08.02 tes karakteristik pribadi -tkp 02

25
WWW.CPNSONLINE.COM PUSAT PEMBELAJARAN SOAL CPNS DAN TRYOUT CAT CPNS Contact Us: SMSCENTER: 0857.95.600.612 Email: [email protected] Website http://www.cpnsonline.com MODUL PEMBELAJARAN SOAL CPNS INI MILIK CPNSONLINE.COM HAK CIPTA DILINDUNGI UNDANGUNDANG! Dilarang keras menerjemahkan, menyalin, atau memperbanyak sebagian atau seluruh isi modul pembelajaran ini tanpa izin tertulis dari pemegang hak cipta. Sanksi Pelanggaran Pasal 44: Undangundang Nomor 7 Tahun 1987 Tentang Perubahan atas Undangundang Nomor 6 Tahun 1982 Tentang Hak Cipta. 1) Barang siapa dengan sengaja dan tanpa hak mengumumkan atau memperbanyak suatu ciptaan atau memberi izin untuk itu, dipidana dengan pidana penjara paling lama 7 (tujuh) tahun dan/atau denda paling banyak Rp. 100.000.000,(seratus juta rupiah). 2) Barang siapa dengan sengaja menyiarkan, memamerkan, mengedarkan, atau menjual kepada umum suatu ciptaan atau barang hasil pelanggaran Hak Cipta sebagaimana dimaksud dalam ayat (1), dipidana dengan pidana penjara paling lama 5 (lima) tahun dan/atau denda paling banyak Rp. 50.000.000,(lima puluh juta rupiah).

Upload: cacamei226789

Post on 04-Feb-2016

120 views

Category:

Documents


18 download

DESCRIPTION

cpns

TRANSCRIPT

Page 1: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

‘ 

 

WWW.CPNSONLINE.COM

PUSAT PEMBELAJARAN SOAL CPNS DAN TRYOUT CAT CPNS

       

   Contact Us: SMSCENTER: 0857.95.600.612 Email: [email protected] Website  http://www.cpnsonline.com 

MODUL PEMBELAJARAN SOAL CPNS INI MILIK CPNSONLINE.COM  

HAK CIPTA DILINDUNGI UNDANG‐UNDANG!    

Dilarang keras menerjemahkan, menyalin, atau memperbanyak sebagian atau seluruh isi modul  pembelajaran ini tanpa izin tertulis dari pemegang hak cipta.  Sanksi Pelanggaran Pasal 44:   Undang‐undang Nomor 7 Tahun 1987 Tentang Perubahan atas Undang‐undang Nomor 6 Tahun 1982 Tentang Hak Cipta. 1) Barang siapa dengan sengaja dan tanpa hak mengumumkan atau memperbanyak suatu 

ciptaan  atau memberi  izin  untuk  itu,  dipidana  dengan  pidana  penjara  paling  lama  7 (tujuh) tahun dan/atau denda paling banyak Rp. 100.000.000,‐ (seratus juta rupiah).   

2) Barang siapa dengan sengaja menyiarkan, memamerkan, mengedarkan, atau menjual kepada  umum  suatu  ciptaan  atau  barang  hasil  pelanggaran  Hak  Cipta  sebagaimana dimaksud dalam ayat  (1), dipidana dengan pidana penjara paling  lama 5  (lima)  tahun dan/atau denda paling banyak Rp. 50.000.000,‐ (lima puluh juta rupiah). 

Page 2: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

CPNSONLINE INDONESIA Page 1

WWW.CPNSONLINE.COM

TES KARAKTERISTIK PRIBADI (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

BAGIAN KETIGA

Orientasi Pada Pelayanan

Tips Meningkatkan Efisiensi Bekerja

1. Biasakanlah untuk tidak menunda pekerjaan

2. Biasakanlah untuk menyelesaikan pekerjaan tepat waktu

3. Manfaatkan waktu luang untuk hal-hal yang produktif

4. Jangan membuang-buang waktu untuk hal yang tidak penting

CONTOH SOAL CPNS

1. Setiap hari, saya masuk kantor paling cepat dibandingkan pegawai lainnya. Yang

saya lakukan setelah tiba adalah ...

