENUTUP

Pasal 57

Pada saat Peraturan Walikota ini mulai berlaku:

a. Peraturan Walikota Cilegon Nomor 33 Tahun 2008 tentangOrganisasi dan Tata Kerja Dinas Kesehatan Kota Cilegon(Berita Daerah Kota Cilegon Tahun 2008 Nomor 48);dan

b. Peraturan Walikota Cilegon Nomor 63 Tahun 2008 tentangUraian Tugas Jabatan Struktural di Lingkungan DinasKesehatan Kota Cilegon (Berita Daerah Kota CilegonTahun 2008 Nomor 78) sebagaimana telah diubah denganPeraturan Walikota Cilegon Nomor 6 Tahun 2015 tentangPerubahan Atas Peraturan Walikota Cilegon Nomor 63Tahun 2008 tentang Uraian Tugas Jabatan Struktural diLingkungan Dinas Kesehatan (Berita Daerah Kota CilegonTahun 2015 Nomor 6);

dicabut dan dinyatakan tidak berlaku.

Pasal …

Page 86: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 86 -

Pasal 58

Peraturan ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan.

Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan

pengundangan Peraturan Walikota ini dengan penempatannya

dalam Berita Daerah Kota Cilegon.

Ditetapkan di Cilegon,

pada tanggal 1 November 2016

WALIKOTA CILEGON,

ttd

Tb. IMAN ARIYADI

Diundangkan di Cilegon,

pada tanggal 1 November 2016

Plt. SEKRETARIS DAERAH KOTA CILEGON,

RATU ATI MARLIATI

BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN 2016 NOMOR 64

Page 87: BERITA DAERAH KOTA CILEGON TAHUN : 2016 NOMOR : 64jdih.cilegon.go.id/wp-content/uploads/2018/10/64.-BD_PERWAL_UTJ...PERATURAN WALIKOTA CILEGON NOMOR 64 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN,

- 87 -

LAMPIRANPERATURAN WALIKOTA CILEGONNOMOR 64 TAHUN 2016TENTANGKEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI, SERTA TATAKERJA DINAS KESEHATAN

BAGAN SUSUNAN ORGANISASI DINAS KESEHATAN

WALIKOTA CILEGON,

ttd

Tb. IMAN ARIYADI

Bagian Hukum Bagian Organisasi

SEKSI KESEHATAN LINGKUNGAN,KESEHATAN KERJA DAN OLAHRAGA

SUB BAGIAN KEUANGAN,KEPEGAWAIAN DAN UMUM

SEKRETARIAT

SUB BAGIAN PROGRAM,INFORMASI DAN HUMAS

DINAS

UPT

KELOMPOK JABATANFUNGSIONAL

BIDANG PELAYANAN KESEHATANDAN SUMBER DAYA KESEHATAN

SEKSI PELAYANAN KESEHATAN

SEKSI KEFARMASIAN, ALAT KESEHATANDAN PERALATAN KESEHATAN RUMAH

TANGGA (PKRT)

BIDANG KESEHATANMASYARAKAT

SEKSI KESEHATAN KELUARGA DANGIZI

SEKSI PROMOSI KESEHATAN DANPEMBERDAYAAN MASYARAKAT

BIDANGPENCEGAHAN DANPENGENDALIAN PENYAKIT

SEKSI SURVELANS, IMUNISASI DANKRISIS KESEHATAN

SEKSI PENCEGAHAN DANPENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR

SEKSISUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN,DAN SARANA PRASARANA KESEHATAN

SEKSI PENCEGAHAN DAN PENGENDALIANPENYAKIT TIDAK MENULAR DAN

KESEHATAN JIWA