A. Masuk ke ruangan dan membaca koran

B. Santai di luar gedung kantor untuk menikmati udara pagi

C. Masuk ke ruangan dan mengobrol dengan rekan sejawat

D. Masuk ke ruangan dan membuat rencana kerja

E. Masuk ke ruangan dan memulai pekerjaan yang tertunda kemarin.

Jawaban:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Masuk ke ruangan dan membaca koran (skor 3)

B. Santai di luar gedung kantor untuk menikmati udara pagi (skor 1)

Page 3: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 2

C. Masuk ke ruangan dan mengobrol dengan rekan sejawat (skor 2)

D. Masuk ke ruangan dan membuat rencana kerja (skor 4)

E. Masuk ke ruangan dan memulai pekerjaan yang tertunda kemarin. (skor 5)

2. Saya diminta untuk lembur kerja sedangkan saya sudah berjanji kepada anak saya

untuk mengantarnya ke pesta ulang tahun sahabatnya. Sikap saya….

A. Pulang dengan diam diam, tanpa sepengetahuan pimpinan

B. Berpura pura sakit agar dapat diizinkan untuk segera pulang

C. Menghubungi anak saya menjelaskan agar naik taksi saja

D. Bekerja lembur, karena yakin anak saya pasti memaklumi

E. Meminta izin pimpinan mengantar anak saya kemudian kembali ke kantor

untuk bekerja lembur

Jawaban:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Pulang dengan diam diam, tanpa sepengetahuan pimpinan (skor 1)

B. Berpura pura sakit agar dapat diizinkan untuk segera pulang (skor 2)

C. Menghubungi anak saya menjelaskan agar naik taksi saja (skor 4)

D. Bekerja lembur, karena yakin anak saya pasti memaklumi (skor 3)

E. Meminta izin pimpinan mengantar anak saya kemudian kembali ke kantor

untuk bekerja lembur (skor 5)

3. Ada pekerjaan yang terbengkalai karena orang yang seharusnya bertanggung jawab

pindah kerja, maka saya…

Page 4: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 3

A. Langsung mengerjakan pekerjaan tersebut karena jika terbengkalai terlalu

lama akan mengganggu proses kerja

B. Langsung mengerjakan pekerjaan tersebut, dan baru akan memberitahu atasan

setelah pekerjaan tersebut selesai

C. Melakukan hanya apa yang dikatakan oleh atasan tidak lebih dan tidak kurang

D. Menyarankan orang lain yang menurut saya kompeten untuk mengerjakan

pekerjaan tersebut

E. Menyarankan dan merekomendasikan hal-hal yang diperlukan untuk

menyelesaikan pekerjaan tersebut, tetapi tidak bertindak sebelum disetujui

oleh atasan

Jawaban:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Langsung mengerjakan pekerjaan tersebut karena jika terbengkalai terlalu

lama akan mengganggu proses kerja (skor 5)

B. Langsung mengerjakan pekerjaan tersebut, dan baru akan memberitahu atasan

setelah pekerjaan tersebut selesai (skor 4)

C. Melakukan hanya apa yang dikatakan oleh atasan tidak lebih dan tidak kurang

(skor 3)

D. Menyarankan orang lain yang menurut saya kompeten untuk mengerjakan

pekerjaan tersebut (skor 2)

E. Menyarankan dan merekomendasikan hal-hal yang diperlukan untuk

menyelesaikan pekerjaan tersebut, tetapi tidak bertindak sebelum disetujui

oleh atasan (skor 1)

Page 5: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 4

4. Jika saya memiliki bawahan yang kompetensinya rendah, maka

A. Saya menuntutnya untuk meningkatkan kemampuannya

B. Saya menegaskan bila dia tidak meningkatkan kemampuannya, maka saya

tidak segan akan memberhentikannya

C. Saya akan memberhentikannya dengan segera

D. Saya meminta atasan saya untuk memindahkannya ke unit lain

E. Saya membimbing dan memintanya untuk meningkatkan

kemampuannya

Jawaban:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Saya menuntutnya untuk meningkatkan kemampuannya (skor 4)

B. Saya menegaskan bila dia tidak meningkatkan kemampuannya, maka saya

tidak segan akan memberhentikannya (skor 3)

C. Saya akan memberhentikannya dengan segera (skor 1)

D. Saya meminta atasan saya untuk memindahkannya ke unit lain (skor 2)

E. Saya membimbing dan memintanya untuk meningkatkan

kemampuannya (skor 5)

4. Seluruh pekerjaan telah selesai saya kerjakan namun jam kerja hari ini masih

tersisa sekitar 2 jam lebih.

A. Mumpung masih di kantor dengan fasilitas internet, maka saya pergunakan

untuk mengakses situs jaringan sosial facebook

B. Setelah lelah bekerja hari ini, saya rasa tak ada salahnya saya mengobrol

dengan rekan-rekan kerja lain untuk sekedar mengisi waktu

Page 6: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 5

C. Saya lebih suka membaca tabloid infotainment

D. Saya pergunakan untuk chatting dengan kawan lama

E. Saya pergunakan untuk membaca buku-buku pengembangan diri.

Jawaban:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Mumpung masih di kantor dengan fasilitas internet, maka saya pergunakan

untuk mengakses situs jaringan sosial facebook (skor 3)

B. Setelah lelah bekerja hari ini, saya rasa tak ada salahnya saya mengobrol

dengan rekan-rekan kerja lain untuk sekedar mengisi waktu (skor 4)

C. Saya lebih suka membaca tabloid infotainment (skor 2)

D. Saya pergunakan untuk chatting dengan kawan lama (skor 1)

E. Saya pergunakan untuk membaca buku-buku pengembangan diri. (skor 5)

5. Menurut rekan-rekan saya, saya ini orang yang

A. Tidak memiliki ketekunan dalam mengerjakan pekerjaan rutin

B. Memiliki ketekunan rendah

C. Terkadang tekun

D. Terkadang mudah jengkel dan kurang tekun mengerjakan sesuatu

E. Cukup tekun

Jawaban:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Tidak memiliki ketekunan dalam mengerjakan pekerjaan rutin (skor 1)

B. Memiliki ketekunan rendah (skor 2)

Page 7: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 6

C. Terkadang tekun (skor 3)

D. Terkadang mudah jengkel dan kurang tekun mengerjakan sesuatu (skor 5)

E. Cukup tekun (skor 4)

6. Setelah menyelesaikan pekerjaan tertentu, saya

A. Langsung melakukan aktifitas lain

B. Istirahat sejenak

C. Mengakses situs jejaring sosial semacam facebook untuk mengetahui kabar

terbaru dari kerabat dan kawan saya

D. Membaca koran

E. Meneliti pekerjaan tersebut apakah masih ada kekeliruan, lalu melakukan

aktifitas lain.

Jawaban:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Langsung melakukan aktifitas lain (skor 4)

B. Istirahat sejenak (skor 2)

C. Mengakses situs jejaring sosial semacam facebook untuk mengetahui kabar

terbaru dari kerabat dan kawan saya (skor 1)

D. Membaca koran (skor 3)

E. Meneliti pekerjaan tersebut apakah masih ada kekeliruan, lalu melakukan

aktifitas lain. (skor 5)

7. Anda adalah seorang anggota unit biasa. Saat ini unit anda dihadapkan pada

situasi rumit yang membutuhkan pengambilan keputusan saat ini juga dari

Page 8: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 7

pimpinan unit,padahal pimpinan unit baru tiba di kantor 4 jam lagi. Sikap anda

adalah....

A. Tetap menunggu pimpinan unit untuk datang

B. Meminta rekan lain saja yang mengambil keputusan

C. Bagaimanapun juga, saya tidak bersedia mengambil keputusan karena hal itu

berisiko tinggi bagi karier saya

D. Saya akan mengambil keputusan untuk menyelamatkan kondisi rumit

tersebut

E. Saya menelpon dulu pimpinan lalu mengambil keputusan sesuai arahan

pimpinan dan berdasarkan kondisi saat itu

Jawaban:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Tetap menunggu pimpinan unit untuk datang (skor 4)

B. Meminta rekan lain saja yang mengambil keputusan (skor 1)

C. Bagaimanapun juga, saya tidak bersedia mengambil keputusan karena hal itu

berisiko tinggi bagi karier saya (skor 2)

D. Saya akan mengambil keputusan untuk menyelamatkan kondisi rumit

tersebut (skor 3)

E. Saya menelpon dulu pimpinan lalu mengambil keputusan sesuai arahan

pimpinan dan berdasarkan kondisi saat itu (skor 5)

BAGIAN KEEMPAT

Kemampuan Beradaptasi

Page 9: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 8

Tips Meningkatkan kemampuan adaptasi

1. Pahamilah bahwa segala sesuatu pasti akan berubah.

2. Berkompromilah dengan perubahan yang ada, selama itu baik

3. Biasakanlah menyesuaikan diri dengan lingkungan

CONTOH SOAL CPNS:

1. Di lingkungan kerja yang baru,

A. Saya perlu waktu untuk mengenal rekan-rekan kerja

B. Saya menunggu rekan kerja yang ingin berkenalan

C. Saya langsung mampu akrab dengan rekan kerja

D. Jika saya membutuhkan bantuan baru saya akan berkenalan

E. Jika ada yang ingin berkenalan tentunya saya senang sekali

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Saya perlu waktu untuk mengenal rekan-rekan kerja (skor 3)

B. Saya menunggu rekan kerja yang ingin berkenalan (skor 2)

C. Saya langsung mampu akrab dengan rekan kerja (skor 5)

D. Jika saya membutuhkan bantuan baru saya akan berkenalan (skor 1)

E. Jika ada yang ingin berkenalan tentunya saya senang sekali (skor 4)

2. Berpindah-pindah pekerjaan adalah hal yang wajar...

A. Saya tidak berpendapat bahwa karyawan harus setia terhadap perusahaanny

Page 10: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 9

B. Saya meyakini nilai-nilai yang mengatakan bahwa loyalitas terhadap

pekerjaan adalah sikap yang terpuji

C. Pekerjaan saya saat ini tidak dapat menjamin masa depan saya.

D. Saya meyakini bahwa loyalitas itu penting, sehingga saya merasakan

pentingnya tanggung jawab moral karyawan.

E. Saya menyukai pekerjaan saya, tetapi jika ada pekerjaan yang lebih baik saya

tidak ragu untuk pindah

JAWABAN:

Penilaian berdasarkan skala skor

A. Saya tidak berpendapat bahwa karyawan harus setia terhadap perusahaanny

(skor 1)

B. Saya meyakini nilai-nilai yang mengatakan bahwa loyalitas terhadap

pekerjaan adalah sikap yang terpuji.(skor 4)

C. Pekerjaan saya saat ini tidak dapat menjamin masa depan saya. (skor 2)

D. Saya meyakini bahwa loyalitas itu penting, sehingga saya merasakan

pentingnya tanggung jawab moral karyawan. (skor 3)

E. Saya menyukai pekerjaan saya, tetapi jika ada pekerjaan yang lebih baik saya

tidak ragu untuk pindah (skor 5)

3. Saya baru saja dimutasikan ke unit lain yang sama sekali baru bagi saya. Sikap

saya adalah...

A. Berusaha memahami mekanisme kerja unit melalui arsip dan aturan

kebijakan

B. Jarang masuk karena belum jelas apa yang harus dikerjakan

Page 11: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 10

C. Duduk duduk saja sambil menunggu perintah atasan

D. Berusaha mempelajari dan memahami mekanisme kerja unit melalui rekan

sejawat

E. Mengamati proses pekerjaan yang dilakukan rekan sejawat

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Berusaha memahami mekanisme kerja unit melalui arsip dan aturan

kebijakan (skor 4)

B. Jarang masuk karena belum jelas apa yang harus dikerjakan (skor 1)

C. Duduk duduk saja sambil menunggu perintah atasan (skor 2)

D. Berusaha mempelajari dan memahami mekanisme kerja unit melalui rekan

sejawat (skor 5)

E. Mengamati proses pekerjaan yang dilakukan rekan sejawat (skor 3)

4. Sikap saya terhadap perubahan perubahan, ide ide baru dan cara cara baru dalam

melaksanakan suatu pekerjaan adalah.

A. Stabilitas dalam bekerja lebih penting

B. Perubahan adalah sesuatu yang pasti

C. Perubahan bukan jaminan keberhasilan pekerjaan

D. Dengan adanya perubahan, kondisi kerja pasti lebih baik

E. Keberhasilan pekerjaan tergantung jenis perubahan, ide, dan cara cara baru

tersebut.

JAWABAN:

Page 12: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 11

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Stabilitas dalam bekerja lebih penting (skor 1)

B. Perubahan adalah sesuatu yang pasti (skor 4)

C. Perubahan bukan jaminan keberhasilan pekerjaan (skor 2)

D. Dengan adanya perubahan, kondisi kerja pasti lebih baik (skor 5)

E. Keberhasilan pekerjaan tergantung jenis perubahan, ide, dan cara cara baru

tersebut. (skor 3)

5. Terjadi pergantian pimpinan di unit kerja saya. Sikap saya adalah ...

A. Tidak peduli

B. Berusaha mengenal dan memahami visi dan misi pimpinan baru

C. Tidak berusaha mendekati pimpinan baru karena takut dicap penjilat

D. Berusaha mengenal pribadi pimpinan baru

E. Pergantian pimpinan itu sesuatu yang biasa

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Tidak peduli (skor 1)

B. Berusaha mengenal dan memahami visi dan misi pimpinan baru(skor 5)

C. Tidak berusaha mendekati pimpinan baru karena takut dicap penjilat(skor 2)

D. Berusaha mengenal pribadi pimpinan baru(skor 4)

E. Pergantian pimpinan itu sesuatu yang biasa (skor 3)

Page 13: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 12

6. Saya diutus mengikuti suatu diklat. Oleh panitia penyelenggara saya ditempatkan

sekamar dengan orang yang tidak saya kenal yang berasal dari kota lain. Sikap

saya adalah...

A. Mengajukan keberatan tetapi akhirnya menerima aturan panitia

B. Protes keras dan minta ditempatkan sendiri saja

C. Mengajukan keberatan dan minta ditempatkan dengan minimal orang yang

dikenal

D. Menerima aturan panitia dan berusaha mengenal dan memahami teman

sekamar

E. Menerima aturan panitia

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Mengajukan keberatan tetapi akhirnya menerima aturan panitia(skor 3)

B. Protes keras dan minta ditempatkan sendiri saja (skor 1)

C. Mengajukan keberatan dan minta ditempatkan dengan minimal orang yang

dikenal (skor 2)

D. Menerima aturan panitia dan berusaha mengenal dan memahami teman

sekamar (skor 5)

E. Menerima aturan panitia(skor 4)

7. Prediksi pengamat ekonomi bahwa bulan depan akan terjadi inflasi besar di

Indonesia membuat saya,

A. Susah tidur

Page 14: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 13

B. Depresi berat, karena inflasi berarti harga barang naik

C. Mengambil langkah hati-hati dalam membelanjakan uang

D. Biarlah yang akan terjadi terjadilah

E. Tidak percaya dengan prediksi yang menyusahkan itu

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Susah tidur(skor 2)

B. Depresi berat, karena inflasi berarti harga barang naik(skor 1)

C. Mengambil langkah hati-hati dalam membelanjakan uang(skor 5)

D. Biarlah yang akan terjadi terjadilah(skor 3)

E. Tidak percaya dengan prediksi yang menyusahkan itu(skor 4)

8. Jika rencana saya melakukan inovasi pekerjaan ditentang oleh rekan kerja saya,

maka

A. Saya merasa kecewa

B. Saya marah, karena bagaimanapun juga inovasi tersebut untuk kebaikan

bersama

C. Saya sedih karena inovasi tersebut terhambat

D. Saya meminta penjelasan dari rekan tersebut dan mencari solusi terbaik

E. Saya berani berdebat dengan rekan tersebut karena saya yakin bahwa

rencana inovasi itu membawa angin perubahan yang positif.

JAWABAN:

Page 15: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 14

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Saya merasa kecewa(skor 1)

B. Saya marah, karena bagaimanapun juga inovasi tersebut untuk kebaikan

bersama(skor 3)

C. Saya sedih karena inovasi tersebut terhambat(skor 2)

D. Saya meminta penjelasan dari rekan tersebut dan mencari solusi terbaik(skor

5)

E. Saya berani berdebat dengan rekan tersebut karena saya yakin bahwa

rencana inovasi itu membawa angin perubahan yang positif. (skor 4)

9. Karena ruang kantor sempit, maka penambahan sekat untuk karyawan baru

terpaksa mempersempit seluruh sekat yang sudah ada termasuk sekat anda.

A. Saya perlu waktu beberapa bulan untuk penyesuaian diri terhadap sempitnya

sekat saya saat ini

B. Seharusnya tak perlu ada karyawan baru, karena hanya mempersempit ruang

sekat yang sudah sempit

C. Apa mau dikata, saya harus menerima kondisi ini

D. Saya menerima perubahan ini

E. Saya mengajak rekan kerja lain untuk protes dan berdemo kepada atasan

JAWABAN:

Penilaian berdasarkan skala skor

A. Saya perlu waktu beberapa bulan untuk penyesuaian diri terhadap sempitnya

sekat saya saat ini(skor 3)

Page 16: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 15

B. Seharusnya tak perlu ada karyawan baru, karena hanya mempersempit ruang

sekat yang sudah sempit(skor 2)

C. Apa mau dikata, saya harus menerima kondisi ini(skor 4)

D. Saya menerima perubahan ini(skor 5)

E. Saya mengajak rekan kerja lain untuk protes dan berdemo kepada

atasan(skor 1)

BAGIAN KELIMA

Kemampuan Mengendalikan Diri

Tips Meningkatkan Pengendalian Diri

Metode pengendalian diri terbaik adalah berpuasa. Puasa mampu mendidik karakter

manusia untuk menjadi lebih sabar, lebih tahan banting terhadap masalah, dan lebih

kuat mengendalikan amarah dan nafsu yang merusak. Cobalah anda berpuasa sunnah

Senin Kamis secara rutin. Rasakan bedanya !

CONTOH SOAL CPNS:

1. Bila ada rekan kerja yang salah memanggil nama saya,

A. Saya sedikit tersinggung, karena nama adalah kehormatan seseorang

B. Saya tak boleh tersinggung

C. Saya mengingatkannya

D. Saya mengingatkannya dengan keras agar tidak diulang

E. Itu tidak menjadi masalah

Page 17: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 16

JAWABAN:

Penilaian berdasarkan skala skor

A. Saya sedikit tersinggung, karena nama adalah kehormatan seseorang(skor 2)

B. Saya tak boleh tersinggung(skor 3)

C. Saya mengingatkannya(skor 5)

D. Saya mengingatkannya dengan keras agar tidak diulang(skor 2)

E. Itu tidak menjadi masalah(skor 4)

2. Reko kali ini lupa belum mengembalikan bolpoin yang dipinjamnya

A. Saya akan menegurnya dengan keras agar tidak terulang lagi

B. Saya membiarkannya terlebih dulu sebab ini yang pertama kalinya dia lupa

C. Saya mengikhlaskan bolpoin tersebut, toh harganya murah

D. Saya mengingatkannya

E. Saya menyindirnya agar ingat kelalaiannya

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Saya akan menegurnya dengan keras agar tidak terulang lagi(skor 2)

B. Saya membiarkannya terlebih dulu sebab ini yang pertama kalinya dia

lupa(skor 1)

C. Saya mengikhlaskan bolpoin tersebut, toh harganya murah(skor 3)

D. Saya mengingatkannya(skor 5)

E. Saya menyindirnya agar ingat kelalaiannya(skor 4)

Page 18: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 17

3. Saya memiliki buku cerita favorit dan buku cerita tersebut dihilangkan oleh teman

dekat saya.

A. Saya marah pada teman saya

B. Saya memintanya untuk mengganti buku cerita tersebut karena buku itu

favorit saya.

C. Saya sangat menyukai buku cerita tersebut, namun buku cerita itu sudah

hilang.

D. Saya memusuhinya dan melarangnya meminjam buku cerita saya lagi.

E. Saya memintanya untuk mengganti dan mengatakan padanya untuk lebih

berhati-hati jika dia meminjam buku cerita saya lagi.

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Saya marah pada teman saya (skor 2)

B. Saya memintanya untuk mengganti buku cerita tersebut karena buku itu

favorit saya. (skor 4)

C. Saya sangat menyukai buku cerita tersebut, namun buku cerita itu sudah

hilang. (skor 3)

D. Saya memusuhinya dan melarangnya meminjam buku cerita saya lagi. (skor 1)

E. Saya memintanya untuk mengganti dan mengatakan padanya untuk lebih

berhati-hati jika dia meminjam buku cerita saya lagi. (skor 5)

4. Saya sudah berusaha untuk memperbaiki kelemahan diri,tetapi belum juga

menampakkan hasilnya. Sehingga saya, ….

A. menerimanya dengan terpaksa.

Page 19: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 18

B. menerimanya, meski tentu saja dengan sedikit kekecewaan

C. menerimanya dengan lapang dada

D. membenci diri saya sendiri.

E. meratapi diri sendiri.

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. menerimanya dengan terpaksa. (skor 4)

B. menerimanya, meski tentu saja dengan sedikit kekecewaan(skor 3)

C. menerimanya dengan lapang dada(skor 5)

D. membenci diri saya sendiri. (skor 2)

E. meratapi diri sendiri. (skor 1)

5. Ketika sedang melakukan presentasi, saya menerima pesan singkat (SMS) yang

mengabarkan bahwa anak saya diopname di rumah sakit. Reaksi saya adalah...

A. Menghentikan presentasi dan langsung menuju rumah sakit

B. Mencari tahu kondisi anak saya kemudian memutuskan apakah tetap

presentasi atau ke rumah sakit

C. Membalas SMS dan melanjutkan presentasi

D. Melanjutkan presentasi

E. Menghentikan presentasi dan mencari tahu kondisi anak saya

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Menghentikan presentasi dan langsung menuju rumah sakit (Skor 3)

Page 20: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 19

B. Mencari tahu kondisi anak saya kemudian memutuskan apakah tetap

presentasi atau ke rumah sakit (Skor 5)

C. Membalas SMS dan melanjutkan presentasi (Skor 2)

D. Melanjutkan presentasi (Skor 1)

E. Menghentikan presentasi dan mencari tahu kondisi anak saya (Skor 4)

6. Jika hal-hal kecil merusak rencana besar saya,

A. Saya sangat sedih dan marah kenapa hal kecil mampu merusak rencana besar

B. Saya marah

C. Saya melakukan evaluasi menyeluruh

D. Saya akan melakukan teguran kepada pihak pelaksana

E. Saya perlu waktu untuk menenangkan diri

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Saya sangat sedih dan marah kenapa hal kecil mampu merusak rencana besar

(Skor 2)

B. Saya marah (Skor 1)

C. Saya melakukan evaluasi menyeluruh (Skor 5)

D. Saya akan melakukan teguran kepada pihak pelaksana (Skor 4)

E. Saya perlu waktu untuk menenangkan diri (Skor 3)

7. Pengumuman pemenang tender akan diumumkan besok.

A. Malam ini saya tidak bisa tidur

Page 21: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 20

B. Malam ini saya melakukan refreshing terlebih dulu, agar besok tidak terlalu

tertekan bila bukan saya pemenangnya

C. Biarlah takdir yang menentukan

D. Saya berharap menang, namun jika kalah, saya siap

E. Pokoknya saya yakin dan harus menang

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Malam ini saya tidak bisa tidur (Skor 1)

B. Malam ini saya melakukan refreshing terlebih dulu, agar besok tidak terlalu

tertekan bila bukan saya pemenangnya (Skor 4)

C. Biarlah takdir yang menentukan (Skor 3)

D. Saya berharap menang, namun jika kalah, saya siap (Skor 5)

E. Pokoknya saya yakin dan harus menang (Skor 2)

8. Jika saya sedang marah kepada orang lain,

A. Saya susah memberitahukannya

B. Saya marah dengan diam mengacuhkannya

C. Saya memberitahukan kesalahannya

D. Saya tampar wajahnya

E. Kalau memang keterlaluan baru saya tampar wajahnya

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Saya susah memberitahukannya (Skor 2)

Page 22: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 21

B. Saya marah dengan diam mengacuhkannya (Skor 4)

C. Saya memberitahukan kesalahannya (Skor 5)

D. Saya tampar wajahnya (Skor 1)

E. Kalau memang keterlaluan baru saya tampar wajahnya (Skor 3)

9. Dibandingkan dengan rekan-rekan kerja saya yang lain, gaya kemarahan saya

adalah

A. Saya sering marah seperti lazimnya rekan lain

B. Kemarahan saya lebih dahsyat dari rekan lain

C. Saya tidak pernah marah

D. Saya marah jika memang diperlukan untuk perbaikan kondisi agar lebih baik

F. Saya cenderung lebih pemarah dari rekan lain

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Saya sering marah seperti lazimnya rekan lain (Skor 4)

B. Kemarahan saya lebih dahsyat dari rekan lain (Skor 1)

C. Saya tidak pernah marah (Skor 3)

D. Saya marah jika memang diperlukan untuk perbaikan kondisi agar lebih baik

(Skor 5)

E. Saya cenderung lebih pemarah dari rekan lain (Skor 2)

10. Apa pendapat anda tentang marah ?

A. Marah itu buruk

B. Marah itu buruk sekali

Page 23: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 22

C. Marah itu tidak baik

D. Marah itu bisa baik bisa buruk

E. Marah itu tidak diperlukan

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Marah itu buruk (Skor 2)

B. Marah itu buruk sekali (Skor 3)

C. Marah itu tidak baik (Skor 4)

D. Marah itu bisa baik bisa buruk (Skor 5)

E. Marah itu tidak diperlukan (Skor 1)

11. Pendapat saya tentang kesabaran,

A. Sabar itu memang mudah diucapkan namun sulit dilakukan

B. Bersabar adalah hal paling sulit dalam hidup saya

C. Saya terus berusaha menjadi lebih sabar

D. Sabar itu ada batasnya

E. Mustahil ada orang yang selalu bisa bersabar terhadap semua kasus

kehidupan

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Sabar itu memang mudah diucapkan namun sulit dilakukan (Skor 3)

B. Bersabar adalah hal paling sulit dalam hidup saya (Skor 2)

C. Saya terus berusaha menjadi lebih sabar (Skor 5)

Page 24: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

CPNSONLINE INDONESIA

www.cpnsonline.com 23

D. Sabar itu ada batasnya (Skor 1)

E. Mustahil ada orang yang selalu bisa bersabar terhadap semua kasus

kehidupan (Skor 4)

12. Menurut rekan-rekan saya, kesabaran saya

A. Rendah sekali

B. Sedang

C. Rendah

D. Terkadang sabar terkadang tidak

E. Cukup tinggi

JAWABAN:

Penilian menggunakan skala nilai skor:

A. Rendah sekali (Skor 1)

B. Sedang (Skor 2)

C. Rendah (Skor 3)

D. Terkadang sabar terkadang tidak Cukup tinggi (Skor 4)

E. Cukup tinggi (Skor 5)

Page 25: 08.02 Tes Karakteristik Pribadi -Tkp 02

‘ 

\

 

 

 

 

     

    

  Contact Us: SMSCENTER: 0857.95.600.612 Email: [email protected] Facebook: http://facebook.cpnsonline.com Twitter: http://twitter.cpnsonline.com Blog: http://blog.cpnsonline.com Web utama http://www.cpnsonline.com

MODUL INI MILIK CPNSONLINE.COM  

HAK CIPTA DILINDUNGI UNDANG‐UNDANG!    

Dilarang keras menerjemahkan, menyalin, atau memperbanyak sebagian atau seluruh isi modul  pembelajaran ini tanpa izin tertulis dari pemegang hak cipta.  Sanksi Pelanggaran Pasal 44:   Undang‐undang Nomor 7 Tahun 1987 Tentang Perubahan atas Undang‐undang Nomor 6 Tahun 1982 Tentang Hak Cipta. 1) Barang siapa dengan sengaja dan tanpa hak mengumumkan atau memperbanyak suatu 

ciptaan  atau memberi  izin  untuk  itu,  dipidana  dengan  pidana  penjara  paling  lama  7 (tujuh) tahun dan/atau denda paling banyak Rp. 100.000.000,‐ (seratus juta rupiah).   

2) Barang siapa dengan sengaja menyiarkan, memamerkan, mengedarkan, atau menjual kepada  umum  suatu  ciptaan  atau  barang  hasil  pelanggaran  Hak  Cipta  sebagaimana dimaksud dalam ayat  (1), dipidana dengan pidana penjara paling  lama 5  (lima)  tahun dan/atau denda paling banyak Rp. 50.000.000,‐ (lima puluh juta rupiah). 

"Kelulusan menjadi CPNS bukan seperti ujian di bangku kuliah, jika Anda menjawab dengan benar beberapa soal pertanyaan maka Anda dinyatakan lulus, tapi nilai akhir kelulusan seleksi cpns ditentukan oleh siapa yang mendapat nilai SKOR TERTINGGI secara rangking pada formasi yang dilamar.  Yakinlah dengan kemampuan diri dan didukung persiapan yang maksimal, maka Anda akan 

menjadi yang terbaik dan lulus cpns tanpa sogokan " (Dr. H. Faisal Saleh, M. Si)